台灣國際航電
」 Garmin
懷孕移工控違法歧視 立委籲Garmin做優良企業表率
立委賴香伶與桃園群眾服務協會今（26）日舉行記者會指出，國際大廠「台灣國際航電」（Garmin）宣示遵守RBA（責任企業聯盟規範），但卻發生一位越南籍移工因為不懂台灣法律，在懷孕後被迫簽下離職書遭安排返國。賴香伶說，台灣法令規定企業不能對勞工在性別與懷孕上有歧視，呼籲Garmin做為優良企業的表率，以免台灣在國際上淪為對移工不友善的國家。Garmin公司表示，該公司以從未有要求懷孕同仁必須離職，該名同仁為自行提出自願解約離職陳述書，若同仁有意復職，該公司將尊重同仁積極安排她復職。桃園群眾服務協會越南移工中心主任田奇峰指出，該中心常接到移工懷孕申訴，移工在入台灣國門前，常被迫簽不得懷孕的切結，懷孕後也多隱忍不做產檢。越南移工B小姐來台後結交男友，懷孕三十幾周才發現，在3月17日才告訴上級，在不知道台灣有性別工作平等法的情況，簽了自願離職書，在返國前因為懷孕周數過大無法搭機，才在台灣生下小孩，目前在中心接受庇護。B小姐說，她原不知道自己懷孕，不是有意隱瞞公司，發現自己懷孕後告知主管，但主管跟他說，如果員工懷孕、上級要負責，還要連累很多人，先叫她請病假一周在宿舍休息，沒想到，過了幾天，人力仲介公司的翻譯人員帶了一疊文件到宿舍，叫她簽「終止契約」及寫事件陳述書，並同意返國，當時很緊張，不知道怎麼辦，只好簽了。「台灣經過多次修法，要成為一個友善勞工、友善移工的國家，還發生這種事件，讓人很難過。」賴香伶表示，Garmin是一間這麼大的跨國企業，不可能不了解台灣的性別平等相關規定，此事件恐違反《勞基法》第50條規定，可能有歧視移工的情況，呼籲Garmin重視此事件可能影響到企業的商譽。賴香伶說，企業的社會責任不是加入了聯盟、能得到優先採購權就結束了，呼籲該公司應該亡羊補牢，能主動站出來協助這位移工，未來也應加強管理階層的員工教育，避免類似事件再次發生，以彰顯RBA的優秀企業精神，做為優良企業的表率，無論本國、外國籍的勞工，都應一視同仁予以保護。賴香伶指出，桃園的移工是全台最多的城市，桃園市政府勞動局應該對轄內有百人以上移工的廠區，要求人資單位人員進行《性平法》、《勞基法》以及「消除一切對婦女歧視公約」的教育，以免台灣在國際上淪為對移工不友善的國家。田奇峰建議，Garmin內部應該檢討，該公司對供應商定下「不能歧視」的要求，但自己卻沒做到。他認為，未來政府應設計「懷孕通報單」機制，當雇主發現移工懷孕時，能通報由勞工相關單位介入。Garmin表示，該名越南籍外籍移工為夜班產線人員，3月17日工廠領班主動關心了解後發現此位同仁可能已懷孕，因此轉介人資進行後續關懷，並依據《勞基法》告知需將其安排轉調日班。該名同仁後續自行提出自願解約離職陳述書，表示希望回國待產，並以3月17日最後工作日為離職日。若同仁有意復職，該公司將尊重同仁就職需求，後續會積極安排此位同仁復職，並協助其安心回歸職場。Garmin表示，該公司以關懷同仁為首要考量，從未有要求懷孕同仁（包含外籍同仁）必須離職之規定，若有懷孕同仁，皆按《勞基法》規定提供協助同仁轉調日班，同時指派醫護室及安衛室定期關心等其他支持，目前公司內亦有近 20位懷孕及產後的外籍移工同仁在職工作中，公司並給予相應需求的產假及育嬰留停等照護友善措施，員工之工作及薪資權益皆不受影響。
麗寶砸270億建新店寶高園區二期 估2026完工總產值286億元
