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前監所管理員現身說法！監所禁忌大公開 職員、受刑人觸犯「下場慘」
雖然誰都不想自己住進監獄，不過監獄高牆後的另樣世界，總讓外界人士有些好奇。一名曾任職監所管理員的網友阿仁（化名），接受中時《新聞歸剛欸》訪問，透露監所裡不為人知的各種禁忌，還表示如果職員、受刑人觸犯禁忌，下場通常都不會太好。阿仁表示，一般監所職員在值勤當天或隔天上班時，飲食方面都會有禁忌。舉例說明，「芒果」就是「很忙的結果」，「蝦子」會「遇到很瞎的事」有知名飲料和果汁諧音有「C」，當天上班可能就會遇到要做CPR的狀況，所以同仁們對以上食物都會敬而遠之。反觀有人喜歡吃茶葉蛋，象徵「掛蛋」，往往就什麼事情都沒有發生。不過，阿仁也表示「有些人就是不信邪」，他透露：「以前有位日勤科員值班時很喜歡吃蝦餅，他的班最高紀錄，收封前就有13組外醫，這對人力來說相當吃緊，大家會超忙、超累的。」另外，監所裡彼此不會說「再見」，阿仁就提到曾有一名女受刑人刑滿出監，大門口離別前，與在獄中結識的女主管離情依依的高喊「再見、再見！」，結果該名女受刑人被發現「有文件沒簽到」，不得不通知她折返回來補件。阿仁事後向對方嚴肅表示，「不是說再見，要說保重、在外面見了，不然妳還想再進來嗎？」阿仁解釋，以上說法並非監所人員「特別迷信」，只是從事這個行業：「運、氣會看很重，只是希望大家平安下班，不然莫名其妙發生一堆事，只會苦了職員。」
護理師被前男友恐嚇：如果有槍把妳殺掉 還騷擾她主管！下場慘了
花蓮一名女護理師A女被前男友阿國（皆化名）恐嚇求復合，阿國嗆「如果自己有槍，會現在把妳殺掉」，還嚇唬A女姐姐跟她的主管，最後阿國被依恐嚇危害安全罪、跟騷罪共判110天，可易科罰金。可上訴。判決書指出，去年4月中，阿國到花蓮A女工作的醫院大廳，跟A女主管B女說，「把A女叫出來，不然我就每天來妳們工作場所找她，不讓妳們好好工作」，讓A女主管心生畏懼。阿國還傳簡訊給A女姐姐，「你兒子在台北開店對吧，祝他生意興隆」、「我不可能讓妳那麼好過，想待在東三不可能」、「不回應很好啊我一定要鬧到你哥哥弟弟沒辦法在那邊工作不相信試看看」。分手一個多月後，阿國在同年5月23日去醫院門口，跟A女說，「如果自己有槍，會現在把妳殺掉」，這讓A女聽了很害怕。阿國又在同月30日傳送「她兒子跟他做愛的照片」、「他跟我在一起的時候跟他老闆跟他妹婿跟他哥哥跟他兒子做愛，然後跟陌生人做愛」的不雅文字及裸露性器官等不雅圖片給B女。阿國因妨害自由等案被提起公訴，經花蓮地院審理。法院認為，阿國未能理性處理與A女間感情事宜，竟先後對A女的主管B女、A女姐恐嚇；另阿國雖坦承犯行，但沒跟她們和解或賠償，未獲得原諒，依恐嚇危害安全罪、跟蹤騷擾罪共判110天，可易科罰金。可上訴。
海歸單身男同事超夯！實習妹「這招」屌打女主管贏了 他看傻：年輕女生超拼？
好對象每個人都想遇到，但不夠有企圖心，恐怕先成為別人的另一半。一名男網友分享，組上新來的黃金單身漢吸引了不少女同事注意，最後跟大四實習生在一起，「我聽到不知道是不是現在年輕女生都這麼拼嗎？還是上年紀的女生真的就顧慮比較多。」原PO在Dcard表示，目前在美商大公司工作，最近組上來了一個黃金單身漢同事A，30歲左右、年薪超過250萬、長相算帥、海歸MBA，一來就吸引許多單身女生的好奇心，而B女是大四實習生，長相漂亮且是個活力十足的小妹妹，第一天就請他去幫忙要同事A的IG，至於C女則是人資的小主管，年紀大約33歲，長相不差，聽說都會跟別人說自己有追求者，但不願意接受。原PO透露，C女也來打探消息，但就是拐彎抹角詢問房子是否為自有、有無女友，2周後又以工作為由找他聊聊，去了會議室後，大意就是她調查了，也猶豫了很久，覺得同事A雖然跟她的理想還差一點點，但自己年紀大了希望有個伴侶，希望他幫忙介紹、撮合。原PO提到，不過中午吃飯後得知，A男已經跟B女在一起了，2個人過年還要一起去日本玩，細問之下才知，B女知道A男喜歡吃拉麵，便刻意去打卡拉麵店，或去A男的愛店排隊，有次還真遇到就聊了起來，之後2人常一起排隊，女方還主動告白，整個就是情緒價值滿滿，「我聽到不知道是不是現在年輕女生都這麼拼嗎？還是上年紀的女生真的就顧慮比較多。」貼文一出引起討論，網友紛紛留言「只能請她繼續挑、慢慢挑了，光看這樣的敘述就知道A男的外在條件也很棒」、「覺得跟年齡沒什麼絕對關係，都是漂亮女生的前提下，個性好、夠不夠主動才是關鍵」、「C是主管難免要比較愛惜羽毛，實習生沒什麼包袱，先不管有沒有B存在，C如果跟B一樣衝，發生了什麼又沒有進入穩定關係，傳出去麻煩」。
