吳昕陽
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新光三越第16家分店落腳南山台南廣場 萬坪商場2025年開幕
繼台南中山店、台南小西門店開幕之後，新光三越6日在南山台南廣場舉行商場簽約儀式，首度與南山人壽合作，正式進軍台南市北區商圈，是台南市第3家分店，也是全台第16家分店，預計2025年開幕。 原東帝士舊址閒置多年後，終於在6日新光三越攜手南山人壽，由新光三越董事長吳東昇、南山人壽董事長尹崇堯代表簽訂「南山台南廣場」商場租賃契約，承租1.1萬坪商業空間。繼台南中山店、西門店後，新光三越正式宣布進軍台南北區，再度插旗台南開出第3間分店，預計2025年開幕，規劃導入時尚及生活品牌。經發局長林榮川指出，本投資案位於西門路四段與立賢路一段交叉口市場用地，南山人壽投資近新台幣50億元興建結合商場與商辦複合式商業設施，商場由新光三越承租超過萬坪空間，涵蓋地上1樓至5樓，商辦則由南山人壽台南分公司進駐，整合台南多個通訊處搬遷至該大樓。新光三越總經理吳昕陽（右起）、新光三越副董事長田中豐彥、新光三越董事長吳東昇、南山人壽董事長尹崇堯、南山人壽總經理范文偉 共同參與南山台南廣場商場簽約儀式。（圖／新光三越提供）
新光三越進駐東區店 吳昕陽：有信心全年營收破920億
疫後國內內需景氣增溫，市場持穩，百貨龍頭新光三越營收持續飛升。總經理吳昕陽表示，儘管國境開放、出國人潮大增影響高端消費客單，但今年以來營收年增率仍達兩位數，對於即將在台北東區開出的新型態店，與週年慶挑戰很有信心，看好全年營收目標將突破920億元，再創歷史新高。關於營運部分，吳昕陽指出，截至今年8月底，新光三越業績都有兩位數百分比成長，對於接下來週年慶開跑「非常有信心」，預估今年業績將再度突破歷史新高、達新台幣920億元。新光三越為加速在台投資計畫，進軍台北東區百貨一級戰區，新型態店Diamond Towers最快於本月底試營運。總經理吳昕陽昨（22日）更透露，預計明年中南部還有新據點登場，且目前評估據點還包括新北市、桃園市與台中市等地區。Diamond Towers為新光三越睽違十年新作，雖然賣場僅有4500坪，但吳昕陽強調，Diamond Towers是新光三越近期最重要的作品，意義重大，這家店的邏輯與做法完全跳脫過往百貨思維，而以符合在地生活社交中心提案來規劃。吳昕陽指出，Diamond Towers至少1/3比例品牌都是東區獨家，選物店進駐也是一大亮點，力拚提升商品豐富度，與同業互相集客，促進繁榮共好。吳昕陽在國境解封後密集走訪歐洲倫敦、美國紐約以及日本東京等地，了解各國百貨零售業在疫後的轉變。吳昕陽表示，歐美的百貨零售業沒有太大變化，反觀台灣百貨賣場在疫後不斷進行改裝，新光三越也加速推出各種新商品，為消費者提供最新、最適合的商品與服務，線上與線下虛實整合並進。新光三越目前共有340萬會員，正朝400萬會員之路邁進。
遠百徐雪芳「疫情間創新與消費者更緊密」 吳昕陽「新光三越撐過暴風雨」
百貨協會理事長暨遠百（2903）總經理徐雪芳，今日在百貨協會會員大會致詞表示，在過去三年疫情期間，百貨同業非常辛苦，百貨可以說都在抗「疫」和防「疫」，到現在總算度過、迎來春燕。徐雪芳指出，根據經濟部統計數據，2022年百貨零售產業成長15%，這個成績來自百貨從業人員在疫情期間推出新作法，運用數位和消費者反而有更密切的聯繫，再加上大眾期待解封的消費心理，創下成長佳績，恭喜大家。新光三越百貨重新加入百貨協會，新光三越吳昕陽總經理有很多心得願意和同業分享。