麗寶建設與新北市府首例立體化產業園區委託開發案「新店寶高智慧產業園區委託開發、租售及管理計畫案第二期」正式簽約，開發案總成本約270億元，由於寶高第一期預計將有鴻海、華電聯網等企業進駐，新北市長侯友宜表示，一、二期將可創造近1.6萬個就業機會與286億元的產值。二期預計2026年完工後開始銷售。由於第一期寶高產業園區與廠辦大樓興建，新北政府已優先完成興建並於2021底完工啟用，第二期的寶高智慧產業園區將結合第一期新北市政府已優先完成的廠辦大樓，以1+1大於2的概念，再次整體規劃開發。侯友宜出席表示，他上任後一直把推動智慧城市作為施政重點之一，目前一期在市府統籌預算和前瞻計畫補助經費推動下，已投入41億元自行規劃興建，委由根基營造僅花1年8個月就興建完成，自去年3月開始招商迄今，進駐已達95%。二期依約委由麗寶集團開發執行，預計開發經費將投入270億元，預計寶高一、二期將創造近1.6萬個就業機會與286億元的產值，形成台灣智慧城市標竿的產業聚落。新店寶高智慧產業園區二期簽約儀式，左起元宏建築創辦人柯宏宗、麗豐資產董事長陳志鴻、新北市長侯友宜、麗寶集團董事長吳寶田、世曦總經理廖學瑞、新北市經發局長何怡明。（圖／麗寶集團提供）新北市府經發局指出，寶高智慧產業園區第一期為地上7至9樓、地下2層的1幢3棟式建築物，規劃有廠房、廠辦與研發設計中心等用途，採只租不售，已吸引鴻海精密、台灣國際航電Garmin、研揚科技、益興生醫等知名大廠進駐。工業電腦廠研揚董事長莊永順出席一期啟用暨二期簽約典禮也宣布進駐，初期規畫由業務、行銷等事業處先進行搬遷，預計今年底完成，空出場域將增設SMT產線，明年正式投產，總產能估增加5成。至於第二期開發規模更大，麗寶集團麗豐資產管理公司董事長陳志鴻表示，園區面積1.6萬坪，預計規劃6座不同高度樓層建築，可創造總樓地板約7.8萬坪，基地交通除緊鄰國道3號新店交流道，另規劃兩條12米及10米計劃道路，增加產業運輸整體效能。目標2026年完工並開始對外銷售，預計投資成本270~300億元。
Garmin林口廠傳員工確診 衛生局急列500人採檢結果出爐
知名穿戴裝置大廠Garmin林口廠區傳出1名員工確診，桃園市衛生局表示，接獲消息後，已經協助安排全廠區500名員工採檢，目前356人採檢結果出爐，皆呈現陰性。據了解，該名員工在桃園工作，居住在新北市，由新北市負責相關疫調，針對廠區部分，桃園市衛生局表示，本月7日當天接獲Garmin林口區1名員工確診消息，當下緊急安排全廠區採檢，目前共500採檢，365人PCR結果出爐，皆為陰性。對此，Garmin台灣國際航電也回應，證實1名台籍產線人員染疫，目前已經入院治療，至於其他工廠員工，經過匡列共500人進行採檢，結果出爐365人皆為陰性。
疫情不影響求職！ 企業開出4萬高薪瞄準新鮮人
今年由於疫情緣故，原於畢業季舉辦的「校園徵才」活動，部分企業改以「線上」舉辦。像是國內電腦龍頭大廠—華碩，從本周五（5/29）開始到7月中旬，一口氣接連辦五場之多，且以不同主題切入，藉此滿足社會新鮮人求職的需求。華碩表示，今年招募人才的領域橫跨「AI人工智慧」、「軟韌體研發」、「硬體研發」、「產品經理」、「業務行銷」與「客戶服務」等，具備資工、資管、電機、電子、商管等相關科系背景的應屆畢業生皆可參與。為了吸引社會新鮮人前往應徵，華碩甚至還邀請百萬人氣YouTuber：「Joeman」到企業總部，拍攝一日員工體驗影片，當時引發網友熱烈討論，這部影片觀看人次目前已破99萬。另一家電信龍頭業者—中華電信也將今年校園徵才改為「線上」模式，徵才類別則以資通訊科系的畢業生為主，且需對5G相關應用、企客行銷有高度興趣。此項線上徵才活動的報名時間自即日起至6月2日止，並於6月13日、14日兩天通知合適人才辦理面談事宜。