高雄社福中心傳霸凌…女主管查下屬手機「威脅扣考績」 1年逼退10多人
霸凌事件連環爆！高雄某社福中心的女主管傳霸凌下屬，不僅搞小團體，威嚇、數落新人，還用考績威脅，短短1年內就有10多名新人受不了而離職，甚至嚴重到要看身心科，就算受害者反應也無效，直到最近有人在網路踢爆，才啟動調查。據《TVBS》報導，該名女主任對新人說話很不友善，特別成立一個新人群組，要求下班後每天晚上8點要提出一個「有深度」的問題，只是當新人提問，她就會抨擊「沒有腦袋」、「是否不適合這裡？」假如沒有達成目標，或是病假、事假超過5天，還會被威嚇考績。知情人士控訴，該社福中心這1年來人員頻繁調動，光是新人前後就有10多人離職，該名女主任還會檢查被她認為不合群的同仁手機，查看有無和之前調離或離職的同事，若拒絕會被用其他方式脅迫。有新人因為遭受霸凌，為此求助身心科，也有人向上級單位反應，卻沒得到改善，疑似被壓下來。不只如此，曾有員工離職時，在離職單上指控被主任霸凌，希望社會局重視後續卻石沉大海，直到公部門霸凌案開始延燒，有人在網路踢爆，社會局才開始調查，但已經快1年的時間，令受害者相當心寒。對此，社會局已受理申訴，並成立調查小組，小組成員2分之1以上外聘心理諮商、法律及社會工作專業領域專家學者擔任委員，正在進行調查中。◎若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工
新莊再傳公務員悲劇！女主管疑因工作壓力家中身亡 家屬透露有徵兆
新莊區接連發生公務員身亡事件，引發社會關注，11月4日勞動力發展署北基宜花金馬分署1名公務員在辦公室內死亡，疑似遭受職場霸凌，隨後又傳出，位於淡水區公所的37歲女公務員陳姓主管，於9月底被發現陳屍於新莊家中，並排除外力介入，家屬透露死者近期表示工作壓力過大，疑與此有關。陳姓女公務員在公職界服務已達10年，近期才調任至淡水區公所擔任課室主管，然而在不到1個月的時間內，便因疑似過度壓力選擇家中身亡，根據了解，陳女的母親於10月1日發現女兒已經死亡，並立即報警處理，警方到場後，經鑑識調查確認現場無異常跡象，排除外力介入，且未發現可疑外傷，初步推斷死因與工作壓力過大有關。這起事件與本月初新莊勞動力發展署的吳姓公務員身亡事件形成鮮明對比，據悉，吳姓死者曾遭遇職場霸凌，長時間加班並面臨來自上司的過分要求，職場壓力顯然加重其心理負擔，最終導致悲劇的發生，吳死後，網路上也曝出許多知情人士的指控，揭露其職場中的不堪遭遇。勞動部在此事件爆發後，已於8日宣布將啟動行政調查，以確定是否有職場霸凌及管理不當的情況，並呼籲相關部門正視公務員的工作環境及心理健康問題，政府部門應積極改善員工的工作壓力管理，並為公務員提供更多的心理健康支持，避免類似悲劇再度發生。
勞動部公務員疑遭霸凌在辦公室輕生！ 議員揭女主管「把自己當皇帝」涉貪污、圖利
勞動部「勞動力發展署北分署」近日傳出，有名吳姓公務員於4日疑似輕生，陳屍辦公室，有同事爆料死者生前曾多次被主管破口大罵，遭職場霸凌。對此，新北市議員李宇翔11日在臉書曝光調查結果，表示在取得2月份同仁陳情書，攤開陳情書內容後，發現女主管把自己「當成北分署的皇帝，濫權至極，更涉嫌貪污、圖利等罪。」李宇翔表示，這幾天處理北分署案，接獲各方大量訊息，10日他指出大量陳情內容，皆控訴北分署謝姓女分署長的種種霸凌同仁情事，如大聲咆哮、嘲諷人身攻擊、摔公文等，今年2月更有同仁受不了陳情勞動部，反被分署長威脅要法辦告密者，企圖製造北分署的白色恐怖。李宇翔透過層層聯繫，取得2月份同仁陳情書，攤開陳情書內容，發現謝姓女分署長「根本把自己當成北分署的皇帝，濫權至極，更涉嫌貪污、圖利等罪。」然而，出現這狀況，謝姓女分署長非但沒被調查，「還能自恃自己有綠色高層背景可以『直升機高升』，指導同仁要有政治敏感度、政治正確等語。」李宇翔痛批，「種種行徑不止顯示此人能力不足，更是敗壞民進黨名聲的不入流劣質官員！這種人，到底誰還在保她？現在還傳出高層要她週一開始休假靜待調查…依我看來，這種不適任官員早該立刻拔官送法辦啦！」◎勇敢求救並非弱者，您的痛苦有人願意傾聽，請撥打1995◎如果您覺得痛苦、似乎沒有出路，您並不孤單，請撥打1925
女主管辦公室侵犯！他崩潰：被大齡女奪走第1次 不敢檢舉怕被反咬
