北市勞動局長
」 陳信瑜 勞動局 台北市 柯文哲 勞動局長
禁止外送！凱米颱風停班課「外送員不得出勤」 業者違規恐挨罰10萬
颱風「凱米」在菲律賓東方海面上逐漸向北北西移動，並預計增強為中度颱風，甚至可能升級為強颱；台北市政府勞動局呼籲，北市各事業單位及營造工地立即採取全面防颱措施，確保勞工安全，預防可能帶來的災害，其中若政府單位宣布停班停課，外送平台業者應即時通知外送員停止工作，違反規定依北市自治條例可處最高10萬元罰鍰。台北市勞動局長高寶華強調，在颱風期間，特別是外送服務和新聞記者這兩個領域的勞動風險最高；對於外送服務，雇主應在颱風期間重新評估外送作業風險，考慮淹水、強風、大雨、道路受損等情況，並提供必要的安全衛生防護措施。高寶華指出，於政府機關宣布停止上班期間，外送平台業者應即時通知外送員停止工作，有違反規定依「台北市外送平台業者管理自治條例」可處最高10萬元罰鍰，勞動局也呼籲媒體業者針對記者的危險情境進行評估，提供相應的專業安全訓練，確保新聞採訪的人員和裝備的安全。勞動局表示，各營造工地於施工架上張掛的帆布或廣告物在強風來襲前亦應暫時拆除，以免風壓太大導致施工架倒塌而傷人，同時塔吊塔柱應加強固定，並將旋轉煞車放開，風速每秒16公尺以上時，嚴禁使用塔吊作業。勞動局提到，另塔吊、鋼骨等易導電之場所或機具應設置及檢查避雷設備。土方開挖工程及鄰近河岸工程須做好擋土設施及排水工程，以避免積水而導致鄰房地層下陷坍塌或傾斜，靠山區坡地工程須留意坍方落石及土石流的發生，儘早做好防颱安全措施。針對颱風期間相關出勤工資問題，高寶華說明，依現行勞動部公告的「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」規定，只要勞工的工作地、居住地區或正常上下班所經過的地區，該轄區首長宣布停止辦公，勞工無法出勤時，雇主依該要點不得視為曠工、遲到或要求勞工以事假或其他假別處理，並於出勤紀錄以颱風停班註記，事後也不得強迫勞工補班、扣發全勤獎金、解僱或為其他不利的行為。高寶華呼籲，事業單位切勿忽視颱風的威力，強調外勤作業的安全性，應立即提供必要的安全防護措，保障勞工的生命安全，颱風過後也應注意工作場所的復原情況，特別是防護設施和設備的安全性，以防止事故發生。
北市府各局處業務爆量 開出190個職缺
台北市因爆發寶林案、剴剴案等事件，讓市府人員疲於奔命，再加上市長蔣萬安宣布台北市進入大都更時代，都更業務量增加，台北市就業服務處辦理北市府2024年第6次就業甄選活動，共釋出190個職缺，其中衛生局、社會局以及北市都市更新處、工務局及相關所屬機關就占156個職缺，24日起開放報名。台北市勞動局長高寶華表示，此次就業甄選共有31個機關參加，提供190個職缺，包括聘用社工督導、社工員、心理師、管理師、關懷訪視員等多樣化職缺項目。其中衛生局、社會局及所屬機關為強化社會安全網與社會福利措施，提供多達81個職缺，北市都市更新處、工務局及所屬機關亦提供75個職缺。高寶華指出，台北市家庭暴力暨性侵害防治中心聘用社工督導（專線組）職缺，起薪高達51K，隨著每年考核晉升，更有機會達到72K的高薪，工作內容為督導處理家庭暴力及性侵害事件的個案緊急保護，直接服務工作及其督導工作等業務；都市更新處聘用副工程司起薪達50K，工作內容為辦理「公辦都更7599專案計畫」等業務。北市就服處指出，每月辦理的市府約聘僱人員就業甄選，也包含台北市所屬各幼兒園廚工職缺，本次開出大安區龍安國小、內湖區潭美國小、士林區士林國小、北投區文林國小、南港區修德國小、萬華區老松國小、文山幼兒園計7個幼兒園共7個職缺，月薪最高達38K。就業甄選活動自24日上午10時起至5月30日下午5時受理網路報名，預計6月22、23日舉辦甄試。
下班「看訊息也算加班」 北市推離線權：避免干擾勞工休假
現代社會通訊聯絡相當方便，也模糊了工作和生活之間的界線，不少員工在下班後仍會收到老闆、上司、客戶的信息，甚至會被要求要立刻回覆，導致員工下班後仍舊要處理工作，壓力倍增，而台北市勞動局也首創「台北市事業單位實施居家工作勞動條件保障指導原則」，表示雇主應尊重勞工的「離線權」，員工在下班後可拒絕回覆工作訊息，且可透過《勞基法》針對回覆消息的「加班」進行開罰。「台北市事業單位實施居家工作勞動條件保障指導原則」中指出，雇主應尊重勞工休假或非約定工作時間期間之合理「離線權」（right to disconnect），且應主動約制管理人員利用職權或電子通訊工具（如電子郵件、簡訊、通訊軟體、APP等），避免影響勞工的休息和休假時間之不必要干擾行為，以恢復勞工的勞動力和維護家庭生活之品質。