中位數
」 薪資 主計總處 房價 月薪 薪水
景氣回升!元月經常薪資「年增2.91%」 創近15年同月最高
主計總處今(13)日公布元月薪資統計,隨著景氣回升,元月經常性薪資年增2.91%,創近15年同月最高,薪資持續成長。此外,半導體所屬的電子零組件業加班工時24.7小時,創近52年同月最高,反映國內半導體生產持續擴張。國勢普查處副處長譚文玲表示,元月份適逢春節,雖然工作天數比去年同月少了5天,但由於元月也適逢最低工資調升,企業加薪,因此元月經常性薪資4.7萬元,年增率2.91%創近15年同月最高,顯示薪資持續成長。經常性薪資4.7萬是指平均數,若是中位數只有3.8萬元,中位數比較接近多數人的感受。譚文玲指出,由於AI等高效能運算的全球需求持續成長,帶動我晶片生產,也使得電子零組件業的加班工時在元月升至24.7小時,創下民國63年以來的同月最高,也就是近52年同月最高,這也使得製造業加班工時創了近十年同月最高。

今年報稅注意!「不課稅基本生活費」增8千 扶養越多越有感
財政部去年11月公告2024年度每人基本生活所需的費用調高至21萬元,也就是「不課稅」的標準,較2023年增加8千元,預估208萬戶適用。財政部中區國稅局苗栗分局近日提醒,適用於今(2025)年5月申報的個人綜合所得稅。為了反映生活成本的上升,減輕納稅人的租稅負擔,因此今年個人綜所稅申報,適用調高的「不課稅」標準。財政部說明,依《納稅者權利保護法》規定,國家不可對納稅者「維持自己及受扶養親屬基本生活所需要的費用」課稅,所謂「基本生活費」,是參照行政院主計總處公布最近一年每人可支配所得中位數的60%來訂定,由財政部每年底前公告,隔年5月綜所稅申報適用。以2024年度為例,主計總處公布最近一(2023)年每人可支配所得中位數為349,359元,按60%計算後,每人基本生活費為21萬元。財政部中區國稅局苗栗分局說明,申報戶基本生活費用(21萬元乘以申報戶人數)若高於所得稅法所定免稅額與扣除額(包括標準扣除額或列舉扣除額、儲蓄投資特別扣除額、身心障礙特別扣除額、教育學費特別扣除額、幼兒學前特別扣除額、長期照顧特別扣除額、房屋租金支出特別扣除額)合計數,該差額部分得自申報戶當年度綜合所得總額中減除。財政部試算5口之家的綜所稅公式。(圖/翻設財政部臉書專頁)「扶養人口越多越有感」,財政部去年便於臉書粉專頁說明,不一定只有大家庭才能適用,像一家三口、四口也都有可能享受到減稅小確幸喔,主要看申報戶的家庭成員結構及扣除額的適用情形。財部部以一家5口為例,成員除配偶還有1名大學子女及未滿70歲父母,基本生活費總額(21萬×5),免稅額加上扣除額合計95.2萬元,可從綜合所得總額中減除的差額共達9.8萬元。也就是說,除了家庭成員較多,基本生活費計算金額越高,越有機會減少應稅所得之外,低收入族群,以及租屋族、長照需求者、家有幼兒等家庭,將因基本生活費增家,帶來額外的減免。 國稅局要查稅了! 專家示警「5行業6行為」有漏快補繳 頂客夫妻「遺產不想給手足」律師曝3招:不怕被充公 祖厝被強拆、竹東如九龍城?科技首都城市治理失靈

她困惑為何有人出社會還「跟爸媽住」! 一票網曝:幹嘛搬出去住
一名網友在網路上發文,困惑為什麼有些人出社會後,還是會選擇跟爸媽住在一起。自己出去外面生活,要吃什麼、幾點回家,都不用跟家人報備,相當自由,對此她很不解,貼文一出立刻引起網友討論。一名女網友在Dcard上以「為什麼有人出社會還要跟父母住?」為題發文,表示她搬出家裡後,覺得生活截然不同。除了可以自主安排作息和飲食,隨時想要邀請朋友來家裡也不用報備。不僅如此,平常也不用擔心父母對你某些生活習慣有意見,讓她感受到前所未有的自由。對此她相當困惑「住外面好處多多,怎麼還有人想住家裡?」貼文一出也引起網友熱議,紛紛留言表示「因為住在家裡我跟我姐+1隻貓獨享一層樓(3房1廳1衛含前後陽台),我爸媽都不會來管我們,還不用付房租水電,爽到不行幹嘛搬出去住」、「為我家很自由啊,我父母都不太管我在做什麼」、「因為不是所有家庭都這麼不自由」。也有網友指出「五萬以下的工作搬出去住根本是傷到腦袋,而台灣薪資中位數也才42K,出去隨便都要先去掉10K,一年等於120K,這些錢才是妳失去的自由」、「因為外面租真的靠北貴,桃園隨便找沒有一萬二以上真的住不起欸,一萬二以下的看過都跟鬼屋沒兩樣。薪水也才三萬五,租個房就去了三分之一甚至更多」。

2科系畢業生起薪最高 理組起薪仍高出文組13%
上百家企業8日上台大參與校園徵才活動,104人力銀行評估,上半年景氣不弱,整體環境有利新鮮人求職,電子網路金融等行業能提供4萬起薪。104人力銀行也發表調查,發現工程學科類、醫藥衛生學科類畢業生起薪中位數達3.7萬,整體理組熱門科系高出文組起薪約13%。104人力銀行公共事務部協理張雅惠指出,市場持續缺工,各方評估2025年上半年景氣不弱,整體環境仍有利於新鮮人找工作,其中,電子資訊半導體、軟體網路、以及金融服務業甚至提供新鮮人起薪4萬,碩士甚至更高。104人力銀行也調查求職會員資料庫數據,發現近兩年大學畢業生薪資最高的科系是工程與醫藥衛生學科類,起薪中位數約3.7萬元。工業技藝及機械、數學及電算機科學學科類,為3.6萬元。建築及都市規劃、經濟社會及心理、運輸通信學科類,為3.5萬元。104人力銀行評估,如工程、醫藥衛生、工業機械、數學電算畢業生起薪中位數約3.6萬元,較文組生起薪中位數約3.2萬元,略高13%。當中差異可能在投入職務與產業不同,工作難度較高。產業方面,畢業生近兩年投入產業起薪中位數最高的為電子資訊/軟體/半導體相關業有3.7萬。金融投顧及保險業為3.635萬。法律/會計/顧問/研發/設計業、建築營造及不動產、政治宗教及社福、醫療保線及環境衛生等行業為3.5萬。整體來看,電子、軟體、半導體、金融等行業畢業生起薪中位數約3.6萬元,較民生消費產業起薪中位數3.2萬元,略高13%。對於畢業生求職建議,張雅惠表示,新鮮人擁有雄厚且無可取代的年輕資本,職涯探索可以依個人興趣、工作價值、以及成就感,薪水並非唯一考量,建議準畢業生在3~5月的年度校園徵才高峰多逛企業攤位,做足準備與問題來詢問企業,也能對心儀企業客製化履歷展示企圖心。