（圖／百貨協會提供）新光三越睽違13年再度加入百貨協會，該公司總經理吳昕陽今日在中華民國百貨零售企業協會致詞時說明，過去三年百貨面臨有史以來最大的挑戰，在這段期間，新光三越在數位方面的投資、研究數據的整合、會員經營的心得都很願意和同業分享。吳昕陽並引用村上春樹的一段話，「當暴風雨結束時，你不記得是如何經歷它、如何生存下來。但可以確定一件事，當你走出暴風雨時，將不再是當初走進去的那位」。獲得去（110）年度優良從業人員楷模的是遠東百貨吳東頴，來自遠百桃園的他在COVID-19疫情下，結合消費者偏好，與時事規畫舉辦特色主題行銷活動，並帶動數位經營轉型，運用深耕社群行銷多年的優勢，分析與應用社群資料掌握顧客偏好進而推出精準的行銷活動，降低疫情對於營收的衝擊，是百貨業數位行銷高手。
吳東亮兩度熱淚感恩！彭雪芬也跟著哭 吳家第三代齊聚賀台新30周年慶
台新金控（2887）今天（23日）舉行台新銀成立30周年慶，董事長吳東亮致詞時提到台新應該是台灣合併案最多一家企業，透過併購擴大事業版圖，非常感謝一路走來遇到許多貴人相挺。吳東亮兩度說到感動處落淚，哽咽難語而停頓，現場觀眾給予熱烈掌聲鼓勵，連台下的夫人彭雪芬也一起流淚，為台新30歲慶生會增添溫馨氣氛。台新銀行於1992年2月25日成立，3月23日開業，今年正逢30歲，台新金控今天盛大舉辦慶生記者會，吳家第三代新生代成員也齊聚一堂，包括吳東亮次子、現任台新銀董事吳昕豪、新光紡織董事長吳昕恩、吳昕紘與新光三越副董事長兼總經理吳昕陽。台新30週年記者會，吳家二三代齊聚一堂。左起為新光產險董事長吳昕紘、台新金董事長吳東亮（左二）、妻子彭雪芬（中）、新光紡織董事長吳昕恩（右二）與吳東亮次子吳昕豪。（圖／黃威彬攝）現場還有台新銀贊助高爾夫球選手曾雅妮、錢珮芸、吳佳晏、陳之敏、劉嬿、黃亭瑄，藝術文化界與社會關懷團體等，以及邀請策略聯盟合作的企業代表出席，像是Gogoro執行長陸學森、全家便利商店商品部部長黃君毅、璞永建設董事長楊岳虎、綠色冀泉社會企業創辦人陳宇華等。吳東亮表示，現場看到回顧昔日台新銀成立點滴畫面，看到自己從滿頭黑髮迄今，從合併大安銀行、台証證券到台新人壽等加入，內心相當感激也感謝，一路走來有許多貴人的相挺相助。吳東亮也特別強調台新金在永續環境工作上，承諾「不承作新燃煤發電廠專案融資與採煤礦場融資」，台新承諾不採購/不租賃「純燃油」公務車。台新金總經理林維俊也進一步說明如何實踐永續承諾，在與合作夥伴廠商是採取「對企業淨零計畫」，像是台新銀在2008年就推出全台第一張植樹減碳的Green Life信用卡，2016年在用電、用水節能。此外還會在內部台新金全體同仁發起「綠色生活」計畫，在食的部分即是與新光三越百貨好好集合作，還有引進台畜的一植肉；衣的部分，會與新光紡織合作將無限衣運用在台新金工作人員衣服，並提供綠建築的優惠房貸「住」與Gogoro合作裝設換電站、增設UBike站、電動車充電站與補助員工購買電動相關交通工具等。
新光三越周年慶開打！全年業績喊破800億 新董座吳昕陽同台
百貨周年慶風向球新光三越台北南西店中秋連假首日（1日）開戰，一早為優惠品排隊人潮從中山捷運站漫延至大門口；甫上任一周的新光三越董事長村上英之、副董兼總經理吳昕陽更是近30年首度為周年慶開打同台助陣，吳昕陽強調，新光三越提前佈局數位工具，在線上線下同步搶進下，相信全台周年慶業績目標200億元一定達成！此外，吳昕陽亦指出，新光三越五年來部署數位工具，包括今年因疫情加速提前半年所推出的熟客系統等數位工具均助攻整體業績在防疫期不墜的重要動能，他相信佈局走到周年慶，第四季會是收割期，一旦第四季目標300億業績順利達成，全年業績就有信心挑戰超越800億元「very wonderful」！