並且雇主應與勞工或透過工會、勞資會議協商約定離線權實施方式，以確保離線權之落實，如明訂勞工行使離線權之合理方式與期間；於勞工休假或非約定工作時間之期間，如仍有傳送相關電子郵件或數位訊息通知之情形時，應伴隨提醒受訊者「毋須立即回復（或處理）」之提醒文字；於勞工休假或非約定工作時間之期間，雇主有緊急突發事務使勞工立即處理，應依勞動基準法第32條第4項或第40條規定辦理通報核備程序，並應與勞工約定處理時間之合理限度，事後補行休息或休假。此外，雇主也不得因勞工於休息時間或休假期間內未回覆工作上的郵件或電話等事項，對勞工之勞動條件、職務或職場晉升遭受處罰或不利對待之結果。台北市勞動局長高寶華也解釋台北市訂立的行政指導原則，是針對加班的認定作出了規範，例如假設勞工在早上9時至下午5時在家辦公，雇主在下午5時1分傳訊息交辦事情，即便訊息明確指示明天再處理，但勞工已開始思考如何處理這件事，計劃明天的工作，因此這也算是加班，勞動局針對「離線權」制定了指導原則，供企業參考制定工作規範。高寶華也提到，由於離線權目前沒有母法，所以沒有相應的罰則，在法律上，如果公司長官在員工下班後發送訊息，而員工已經看了，則被認定為加班。但員工需要提供證據，例如回覆訊息的截圖，來證明自己已經看到了訊息。如果沒有回覆訊息，則無法證明已經看到，因此仍需根據證據來佐證。
每天工作破12小時超血汗！亞尼克5年違法4次 勞動局重罰60萬
臺北市政府勞動局公布113年2月份違反《勞動基準法》裁罰結果，共有37家事業單位遭到裁處，總罰鍰金額為245萬元，其中「亞尼克菓子工房股份有限公司」遭罰60萬元為最高！勞動局指出，透過各項專案檢查，持續監督事業單位遵守勞動基準法，維護勞工權益，是勞動局重點工作項目之一。北市勞動局長高寶華表示，113年2月份罰鍰金額前5名，依序為亞尼克菓子工房股份有限公司（60萬元）、悅鶴公寓大廈管理維護股份有限公司（17萬元）、春天酒店股份有限公司（15萬元）、德盛保全股份有限公司（11萬元）、新光三越百貨股份有限公司（10萬元）、莊東貴（即東緯工業電機技師事務所）（10萬元）、安嘉達事業有限公司（10萬元）。勞動局補充，違法勞基法裁罰的事業單位中，主要違法態樣前5名分別為：未依法給付平日延長工時工資，計9家（24.32％）；未逐日記載出勤紀錄至分鐘為止，計7家（18.92％）；延長工作時間超過法令規定，計6家（16.22％）；年度終結或契約終止未發給未休畢之特別休假工資，計6家（16.22％）；未依法給付休息日工作之工資，計5家（13.51％）。高寶華說，亞尼克菓子工房股份有限公司使勞工每日正常工作時間連同延長工作超過法令12小時之規定，近5年內違法次數累計達4次。勞動局強調，雇主除應依法給付勞工工資，維持勞工生計，並應積極補充人力，適當調度，避免使勞工超時加班及給予勞工足夠之休息，以保障勞工身心健康，避免一再觸法。勞動局呼籲，企業主應將員工視為珍貴的資產，而非單純的人力成本，遵守勞動法令、保障勞工權益不僅是企業法定的義務，也是企業的社會責任，唯有勞資雙方共同合作、彼此珍惜，才能創造經濟繁榮、雙贏的局面！「開罰只是手段，輔導企業法遵才是核心價值！」為協助雇主遵守法令，勞動局推出「勞條健檢師」的服務，雇主可透過臺北市政府「市民服務大平臺」(https://service.gov.taipei/Department/AYAA/)提出線上申請，或至勞動局勞動權益中心臨櫃申請，勞動局的「勞條健檢師」將會主動向申請人確認輔導時間並提供服務。
這同事太狠了！齋戒月穿「印度煎餅」上班 同事狂流口水：想沾醬來吃
這個同事太狠了！今年伊斯蘭齋戒月3月12日開始後，全球穆斯林都面臨體力與意志力挑戰，但馬來西亞一名職員竟刻意在上班時間披上「印度煎餅」披肩，看得其他同事們口水直流。據馬來西亞《星洲網》報導，該名「煎餅」員工的同事在臉書曬出對方充滿挑釁的造型，坐在辦公桌前的員工連頭到腿，都埋進超大的印度煎餅披肩中，彷彿辦公室裡的人形下午茶。同事還在文章寫下：「現在是下午3點半，而你在辦公室看到這樣的場景……」暗示大家看了都有想吃下午茶的衝動，但礙於日落時間還沒到，只能先望「餅」止飢。貼文曝光後，許多網友笑說：「好大一塊煎餅阿」、「看得我想拿點咖哩沾來吃」、「煎餅配上拉茶才算是完美的一餐」、「現在可是齋戒月呢，兄弟，請你別這樣做」、「齋戒月結束他一定會被同事們拗請客」、「如果咬披肩算破戒嗎」。穆斯林在齋戒月期間的日出到日落都暫停喝水飲食，甚至也停止吃藥，直到太陽下山後才進食輕食。而擁有龐大東南亞外籍勞力的台灣，自然也有許多穆斯林移工，台北市勞動局長高寶華就呼籲雇主們體諒並提供適當協助。而今年伊斯蘭齋戒月將在4月9日、10日結束。