被爆離職不給績效獎金…聯詠科技4點回應 前員工發不自殺聲明反擊了
勞資糾紛頻傳,一名在竹北工作的YouTuber「Lester萊斯特」,前陣子從聯詠科技離職,沒想到因此拿不到績效獎金,但查詢獎金發放規則,發現是公司的問題,引發軒然大波。對此,聯詠科技發出4點聲明回應,揚言要走法律程序。Lester萊斯特2月24日在《Dcard》發文,提到意外看到有人詢問「提離職之後當月分紅領不到的機率高嗎?」想起2020年在聯詠當工程師時,當時新公司預計4月13日報到,根據勞基法在3月20日送出離職申請單,但到了3月30日發薪日,卻沒拿到當月的績效獎金。Lester萊斯特翻了獎金公告規則,「只要入帳日當天人還在公司,就有權利可以領到這筆獎金」,完全沒有任何但書,詢問人資才知道,只要薪資入帳日前在系統送出離職申請單,獎金就會直接被取消,「人資不敢白紙黑字寫出來,只有打電話口頭告知」,人資姜副處長更是放話「歡迎走法律途徑」。Lester萊斯特想以自身經歷提醒科技業的學弟妹,要等到錢入帳才可以提離職,否則可能會被公司吃豆腐,並掛保證是親身經歷真實故事,若有造假不實陳述,願負一切法律責任。Lester 萊斯特回擊並發表不自殺聲明。(圖/翻攝自Lester 萊斯特YouTube)對此,聯詠科技發出4點聲明,首先針對公司相關資訊截圖,未經同意對外公開揭露前,都屬公司內部資訊範疇,依據聘僱契約、離職簽署的保密確認聲明書及公司相關規範,同仁(含離職者)均有守密義務,若違反應負對應的違約賠償或相關法律責任。接著,聯詠科技解釋2019年度獎金和紅利,點名爆料的Lester萊斯特,該年度績效成績為最末位,未達績效獎金之發放標準,且收到對方向科管局提出申訴的通知,但調解會議時卻不見人,甚至聯繫不上。聯詠科技更強調,公司歷年的薪資中位數與平均薪資都領先業界,未來也會繼續提供好的工作環境,歡迎優秀人才加入,會秉持正派經營、資訊透明,相信社會大眾能理性判斷。Lester萊斯特看完後,要求聯詠科技把當年度PE部門考績一字攤開,並解釋當初申訴時,被威脅「敢把事情鬧大,要吿死你,還要封殺你」,讓身為菜鳥的他根本不敢出席,痛批對方在故意帶風向、潑髒水。最後也重申,自己可沒有要蹭聯詠來獲取流量,「普羅大眾都沒聽過的公司名稱,千萬別以為是國際級大廠」,此外他也在IG發布不自殺聲明,「近期或將來發現遇到非自然事故,請我的律師幫我討回公道」。

贏一半人還是難!月薪5萬想買北市房 專家:鳥籠、鄉下二選一
月薪5萬能買北市房嗎?答案可能讓人失望,據房貸試算結果,如果不壓縮正常生活開銷,只能買600萬的房子,就算每天少吃一餐,也只能買千萬的房。專家表示,在新北市也只能買鳥籠屋,或是買在鄉下地區。據《三立新聞網》報導,中信房屋研展室副理莊思敏表示,「月薪5萬,在台北市幾乎已買不起房子,新北市大多區域也只能買鳥籠,只能說一般上班族,如果不是雙薪家庭或靠爸、靠媽,想獨力購屋已難如登天。」事實上,據主計總處統計,112年受僱員工全年總薪資中位數是52.5萬,代表薪5萬贏過台灣一半勞工。莊思敏說,房貸設定條件為「自備款2成、貸款期限40年、房貸利率2.2%」,每月房貸支出以30%為上限,月薪5萬,等於一個月1.5萬,只能買600萬房子,如果考慮高房價,房貸支出提高到50%,等於2.5萬元,勉強能買千萬元房。莊思敏說,月薪5萬想買大台北房很難,扣掉開銷房租,每月剩1.5萬元,千萬房子自備款要200萬,要存11.11年。莊思敏談到,台北市房屋均單價7字頭起、新北市6字頭,如果月薪5萬要自己買房,只能選約10坪以下的鳥籠,或是買桃園、新北瑞芳、三芝等偏鄉地帶,建議政府正視低薪和高房價,避免再衍生社會問題。