新光三越1日首波周年慶開打，包括台北南西店、桃園站前、台中中港店、嘉義垂楊店、台南中山店、高雄三多店等六店同步開打，除了實體六家周慶，同步線上APP則提前一小時開搶，且新光三越電商beauty Stage美麗台則是上周啟動網路周慶「三箭齊發」！其中台北南西店人潮與業績更是百貨業視為周慶風向球指標，今早開打前到店百貨同業人員與各廠商六千多櫃位員工擠爆全館，滿心集團董事長李俊良更強調「相當重視今年第一槍！」新光三越北區副總李淑娟指出，目前各業種表現均突出，不出國效應，國際精品、彩妝都是預期雙位數成長，彩妝大容量尺寸優惠價，以及國際名品量體均預期可望擴大成長三成至五成，事實上從7、8月銷售已有明顯反應，此外戴口罩趨勢持續亦帶動珠寶飾品銷售長紅，環境家電家用電視相機等均可期待，而甫上市的蘋果APPLE WATCH詢問度非常高，預購已有雙位數表現。預計台北南西店周慶首日將吸引超過十萬人潮，首日業績亦預計創新紀錄超過五億元，單店全檔業績力拚21億元。
新光三越台日共治新時代 董座村上英之、副董吳昕陽
新光三越百貨今（22）日召開董事會，董事長遺缺由現任副董事長村上英之接任，現任總經理吳昕陽則擔任副董事長並兼任總經理。人稱「百貨教父」的新光三越董事長吳東興，8月過世後的董座遺缺今天補選。新光三越為新光集團與日商三越伊勢丹集團於一九八九年共同成立，持股比為五七％比四三％，十三席董事中各居七席與六席。過去以來，皆由吳東興家族掌握公司治理及經營權，吳東興的父親即吳家第一代吳火獅的長兄吳金龍，去年七月吳東興續任董事長，其次子吳昕陽由執行副總升任總經理。新光三越百貨去年業績首度超越800億元，今年爆發疫情後，吳昕陽帶著新光三越衝刺數位行銷、電商網購，前八個月業績減幅僅三％，優於市場表現，董事會成員多給予肯定及支持。
豪門叔姪鬥1／拱彭雪芬代打 黑馬吳東昇、吳東進強攻新光三越內幕
百貨龍頭「新光三越」董座之爭再起！老董事長吳東興月前過世後，經營權由次子吳昕陽掌舵，9月22日補選董座。就在補選前夕，傳出吳昕陽的2名堂叔吳東進、吳東昇，雙雙有意搶進，家族再度陷入茶壺風暴。知情人士透露，吳家的歷年豪門糾紛，多由女性從中化解，因此，傳出人稱「最美董娘」的吳東亮妻子彭雪芬將出馬，「通常女將一出面，吳家兄弟與大股東都比較沒話說。」人稱「百貨教父」的新光三越董事長吳東興，月前以81歲辭世，遺缺補選前夕，新光金大股東吳東進（吳東興的大堂弟）傳出將再度爭取新光三越董座，他原本的新光人壽董座一職日前遭金管會停職、辭去董事後而恢復「自由身」；外傳「新光合成纖維」（新纖）董事長吳東昇（吳東興的四堂弟）也有意加入戰局。吳家內部期望去年升任新光三越總經理的吳昕陽（左）接掌董座，但新光三越因持有新光金4％股權，成為新光金大股東吳東進（右）意欲爭取的目標。（合成圖／報系資料照）面對二位堂叔侵門踏戶，吳東興的三個小孩（吳昕達、吳昕陽及吳昕昌）據說相當無奈。「吳東進擁有新光金的壽險、銀行、證券、醫院等，事業版圖大，如果沒有拿出誠意談條件，如何服眾。」一名吳家老臣指出。該名老臣接著透露，「小孩們（吳昕達兄弟）和董事長（吳東興）共同經營新光三越二十多年，目前心情還很悲痛，希望身為長輩的吳東亮（台新金董座、吳東興的三堂弟）在這場茶壺風暴中可以幫上忙，不過，最後恐怕還得請吳東亮的夫人彭雪芬出面，才能化解這一場危機！」新纖董座吳東昇（右）為新光三越董座的黑馬人選。（圖／報系資料照）彭雪芬代夫出征事件簿。
豪門叔姪鬥4／吳昕陽取百貨董座看日方臉色 新壽老董停職拿到門票