家有印尼移工注意！明起「齋戒月」 穆斯林白天禁食「別再問吃了沒」
伊斯蘭教神聖的「齋戒月」預計將從今年3月10、11日開始，為期一個月至4月9、10日結束。印尼籍移工大部分都信仰伊斯蘭教的穆斯林，齋戒月對他們而言是極為重要的日子，白天暫停飲食飲水，但仍需繼續工作，將面臨體力上的考驗，雇主應尊重他人宗教信仰，並關心身體狀況。移工朋友遠赴他鄉到台灣工作，其中有不少移工是進入台人家中從事家庭看護、協助照護長輩、病患或身心障礙者，支撐他們的往往是宗教力量，以台北市而言，印尼籍移工就約有3萬多名，印尼籍移工大部分都信仰伊斯蘭教的穆斯林，即將進入齋戒月，雇主應對齋戒月禁忌有所了解。世界各地約有16億的穆斯林，齋戒月期間，家中信奉伊斯蘭教的移工，從日出到日落間暫停飲食飲水，包含吃藥，不吃、不喝到接近暈眩，所以他們會在日出前飲食，補充一天所需能量，像是食用富含蛋白質的食物。當太陽落下，後穆斯林通常會以一份輕食作為齋戒的結尾，份量很少，後面緊接著晚禱行程。在齋戒期間也不能有太過負面的想法或情緒，像是嫉妒、生氣、抱怨等，有些人甚至會放棄平時固定的習慣，像是看電視聽音樂等，並以聽《古蘭經》來取代。台北市勞動局長高寶華表示，移工在齋戒月間，白天禁食但仍需繼續工作，面臨體力上的考驗，雇主應適時關心移工並提供適當協助，亦可給予移工彈性的工作安排，讓移工安心守齋、得到慰藉。為期一個月的齋戒月結束後，將迎來「開齋節」，有點像「穆斯林版本的過年」，這天的晨間禮拜是穆斯林不容錯過的虔誠儀式，儀式結束後，穆斯林會和親人、三五好友歡聚共度。2023年開齋日北市勞動局長高寶華在台北車站發放「開齋甜」。（圖／台北市勞動局提供）今年4月14日，在大安森林公園也舉辦台北開齋歡慶活動，現場舉辦「南風漫漫丨移工多元文化展」，邀請國人及移工朋友們共襄盛舉，現場還有趣味的互動遊戲及精美禮品。
2023勞工影展開跑 法國影后伊莎貝雨蓓、金馬影帝黃秋生加持
臺北市勞動局25日舉辦「2023勞動金像獎影像回顧展暨勞工影展開跑記者會」，公佈2023勞動金像獎7支入圍影片以及勞工影展精彩片單，包括法國國寶級影后伊莎貝雨蓓主演《無人相信的真相》，以及讓黃秋生拿下金馬影帝的《白日青春》，深刻刻畫香港移民的生活與心境。開幕片《折翼姐妹》（原名：造神工廠）導演潘宇綱（Joseph Mangat）和監製陳璽文也將在11月3日出席映前座談，與觀眾分享拍攝歷程。勞工影展此次特地選在松菸「男澡堂」舉行記者會，臺北市勞動局長高寶華表示：「這以前是松山菸廠的勞工們下工後洗澡的地方，避免回家都是菸味，這裡具有勞工意象，所以在這裡舉行記者會和勞動金像獎回顧展。」《白日青春》黃秋生飾演的計程車司機與巴基斯坦難民男孩相遇。（圖／台北市電影戲劇業職業工會提供）而勞工影展中「藍領潛行」單元包含法國國寶級影后伊莎貝雨蓓主演《無人相信的真相》，她化身為跨國核電廠的工會代表，為維護5萬名工會成員權益，成為核工業機密案的「吹哨者」；讓黃秋生拿下金馬影帝的《白日青春》刻畫香港移民的生活與心境，他在劇中飾演計程車司機，巧遇難民男孩後展開一趟特殊的旅程；金鐘視帝李銘順從小螢幕演到大銀幕的《做工的人 電影版》；另外還有日本音樂職人紀錄片《日本民謠再現》以及去年拿下金馬最佳紀錄片的《九槍》。「與神同行」單元則包含王渝萱奪金馬獎最佳女配角的《該死的阿修羅》、由本屆影展代言人監製的台北電影獎百萬首獎紀錄片《神人之家》；《折翼姐妹》則是由《神人之家》陳璽文監製，菲律賓裔美國籍導演潘宇綱執導，紀錄菲律賓一間製作宗教相關產品的工廠，竟然是由一群LGBTQ族群組成，他們在漫天粉塵中打造天主教雕像，卻不被這個宗教所認同。勞工影展開幕式，勞動局高寶華局長（左）與《折翼姊妹》導演潘宇綱合影。（圖／台北市電影戲劇業職業工會提供）至於勞動金像獎入圍作品則有《加工區詩抄》、《我的野餐叔叔》、《沒有名字的理容院》、《徘徊年代》、《深層壓迫》、《菲達蒂的小套房》、《著陸倒數》，7部作品將爭奪首獎35萬元，得獎名單將於11月5日頒獎典禮揭曉。「勞動金像獎影像回顧展」、「臺北勞工雙影展」和「勞動金像獎」三大主題，則於即日起至11月5日期間舉行。
民進黨酸柯文哲：全黨挺貪汙 批與黑金貪腐零距離
