【長榮僕欺主6】聲稱落實65歲屆齡逼人退休　柯麗卿自己卻不遵守

長榮集團張家友人表示，「最令總裁張榮發兒子張國明、張國政兄弟倆憂心的是，總裁生前栽培的優秀專業經理人，在柯麗卿三人組掌權後，一一走人，形同被肅清異己。」

本刊調查，張榮發遺囑上點名「續任副總裁」的3人中，有一位是長榮海運頭號大將謝志堅，同年6月「自願被退休」而轉任陽明海運，結果陽明海運兩年內轉虧為盈。

「總裁（張榮發）在世時，謝董（謝志堅）在內部會議上常常與柯麗卿意見相左，謝董退休時，主管們接到指令不准參加他的退休party！謝董如此忠心，若不是受了莫大屈辱，怎可能到對手公司上班。」一名老長榮人說。

再如張榮發的大舅子、大房林金枝胞弟林榮華，原本擔任長榮集團副總裁，張榮發遺囑更點名他「續任副總裁」協助兒子接班，然而，「國舅」最終仍不敵老臣「柯氏」，張榮發一過世，林榮華就自願「請辭」。

而張家友人更舉例，張榮發十分信任的姪子張明哲，原是「長榮國際」董事長，3年前卻自動打包走人，讓位給柯麗卿。

對於張明哲等3位重臣走人，柯麗卿表示「落實執行65歲屆齡退休制度」，不過，今年72歲的她卻是例外。

「現在檯面上的經理人，沒人敢支持二董（張國明）及三董（張國政），因為支持的人會擔憂年終獎金被砍半，或是取消調薪。」該名老長榮人接著透露。

而在張榮發基金會董事長改選過程中，二董張國明的口袋人選『長汎旅運』董事長吳景明卻遭殃，馬上『被請辭』。」

對此，吳景明表示很感謝長榮提攜，但看到近一年來長榮負面新聞，感到非常遺憾，希望張家兄弟間應該同心協力，如果在管理上有歧見，可以一起坐下來談。而且「能讓三兄弟和解、好好談的關鍵人，就是柯麗卿。」（7-6待續）

長榮國際5點聲明

1、對控梯阻開董事會一事，張榮發文教基金會並未限制董事張國明入場。而張國明又與無董事資格張國政等人同行欲從電梯強入董事會未果，改循樓梯並欲強行入會場，與保全爆發肢體衝突。由於當天早上八點董事長柯麗卿前來途中被不明人士假車禍噴灑辣椒水，該會議才因暴力事件取消。

2、就熄燈阻臨時動議一案，長榮國際說：「確實在董事會中沒有臨時動議」，因主席已宣布會議結束，並與部分董事、議事人員離開會場。

3、九月間的第二次控梯事件，因出席董事會律師為基金會所聘法律顧問，並非鍾德美董事長個人律師，且其他董事也不同意張國明帶個人律師。據了解，張國明曾至會議現場門外窺視，當時會議仍在進行中，旋即離去。

4、耕鉅酒坊只是協助長榮航空機上用酒選酒，並非機上用酒的供應商。

5、張榮發二個基金會是長榮國際股東，股東選出的董監事，再召開董事會選出柯麗卿任長榮國際的董事長，不是基金會直接選出來。基金會董事會獨立行使職權，不受任何第三人操控及左右，未有所述「柯麗卿董事長儼然將二個基金會的33.86%長榮國際持股視為囊中物」之情事。