截肢女孩雇主「該給的公司都有付」　曾玟學怒轟：別說得很盡責

王姓女子去年11月在苗栗一間包裝廠工作時，不慎發生工安意外，導致右腳遭設備絞進截肢，未料老闆娘竟嗆「截肢而已」，只願意賠10萬元，引發全民怒火。對此苗栗縣議員曾玟學痛批，這些部份本來就是依法資方要負責的部份，不用說得好像已經很盡責或周到的樣子。

謝姓少東說，「公司並沒有要用1萬和10萬元打發王小姐，當時住院，經理帶著現金1萬元去探望，是考慮其在醫院食宿支用，而後續所有醫療費用和看護費，甚至療養院的看護費及每月薪資，公司都有給付。」

對此，曾玟學在臉書指出，王女所任職的生安運通股份有限公司，負責人謝姓父子共擁有十多間公司，其總公司位在高雄，承攬華夏海灣塑膠公司頭份廠的PVC包裝及裝卸貨工作，所以王女才會在頭份工作。

針對謝姓少東提到後續所有醫療費用和看護費公司都有給付，曾玟學認為，這些部份本來就是依法資方要負責的部份，不用說得好像已經很盡責或周到的樣子，連這些都沒辦法做好才是大有問題，且職安署也指出，公司未足額給付失能補償的部份，違反了勞基法59條，將依法處分。

曾玟學提到，當初是否打算只給10萬元和勞基法要求部分，接著就要當沒事請對方回來，給最低薪資繼續上班，這在勞資調解的時候都有白紙黑字記錄，甚至簽名確認，「我們手上也都有完整證據，請資方不要再繼續說謊了！」

至於謝姓少東承諾，若王女恢復良好，會保障其工作權，可以讓她在公司工作到65歲。曾玟學批評，保障工作到65歲的這個說法，當然是王女其中一個權利和選項，但更是公司一廂情願找臺階下的說法，王女現在只想跟公司在法律和賠償上告一段落，就不要再有接觸了，她連經過公司門口都有陰影，根本不可能再為你們工作。

另外在勞資調解時，王女提出要求2000萬的賠償，被謝姓少東認為是獅子大開口。曾玟學認為，這數字非空口隨便提出，王女目前28歲，就算以目前的薪資計算到65歲退休，就約莫1200萬，加上行動不便所造成的各項衍生費用、長期醫療支出以及精神賠償，才會提出職災補賠償2000萬的要求，且實務上，最後的判賠數字都會再打折扣，「所以在談判的時候喊到2000萬，真是獅子大開口嗎？我不這麼認為，談判的過程也不是2000萬跟10萬兩個選擇，資方若有誠意，勞方態度也非不能協調。」

最後針對職安署強調絕無護航廠商情事，曾玟學怒轟，職安署中檢中心在事發超過3個月後，才在媒體報導民代關心後，至現場複檢，這個時間點已讓人覺得大有問題；同時他也掌握了消息，確實有事先通知，廠內還有進行應對，「我必須要說，請職安署要跟勞工站在一起，避重就輕的調查和放水的檢查，只會讓勞工的處境更加艱辛。」