新竹市長高虹安涉詐領助理費遭起訴，民眾黨主席柯文哲、國民黨主席朱立倫出面護航。對此民進黨今（15日）痛批，民眾黨主席柯文哲愛打清廉牌，面對愛將高虹安遭起訴，甚至開記者會「全黨挺一人（貪汙）」，無疑是雙重標準，批評別人正義凜然，卻縱容自家人貪汙抄襲。民進黨今日召開「柯侯與黑金貪腐零距離」記者會，民進黨發言人張志豪、台北市議員簡舒培及台北市立委參選人吳沛憶、新北市立委參選人李坤城與會，痛批柯文哲、侯友宜只是嘴巴反黑金，實際上毫不避諱的跟黑金貪腐站在一起，藍白兩黨全力護航貪腐，也到處跟地方的牛鬼蛇神為伍。張志豪指出，侯友宜面對愛將石碇區前區長李浩榕長期索賄，連災害搶救工程的錢都貪，卻始終迴避閃躲不面對。顯見柯文哲、侯友宜面對愛將涉貪就閃避，嘴巴喊反黑金貪腐很大聲，但自己人涉案就只會轉移焦點。李坤城指出，面對國民黨的黑金貪腐，未見侯友宜有任何表態，甚至競選行程，6月跟苗栗縣長鍾東錦吃飯、會見新竹市議長許修睿，也和前立委顏清標合體，日前還跟李全教在募款餐會同台，在主桌旁擁抱，對照在政大座談會向大學生宣稱「不為選票，黑金就是殺到沒」，侯根本就是雙面人。簡舒培說明，柯文哲指「幾千億的你們都假裝沒看到，現在去查2萬2000元的，還有46萬元的」，但貪污就是貪污，請柯文哲拿出證據、具體指控，不要轉移焦點，用輿論攻擊司法人員。吳沛憶指出，柯文哲過去打清廉牌，但據台北市政府統計，在柯文哲任內有108名北市公務員涉貪，高於前台北市長郝龍斌任內的102人，且涉案層級最高的，就是前台北市勞動局長陳信瑜濫用特別費。民進黨立委洪申翰今天在立法院受訪表示，本案是由當時代表國民黨參選新竹市長的林耕仁踢爆、民眾黨助理也認罪，但國民黨主席朱立倫、民眾黨主席柯文哲相繼跳出來大力護航，令人傻眼。洪申翰指出，不管是國民黨、民眾黨，還是鴻海創辦人郭台銘，過去對於反貪腐的宣稱，現在看起來比較像遇到自己人就轉彎。
冷氣掉落釀悲劇 立委籲修法納管高工作業
新北市昨天發生高樓安裝冷氣機意外掉落，造成一位女大生死亡的意外，立委賴香伶今（21）日表示，雖然新北市勞工局表示，將依職安法對業者進行開罰，但防範於未然才是關鍵，她呼籲，建築相關法規應增定「高工作業」的條文，各地方政府的勞工局除加強相關勞檢外，也應召集相關業者，落實職安訓練課程。賴香伶指出，這次據肇事者及其同事所述，其對本次安裝作業並不熟悉，凸顯勞工對其工作內容掌握的重要性。相信發生這樣的意外，大家的心情都很沉重，但沒有任何一個悲劇是應該發生的，寶貴生命的消逝，都提醒著我們應該要做得更好，而不是讓悲劇再次發生。雖然新北市勞工局表示，將依職安法對業者進行開罰，只是在悲劇之前，防範於未然才是關鍵。賴香伶認為，目前可以做的有二項重點：首先，應該是在建築相關法規增定「高工作業」的條文。由於內政部營建署認定冷氣機屬「家電設備」非雜項工作物，因此不在建築法規範適用範圍，但不只是冷氣機，任何可能從高處墜落的裝修工作，都對路人有致命的風險，若這次的意外有法規強制工作處下方一定範圍內應設警戒線，或必須有其他人員於地面監看、警戒，或許就能避免憾事發生。「事實上，內政部營建署在今年5月29日就曾發函給各縣市政府，提供空調家電安裝與維修空間規劃設計指導原則的草案。」賴香伶說，只是該指引並無強制力。既然主管機關已對此議題有所掌握，就應該進一步提出修法草案。賴香伶說，勞安法規的落實，不僅能保障勞工，也能使其他第三人的安全得到保護。她在台北市勞動局長任內推動「台北職安卡」，就曾與冷凍空調工會共同推動職安訓練課程，安裝作業要謹守規範，她希望各地方政府的勞工局，應該動起來召集電器商品通路商與施工承攬業者、電氣裝修業者及職業工會，要求確依職業安全衛生法規定事項從事作業，並加強相關勞檢，「期盼你我多做一點，讓悲劇不再發生。」
性平三法將修法！民眾黨呼籲：延長追訴期、加重性騷罰則
立法院臨時會將審議修訂《性別工作平等法》、《性別平等教育法》及《性騷擾防治法》。民眾黨立委賴香伶、發言人楊寶楨今（14）日召開記者會，呼籲提高性騷罰則、延長追訴與申訴期限，成立專責性騷擾防治中心，提供法律協助和心理支持，建立平等且互相尊重的環境。立委賴香伶指出，擔任台北市勞動局長時，勞動局與性平辦公室共同規劃「台北市職場性別平等七大指標」，包含推動性別平等、薪資待遇平等及教育訓練，期盼能將這些措施擴大到全台。如今身為民眾黨團性平修法專案小組召集人，召開修法會議集思廣益，期盼MeToo運動不只是新聞焦點，也能為性別平等權帶來實質改變。