不是只有女生才會碰到被侵犯，男生也會。一名男子痛哭，女主管經常對她肢體碰觸，後來竟直接在辦公室侵犯他，讓他覺得自己很骯髒，但又擔心檢舉反被說性侵。貼文一出引起討論，如果是真的，希望你鼓起勇氣報警。原PO在Dcard表示，女主管常對他有肢體接觸，像是摸頭、拍肩膀、拍屁股，感覺就是有意為之的，一開始覺得是上司對下屬的關愛，但之後才發現只有對他才這樣，讓他相當不舒服，工作時也都會傳一些露骨的用詞。原PO透露，最近被叫到辦公室後，居然被命令把褲子脫下，反抗後女主管居然直接侵犯他，「她說我不照做就會被炒魷魚，我覺得好噁心，整個過程都閉著眼睛，結束後她還威脅，如果敢講出去就回去吃自己。」原PO說，擔心去檢舉會反被說性侵，辦公室也不知道有沒有監視器，就算有，應該也早就被動手腳，「別說我賺到，她的年齡目測40幾歲，沒想到我的第一次就被這個大齡女子奪走了，整個過程我不敢再去回想，每回想一次都對我的身心靈有嚴重的打擊。」貼文一出引起討論，網友紛紛留言「如果是真的，希望你鼓起勇氣報警，一定要給加害者一個教訓」、「真的趕快去報警，不然怕你反咬一口」、「涉及性騷擾的對話紀錄有留嗎」、「無論後續你願不願意報警，想不想處理這件事，都推薦去做心理諮商」、「有時候我會覺得推動男女平權最辛苦的地方，是來自同性的惡意」。《CTWANT》提醒您：若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工。
《奔跑》鍾楚曦遇車禍雙腿截肢 遭渣夫嫌棄出軌女主管
曾以馮小剛執導的電影《芳華》入圍金馬獎最佳新演員的鍾楚曦，在《如果奔跑是我的人生》飾演舞蹈老師，卻因車禍而雙腿截肢，面對這樣的情況讓她自暴自棄，更拒絕與外界接觸，就連丈夫也無法接受太太的轉變，而許娣飾演的母親為了讓女兒重新振作，不顧一切為女兒付出和犧牲，並說出「媽是你一輩子的腿」來撫慰女兒，展現偉大的母愛，相當觸動人心。劇中鍾楚曦因為擔心100多公斤的媽媽身體狀況，不斷叮囑她要運動、控制飲食，但母親總是把她的話當耳邊風，然而遭遇事故後，母親為了讓女兒願意裝上義肢，重新站起來面對人生，因此狂減40多公斤，展現超強意志力，更以一句「你是我女兒，我能行你就能行」來傳遞親情的力量。許娣為了呈現100多公斤的樣貌與體態，每天花快5個小時化特效妝，更身穿塞滿沙袋的特效服，笑說：「拍一天的戲下來，不減肥都減了！」就連鍾楚曦也感嘆：「我真的佩服，她在現場從來沒有一句抱怨，還一直鼓勵我們，因為她一扮上這個妝，她在現場是不怎麼吃東西的，沒有辦法吃東西。」因為臉部的妝容讓許娣張嘴都困難，只能用吸管吃流質食物。鍾楚曦與許娣在劇中的母女情令人動容。（圖／中天娛樂台提供）除了媽媽的特效妝之外，鍾楚曦為了呈現截肢狀態，膝蓋部位也有化特效妝，有時為了方便特效製作，就把腳藏起來，讓整個人微外八跪坐在輪椅上變成「W型坐姿」，表示：「腿還得夾住，這樣才看不到小腿，不想要它穿幫，每天就是這樣子壓著它，有時候拍完，會忘了自己其實有腿，就是也不知道要走，也不知道要下輪椅。」鍾楚曦不只面對生理上的巨變，心理上更要承受丈夫看到自己潰爛傷口時的嫌惡表情，甚至還克制不住地想吐，最後老公移情別戀偷吃年上女主管，導致婚姻破裂。離婚後的鍾楚曦，遇上義肢輔具技師，原以為感情方面能迎來第二春，沒想到對方一得知她因為那場車禍，導致身體很難懷孕，竟說自己要出差來逃避一切，最後更接獲男方電話來告知「突然胸口痛，患有心肌炎」，荒謬的藉口令人哭笑不得。不過她因此發現身邊有一個雖然毒舌卻一直默默陪伴的「林天宇」，這角色是由男星侯雯元飾演，兩人更因此劇擦出愛火，從戲裡愛到戲外，被問到侯雯元現實生活是否和劇裡一樣毒舌時，鍾楚曦甜笑幫他澄清：「挺溫柔的！」鍾楚曦與侯雯元從戲裡愛到戲外。（圖／中天娛樂台提供）
女老師被要求「每天買飯帶水」 婉拒後竟秒遭辭退！主管下場慘了
「早上我要一杯瑞幸中杯熱美式＋雞蛋1個，永遠讓我有礦泉水可以喝。」近日，大陸上海一家知名教育培訓公司的女老師發文稱，主管要求自己每天早上幫忙帶早餐，她拒絕隔天就接到辭退通知，並被踢出公司群組，引發網友關注。該公司回應，已對主管劉某作出解雇處罰，當事女老師目前在職，後續將恢復正常工作。綜合陸媒報導，一名暱稱「過兒」的小紅書網友發文稱，自己剛入職一家教培機構1個月，工作內容是給學生上課，但劉姓女主觀希望她當助理，還要她每天早上幫忙帶早餐。由於剛上班經濟緊張，根據聊天記錄，女主管詳細列出每天的餐食標準，比如「早上我要一杯瑞幸中杯熱美式＋雞蛋1個」、「永遠讓我有礦泉水可以喝」，並稱每週一會提前預付飯錢。在網友建議下，「過兒」以經濟緊張為由向對方要求預付飯錢，不料主管竟反問「今天為啥一直在問我要錢」、「你實在沒錢，要靠自己賺」。女網友透露，隔天人資約談自己，稱要將其辭退。當事人稱，自己將聊天記錄等打包發到公司群聊，沒想到遭管理員撤回消息並拉黑禁言，她感到「很無助也很可笑」。網傳截圖顯示，「過兒」任職的公司12日發布處罰通告稱，涉事的少兒事業部劉某，因違背公司價值觀，利用職權安排下屬處理個人私事，已經嚴重影響公司品牌聲譽，故與其解除勞動關係。該公司總部人力王姓負責人回應，當事人被踢出群聊，應該是其所屬的事業部自行組建的群聊，並非公司大群，應該是涉事領導劉某的個人行為。「我們這價值觀裡面…因為我們還是年輕人比較多的企業，沒有所謂的官本位思想。」王姓負責人說，公司獲悉此事後，立即核實並召開會議，對涉事的領導劉某作出了解除勞動關係的決定。目前，另一當事人、婁姓老師仍在職，後續將恢復正常工作。
