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開發AI幫投履歷…命中率超意外 他躺收面試通知憂心1情形

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外國一名網友開發一款AI機器人幫他丟履歷,申請1000份工作獲得約50個面試,命中率5%;他稱讚AI效率,卻也憂心在自動化下失去「作為一個人」的本質。(示意圖非當事人/Pexels)

外國一名網友開發一款AI機器人幫他丟履歷,申請1000份工作獲得約50個面試,命中率5%;他稱讚AI效率,卻也憂心在自動化下失去「作為一個人」的本質。(示意圖非當事人/Pexels)

現代科技發達,AI被廣泛運用在人們職場或生活中,國外有一名民眾自行開發一款AI機器人,在他睡覺時「自動投履歷」,事後他也將為期1個月的實測結果分享到網路論壇Reddit;他誇讚靠AI求職效率高,但也注意到在自動化下,苦怕失去「作為一個人」的本質,引發討論。

近日國外有民眾在網路論壇Reddit發文,透露自己開發一款AI機器人,設定它能分析各種職缺資訊,檢視職位內容敘述,再根據不同職缺生成專屬的履歷及求職信,還能回答招聘人員提出的具體問題,「自動替我投履歷申請工作」。而原PO也透露,經過實測1個月時間,AI機器人申請1000份工作中獲得50個面試機會,命中率約有5%。

針對這個結果原PO很滿意,他強調AI機器人在投履歷時,「一切都是在我睡覺時發生的」,盛讚機器人求職的效率,字句中都顯示他有多自豪他開發的機器人。不過原PO也在文中表示,在自動化求職下他雖省時又不費力,但他反思是否失去「作為一個人」的重要本質,「我們尋求最佳化的時候,也失去在職場中發揮『人』的作用」。

網路上越來越多種AI機器人被普及使用,有不少人在創作內容,無論是文章、圖片和影片都會借助人工智慧的幫助,甚至還有教學如何輕鬆使用AI,這恐怕也可能使人們變得更依賴人工智慧。

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