豪門家族內爭奪企業經營權再度上演，吳東進劍指新光三越，意圖擠下原本有意爭取董座的姪子吳昕陽，一切都與今年六月新光金董事改選有關。「大股東確實質疑新光金在吳東進帶領下，成績不甚理想。吳東進擁有新光金六％股權，若能拿下有新光金四％股權的新光三越，就能跨過可無限徵求委託書的一○％持股門檻，這可能是他對新光三越起心動念的原因。」一名熟稔上市公司經營權的律師分析。「去年七月，新光三越董事會改選，吳東進先是以吳東興長子吳昕達投資大陸失利為由，拉攏日資的支持，打算切斷吳東興連任董事長之路。」一名吳家親友接著透露：「他（吳東進）可能也想透過經營權的擴大，解決大女兒吳欣盈與副董李紀珠的雙姝鬥，藉此（拿下新光三越董座）一舉雙得。」一名金融界高階主管指出，「吳東進想當新光三越董事長，礙於法規，恐怕會被金管會糾正（根據《保險業負責人資格條件準則》第四條第四項，保險業董事長不得擔任非保險相關事業的董事長），最終未果。」新光三越大陸據點獲利不佳，成了前總經理吳昕達遭撤換的導火線。圖為新光三越重慶店。（圖／翻攝自維基百科）「最後吳昕達退出經營團隊，弟弟吳昕陽出任總經理，日方也維持中立，吳東興家族因此穩住百貨經營權。」吳昕達後來轉任「新光三越開發」董事長；老三吳昕昌今年七月接任新光三越集團業務本部長。「今年遇到疫情，吳昕陽帶著新光三越衝刺數位行銷、電商網購，前八個月業績減幅僅三％，優於市場表現，董事會成員多給予肯定，也傾向支持現任團隊。」一名吳家老臣表示，吳東興八月辭世後，許多人都認為可將新光三越董座大位交棒給吳昕陽。只是，「日本資方似乎猶豫於吳昕陽擔任總經理才一年多，現在接董事長會不會太快，因此希望吳家內部先自行商議，推派大家都可接受的代表，讓董事長補選順利完成。」該老臣坦言，日方的想法也是引爆新光三越經營權紛爭的原因之一。新光三越聯名信用卡原由台新金獨發，後來在吳東進爭取下，新光銀行也參與發卡。（圖／報系資料照）果然，九月初吳家親友低調舉辦吳東興的追思會後，外界就傳出吳東進有意出任新光三越董事長，然而，當時他仍是新光人壽董座，礙於法規只能按兵不動另想他法。豈料吳東進新光人壽董座一職在九月十五日突遭金管會停職，辭去董事及更換董座之後，反而拿到角逐新光三越董座的門票。看來，無論新光三越董座今日獎落誰家，這場大戲未來還是相當有看頭。新光金以新光人壽、新光銀及元富證為主，吳東進持股6％，需家族等大股東支持。圖為新光銀行總行。（圖／報系資料照）
20多家大老闆力挺吳東亮 結合支付點數合推台新Richart Life
台新銀行今（5）日宣布，邀集電信、航空、旅遊、飯店、超商、百貨等逾20家業者聯手合作一個結合支付、點數使用、生活優惠及金融服務的全新平台「台新Richart Life」，讓台新銀成為國內首家推出「生活金融生態圈」的銀行。台新銀行董事長吳東亮今（5）日主持「生活金融無界限生態圈」記者會，晶華酒店董事長潘思亮、路易莎董事長黃銘賢、17life董事長李易騰、雄獅旅遊董事長王文傑、新光三越百貨總經理吳昕陽、摩斯總經理高順興、台灣大車隊總經理楊榮輝、全家總經理薛東都、共享汽車總監姜家煒、王品執行長李森斌等人出席。現場並還有昇恆昌副總江松圳、Pc home總經理蔡凱文、國泰航空總經理徐谷昀、亞洲萬里通總監陳怡伶、Eztable策略處處長葉子嫻、遠傳執行副總尹德洋、大潤發Pascal總經理陸晏德、生活市集創業家兄弟共同創辦人郭家齊等負責人與高階主管參與。出席「台新Richart Life」的業者與吳東亮合影。（攝影／王永泰）台新銀行董事長吳東亮表示，台新2016年創立子品牌Richart數位銀行，突破實體金融的界線，吸引百萬用戶，市占率5成以上，是國內數位銀行的第一品牌。今天則是本著Open Banking精神，延續Richart數位銀行成功經驗，推出全新平台「台新Richart Life」生活金融生態圈型態銀行。