泌乳地獄1／五星月子中心爆勞資糾紛 單親泌乳師被逼退拿無資遣費
雙北地區某知名五星級連鎖產後護理之家主打優雅舒適環境，該集團已離職的張姓泌乳師卻指控，自己在公司任職4年，每月勞動時數嚴重超標，卻沒有加班費，日前還誤信主管花言巧語轉為承攬制員工，隔月就遭逼簽離職單，沒想到不僅沒拿到資遣費，還反遭公司提告要求賠償，讓張女忍無可忍，決定公布前東家的惡劣行徑。張女表示，2021年1月加入該月子中心，以正職員工身分擔任泌乳師，負責幫入住的媽媽進行乳腺疏通，而該中心對外營造溫馨氛圍，聲稱要讓入住者舒適安心，對員工卻十分苛刻。張女透露，公司並未讓她們打上下班卡，規定只要負責的媽媽有任何需求，泌乳師就得出勤將狀況排除，而她每月平均服務100位媽媽，上班時間超過200個小時，公司未照勞基法規定保留勞工出勤紀錄，導致難以界定上下班時間，鑽漏洞4年來從沒給付任何加班費。張女透露原本薪水計算方式為業績乘上25%，因主管承諾要將抽成提高到30%才答應從一般勞雇契約轉為承攬制。（圖／民眾提供）張女指出，該公司4、5月間決定收掉某些分館，泌乳師負責的館別會重新分配，照顧的媽媽也因而減少，難以達到每月28萬元以上的業績，就無法拿到最高25%的抽成。而泌乳師的底薪為最低薪資2萬6400元，主要靠抽成增加收入，而張女每月實際薪酬約在8萬上下，抽成減少勢必大幅影響收入，張女主管因而動之以情，表示為體貼她是單親媽媽，照顧小孩之外還得奉養父母，為避免其薪水銳減，要求她轉為「承攬制」員工，抽成就能提高至30%，張女不疑有他答應，這卻是變調的開始。據了解，承攬契約與一般勞動契約差異點在於雇者與勞工之間沒有從屬關係，僅需依承攬的業務內容，給出成果並依協議好的方式給薪，雇主沒有指揮、考核以及監督的權力，與一般勞動契約相比，工作的時間、方式以及地點更加自由。但承攬契約高度自由換來的就是沒有一般勞動契約的保障，因為沒有被定義為「勞工」，雇主也不用替承攬人投保勞健保，承攬人也不受勞基法保障，包括最低薪資、特休和加班費等勞工權益。張女與資方開調解會，公司全部認賠並將資遣費及6月份預扣薪資返還給她。（圖／民眾提供）在主管要求下，張女5月7日回公司簽離職單並轉為承攬型員工，她認為主管「不會害她」，簽下離職單轉型為承攬契約，談及資遣費時，該公司卻含糊其詞，對此事敷衍帶過。「我有問說被公司要求離開怎麼辦，主管說我業績都第一，怎麼可能沒事資遣我。」張女回憶，她簽下離職單時便詢問少了勞基法保障，倘若被強迫離開該如何是好，主管當時信誓旦旦，那個保證言猶在耳，6月24日就通知她「做到當下」，讓她難以接受，憤而向勞工局申請調解。台北市勞動局對於該月子中心未依規定打卡情況表示，已違反勞基法施行細則21條，依勞動基準法規定雇主應置備勞工簽到簿或出勤卡，逐日記載勞工出勤之時間計至分鐘為止，違者最高處新臺幣45萬元之罰鍰。至於超時工作未給付加班費等行為，勞動局表示，雇主已明顯違反規定，將處以2萬元以上100萬元以下罰鍰，勞動局現已介入關心，將居中調解以保障勞工權益。遭指控的月子中心主管承認該公司確實與某位前員工有勞資糾紛，但他強調此案已進入司法程序，基於偵查不公開原則因此不便對外多作說明。
別惹化工女！她調「毒劑」報復主管 最重致癌或產畸胎
高雄一名任職於某化工廠的女子，擁有出色專業知識，卻因自認受到同事排擠、主管霸凌，冒名大學副教授的名義購入高度致癌的核酸染劑「溴化乙錠」，先是噴灑在主管桌面，導致主管接觸以後出現皮膚異狀；在要對另名女同事下手前被發現，後續在法院審理時，因考量到她與主管和解，因此判決不受理。據《三立新聞網》報導，檢方偵辦時，當事女子供稱，因女主管常常否定她，其他同事也排擠她，讓她在辦公室感受到被霸凌，於是在2021年7月間，冒用某大學副教授名義，購入2罐核酸染劑「溴化乙錠」共50毫升得逞。據了解，「溴化乙錠」是一種普遍被用在分子生物學實驗的染劑，由於它會與DNA結合，進而影響生物細胞內DNA複製過程，進而導致基因突變產下畸胎或是癌症的發生，因此被認定為一種有高度毒性之致癌物質或突變劑。女子取得「溴化乙錠」後，先加工稀釋，再趁四下無人時將藥劑噴灑在女主管桌上，待女主管回來時接觸到後，出現皮膚不適、氣喘等症狀，但女主管當下並沒有多想，僅以為可能是生病。女子得手一次後，見主管未察覺，再以相同手法將該毒物噴在同事桌上，但遭其他同事撞見，看到女子舉止怪異，當場制止；而差點被害的女同事在當事女子的櫃子內發現不明的紅色液體，經化驗後確定為溴化乙錠，於是報警提告，而該名主管也在就醫後對女子提告傷害。該名女子在偵查庭時坦承，因為同事們對她不友善，才會選擇使用稀釋過溴化乙錠報復；檢方主張，該辦公室採集到的溴化乙錠，濃度為建議標準的200倍，且溴化乙錠是法定的致癌物，並因此造成細胞突變，偵查終結後依傷害罪起訴當事女子。案經橋頭地院審理後，法官認為雙方都已同意送調解，主管也在判決前撤告，因此該案判決不受理。