急診壅塞現象未解 衛福部提3策略2改革仍難救急…民團批只會喊空話
農曆春節期間醫院急診室壅塞現象迄今未解,民怨沖天,行政院長卓榮泰24日急召衛福部長邱泰源聽取報告。衛福部表示,已持續協助醫院調整醫護人力及病床,並強化轉診分流機制,近日有部分醫療院所進行院內調度,已舒緩急診壅塞情形。民團則批評,衛福部只會喊空話,將床位不足的責任推給各醫院,呼籲政府拿出更積極作為。農曆春節過後,衛福部已2度開會討論如何解決急診室壅塞問題,但幾無成效,從南到北,每家醫院床位皆吃緊。衛福部24日舉行第3次緊急會議,卓榮泰更是一早急召邱泰源等人赴政院報告,要求衛福部詳細對外說明。衛福部呼籲民眾 落實分級就醫衛福部24日宣布3大短期強化策略、2大中長程改革措施,短期透過醫學中心強化院內病床調度、加強區域醫院聯防機制、鼓勵民眾分級就醫;長期則以獎勵強化護理人力,並研議調整健保給付,鼓勵醫院投入急重症。衛福部次長林靜儀指出,壅塞主要發生在醫學中心,待床中位數約55至65人;地區醫院尚有量能,待床中位數為3人以下,須透過院內、院際調整做床位調度;急診有7成患者非急重症,呼籲民眾落實分級醫療制度,優先尋求社區診所處置。醫事司司長劉越萍說,近期透過病床調度機制、緊急醫療應變中心協助轉診分流,原本急診待床數大於100床的林口長庚、高雄長庚、台大、永康奇美及高醫,統計至24日,只剩林口長庚仍高於百床,甚至從138床增加至152床,其餘4間已稍微下降。民團不滿 床位不足責任推醫院對於中長程改革,衛福部承諾將透過獎勵措施,強化護理人力整備,提升留任率,並研議調整健保給付,鼓勵醫院投入急重症照護。劉越萍說,衛福部去年3月公告實施醫院三班護病比制度,並核定12項計畫,獎勵醫院增聘護理人力;自今年2月13日至3月15日,健保署也提供特殊病床彈性調整為一般病床給付,增加病床調度。台灣醫療改革基金會批評,衛福部宛如活在平行時空,聽完衛福部的措施,只覺得「聽君一席話,如聽一席話」。雖然衛福部指出,急診有7成是輕症病人,這些輕症來得快去得也快,問題是住院病床數上不去,導致急診壅塞,更有人滯留長達13天;衛福部不能只將責任推給各醫院,要求做好病床調度,應有更積極作為,改革制度和整體結構。台灣醫務管理協會理事長洪子仁則擔憂,衛福部喊出策略,卻沒有做好配套措施。即使彈性運用特殊病房分給急診,還是需要有足夠的護理人力;就算有人力,各科護理師專精領域不同,特殊病房護理師恐難以照顧好急診病人,且住院醫師人力有限,不可能無限收治病人。藍委批缺具體作為 淪為喊口號雖然衛福部呼籲民眾落實分級醫療制度,國民黨立委陳菁徽說,衛福部不能天真地以為孩子與長輩生過一次病後,就能精準判斷該前往診所、地區醫院、區域醫院或醫學中心,衛福部的回應非但無助於解決問題,反而激怒醫護人員,讓民眾感到官僚的傲慢與推諉。「病床根本開不出來,如何調度?」陳菁徽質疑,醫療困境的核心問題在護理人力短缺、健保點值過低,衛福部始終停留在喊口號層面,缺乏具體作為。國民黨立委蘇清泉則指出,調整健保給付只是壓縮別的科別,重點是增加總額,應該要將超收稅款或公務預算撥補給急重症,並且定期抽查,確保急診醫護人員真正拿到加給,否則超時又低薪,誰還願意為了醫療產業付出?

邱泰源曝「3原因」導致每日急診破2.5萬人 衛福部將採3策因應
台灣急診醫學會上週六(22)晚間緊急發文,直指「今年急診壅塞情況,已達前所未有的嚴重程度」,嚴詞要求政府有關部門重視。對此,衛福部今(24)日下午緊急召開記者會,衛福部長邱泰源在會上指出,本次急診雍塞可歸納出3大原因,分別是「春假長」、「類流感和諾羅急性傳染病升溫」,以及「寒流來襲」所導致。目前急診平均每日來診量約2.5萬人左右,遠高於去年平均的1.8萬人。衛福部今天上午11時,邀集各醫學中心、急診醫學會、地方主管機關開會,討論急診壅塞應對措施。下午緊急召開記者會,由衛福部長邱泰源、次長林靜儀、醫事司司長劉越萍出席。邱泰源說明,醫院近期壅塞3大原因,是因春節假期長達九天,諾羅、流感、寒流來襲等因素導致病患增加。衛福部長期以來努力讓護理人力留任,但隨著需求增加,量能下降。對此,邱泰源表示除了控制流行病之外,衛福部也鼓勵醫院提升急診床位比例,並請地方衛生局協助院際協調,也請健保署研議調整給付;此外,也希望提升分級醫療,讓輕症可以到基層就醫。衛福部次長林靜儀強調,現在的急診雍塞現象主要還是集中在醫學中心,區域醫院是偶爾,地區醫院則沒有雍塞狀況。目前醫學中心待床中位數是「55至65人」,甚至特定醫療院所有持續超過100人在待床,而300間地區醫院中,等待住院的病人中位數是3人以下。衛福部醫事司司長劉越萍則指出,這一波疫情目前平均急診每日來診量大約是25000人左右。去年在這波疫情前,平日大約是18000人左右,所以目前制定短期3大強化因應策略:一、醫學中心強化院內病床調度;二、加強區域醫院聯防機制;三、強化民眾分級就醫資訊。至於中長期人力問題,劉越萍表示衛福部自去年3月起,便已公告實施醫院三班護病比制度,依行政院核定護理人力12項策略計畫,獎勵醫院增聘護理人力減輕負擔。醫院三班護病比近3個月執行現況:醫學中心整體達標37%至59%、區域醫院整體達標37%至49%、地區醫院約85%至94%,其中醫學中心及區域醫院未能達標的主因是「夜班標準未達標」。衛福部呼籲,為減緩急診壅塞,落實分級醫療制度,請民眾如有任何健康問題,能優先尋求社區診所處置,以爭取治療時效。

房貸負擔率又加重 「這2地」卻逆勢減壓!專家曝主因
最新全國房貸負擔率出爐!113年第3季為46.80%,季增0.78%,等於購屋族近半薪水都拿來繳房貸,其中台北市71.82%的房貸壓力仍居高不下,新北市60.69%、台中56.17%也相當沉重;反而是新竹縣市、宜蘭罕見季減,專家解釋,應是區域有錢人明顯增加,收入增速大於房價漲勢所致。房貸負擔率為計算中位數所得家庭購買住宅時,其每月支付房貸金額占家戶可支配所得的比率,藉此反映民眾購屋房貸負擔變化情形。內政部今(7)日發布113年第3季全國房貸負擔率為46.80%,季增0.78%。內政部說明,去年第3季全國中位數住宅價格較上季上漲2.50%(由1000萬元升至1025萬元),使得負擔率上升1.15%;而中位數家戶可支配所得增加0.87%(由93.92萬元增加至94.74萬元),使得負擔率下降0.40%;五大銀行新承做購屋貸款平均利率升至2.190%,使負擔率上升0.03%。經綜合計算,由於中位數住宅價格上漲,帶動負擔率較第2季增加約0.78%。不過內政部也指出,中央銀行自8月起陸續推出不動產貸款相關管制措施,引導房市降溫、房價漲幅收斂,本季負擔率較最近2季(113年第1、2季)季增幅1.64%、1.72%縮小。六都的房貸負擔率,以新北市、台中市、桃園市及台北市較上季增加1.42%、1.34%、1.14%、1.13%升幅較大;高雄市及台南市則分別上升0.88%及0.31%升幅輕微。六都以外的縣市,基隆市房貸負擔率維持低於3成,其他縣市房貸負擔率則皆介於3成至4成之間,其中以新竹縣46.04%負擔較重,但較上季降低0.74%,宜蘭縣和新竹市也分別降低0.21%、0.02%。全國房貸負擔率繼續加重,但新竹縣市及宜蘭縣逆勢降低。(圖/內政部提供)對於新竹與宜蘭房貸負擔率出現下滑,全向科技房產中心總監陳傑鳴表示,房貸負擔率為房屋貸款月攤還額與月家戶可支配所得之比,因此只要家庭所得增加速度超過房價增加速度,就算房價沒下跌,房貸負擔率就可能下降。以新竹來說,在去年下半年限貸與央行第七波信用管制下,房價漲勢開始趨緩,但新竹卻因受惠科技業蓬勃發展,導致有錢的科技新貴不斷增加,所以出現房價不跌、房貸負擔率卻下滑的狀況。陳傑鳴補充,竹科去年出口額就有1兆9815億元,較2023年的1兆5786.77億元,1年大幅成長25.52%,金額創歷史新高,在科技業普遍大賺下,也讓許多竹科新貴荷包滿滿購屋置產,讓新竹房市與居民結構產生明顯質變,「短短5年,新竹縣大樓平均成交價從2字頭狂奔到逼近5字頭,目前看起來有錢人增加的速度,似乎大於區域房價的漲勢」。至於宜蘭房貸負擔率也下滑,陳傑鳴判斷,可能與雙北高房價有關,去年Q3台北與新北房貸負擔率分別高達71.82%與60.69%,很多負擔不起的購屋族往外圍移動,宜蘭因有休閒觀光題材,吸引不少有錢人置產,便帶動房貸負擔率下降,原因也是收入較高的人移入增加,並非房價出現下跌。 大賣壓時代?29年最大交屋潮來了 去年完工13.8萬宅 大S遺產2/3淪汪小菲掌握? 地政士揭「1情況」:最多400萬 荒廢近20年 高雄觀音山地標「鬼樓」1.8億拍出

