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公務員「身心調適假」何時上路?衛福部:全力協助

賴清德總統28日召開第二次健康台灣推動委員會,賴清德作出會議結論,將持續擴大對心理建設的投資,建立更完整的心理健康服務體系,在建構友善、安全的職場環境部分,政府更必須以身作則、帶頭示範,透過跨部會合作與公私協力,來提升職場的心理健康韌性,除了行政院將指導衛福部及相關部會,研議增列公務人員「身心調適假」。(圖/摘自總統府發言人粉絲專頁)

賴清德總統28日召開第二次健康台灣推動委員會,總統府發言人郭雅慧轉述賴清德作出會議結論,賴清德提到,將持續擴大對心理建設的投資,建立更完整的心理健康服務體系,在建構友善、安全的職場環境部分,政府更必須以身作則、帶頭示範,透過跨部會合作與公私協力,來提升職場的心理健康韌性,除了行政院將指導衛福部及相關部會,研議增列公務人員「身心調適假」。

賴清德也提到,政府也該提出其他積極的作為,包括增設政院層級的「專責通報平台」,也將請行政院偕同考試院研議,推動強化反職場霸凌規範及配套措施。

針對公務人員身心調適假,衛福部次長林靜儀表示,最近大家關切身心健康,衛福部今年延伸,理解未來心理韌性上的自我體察,勞動部也有提供6次免費心理諮商,讓個案可以更便利,至於公務人員身心調適假,衛福部應該提供的是提供需求,提供足夠的心理支持。

針對身心調適假是否支薪以及如何給予假期,林靜儀回應,這方面仍是人總的職權,衛福部是提供專業上面如何促進職場正面循環,以及職場上正面心理健康支持,衛福部會全力協助這一塊。

至於身心調適假何時上路,衛福部長邱泰源表示,心理健康是今天的主題,因為行政院規畫這個制度,站心理健康照顧角度會提供給意見,法制度和行政制度都是尊重行政院規畫。