台灣大媽飛日本「拍玻璃吼海關」 她全程目擊：國內服務業做得超好了
凱米颱風襲台導致不少航班停飛或延誤，網友日前上傳多名旅客因滯留桃機3小時等不到行李，而破口大罵「華航督導主管」的影片，只見該名女主管被罵到委屈下跪，引發討論。對此，網紅「德州媽媽」透露，自己當天也在機場，直言不管怎樣都不希望有人下跪，同時分享她在日本海關看到的奇葩景象。德州媽媽在臉書粉專發文，「從任何角度我都不希望華航地勤下跪。如果他是我的孩子，我不希望他被客人咆哮就卑躬屈膝成這樣，我會很捨不得。如果從乘客的角度，我也根本不想被跪，我是想要問題被解決。老實說我認為只有『有霸凌動機』的人才會想要別人下跪。（我能理解乘客的崩潰，嚴格來說他們不是只等了行李三小時，是總共被延遲了十小時的難熬。為難基層不對，但他沒有要地勤下跪。）」德州媽媽提到，「我們飛去大阪要入關時，我人生首次看到，有人對入境海關咆哮。我們在排隊入境時，突然發出一聲很大聲的撞擊聲響，原來是在我們前方的臺灣大媽，竟然在入境日本時，非常大力的拍海關的玻璃，然後對海關咆哮：『你是在大聲什麼！』我跟老楊吃驚到…笑出來。跟海關發飆是什麼世界奇景，（而且還是跟日本人飆台語！）大家不是都想被認為是良民然後趕快順利入境嗎？」德州媽媽感嘆，「台灣服務業已經做得超好了，拜託服務業不要隨便下跪欸，千萬不要帶起這個風氣，非常貶損人的尊嚴，對沒有尊嚴的人來說又非常方便，重點是這也不是解決問題的方式啊！」
地勤下跪惹議！他轟航空公司冷處理「下跪打同情牌」 華航發內部信挺員工
凱米颱風襲台導致不少航班停飛或延誤，有網友昨（26日）上傳多名旅客因滯留桃機3小時等不到行李，而破口大罵「華航督導主管」的影片，只見該名女主管被罵到委屈下跪，影片在網路瘋傳，引發正反論戰。對此，華航對內部發出公開信，指員工遇到不理性旅客或無禮騷擾行為，公司亦不能認同。1名網友在Threads還原當時情況，自己昨天一早回台灣，發現行李轉盤旁聚集大量旅客，全部都在等待行李，場面十分混亂。不久後，他聽到現場傳出咆哮聲，接著聽到1名黑衣男子怒吼道「華航說他們不賠償啦！我在這裡等了三個小時，他們不賠償啦！說跟他們無關！」知名畫家「八耐舜子」也透露，他剛好搭到CI-153班機，其實旅客都很守秩序，也能諒解颱風天造成班機延誤等問題，然而一群人在轉盤區等了1個多小時，華航始終任何人沒有出面說明，旅客才會開始抱怨，直言「華航當下冷處理的方式非常不友善，用下跪方式轉換為受害方打同情牌」。針對下跪事件，華航對內部發出公開信，指凱米颱風來襲期間，在工作崗位上兢兢業業協助旅客的同仁們，大家辛苦了。「服務」是本公司每位員工的工作本質，而不卑不亢具熱忱、同理心、謙和有禮的專業工作態度是我們應有的堅持；公司尊重顧客的權益，也堅守我們自己的專業與立場。華航在公開信中強調，同仁於執行勤務時，如遇不理性的旅客、直接或間接貶抑、無理的騷擾行為，公司亦不能認同；若於執行勤務時處於具有敵意或不友善的職場環境而影響正常工作之進行時，同仁可依法尋求航警等執法單位的協助。對此，桃勤公司也回應，受凱米颱風遠離後影響航班頻繁異動，經統計26日凌晨1至3點，桃勤提供服務之進場客機即達22架次，較上周五（19日）同時段超出近1倍。桃勤雖已就颱風影響航班動態提前部署作業人力並安排現場人員加班完成作業；惟因夜間天候不佳影響作業速度且同時段航班實過於密集抵達，瞬時作業量大增，人力派遣有其限度，致行李運送作業延誤，受影響較大航班約有8班。對此行李異常事件造成旅客久候及航空公司不便，桃勤公司深表歉意，後續將檢討改進特殊天候之人力調配並依SOP及時妥適處理。
「華航主管」下跪惹議！旅客還原現場 黑衣男怒吼：等3小時説不賠