因應企業徵才活動，其實今年的應屆畢業生早就「超前部署」！104人力銀行總經理黃于純指出，3至4月主動應徵全職工作的應屆畢業生高達2.8萬人。按各校早鳥比例來排列，依序是中央大學、台灣科大、交大、中山大學、台大、清大、成大、中興大學、中正大學、政大等。由此名單發現，幾間「中字輩」學校的畢業生求職積極度有明顯上升跡象。而在最近的徵才企業中，有少數公司針對社會新鮮人開出4萬元以上的高薪，像是台灣大哥大、根基營造、台灣國際航電（Garmin）、曉數碼、台泥等，每家企業應徵的職缺類別各不相同。少數企業針對社會新鮮人開出4萬元以下高薪，以吸引人才前往應徵。（圖／104人力銀行提供）截至5月中旬止，104人力銀行有55.5萬個工作機會。其中，有27.9萬個全職工作瞄準社會新鮮人，比去年同期減少5.1萬個，減幅15.6%；又以旅遊休閒類人員、餐飲類人員、貿易類人員的年減幅最大，介於45%～60%。反觀，營建施作、規劃類人員、產品企劃、軟體工程等職缺較不受疫情影響，持續開缺中。
台灣大領軍 5G超盟誓師
【記者／羅秀文】5G商轉箭在弦上，在經濟部工業局支持下，台灣大哥大號召微軟、Nokia、ARM、Garmin、宏達電等業者，以智慧棒球場服務為主題，今天齊聚新莊棒球場舉行誓師大會，宣布組成「5G超盟」，共同推動 5G/AIoT創新應用與服務發展。包括台灣大哥大、宏達電、智易、亞旭、明泰、正文、台灣國際航電(Garmin)、狂點軟體(Grandren)、實見(Aemass)、睿科影像(Funique)、立普思(LIPS)、海量數位、全球動力、愛迪斯科技、啟雲科技、三商電腦，以及國際設備商Nokia、微軟、安謀(ARM)等，超過50家產業代表齊聚新莊棒球場，舉辦結盟誓師大會，對外宣示將以5G智慧棒球場服務為主題，共同發展5G相關應用服務。活動由台灣大哥大總經理林之晨、富邦育樂總經理蔡承儒共同主持，經濟部常務次長林全能、行政院科會辦執行秘書蔡志宏、國家通訊傳播委員會(NCC)代理主委陳耀祥、新北市市長侯友宜、工業局局長呂正華等出席。林之晨表示，台灣即將邁入5G新世代，牽動的不只是人們生活的改變，甚至是整個產業鏈革命性的變化。「5G超盟」名稱設定並不是以隊伍為出發點，主要是籌組一個聯盟打國際盃的概念，除了台灣大在行動通訊累積的豐厚資產，還必須集結超級盟友的力量，才能全面出擊，搶下5G應用灘頭堡。蔡承儒表示，他從小就是棒球迷，很高興能推動催生智慧球場，期待看到未來新科技與運動的完美結合，能在新莊棒球場逐步實現。5G超盟以應用服務為主軸，超盟合作夥伴，搭配台灣網通廠商的5G終端產品，秀出5G科技與運動的酷炫應用，例如Garmin的揮棒訓練分析儀，搭配3D揮棒路徑指示，掌握個人的揮棒打擊數據。睿科影像的VR 360度座位視野，讓球迷在訂票選位時，先用360度全景預覽座位的視野；立普思的3D感測透過人臉、手勢、骨架追蹤，掌握球場進出人員數量與特定人員動向，建立球場安全防護網，讓觀賽的球迷安心。宏達電的VR棒球打擊遊戲、狂點軟體的3D全息投影互動棒球遊戲，可協助球團經營熱血粉絲。根據研調機構Mordor Intelligence推估，2018全球智慧球館產值為56億美元，預估2024年產值將達150億美元。林全能表示，一向在全球資通訊領域扮演重要角色的台灣產業，如何在關鍵時刻抓住機會，是經濟部與產業界共同努力的議題。因此，經濟部積極推動垂直應用場域實證，來培育產業發展5G技術及應用，鎖定如智慧運動、智慧策展、智慧繞境、智慧工廠等與民眾相關的應用服務，希望藉由5G 服務引領產業轉型，發展創新服務及解決方案。