賴香伶表示，民眾黨針對性平三法也分別提出自己的版本，《性別工作平等法》草案簡化申訴流程，力求打造友善且安全的工作環境；《性騷擾防治法》防治草案除了提高行政罰鍰至最高新台幣60萬元，更加碼於地方政府應提供受害者必要協助。《性別平等教育法草案》則完善通報機制，事件發生後24小時內未通報將予以裁罰。賴香伶表示，為填補法規漏洞，民眾黨主張提高性騷罰則、延長追訴及申訴期限，要求各機構將「性騷擾防治政策」充分告知員工，並明定為勞動檢查項目，以利督促執行。再者，更要保護吹哨者，同時提升性別平等機制的透明度，提供性騷擾受害者更多元、公正的申訴及維權途徑。發言人楊寶楨表示，民眾黨積極推行性平教育，本周三（12日）舉辦職場性別平等教育講座，邀請台北市婦女新知協會理事、前北市府法務局長袁秀慧，講解職場性平實踐、強化政治工作者平權意識，全體同仁強制參加、觀看。民眾黨黨部牆面貼有「禁止性騷擾圖樣」與「防治申訴辦法」，並附上申訴專線信箱，強化警示效果，且只要任何人知悉性騷情事均可申訴，就算是離職員工提出申訴，也一定會受理，並進行後續關懷與調查。楊寶楨指出，民眾黨團對性騷擾絕對「零容忍」，遇到案件馬上啟動性平程序，各立委辦公室皆已明確公告性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法，鼓勵同仁瞭解、遵守，並能勇敢提出申訴。民眾黨團承諾，對每一個申訴進行嚴肅對待，且進行保密處理，並對違規行為者予以適當的懲處。
民進黨回函5性騷案 北市勞動局曝下一步動作
民進黨性騷擾案連環爆，台北市勞動局已在上周要求民進黨中央黨部12日前回函說明，台北市勞動局長高寶華12日表示，已收到民進黨回函說明5性騷案，性平審查委員會預計6月底前開會審議。高寶華表示，勞動局已收到民進黨回函5性騷案說明，由於需要做個別調查，也要了解資方收到性騷擾案後如何處理，性平審查委員會在6月底前開會。市議員詹為元追問，性平審查委員會調查完後，是否來得及在6月底前開會？高寶華回應，性騷擾案子資料陸續進來的同時，同仁也同步整理，約6月下旬訂出開會時間，經過委員會允許再開會，預估來得及在6月底前開會。至於6月底開會後是否會有結果？高寶華表示，如果資料清楚，會議會有結論，否則要繼續調查。詹為元說，勞動局調查工作繁重，若能在6月底前開會他樂觀其成，只是希望開完會後不論有無結果，都要發新聞稿或開記者會向市民說明勞動局針對性騷案的處置及處理案件最新進度。高寶華表示，性平審查委員會開完會後，會針對有無成立性騷擾案一事向外界說明。◎尊重身體自主權，請撥打113、110。
五一勞動節不依法給假給薪 勞動局：恐挨罰百萬
5月1日勞動節是《勞動基準法》所定的國定假日，雇主應給予勞工休假，當日工資照給。雇主如因工作需要，需徵得勞工同意後，才可讓勞工在國定假日出勤，且工資應加倍發給。另今年勞動節為周一，如適逢勞工的例假或休息日，則應於其他工作日補假。此外，無論是全職勞工或部分工時勞工，國定假日出勤都應享當日加倍工資！舉例來說，雇主若使「全職勞工」於國定假日出勤3小時，則應加給一日工資，因勞工的「一日假日完整性」已遭破壞；「部分工時勞工」則以3小時計算加倍工資（除原有3小時工資外，再加給3小時工資）。北市勞動局長高寶華提醒，國定假日應給予勞工有薪假，勞工於國定假日出勤則應加倍發給工資；另雇主事前與個別勞工協商調整國定假日時，應徵得勞工同意，並明確指定各該國定假日與何工作日調移，為避免爭議，建議以書面為之。事業單位如違反上述規定，依法可處2萬元以上100萬元以下罰鍰，並公布名稱及負責人姓名，請務必遵守相關規定，以保障勞工權益。
北市前勞動局長陳信瑜涉詐特別費細目曝光 「老四川、落建、Q彈膠原飲」都要A
前台北市長柯文哲愛將、前台北市勞動局長陳信瑜涉嫌不實使用首長特別費，核銷個人及家人餐敘，並將鏡電視勞檢資料洩漏給民眾黨立委蔡壁如，台北地檢署今天依違反貪污治罪條例之利用職務機會詐領財物及刑法洩密等罪將陳女起訴。根據起訴內容，發現陳信瑜以公款核銷的「生活用品」琳瑯滿目，有吃的有保養品有衣服，連買顆溏心溫泉蛋也用公款，令人乍舌。台北地檢署今（7）日依利用職務詐取財物等罪嫌將陳信瑜起訴，起訴指出她7度使用個人在家樂福、康是美、燒肉店、火鍋店、Outlet賣場等處的消費發票報帳，不僅吃香喝辣，最誇張的就是自用的「生髮水」也報帳，讓全民埋單。當時陳信瑜供稱，局裡同仁的誤餐費或公關需要的餐飲費，都會請同仁報特支費，而檢方也查出，部分購買商品的確用於員工尾牙抽獎，認為並無貪污或不法，頂多有利益迴避的問題，因此簽結；但檢方另查出陳信瑜平日購買生活用品、衣服、飲食消費共2.2萬元皆是報公帳，此舉已涉貪污，因此將她起訴。