凱米颱風襲台導致不少航班停飛或延誤，有網友昨（26日）上傳多名旅客因滯留桃機3小時等不到行李，而破口大罵「華航督導主管」的影片，只見該名女主管甚至被罵到委屈下跪，影片在網路瘋傳，引發正反論戰。對此，桃勤公司也向旅客致歉，承諾會檢討SOP。另一方面，陸續有旅客出面還原經過。1名網友在Threads透露當時情況，自己昨天一早回台灣，發現行李轉盤旁聚集大量旅客，全部都在等待行李，場面十分混亂。不久後，他聽到現場傳出咆哮聲，接著聽到1名黑衣男子怒吼道「華航說他們不賠償啦！我在這裡等了三個小時，他們不賠償啦！說跟他們無關！」當事人提到，航空公司主要負責載客，只要不是航班延誤造成的問題，確實跟航空公司無關，應該找桃園地勤處理，然而要如何聯絡桃勤的確是難題。不過，也有人點出問題，指華航遲遲不說明，讓旅客乾等，「一問說桃勤下班了，那為什麼後到的班機怎麼都順利領到行李？最後說要等到5:00桃勤人員上班。然後，華航主任跪下來，很訝異這樣的危機處理！」對此，桃勤公司也回應，受凱米颱風遠離後影響航班頻繁異動，經統計26日凌晨1至3點，桃勤提供服務之進場客機即達22架次，較上周五（19日）同時段超出近1倍。桃勤雖已就颱風影響航班動態提前部署作業人力並安排現場人員加班完成作業；惟因夜間天候不佳影響作業速度且同時段航班實過於密集抵達，瞬時作業量大增，人力派遣有其限度，致行李運送作業延誤，受影響較大航班約有8班。對此行李異常事件造成旅客久候及航空公司不便，桃勤公司深表歉意，後續將檢討改進特殊天候之人力調配並依SOP及時妥適處理。針對華航主管委屈下跪一事，華航則指出，感謝所有一線同仁堅守崗位，即使颱風影響造成部分航機及行李延誤抵達，仍竭力服務旅客，也盼大眾諒解值班人員於颱風期間執勤的辛勞，未能滿足所有旅客的需求，尚祈見諒。
旅客3小時等不到行李！「華航主管」遭怒飆下跪 桃勤、華航回應了
凱米颱風強勢襲台導致不少航班停飛或延誤，有網友昨（26日）也上傳多名桃機旅客因滯留機場3小時等不到行李，而破口大罵「華航督導主管」的影片，該名女主管最後甚至被罵到委屈下跪，影片在網路瘋傳。如今桃勤公司也向旅客致歉，並將檢討SOP；華航則指出，感謝所有一線同仁堅守崗位，盼大眾諒解值班人員。據悉，華航1架CI-153班機原訂25日下午飛抵桃園機場，結果因凱米颱風影響，導致延遲至昨凌晨2點才抵達，結果旅客下機後卻等不到行李，苦等將近3小時後氣炸。事後有當事人在臉書發文指出，華航「派出一個完全沒辦法處理事情的人，只會說經理叫她來的，不斷的道歉 ，因為颱風天的關係，完全不知道怎麼處理事情。」原PO表示，乘客問華航主管為什麼2點到機場，行李要等到5點半？對方卻回應是因為颱風天的關係，對此他也質疑，乘客都在桃機等行李了，到底跟颱風天有什麼關係，「完全在鬼打牆，連要她開行李延遲證明也做不到，也沒任何補償，問怎麼沒有任何廣播，直接回應沒有廣播系統，電子看板上也沒有任何的公告，全部人完全不知道任何行李延誤通知」，尤其是外國人，完全語言不通在乾等，也讓他直呼「以後出國不會再訂華航！」桃機旅客等不到行李破口大罵「華航督導主管」。（合成圖／翻攝自Threads）更有旅客在臉書抱怨，「飛機到了，行李沒人搬，等行李從2:00等到4:30，裡面暴動了。完全不處理、不說明。讓乘客乾等，2個小時受不了，一問說桃勤下班了，那為什麼後到的班機怎麼都順利領到行李？最後說要等到5:00桃勤人員上班。然後，華航主任跪下來，很訝異這樣的危機處理！」對此，桃勤公司也回應，受凱米颱風遠離後影響航班頻繁異動，經統計26日凌晨1至3點，桃勤提供服務之進場客機即達22架次，較上周五（19日）同時段超出近1倍。桃勤雖已就颱風影響航班動態提前部署作業人力並安排現場人員加班完成作業；惟因夜間天候不佳影響作業速度且同時段航班實過於密集抵達，瞬時作業量大增，人力派遣有其限度，致行李運送作業延誤，受影響較大航班約有8班。對此行李異常事件造成旅客久候及航空公司不便，桃勤公司深表歉意，後續將檢討改進特殊天候之人力調配並依SOP及時妥適處理。針對華航主管委屈下跪一事，華航則指出，感謝所有一線同仁堅守崗位，即使颱風影響造成部分航機及行李延誤抵達，仍竭力服務旅客，也盼大眾諒解值班人員於颱風期間執勤的辛勞，未能滿足所有旅客的需求，尚祈見諒。
上班講話會被關切「還禁止用手機」 她曝「奇葩現象」嘆：我解脫了！
許多上班族最受不了的都是管理階層或老闆雙標。近日有名OL也抱怨，每天上班8個小時，跟同事們講不到3句話，因為主管會「關心」，所以講話還要偷偷講，然而女主管規定上班不准用手機時，自己卻玩得不亦樂乎，也讓她做不下去，只待了83天就打包走人，「聽說最近又有一位採購被氣走，又開放職缺了！」有OL近日在Dcard工作板以「工作心得，一間上班8小時都不能說話的公司」為題發文分享，她在大學畢業後換了幾份工作，但有一份工作是她有史以來做了最短的工作，前前後後只待了83天而已，每天上班「從上午8時30分到下午5時30分，我跟我的同事們講不到三句話，主管會『關心』，所以講話還要偷偷講。」她介紹，當初應徵的職位是採購人員，平常上班就要跟廠商來個拉鋸戰，包括詢價、議價、比價等等，但這位主管很有趣，跟廠商對戰的時候，原則上要用到手機、桌機等各式各樣的通訊軟體，結果她卻說「不能用手機，公司電腦也沒網路，必須要去公用電腦使用！」