2025看台灣/川普1460天打科技戰「謹慎以對」 林啟超:FED降息2碼起跳
美國總統川普上任第一天即稱,希望一個月內訪問中國,考慮2月1日起對加墨兩國加徵25%關稅……。面對國際新局勢,國泰世華銀行首席經濟學家林啟超接受CTWANT專訪時表示,「這是一場科技戰」,接下來1460天須謹慎以對,但也勿過於杯弓蛇影,「台灣產業仍需深化打世界盃全球市場之戰」。春節前,林啟超在1月16日受邀出席中華經濟研究院舉辦的2025經濟展論壇,以《風雲變幻:川普回歸之國際情勢發展》為題,分析川普上任新政核心「MAKE AMERICA GREAT AGAIN」(簡稱MAGA,讓美國再次偉大),預期將透過強化美國製造、嚴控移民、處理關鍵供應鏈等,達到「維持霸權」與「創造就業」目標。美東時間20日(台灣時間21日清晨)川普發表就職演說內容及新簽署行政命令等,考慮2月1日起對加拿大、墨西哥加徵25%關稅,實現競選支票,希望一個月內訪問中國等,暫時未對中國等進口商品加徵關稅。川普上任第一天,CTWANT採訪到林啟超,進一步分析美國、中國未來新關係中,台灣的經濟優勢與挑戰。「貿易戰是個幌子,實在行科技戰。」林啟超以全球前500超級電腦Supercomputer數量舉例,從2019年的美國117台、中國228台到2024年的美國172台、中國63台「增減」趨勢,還有前100超級電腦美國29台、中國2台、台灣2台,但前10超級電腦美國仍有5台,未見中國,「科技已拉開與中國的差距」。林啟超表示,台灣出口導向電子業占65%高比例,台積電先進晶片製程領先與AI產業供應鏈享有優勢,受到的影響較小,但在以中國內需市場為主的傳產業,從台灣到全球以製造業為主的國家都受到供需失衡的衝擊,因此台灣企業首重「如何創造並保有自己競爭力,避免深陷中國產能過剩價格戰泥沼。」中國2024年9月開始一連串的救股市、救房市等財政與寬鬆貨幣相關政策(降準降息),但房貸利率下降大陸民眾並未立即買房,主要還是信心面;面臨美中衝突可能加大的挑戰,林啟超說,2025年可觀察中國政府是否推出讓民眾非常有感的「減稅補貼」等財政措施,「財政措施力道應該會大於貨幣政策。」中國2024年9月推出一連串財政、貨幣寬鬆等政策刺激股市、房市。(示意圖/中新社)至於市場猜測2025年美國聯準會FED僅降息一碼,林啟超反認為降息幅度會增大,至少降息2碼起跳,降3碼、降4碼都有可能,主要是歐洲、亞洲、中國等都還在降息,再者,觀察去年Q3美國信用卡違約率提高到12~13%、借款利率高達21.5%。「美國民眾車貸、房貸利息成本壓力沉重,現在也只有FED能幫忙了。」林啟超說,不過,台灣央行應該暫時還不會降息,因為第七波信用管制的打炒房戰仍在進行中。新台幣兌美元匯率過去二周貶破33元,川普上任後又美元走貶,新台幣匯率回升32.7。「匯率」反應兩國政策利差增減,新台幣匯率走貶,對美國的貿易順差愈大,因此新台幣不能太弱,關鍵在於「美國利率」與「美國對中國課稅」兩者間的牽動。林啟超指出,新台幣跟著亞幣走,尤其與人民幣連動性比較大,若台灣上半年看不到降息,一旦人民幣偏貶,新台幣雖也有貶勢,但空間將較有限。台灣2025年經濟成長率也是「保3」之役,以國泰金控與台灣大學產學合作團隊推測出的經濟成長率GDP中位數在2.8%近3%,與主計處(預測3.29%)、中華經濟研究院(預測3.22%)等相較,估值偏保守,「由於2024年成長率較高,基數高,2025年仍須取決於出口及民間投資,如果兩者情勢發展符合預期,站在3%以上的希望還是有的。」林啟超說。林啟超特別提到觀光業,2025年會比去年再好一些,主要是隨著韓國、東南亞民眾來台旅遊人數增加,及上海團、福建團等陸續兩岸旅遊開放,將會挹注台灣國內觀光產業消費量能。