此外，她還涉洩露鏡電視勞檢資訊給民眾黨立委；當時台北市府政風處在調查時，查出陳信瑜疑似將《鏡電視》的勞檢「爭議檢查概要」等檔案，傳給時任立委的蔡壁如，蔡壁如又將檔案傳給賴香伶，由於資料屬機密公文，因此台北市議會也根據政風處調查結果，向台北地檢署告發。起訴書提及，陳信瑜明知被勞檢機關的內部資料，屬於政府資訊公開法所規定應限制公開的文書，且勞檢當時尚未結束，仍於2022年3月9日下午8時23分，將鏡電視的勞檢資料透過LINE傳給民眾黨立委蔡壁如，蔡隨即轉傳給同黨立委賴香伶，並由賴香伶辦公室人員製作「政治力介入鏡新聞NCC主委護航到底，民主國家之恥」的記者會資料，此部分涉及刑法洩密罪。檢方認定陳信瑜涉嫌用公費購買物品的細目：【2020年費用】4/07 林口家樂福：養樂多、紅酒、甜奶酒、八角、肉桂粉等食材。4/08 林口家樂福：打拋豬肉飯、萵苣沙拉、溏心溫泉蛋、牛肉、菜、烤地瓜等等。以「局長會議用」、「因公支用特別費慰勞同仁餐飲」等名目，核銷2筆共1315元。4/12 三井Outlet Columbia專櫃購：女保暖長版防潑水外套、童保暖連帽外套。以「贈高市國際家具發展協會理事長禮物」，共核銷8290元費用。4/17 老四川火鍋以「與局長室同仁用餐」為由，共核銷1539元。4/29 康是美：落建外用溶液2%三入裝、御姬賞Q彈膠原飲6入、我的健康日記SPF淨皙精、澳佳寶葡萄籽OPC錠狀食、減壓鞋墊、美源花果香快速染髮霜4R、落建保濕豐厚洗髮乳等物。以「因公支用特別費致贈有關社會人士禮品」名目，共核銷5844元。5/10 高雄台鋁韓式燒肉以「局長請局長室同仁吃飯」為由，共核銷1208元。5/24 高雄無老鍋：休假家庭聚餐。以「因公支用特別費與有關社會人士餐敘（台灣石油工會副理事長、中石化工會理事長)」名目，核銷4017元。【2021年費用】10/28 台北信義區永心鳳茶信義店。以「與市政顧問餐敘」為由，核銷627元。
北市前勞動局長涉貪洩密 陳信瑜慘遭北檢起訴貪污等罪
前台北市長柯文哲愛將、前台北市勞動局長陳信瑜涉嫌不實使用首長特別費，核銷個人及家人餐敘，並將鏡電視勞檢資料洩漏給民眾黨前立委蔡壁如，台北地檢署今（7日）依《貪污治罪條例》、偽造文書、洩密等罪起訴陳女。陳信瑜爭議不斷，任職勞動局長期間遭爆料為副市長黃珊珊「助選」行政不中立，還爆出以標案圖利前機要等諸多爭議情事。北市府政風報告曾指出，勞動局勞檢流程不符程序，且立委所持有的文件和勞檢員手頭內容有高度關聯和相似度，因此認定勞檢資料有高度外洩疑慮。政風報告還羅列陳信瑜其他4點缺失，包括未如實向議員答詢、言行嚴重影響機關形象、外借公務設備製作抗議標語升高對立、新聞稿外審採購案有違公平原則，已嚴重影響北市府形象，允應究責，另陳女以首長特支費向丈夫所創辦的異象國際公司購買紅酒，作為贈與社團及員工尾牙慰問摸彩的禮品，2筆金額分別為1萬5750元、1萬8900元，因2筆共超過1萬4650元，違反《公職人員利益衝突迴避法》，她已依規定繳交罰款。
不實核銷特別費又洩漏媒體勞檢資料 柯P愛將陳信瑜慘遭起訴
前台北市長柯文哲愛將、前台北市勞動局長陳信瑜涉嫌不實使用首長特別費，核銷個人及家人餐敘，並將鏡電視勞檢資料洩漏給民眾黨立委蔡壁如，台北地檢署7日依《貪汙治罪條例》、偽造文書、洩密等罪起訴陳女。陳信瑜爭議不斷，任職勞動局長期間遭爆料為副市長黃珊珊「助選」行政不中立，還爆出以標案圖利前機要等諸多爭議情事。另陳女以首長特支費向丈夫所創辦的異象國際公司購買紅酒，作為贈與社團及員工尾牙慰問摸彩的禮品，2筆金額分別為1萬5750元、1萬8900元，因2筆共超過1萬4650元，違反《公職人員利益衝突迴避法》，她已依規定繳交罰款。
29歲女學霸「出社會慘淪街友」 辛酸過去讓人好心疼
過年是與家人團圓的大日子，但對許多街友來說，平凡人的日常卻是他們的奢望。一名年僅29歲的女街友小蕭（化名），就透露即使考上國立大學，依然無法達成父母期待，在壓力下選擇離家出走，最後一度迷失於渺小卻偌大的台北市裡的辛酸過去。台北市勞動局服務員在推廣「年節臨工專案」時，於街友們中發現相對顯眼的小蕭，並在詢問她的過去後，得知顯為人知的辛酸真相。小蕭透露，自己從小就被在新竹科學園區擔任工程師的雙親賦予期待，並在高壓的家庭裡拚命苦讀，一路考上師大附中、國立大學，卻一直無法達成爸媽的期待。小蕭發現，無論自己再努力，都沒辦法成為父母想要的她，內心也在一次又一次挫折中渴望出走，不過，當她享受完短暫流浪生活，迎來「毫無工作經驗，只會讀書」的現實後，發現自己對現實生活感到不知所措，並向就服員哭訴，自己早就放棄了自己，不知道能做什麼工作，甚至覺得會把工作搞砸，更坦言父母的壓力曾讓她動過無數次輕生念頭。幸好，小蕭經過10天的年節專案工作後，重拾遺失已久的信心和成就感，更希望就服員能幫忙找份新工作。台北市勞動局長高寶華也指出，列冊有案的街友僅有36％設籍台北市，換言之，大部分街友不只流浪街頭，還離鄉背井到臺北流浪，因此希望能藉由提供短工的機會，成為街友重返職場的準備。