原PO因此無奈嘆，「那你是需要我跟廠商飛鴿傳書嗎？這83天，每問妳一個問題，妳都要我自己想辦法，想出來的辦法又不是你要的，請問一下，我們是妳肚子裡的蛔蟲喔，知道你在想什麼！」她也抱怨，上班時跟同事問個事情，這位主管還會湊過來說，「你們在講什麼？」也讓原PO傻眼「妳是多怕別人講妳的壞話啦！」OL還加碼爆料，該名主管做事超級雙標，員工滑一下手機就被關心，但她自己滑手機卻可以，「難怪氣走一堆採購，聽說最近又有一位採購被氣走，又開放職缺了！」並慶幸自己還好有早日離職，「我解脫了！」貼文曝光後也引發網友熱議，有人笑稱「我剛剛看到標題，我以為是啟聰學校的工作」，也有過來人分享，「跟之前待過的公司好像，上班手機還要集中到『養機場』！」「我也遇過一個，工作內容無聊就算了，往往兩小時就做完不能看手機也不能講話，會立刻被關切」、「前公司的主管，因為我午休跟同事散步，下午馬上就被約談」、「前公司也是這樣，8小時都只有冷氣聲跟鍵盤聲，以為在鬼屋上班。」但也有企業要求不能當邊緣人，「我們公司相反，不可以不跟同事聊天。」
打詐專案逮176人扣逾3.2億財物 新！假幣商「智能合約」騙女金融主管千萬
警政署刑事局本月8日起執行為期12天的打詐專案行動，鎖定全台車手及虛擬貨幣，共搗破11個洗錢、車手集團，逮捕176名嫌犯，總計查扣280萬現金、外幣、黃金、虛擬貨幣泰達幣1000萬顆，總價值超過3.2億元。其中出現新詐騙手法，以陳男為首之犯罪組織，假扮幣商，被害人超過50人，甚至有名金融業高階女主管被騙上千萬元。刑事局指出表示，這波打詐專案動員全國警力，鎖定投資虛擬貨幣詐騙為重點，掃蕩水房、車手等集團進行查察，打擊不法。打詐專案從4月8日至19日為止，成果頗豐，總計破獲11個詐騙集團，逮捕176名犯嫌，羈押28名，並有4件涉及虛擬貨幣詐騙，另本次行動共計查扣280萬元現金、外幣、黃金、虛擬貨幣泰達幣1000萬顆，價值超過3.2億元。偵破案件中，偵查第七大隊受理民眾遭假投資詐騙案件，經層層過濾、分析金流及虛擬貨幣流向，鎖定以31歲陳男為首之詐欺集團，以投資虛擬幣後市可期等話術，取信被害人匯款投資，甚至派出車手冒充幣商跟被害人收款、簽立虛擬貨幣買賣契約，塑造正當交易之假象，假幣商車手協助被害人將泰達幣轉至詐欺集團指定之電子錢包佯裝成功入金。經查，陳男去年1月至6月，涉嫌勾串隱身柬埔寨的假投資詐欺機房，進行詐欺，也控制被害人入金之電子錢包，被害人以為購買虛擬貨幣，殊不知全詐團將匯款跟虛擬貨幣全拿走。案經檢警蒐證跟監，去年12月至今年4月進行3波查緝，共查獲陳男等13人，粗估被害人約50人，財損金額逾4000萬元；其中1名金融業高階女主管被騙走1100萬元以上。檢方複訊後，陳男與旗下4名車手聲押獲准，其餘成員5萬至10萬元交保候傳。
女主管敬酒到一半「下面濕一片爆血」 醫示警：這輩子都會長
痔瘡是現代人常見的毛病，而且每個人都會長，只是程度輕微或嚴重。過去有一名女主管，在升職晚會現場，敬酒時感覺下面一股「暖流」，立刻衝去廁所，才發現是痔瘡爆開出血，急忙到醫院看醫生。大腸直腸科醫師蕭慕琦在《醫師好辣》節目分享，有一名38歲的女主管，平常工作忙碌，熬夜是家常便飯，因此痔瘡也找上門來，有次在升職晚會上，身為主角的她到處敬酒，但走到一半突然感覺下面濕濕的，覺得不太對勁，連忙尿遁到廁所檢查，結果發現因為走路過多，導致痔瘡不斷摩擦流血，當下覺得尷尬不已，只好告知要去掛急診。蕭慕琦描述，當下用比較不舒服的方式幫病患止血，把紗布捲成紗條，沾點止血藥膏，再塞進肛門內，原則上要塞4～6小時，之後又回去晚會敬酒，讓她深感敬佩，「她其實還滿能忍的，這其實很不舒服」，也呼籲大家不要輕忽痔瘡。大腸直腸科醫師蕭慕琦分享案例。（圖／翻攝自醫師好辣YouTube）蕭慕琦解釋，痔瘡有3大症狀，包括流血、疼痛跟癢，疼痛大多來自裂開的傷口，更直言「痔瘡跟人是沒辦法逃離的，我們這輩子就是都會長痔瘡，誰都一樣」，因為人類是直立式動物，受到地心引力的影響，加上排便是由上往下的摩擦力，「老舊的東西，慢慢的一定會被摩擦出來」。蕭慕琦進一步指出，如果生活習慣不好，便祕、拉肚子、熬夜、失眠、日夜顛倒、久站、久坐、久蹲等因素，都可能會讓痔瘡加劇，如果能好好調整作息和保養，或許不會變得更嚴重，但痔瘡不會因此消失。
火燒慣企業1／臭翻雙北電器商疑逼死員工 朝九晚十害二寶媽血灑工廠