洛杉磯野火狂燒!1.2萬房被燒毀 不肖房東「租金喊漲77%」 發災難財
洛杉磯野火7日肆虐至今,多處火勢尚未完全獲得控制,但已奪走至少24條人命,並焚毀逾1.2萬棟建築,預估將成為美國史上災損最嚴重的火災,而大批居民失去家園,如今竟有不肖房東非法提高租金,大發災難財,災民面臨天價租金與旅宿費用,相當茫然。洛杉磯逾1.2萬棟建築物被燒毀,如今竟有房東大發災難財。(圖/達志/美聯社) 根據《英國廣播公司》(BBC)引述美國房地產經紀人、同時也是Netflix實境節目「日落豪宅」(Selling Sunset)的明星,傑森奧本海姆(Jason Oppenheim),這位專門在洛杉磯出售高級住宅的名人,如今免費提供災民尋找住宿點,不過他竟發現,當地房東居然「坐地起價」。洛杉磯逾1.2萬棟建築物被燒毀,如今竟有房東大發災難財。(圖/達志/美聯社) 據奧本海姆透露,他手中有一套房子,房東原先的租金是每月1.3萬美元換算約新台幣43萬元,「我的客戶提議每月2萬美元,並且預付6個月租金,然後房東就說,『我要2.3萬美元,約新台幣76萬元』」,這名房東把租金上調將近77%。洛杉磯逾1.2萬棟建築物被燒毀,如今竟有房東大發災難財。(圖/達志/美聯社) 對此,奧本海姆痛批,加州的反哄抬物價法,如今被公然忽視,「現在可不是趁機占人便宜的時機」,根據報導,洛杉磯租金過去10年翻倍成長,另從房地產資訊網站Zillow可見,當地租金中位數是2800美元,折合新台幣約9.3萬元。針對大洛杉磯地區有不肖房東「趁火打劫」哄抬租金,加州總檢察長邦塔(Rob Bonta)11日回應,房東非法提高租金的作法「這是一種犯罪,可以判處最高1年監禁與罰款。這是加州法律,旨在保護那些因為悲劇受苦的人們」。美國房地產經紀人傑森奧本海姆發現,當地房東居然「坐地起價」。(圖/翻攝自X)

勒褲帶過年3/房仲專家傳7招不景氣中突圍 鎖定「這些族群」事半功倍
房市過寒冬,交易量雖砍半,但仍有房仲持續成交,成為那撐住市場的1/2強。CTWANT記者也替全台6.3萬名房仲業務員蒐羅成交撇步,1.降價5%,2.精準找客,3.加倍拜訪,4.善用社群短影音,5.辦活動吸客,6.掌握貸款資訊,7.多元化業務發展,盼新的一年能從房市不景氣中突圍。臉書社團「青埔我的家」團長李佳樺直白表示,去年底會成交的物件,價格都下修3~5%,「買方都在等降價,只要降價就有機會成交!」她也分享,現在就是要集中火力找現金客、新青安客,目前就這兩種族群不受信用管制限制;另外以學區為主的剛性需求買方也是成交主力。賣家方面也先精準鎖定有3間以上房貸的客人、急著出手、房地合一退稅的屋主,先把會買、會賣的找出來,再媒合就很快。精準篩選客戶能事半功倍,「找科學園區工程師就對了!」任職永慶不動產的李佳樺說,廣告投放瞄準這些高收入的園區人,工程師大多沒時間看盤,比較有機會把錢投入房地產。李佳樺的房仲團隊集中在桃園青埔,因此她們鎖定竹科、內科的科技新貴,「竹北、新北房價過高,同樣有高鐵、百貨的桃園青埔,相較房價好入手,所以有很多竹科人到青埔買房,而且都是組團來的。」台積電不只在台灣經濟上創造奇蹟,員工薪酬中位數250萬元,也在房市上帶動奇蹟。(圖/報系資料庫)聯勝房屋專任委託部經理陳泰源也分享市況不佳、成交期拉長下,房仲可教導賣家進可攻退可守的撇步,屋主可以先出租,同步尋求買家,再帶租約賣,不管交易期需要多長,中間都還有租金收入還房貸,也能因為需要配合租客可看房的時間,過濾掉那些不急、只是想看看的買家,進而更精準找到潛在真的會成交的客人。「有位買方遲遲未尋得喜歡的房子,於是每天早上進公司的第一件事,就是幫客戶找新上架的案子,若符合條件就第一時間傳給客戶,最後終於幫買方找到理想中的房子。」台灣房屋松山南京加盟店經理蔡君葳也分享他的心法,不景氣就是要更努力,過去一天至少主動拜訪3位屋主,現在增加到拜訪6位,進一步提升物件委託量,增加和同業或其他分店的合作配案量,以加快成交速度。同時,多了解買方對於房屋的條件和需求,才能更精準地幫客戶找到合適的房子。「即便現在房市由熱轉溫,更要積極主動出擊!」蔡君葳說,平常除了增加在房屋銷售網站上的廣告曝光量之外,他還嘗試在自己的社交媒體上刊登物件廣告以及發短影音,像是和同事一起錄了一段開箱待售房屋影片,並寫上物件的幾項資訊,影片一上架就吸引了12萬人觀看,收到許多客戶詢問的訊息,而該房屋一開賣,當天就成交,在現今大眾習慣看手機社群資訊的時代,社群媒體的力量實在不容小覷。台灣房屋蔡君葳原為健身教練,入行僅1年,靠著加倍努力和善用網路科技的優勢,在不景氣中取得好成績。(圖/翻攝自蔡君葳臉書)台灣房屋集團加盟事業總部總經理林培雯也補充提到,台灣房屋也提供行銷誘因,在不同檔期、不同區域店面提供專任委託或是成交禮,包括2月底前簽專任委託或成交,皆可抽泰國雙人來回機票;桃竹地區委託店面專委成交,將會分攤委託期間管理費和房屋稅等優惠。現在成交過程最後一個大魔王便是貸款問題,中信房屋研展室副理莊思敏也提醒,在媒合成交的過程中,除了關注物件本身的狀況外,也要積極與地政士溝通房屋的估價、買方的貸款情況等,避免簽約後因貸款無法過關而引發糾紛。莊思敏最後也建議大家能在不景氣中檢視自己是否適合這個產業,在這個競爭激烈的領域,若已決定留在戰場,則應趁此時機全力提升專業能力,並且要靈活應對市場變化,適時調整作業方向,也應著重多元化業務發展,學習和掌握相關領域的專業知識,如都更、地政、驗屋等相關法規,或積極拓展租屋、裝修等周邊服務,進一步提升競爭力;萬一若發現房仲工作並不適合自己,趕快重整腳步尋求新的職涯發展方向,也不見得是壞事。

