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駱錦明交棒女兒 這位金控大老默默跟進
(圖/報系資料照片)
新光金控董事長吳東進與王道銀行董事長駱錦明同一天都完成交棒,接棒者也都是他們的女兒。
駱錦明談交棒、說退休,不是新聞,他與吳東進是世交在政商圈中是眾所周知,然而吳東進會興起「傳承」的念頭,是因為看到駱錦明交棒的決定,卻是新聞。
不過,駱錦明交棒副董駱怡君、吳東進交棒新光金控董事、銀行副董吳欣儒,不只是因為是自己的女兒,也是因為她們放在金融圈的任何機構,都是可經考驗的專業經理人。
事實上,說起駱錦明與駱怡君,是父女,也是事業伙伴,特別是在數位銀行的領域,身為董事長的駱錦明「聽從」副董駱怡君決定的時候多。
駱錦明看駱怡君,是有著克服自身與環境困難的意志力。駱怡君是家裡最怕冷的成員,卻到麻省理工(MIT)史隆商學院就讀,MIT位在天寒地凍的波士頓,她為了達到目標,可以克服自己所怕的。
而駱怡君的這種特質,與從小求學過程有著絕對的關係。小學她讀的是奎山小學,這小學有個特質,就是男學生多於女學生,因此在教學上完全是以訓練男學生的方式同等對待女學生,不管是躲避球還是踢足球,女生也要跟男生一樣打、一樣踢,在那樣環境下,女生也要跟男生競爭,「否則無法生存」。
這也是她在跑客戶、衝業務時,常常忘了自己是女生,應酬喝酒都難不倒她。
而大學與研究所在MIT的訓練,對她助益也很大。能夠進到MIT的人,基本上都是各行各業優秀的人才,當一群優秀的人聚在一起後,每個人都會想要當領導者,MIT的訓練,讓駱怡君懂得即使是在競爭,資源也還是有可以互利、互相幫忙的地方。