知名電器進口總經銷「中華大雄股份有限公司」2024年2月20日發生嚴重火警，惡臭塑膠毒氣籠罩全雙北，煙霧彌漫的慘況引發大批民怨，而該公司在地方上早已爭議頗多，3年前甚至發生徐姓女員工自殘輕生案件，徐女的前夫謝姓男子更心痛出面指控，懷疑妻子當年的離世並不單純。許多鄰居也對「中華大雄公司」相當不滿，還有人私下說，他們懷疑火災是徐女「變厲鬼回來報仇！」據了解，徐女在中國農村長大，23歲時認識比自己大12歲的謝姓丈夫，2011年嫁來台灣後育有2子，而謝男擔任計程車司機養活妻小，常載著老婆孩子四處遊玩，感情十分融洽和諧。2019年間，因2個孩子逐漸長大，家庭支出日益沉重，徐女決定重回職場協助丈夫負擔家庭支出，於是透過介紹進入中華大雄擔任會計助理，每月薪資3萬2000元，原以為對小家庭的開支不無小補，朝九晚五的工作又能兼顧家務，沒想到卻是家庭破碎的開始。「媽媽每天下班都好晚，我們都已經睡覺了她才回來。」徐女兒子回憶，母親下班時間應該是下午5點，卻往往超過晚間10點才到家，每次回家總是一臉倦容，讓家人十分心疼。徐女和謝男一家人歷經離婚風波後，仍經常甜蜜出遊。（圖／讀者提供）謝男透露，徐女在中國學習的是漢語拼音，與台灣的注音符號大相逕庭，凡是電腦文書工作便會需要加倍時間來消化，且她工作時對自我要求高，責任制的工作形態讓她重返職場的妻子身心俱疲。謝男提到，妻子為了更快融入職場與同事接軌，經常利用加班時間不斷充實工作技能，希望能精進工作能力來換取更高額的報酬，但多次爭取都遭到冷回應，盼不到加薪升職，讓賣肝、賣力的徐女積勞成疾，高壓生活甚至使徐女逐漸罹患憂鬱症，需要定時服藥才能順利入睡。「後來她就經常嚷著要跟我離婚，感情好好的啊，怎麼這樣！」回憶過去美好回憶，謝男紅著眼眶吐露內心的未解之謎，徐女當時因病纏身，即便一家四口相處融洽，卻堅持與謝男離異，於是協議後便各自帶上1寶各自生活，即使如此，一家四口仍不斷見面出遊，除了分居外，其他就像不曾改變過的一樣幸福，讓謝男更搞不清楚離婚動機。儘管婚姻生活上觸礁，徐女仍日以繼夜地投入工作，在謝男勸說下，徐女才認清在家族企業打拚會苦無升遷之日，於是向公司遞出辭呈，打算年後離開，沒想到正式離職前一週的2021年3月21日，徐女一如往常將報表拿至倉庫核對，卻突然慘遭退回，讓徐女感到滿頭問號，返回辦公室找潘姓女主管理論。但潘女卻稱報表格式年後開始改版，要求徐女應比照新格式處理，徐女則認為自己遭到刁難，加上長年來的新仇舊恨，一時間委屈、憤怒和不甘等情緒湧上心頭，當場與潘女發生激烈口角並逃離公司。謝男談到前妻徐女仍滿心牽掛，期盼檢方重啟調查，還給家人一個公道。（圖／方萬民攝）謝男表示，當時公司有其他同事目睹2人的衝突現場，徐女一改往日的溫文恬靜，朝著潘女歇斯底里咆嘯外，甚至還丟了好幾張千元鈔票在潘女桌上，更在精神崩潰下拿起桌上的小刀，當場割手腕自殘。徐女的鮮血不斷從手腕傷口中溢出，她似是感覺不到疼痛般，撂下惡狠狠的詛咒後就從3樓辦公室奪門而出，而徐女手腕的鮮血隨著她狂奔的腳步，從3樓一路滴到1樓，她最後從公司附近的楓林橋跳下輕生。根據當時的監視器畫面，徐女離開公司後騎車前往楓林橋，警方獲報後前往搶救，發現徐女站在橋邊時，嚇得拋下機車上前試圖拉住徐女，2人在橋邊拉扯幾秒後，徐女最終仍墜落景美溪谷、傷重不治，也留給謝男父子3人一輩子的遺憾。「火災發生在我太太忌日前夕，除了報應沒有其他解釋了。」謝男提到，在這3年間，他與孩子始終無法從悲傷中走出，而他試圖去深究妻子離世的真相，卻因在場都是「潘家人」而無法問出衝突的細節和內幕，希望檢調能重啟調查，還給妻子一個公道。◎勇敢求救並非弱者，您的痛苦有人願意傾聽，請撥打1995◎如果您覺得痛苦、似乎沒有出路，您並不孤單，請撥打1925
老婆年薪500萬⋯32K人夫結婚7年崩潰：沒存在價值 親戚嘲笑吃軟飯廢物
夫妻倆若收入差很大，長久下來恐出現問題。一名人夫抱怨，自己月薪32K，老婆年薪則500萬，所以自己在家裡地位非常低，親戚也看不起他，真的很痛苦。人夫在Dcard以「女強男弱妻子太強勢好痛苦」為題表示，妻子是女主管年薪快500萬，而他只從事低薪、低工時的工作，月薪只有32k，連自己都不一定能養活，更不要說2個小孩，家裡從小孩該如何教育，到日常生活買什麼吃什麼，都是妻子說的算，小孩也跟妻子姓。人夫透露，不僅如此，出個門都要被嚴格管控，許多事情不做被嫌棄，做了妻子不滿意還是被嫌棄，努力想做好家庭主夫的角色，但岳父和親戚卻始終看不起他，認為他就是吃軟飯的廢物，「結婚七年了我感覺毫無成就感，不知道存在的價值。」他嘆，但已經習慣了家庭生活，又怕離婚自己的收入無法生存，也拿不到小孩監護權，也只能繼續勉強忍耐。貼文一出引起討論，網友紛紛留言「你痛苦是因為你太廢但又不想承認」、「這不就大部分家庭主婦心聲嗎」、「這結婚前就知道的事，再給你重選一次，你一定還是選500萬太太」、「雖同情你，但是能做出改變的只有你自己」。