和泰「好薪情」!3年加薪達30% 非主管員工平均年薪「逾260萬」
國內龍頭車廠和泰車(2207)旗下Toyota與Lexus在2024年度累積掛牌數分別為125,003輛、28,523輛,合計登錄153,526輛,不僅為市場品牌冠、亞軍,同時也各為國產及豪華品牌銷售冠軍,蟬聯23年龍頭寶座,表現相當亮眼。除了銷售成績以外,和泰「薪水」也是關注焦點,今(6)日,和泰表示,年薪中位數199.1萬元、非主管員工平均年薪263萬元,於上市公司排行為第9名。和泰於2022年首次進行全員「結構性調薪」,將部分年度績效獎金提前轉換為每月薪資及年終獎金,等於固定薪提升20%。而在今(2025)年1月,和泰決定再次執行結構調薪,提升固定薪10%,在3年間,和泰全體員工固定薪調幅達30%。不僅如此,為增加人才吸引力,和泰汽車也同步提高新人起敘薪資10%,學士起敘薪達4.4萬元、碩士起敘薪達5萬元,持續強化和泰汽車的薪資競爭力,期待能吸引更多優秀人才加入團隊。除了固定薪資的提高以外,和泰除原有的每年5萬元旅遊補助、三節與生日禮金、辦公室免費員工紓壓按摩、有氧及瑜珈課程、多元社團補助之外,近期更新增「24小時EAP員工協助方案」與「一日有薪健檢假」。「24小時EAP員工協助方案」提供員工專業、保密、全年無休且即時的心理、家庭、財務、法律等各項外部諮詢服務;而為讓員工更無負擔安排健康檢查,提供「一日有薪健檢假」。根據和泰財報顯示,和泰車2024年第3季單季稅後純益42.8億元,年減32.5%,每股純益7.69元;累計前三季稅後純益160.4億元,年減13.1%,每股純益28.79元。

荷爾蒙陽性乳癌爭取整體存活期多一倍 醫籲健保儘速給付嘉惠病患
乳癌為女性最常見的惡性腫瘤之一,晚期乳癌如何有效延長存活期,為臨床治療中一大目標。針對荷爾蒙受體陽性、HER2陰性的局部晚期及轉移性乳癌,患者在經過一二線標準治療後若反應不佳,除接受基因檢測確認可否使用標靶藥物外,往往剩下傳統化療一種選擇,其治療效果與副作用對患者而言仍不夠理想。然而隨著新型藥物投入使用,有望扭轉原先治療困境。根據最新研究數據,亞洲患者若在CKD 4/6抑制劑治療於12個月內惡化後,接續使用Trop-2抗體藥物複合體,接力治療下的整體存活期有顯著的提升。傳統治療難達晚期治療三大目標 大幅影響病患生活「我們首要當然是希望盡可能延長存活期。」,台灣乳房醫學會理事長陳守棟表示,在為晚期乳癌患者制定治療策略時,以「延長存活」、「減少副作用」、「減緩乳癌生長速度」為三大目標,然而部分荷爾蒙受體陽性乳癌(HR+/HER-)患者,在第一線治療接受抗荷爾蒙合併細胞週期抑制劑的模式後,會在12個月內產生惡化狀況,針對此類「頑固」乳癌,過去常剩下化療或利用基因檢測尋找對應標靶藥物,患者在晚期病症折磨之下,還需承受化療副作用帶來的不適或基因檢測所面臨的經濟壓力,對病患及其家屬生活造成一定的影響。研究證實整體存活期多一倍!Trop-2抗體藥物複合體成亞洲患者新曙光然而新藥物Trop-2抗體藥物複合體(Trop-2 ADC)的上市,為局部晚期或轉移性的荷爾蒙陽性、HER2乳癌患者帶來治療的曙光,根據歐美族群的臨床樞紐試驗顯示,針對前述類型患者,遭遇CDK 4/6細胞週期素激酶抑制劑治療仍於12個月內惡化的「頑固」乳癌,若接力使用Trop-2抗體藥物複合體治療,能使患者整體存活期達到15.3個月,對比傳統化療的10.5個月多出近5個月。據針對亞洲婦女(包含台灣)的最新臨床研究更指出,整體存活期更增加到21.1個月,證明Trop-2抗體藥物複合體對亞洲婦女患者是一大福音。適用性高免基因檢測 高效接力精準治療台灣乳癌患者隨著年齡老化,罹病年齡中位數由56歲延至57歲,延續生命作為臨床治療目標的期望值不減反增,陳守棟理事長以一名30餘歲主婦患者為例,該病患診斷時即為第四期,經過一二線治療收效甚微,接力使用Trop-2抗體藥物複合體,至今已維持近半年穩定狀態。他也強調Trop-2抗體藥物複合體免基因檢測的特性,省去晚期患者等待相關檢測報告的時間與精力。醫籲接軌國際治療潮流 新藥應速納健保給付隨著Trop-2藥物投入使用,晚期乳癌患者在治療選擇上更臻完善,陳守棟理事長鼓勵乳癌患者積極接受治療,「晚期乳癌還是有機會活得很久,還是有希望。」他也呼籲有關政府單位,從提升國內晚期乳癌患者存活期的角度來看,應盡快將此類已有明確數據證實可提升患者存活期的藥物納入健保、增加國民健康福祉。

好薪酸!35.2%上班族錢不夠用 近9成想賺過年財
物價高漲、薪水凍漲,不少人追求財源廣進,1111人力銀行「上班族搶賺節慶財兼差意向調查」發現,有35.2%上班族無錢可存,高達89.2%的上班族想搶賺外快。愈來愈多的上班族尋求兼差打工,預計每周平均兼差16.7小時,每月能替自己額外進帳12,500元貼補生活開銷。明年元月起,基本工資時薪將由183元調升到190元,連續9年調漲,不過多數上班族並不買單,根據 1111 人力銀行調查顯示,有高達71%上班族對此態度消極,其中包括52.2%認為「就算調漲時薪但物價仍偏高」以及18.8%坦言「調漲幅度小對改善生活現況沒幫助」; 另有29%則表示肯定,其中包括20.1%「盼能逐年調漲追上物價」、8.9%「調漲基本工資有助於抵抗通膨」。「錢不夠用」已經成為多數人的生活寫照,更驅動上班族兼差打工意願,調查也指出,今年12月到明年農曆春節期間,不到2個月的時間,有高達89.2%的上班族有意搶賺外快,創下自2019年以來新高,其中包括66.6%的有意兼差打工以及22.6%已經在兼差打工。想要兼差打工的理由以增加收入73.2%排名第一,正職薪水不夠用也有52.1%,以及工作機會選擇多21.8%、剛好有時間21.8%和時薪高21.1%。想要從事的工作內容有理貨人員30.9%、餐飲內外場人員30.2%、行政/助理26%、門市銷售21.8%以及年貨大街銷售21.1%。1111人力銀行公關經理曾仲葳表示,因應年底的節慶聚餐、公司尾牙需求大增,更催化餐飲業搶人大戰,迎接龐大商機,不少業者願意釋出優於基本工資的薪資待遇,招募短期人力。而門市銷售以及理貨人員也因聖誕節及跨年購物潮,使人力需求升溫,值得一提的是,隨著年輕世代不願投注過多心力在工作上,也讓辦公室的行政、助理人員成為打工熱門選項。1111人力銀行總經理張篆楷指出,根據主計總處公布的全體受僱員工全年平均總薪資70.1萬元,但中位數卻僅有52.5萬元,年增1.22%,年增幅為近3年最低,顯見受到極端高薪族群薪資成長影響,即使推升了平均總薪資,中產階層與極端高薪者的薪資差距持續擴大,由於多數人薪資無法明顯提升,使得愈來愈多的上班族必須尋求兼差打工機會,預計每周平均兼差 16.7 小時,每月能替自己額外進帳12,500元來貼補開銷。