博客來「假承攬真僱傭」爭議延燒！ 勞動局認有違法：最高罰百萬
統一超旗下的網路書店龍頭博客來爆發工作20多年、準時打卡上下班、受博客來高度指揮監督的清潔阿姨，簽署的工作契約竟是「承攬」合約，引發「假承攬真僱傭」爭議，台北市勞動局26日派員介入檢查，初步認定該公司與清潔人員具有僱傭關係，並發現違法情事，得處以新台幣2萬元至100萬元之罰款。台北市勞動局長高寶華說明，上週末發生社會關注勞資爭議案件，勞動局非常重視，立即派員進行勞動檢查。今日初步檢查發現，經調查，該名清潔人員除了上班時間、地點有受到拘束，契約內容也明示需受公司指導指示，且清潔工作使用的相關耗材也是由公司提供，已符合勞動契約特有的從屬性，雙方具有勞雇關係，受勞動基準法所拘束。台北市勞動局今日檢視公司提供資料，發現該公司未置備勞工名卡、工資清冊，也未依勞工工作年資核予特別休假，初步認定涉有違反《勞動基準法》第7條、第23條及第38條規定之虞，將進行依相關行政裁罰審查事宜。一旦確認違法事實，得分別處以新台幣2萬元至100萬元之罰款。至於社會關注之未投保勞工保險部分，因涉及勞工保險條例，已由勞動部另案派員稽查。高寶華強調，對於事業單位誤用或濫用承攬契約，勞動局皆嚴格檢視，請事業單位勿以身試法，損害勞工權益。同時呼籲，如有勞工朋友有相關問題，可透過台北市政府「HELLO TAIPEI單一陳情系統」反映，勞動局將儘速協助解決爭議。
北市府鐵三角 「這2人」分任蔣萬安左右手
準台北市長蔣萬安25日即將上任，小內閣名單各界關注，12日將正式公布第1波人事！據權威人士指出，除了「川伯」前新北市及高雄市副市長李四川應允出任副市長，立委林奕華也已應允接任另位副市長，不過考量林一旦12月25日就職，其北市第六選區(大安區)立委必須補選，因此除非覓妥參與補選的人選，否則林不排除在明年2月1日宣誓就職，屆時立委剩餘任期未滿1年即無需補選。出身工程界的李四川，不喜政治勾心鬥角，他的名言之一就是「我拿鐵鎚的人，不懂搞政治那一套」。（圖／中國時報黃福其攝）據悉，蔣萬安12日將公布部分內閣名單，將分幾次公布；而除了兩位副市長已定案，已定案的局處首長還有資深市議員陳永德將出任民政局長，至於部分近期被報派可望「留任」蔣團隊的柯市府局處首長，則將跌破外界眼鏡。林奕華出身教育世家，曾連任4屆台北市議員、先後出任雙北市教育局長，這次市長選舉擔任蔣萬安競選總幹事，蔣當選市長即鎖定李四川、林奕華為兩位副市長，並授命林為市政交接小組召集人。知情人士說，林奕華擔任文傳會主委時，李四川就是黨秘書長；林擔任新北市教育局長期間也與時任新北市副市長李四川共事，默契極佳，因此兩人分任蔣的左右手，除了一文 (文教)一武 (工程)的組合，且林是女性、老家在中部彰化，李則是男性、老家在屏東小琉球，無論從業務功能性、性別、地域性，以及兩人在中央及地方政壇的歷練，都對蔣有極大助力，如此「鐵三角」是非常好的市府高層布局。權威人士說，不同於李四川從民間回鍋政務官，林奕華已首肯襄助蔣萬安，只待克服從立委換跑道後，面臨立委是否須補選的問題；一旦本月25日同步就職，北市立委第六選區立委任期尚有1年多，必須辦理補選，因此不排除林明年2月1日再辭立委、就職副市長，依法即無需補選立委，林同樣可以副市長職務更擴大服務包括大安區在內的台北市民。至於外傳蔣萬安擬留任北市地政局長張治祥，但張卻在柯文哲引薦下出任新竹市府祕書長，蔣因此被譏「留任首長搶輸人」，以及外傳柯文哲團隊成員不少人會留任蔣團隊，柯也自豪地聲稱「我的局處首長很多被徵詢留任，這代表我的局長首長太優秀了！」但據知情人士指出，很多報派人事訊息並不確實。知情人士舉例，例如報派工務、都發、交通、環保等局長都留任，就不是事實。據瞭解，接掌相關局處的新任政務首長，大多是出自北市府再轉任中央或其他縣市的事務官，被邀請回北市服務。此外，今年9月原北市勞動局長陳信瑜屢有爭議而請辭獲准後，臨危授命接掌勞動局的高寶華，因曾任台北縣、新北市勞工局長及勞工保險監理委員會主委，專業及經驗豐富被曾在新北市共事過的李四川、林奕華熟知，也可能獲留任。