台新Richart Life將從台新近7百萬客戶開始服務，透過台新Pay的支付功能與台新Point的點數使用功能，將客戶引導至各策略夥伴的場景中消費，讓所有的策略夥伴都能和台新銀行一起服務客戶。台新銀行成立至今近30年，台新銀行董事長吳東亮提到許多項領先同業的許多「第一」紀錄，在在呈現出台新銀創新與優先服務客戶的企業文化與核心價值。台新銀行董事長吳東亮。（攝影／王永泰）像是領先業界推出ATM跨行存款、無卡提款、手機號碼就能轉帳與刷臉提款功能。全台第一家與保險代理人合作銷售保險的銀行，開啟銀行和保險公司合作的新商業模式。還有讓大家朗朗上口的這一句話「認真的女人最美麗」，是台新銀推出第一張以服務女性客群為主的玫瑰卡，第一張會發光的@GoGo信用卡，以及在近期最熱門Open API議題與API應用上，率先參與政府MyData專案，是首波上線銀行中，串接服務數最多的第一名先導銀行。「台新Richart Life」出席業者大合照。（圖／台新銀行提供）
新光三越吳家老么浮上檯面 最嫩店長樂玩最老店面
今年新光三越邁向第31個年頭，台日合資不變，但經營團隊傳承卻隨時挹注新血，新光三越集團副總、吳家老么吳昕昌7月1日起多了一個身份等同「執行副總」職務的業務本部長，儘管曾私下透露對接任任何職務一向沒有「選」的權利，但任務下來他二話不說「只有往前衝」。吳昕昌結束十多年海外求學生涯返台後第一個工作即擔任董事長吳東興的特助，並接手內部資訊系統建置工程，在此之前的新光三越自2000年起更是全台舖天蓋地拓展新店，從成立新光三越網站擴大服務、成立新光影城、百貨店王台中中港店開幕、到完整建構信義新天地A8、A4館加入等，2007年以碩士修IT商業管理深諳網路世界負責布建集團數位化工程的開始，年輕且無時無刻有點子想法，除了在數位領域發揮長才，在調任台北南西店長歷練期間，更是快速發揮好玩創意到極致。台北南西店是新光三越體系起家店，最年輕店長接掌最老的店極具反差，但吳昕昌第一任務就是要讓它年輕化，首波周年慶造勢就把誓師大會搬到頂樓，集結員工與廠商數千人來一場當年話題最夯的哈利波特神奇魔法大會，集結南西商圈巷弄大小店推出品牌玩偶遊街，精通數位領域的他，更進一步把南西店做為「數位化實驗室」，包括首家啟動App行動促銷、App兌點禮券、App停車、訂候位系統等，甚至即使他調任總部副總、新光影城董事長，台北南西店持續扮演數位實驗室角色，連電商美麗台也是在南西店試測水溫一年後再正式推出，完全翻轉過往老商圈百貨形象，後續帶動連結迪化街商圈與誠品進駐，皆成就南西商圈完成年輕化。在家裡兩個哥哥吳昕達、吳昕陽與他年齡差距10多歲像「半長輩」，在集團裡長輩們總會說，吳昕昌與父親吳東興個性與行事作風最像，不僅凡事低調謙卑，作決策前做好所有準備，做出決策俐落不拖泥帶水，且總是以團隊一起運營的角度，做好業務部門與營業部門之間最佳協調溝通角色。在甫任新光影城董事長時，永遠臉上堆滿笑容的他，除了一肩扛起新光影城存續時做好所有準備，跟過往他所學到的百貨通路為王的世界不一樣，在影城市場是片商為王，所以他做好新光影城繼續做下去的準備時，曾一度詢問父親要注意什麼，父親只告訴他一句話「慶功宴別喝酒」，顯然是要他在影城事業自我發揮，於是他一路改裝台中、台南、西門町獅子林新光影城，更把獅子林新光影城打造成台北影展必到之地，也讓現世90後年輕文青對新光影城品牌印象完全反轉，7月15日吳昕昌還要把籌備已久的第四家新光影城桃園店開出，他在剛開始接手影城事業時，就一直思考著如何將零售與電影院結合為真正複合式、好玩的影城，桃園店將是個反轉的開始。