全台存款餘額大公開…網一算「台北市每人925萬」嚇呆 金管會曝實情
金管會日前公布全台22縣市存款餘額,第1名是台北市,高達23兆元,平均每人存款925萬元,而新北市和台中市則位居2、3名,引來網友熱烈討論,感嘆自己拉低了平均。立委質疑市民是否真有這麼多存款?對此,金管會主委彭金隆也解釋原因了。根據金管會公布台灣各縣市金融機構存款餘額排名,台北市超過23兆元位居第1,第2、3名為新北市和台中市,存款餘額分別為7.3兆元、6.1兆元,第4、5名則為高雄市與桃園市,存款餘額分別達5.1兆元與3.9兆元。有網友將存款餘額和人口數相除,得出台北市每人平均存款有925萬元。(圖/金管會提供)有網友發文討論,「看一下您的金融存款有達到您居住地的平均?」並將存款餘額和人口數相除,得出各縣市的每人平均存款餘額,其中台北市的249萬人口換算,得出每人平均存款高達925.1萬元。消息曝光後掀起話題,不少人紛紛感嘆:「好有錢」、「又是把我跟首富的存款平均了」、「看來我拉低的北市的平均值,道歉」、「我存款只有5萬,誰拿走我920萬」、「窮得只剩下錢 令人羨慕」。面對該統計衍生的爭議,立委賴士葆今(19日)在立法院質詢金管會主委彭金隆,疑惑統計數字怎麼算出來的?為何未採用中位數統計?並詢問是否包含外幣存款?台北市民看到人均存款925萬元,可能會很挫折,懷疑自己有這麼多存款嗎?彭金隆解釋,相關數據的統計參數確實需要進一步查證,未來金管會若公布類似數據,會加入中位數、四分位數等更多指標,以便減少解讀上的困擾。他承諾金管會將調查數據來源,並於短時間內提供更詳細的解釋,也會以更全面的數據呈現,針對不同縣市的金融情況進行更深入分析,避免數據誤導造成民眾不必要的困惑。

最新十大癌症排行出爐!「肺癌」連2年蟬聯癌王 新發癌症年增逾8000人
衛生福利部公布最新「111年癌症登記報告」,國人罹癌人數增加,肺癌連續2年為首位,大腸癌則排第2位。由於癌症初期無明顯症狀,容易讓人忽略,政府目前提供5項免費癌症篩檢服務,國民健康署提醒符合條件的國人應積極參加篩檢,及早發現、及早治療。 依據最新衛生福利部111年癌症登記報告,新發生癌症人數為13萬293人,較110年增加8531人,全癌症標準化發生率為每10萬人口323.3人,較110年增加16.8人。111年全癌症發生年齡中位數為64歲,與110年相同,各主要癌症發生年齡中位數,除了肺癌、皮膚癌及子宮體癌提早1歲,其餘與110年相同。部分癌症發生年齡中位數較全癌症年齡中位數(64歲)早的癌別,口腔癌為59歲、子宮體癌為56歲、乳癌為57歲、甲狀腺癌為50歲。十大癌症新發生人數(男女合計)依序為(1)肺癌(2)大腸癌(3)女性乳癌(4)肝癌(5)攝護腺癌(6)口腔癌(含口咽、下咽)(7)甲狀腺癌(8)胃癌(9)皮膚癌(10)子宮體癌,與110年相比,除了(5)攝護腺癌(6)口腔癌(含口咽、下咽)序位互換、(10)子宮體癌與(11)胰臟癌序位互換(110年胰臟癌第10名),其餘排序與110年相同。111年十大癌症排序,男性口腔癌及肝癌各往後1個名次、攝護腺癌前移2個名次,女性胃癌往後1個名次、子宮頸癌前移2個名次,其餘與110年序位相同。 111年男性新發癌症人數為6萬7,299人,年齡標準化癌症發生率為每10萬人口342.3人,較110年增加11.5人,男性標準化發生率順位與110年相比較,原為第5位之攝護腺癌前移2個名次至第3位,口腔癌及肝癌各往後1個名次,其餘序位與110年相同,111年依序為大腸癌、肺癌、攝護腺癌、口腔癌、肝癌、食道癌、胃癌、皮膚癌、白血病、非何杰金氏淋巴瘤。 111年女性新發癌症人數為6萬2994人,年齡標準化癌症發生率每10萬人口311.2人,較110年增加22.8人。女性標準化發生率順位與110年相比較,原為第11位之子宮頸癌前移2個名次,胃癌下降1個名次 (110年胃癌第9名、非何杰金氏淋巴瘤第10名、子宮頸癌第11名),其餘序位與110年相同,111年依序為乳癌、肺癌、大腸癌、甲狀腺癌、子宮體癌、肝癌、卵巢癌、皮膚癌、子宮頸癌、胃癌。 男性及女性十大癌症標準化發生率性別比差異較大的癌症別,男性食道癌與口腔癌(含口咽及下咽)標準化發生率分別為女性的12.5倍與9.9倍,研究指出嚼檳榔造成口腔癌的機率為未嚼者的28倍,吸菸造成口腔癌的機率為未吸菸者的18倍,嚼檳榔者罹患上消化道(口腔、咽、喉、食道)癌症風險,較不嚼檳榔者之風險增加5倍,若檳榔、菸、酒三者皆有使用習慣,罹患上呼吸消化道癌之風險更高達10.5倍。國民健康署提醒民眾,戒除檳榔、菸、酒,可降低發生口腔癌前病變與癌症風險,而定期接受口腔黏膜檢查,可提早發現口腔癌前病變,及時接受切片診斷與治療,有效阻斷癌前病變轉變為癌症。