走自己的路1／桃園唯一通過初選的參選人 賴香伶從工運人、立委走向市長
距離年底選舉投票日期已剩下兩個月，然而選戰的最熱門話題仍是「抄」，多處的縣市長、議員參選人都被對手指控論文或報告涉抄襲，包括參選桃園市長的張善政、鄭寶清，另一位市長參選人鄭運鵬也被批「挺抄襲」，4位參選人中有3人被捲入抄襲案，只有民眾黨桃園市長參選人賴香伶是唯一例外。不過，曾被譽為「全台唯一勞動局長」的賴香伶強調，自己除了不涉抄襲外，也是唯一經過黨內初選產生的候選人，而就和她的碩士論文標題一樣，她將在桃園市長選戰中繼續「走自己的路」，遠離抄襲風波與政治口水戰。賴香伶的碩士論文《走自己的路！一條台灣左翼工運路徑的回看》是以自己參與社會運動的經歷為骨幹完成，她回憶就讀大學當年，正值解嚴後社會運動興起，她從關心關廠女工的權益開始，積極參與工人運動，後來擔任桃園貨運工會秘書，開始正式投身工運的第一線，而後一路從事社會運動，因緣際會下加入政治工作。賴香伶說，桃園地區早年是紡織成衣、塑膠等製造業的重鎮，生產鞋、衣、玩具、傘等外銷產品，到了90年代中期，勞力密集的產業開始外移，當地許多工廠關門出走，造成大量的失業勞工，全台大規模的勞工運動也因此從桃園開始。她在桃園累積很多實務經驗，也自認有實際幫助到人，當台北市長柯文哲以i-Voting尋求勞動局長，她考量早期從事社會運動時，都從批判的角度看待爭議，何不自己進入政府組織，去努力實踐在社會運動中的主張。賴香伶從社運第一線進入體制內，一開始就在台北市勞動局長任內對各產業進行勞檢，因此被網友稱為「全台唯一勞動局長」。賴香伶對此「稱號」笑說，「不能這樣說啦，我只是在擁有行政資源的情況下，做得到的就盡力去做。」但她也坦言，有時候礙於法令制度，仍有一些事力不從心，其中包括「李明彥事件」。 工運人士李明彥曾擔任中油、台北捷運的派遣勞工，卻得不到任何工作保障，因此對政府不滿，更多次到台北市政府抗議，最後在2018年潛入台北市勞動局長辦公室，持鋼筋重擊時任局長的賴香伶頭部。賴香伶當場被打得血流滿面，送醫縫了11針，李明彥則被起訴，經賴香伶向法官求情從輕量刑，最後判決拘役58天，扣除羈押天數後不用服刑。賴香伶2018年在台北市勞動局長任內，在辦公室遭前中油派遣員工李明彥打傷，出院時眼睛仍可見浮腫與青紫。（CTWANT合成圖／報系資料照）賴香伶說，其實各界對於派遣勞工的問題有兩派意見，到底是要禁止用派遣規避雇主的責任、還是應該立法承認保護派遣工，兩方說法爭論不休；但目前的法規就是如此，行政機關也不能越權逕自判定勞工是否為企業雇用，當時李明彥的訴訟律師費、生活費，台北市府都盡量在法令許可的範圍內給予協助，但仍不能撫平他心中的不滿。賴香伶說，包括勞工保障在內，有很多現行法律還不完備，行政部門能做的有限，因此當柯文哲徵詢時，她毅然決定擔任民眾黨不分區立委，進入國會。「很多早該修訂的法律，因為在政治環節上糾結，多年來都沒有動靜；反而是一些錦上添花的、或是形式上的宣示性修法，看起來卻是成績斐然。」賴香伶說，立法院是個政治勢力角力的場域，很多事不能盡如人意，但經過一番努力，也獲得了一些成績，例如，人力派遣的勞動問題雖然未能制訂專法，不過在《勞基法》裡增定了相關的保障。她經過市府局處首長與立委的經歷，發現其實想要實現某些改革，未必非得等到修法完成，若以「暫行條例」或是「試行機關」的方式，行政機關仍然可以有著力的地方，也因此決定要揮軍桃園市政府，以市政主事者的角色繼續走她理想中「自己的路」。賴香伶很早就積極投入社會運動，當年夫妻兩人一起參加秋鬥遊行，辦了一場「秋鬥婚禮」。（圖／賴香伶提供）
勞動局長陳信瑜涉濫用特支費被請辭 傳黃珊珊挖藍營的他出任
台北市勞動局長陳信瑜身陷濫用特別費等爭議，副市長黃珊珊22日表示，市長柯文哲已批准陳信瑜請辭，將在28日生效。現傳出柯市府最後4個月的勞動局長，將由藍營出身的前新北市勞工局長高寶華出任，為黃珊珊力薦人選，此消息一出，外界認為黃珊珊挖角藍營的動機愈趨明顯。陳信瑜身陷濫用特支費爭議，遭檢調約談後以20萬元交保，黃珊珊今天上午證實柯文哲已批准請辭令，將於28日生效，但陳信瑜卻說自己不知情，顯然是「被請辭」。據了解，黃珊珊在陳信瑜遭起訴後，即安排推薦高寶華，柯市府最後4個月的新勞動局長，預計由高寶華出任。高寶華現為國立台北商業大學企業管理系副教授，曾擔任過朱立倫擔任新北市長時期的勞工局⻑，2019年更成為韓國瑜2020總統大選時的勞工政策組國策顧問，藍營基底深厚。