無須大學學歷!Google曝光「這工作」超級搶手 年薪直破330萬
隨著各個公司行號日漸依賴數據資料來進行決策,各領域的數據分析師的崗位需求可以說是大幅增加,這份職業不僅薪資十分高,甚至對於學位方面沒有太多的要求。Google副總裁兼「Grow with Google」創辦人蓋維爾伯(Lisa Gevelber)表示,數據分析是目前增長最快的領域之一,在未來十年內,相關職位預計將增長30%,將會遠超其他職業的增長率。根據《CNBC》報導指出,數據分析師的主要工作是收集、整理並解讀原始數據資料。透過分析銷售資料、網站流量和風險指標,幫助企業調整流程、制定策略。在這個崗位上通常會使用到Excel、SQL和Tableau等工具進行資料視覺化的處理。據了解,數據分析師的工作十分可觀,根據Glassdoor的統計資料顯示,有經驗的數據分析師年薪中位數可達11萬美元,部分遠端職位甚至開出15萬美元的薪資。而難能可貴的是,有別於傳統高薪職業,數據分析師的入行門檻相對較低,許多企業在勞動力短缺的情況下,不再要求求職者具備大學學歷,僅需擁有高中畢業證書或GED(普通教育發展證書,美加地區為高中級別設置的證書),同時完成像是Google提供的「Grow with Google」等數據分析證書線上課程,就符合基本求職門檻。而除了Google有提供相關線上課程外,IBM和CompTIA等機構也提供類似的培訓課程。求職者只要熟悉電子表格、程式語言,並具備「數據視覺化」和解決問題的能力,便能在這個領域取得優勢。再加上近年來人工智慧的興起,這也大幅改變數據分析的工作模式。蓋維爾伯建議求職者要主動學習如何運用AI工具來整理數據、編寫程式碼以及構思視覺化點子。蓋維爾伯強調,能夠靈活運用AI技術的求職者,將在求職市場上佔據絕對優勢,因為即使是許多在職的數據分析師,仍未完全掌握這些技能。而數據分析的應用領域也可以說是相當廣泛,其中像是製造業、醫療保健、科技及金融等行業,都對這類型人才需求度十分的高。除了數據分析師外,像是商業系統分析師、數據架構師和資料庫管理員等職位也同樣炙手可熱。根據Indeed和ZipRecruiter的調查,美國目前有近30萬個數據資料分析相關職位空缺。蓋維爾伯強調,無論身處世界哪個角落,懂得分析數據資料,並能將其轉化為商業決策的人才,都將是市場上的搶手貨。而根據《CTWANT》實際查詢發現,台灣Google也有推出「Grow with Google」計畫,裡面也有十分多的線上課程,民眾可以依照自身的需求來選擇課程內容。(圖/翻攝自Google)

不兼差「上班8小時月入5萬」有哪些?Costco、中華電信員工路過回應
現代人為了生活忙於工作,許多人還會利用多的時間兼差增加收入。有網友在PTT版上討論,想知道「不兼差月薪五萬工時八小內的工作有哪些?」貼文一出引發網友熱議,釣出不少過來人回答,「外商Costco路過,6w上下8小,準時打卡下班。」一名網友在PTT版上以「不兼差月薪五萬工時八小內的工作有哪些?」為題發文,原PO指出,台灣中位數經常性薪資3萬多,離5萬有點距離,但許多工作要到月薪5萬,不是下班責任制,就是需要加班,他好奇發問,有沒有什麼工作工時8個小時、不加班、不責任制,且不用兼差就能月入5萬?貼文一出後,不少人無奈表示,「就算是工程師也要在家待命吧」、「中小學老師是責任制吧!下班要接家長電話1.2個小時up」、「都是主管才有可能,基層不加班不可能五萬」、「一堆老作業員年薪也破五萬但你能熬個十年嗎」、「感覺台北的工班可能有」、「科技業很多」、「高考公務員。」另外,也有過來人分享,自己曾經有做過原PO說的工作標準,「高中家教,每天接一個上班兩小時會達標」、「外商業務助理,但要語文能力」、「週休二日見紅休0830-0900~1730-1800彈性上下班,6萬在高雄供參」、「外商基層超過5萬,7.5hr下班」、「外商Costco路過,6w上下8小,準時打卡下班」、「中華電信,朝8晚5,入職月薪40k+年薪20個月,不看考績今年大鍋飯加薪5.4k,明年加薪4k,不拼升遷就無責任制。」根據主計總處公布的2024年7月薪資調查,前7個月經常性薪資中位數,中位數對平均數比值上升到0.802,創近5年同期新高。其中,男女經常性薪資中位數分別是3萬8771元和3萬5078元,專家認為,男性因從事科技和製造業薪資高,而女性從事零售或餐飲業別薪水較低,才形成兩性薪資差距拉大。

運動有效「降低死亡風險」 醫揭最新研究:老年族群更明顯
運動會產生腦內啡,使人心情愉快、舒解壓力,促進身體的血液循環與心肺功能,降低罹患心血管疾病、癌症、憂鬱和失智等風險,更能幫助控制體重。日前腎臟科醫師王介立就指出,根據最新研究,體能活動可顯著降低死亡風險,且在老年族群中效果更為明顯。王介立在臉書發文表示,最新研究顯示,規律的體能活動能有效降低死亡風險,特別是在老年族群中,健康效益更加顯著。王介立說明,這項研究來自4個國際大型前瞻性世代研究(共201萬1186名參與者,平均年齡49歲,年齡範圍20至97歲),其中包括台灣的美兆資料庫。研究中位數追蹤時間為11.5年,期間共發生17萬7436例死亡。研究以代謝當量小時(MET-hours)量化體能活動,主要觀察全因死亡率。研究發現,每週達到7.5代謝當量小時(MET-hours)的推薦體能活動量,全因死亡率便會顯著下降。這相當於每週進行約150分鐘的中等強度運動,如散步或50分鐘的高強度運動如慢跑。運動量越高,死亡風險越低,即使超過每週30 MET-hours後,減幅雖然趨於平緩,但健康效益仍然存在,且未見超量運動有害的證據。研究同時指出,運動對於不同年齡層的健康效益均顯著,但老年族群獲益更大,例如20至29歲族群的死亡風險降低約16%,而80歲及以上族群的死亡風險則下降22%,這意味著運動對於老年人的健康保護效果尤為明顯。這項研究進一步證實,規律運動無論對於年輕人或老年人,都是降低死亡風險的有效方法,尤其對於老年人,適度增加體能活動量能帶來更顯著的健康效益。即便是稍微增加活動量,也比完全不動好,而更多的運動則能帶來更大的健康回報。