居家托育
」 保母 虐童 兒福聯盟 社會局 虐待
竹市遭爆拖欠10名保母薪水2個月 市府緊急改進撥付作業
新竹市政府社會處傳出拖欠10多名緊急安置個案保母薪資，市議員林彥甫接獲陳情，從去年9月起部分安置費和額外照顧加給，直到今年1月都未入帳，直到他向市府反映才撥款；對此，市府社會處表示，會再改進安置費用撥付作業方式、主動追蹤，讓安置家庭保母無後顧之憂。市議員林彥甫接獲陳情，從去年9月起部分安置費和額外照顧加給，直到今年1月都未入帳，甚至拖到他向市府反映才撥款。（取自林彥甫臉書）市議員林彥甫說，日前他一早接獲陳情，對方說她的薪資一直被拖延，2個多月沒領到錢，原本以為是哪間惡質公司，沒想到欠薪的竟然是新竹市政府。林彥甫說，電話那頭聽起來非常著急，原來對方是社會處委託照顧緊急安置個案的保母，去年11、12月的安置費和9、10月的額外照顧加給，直到1月都還沒領到，約有10幾個人都遇到類似狀況。林彥甫強調，陳情人本身是單親媽媽，隻身照顧自己的小孩和安置個案，快要付不出車貸房貸，只好找他幫忙，他聽了覺得很誇張，趕緊打給社會處了解情況，結果錢還真的卡在主計處沒撥給安置保母，畢竟保母好心協助照顧特殊個案，市府卻如此對待她們。林彥甫說，昨下午他收到陳情人來電指去年11月、12月薪資已經收到，保母們終於可以過個好年，但他也不捨，認為這些保母為社會付出還被這樣欺負，要是他沒協助反應，不知道還要被拖多久，因此強烈要求市府一定要給個交代，說明如何改善流程，才不會再發生類似狀況。對此，市府社會處表示，居家托育人員（保母）協助市府提供緊急安置服務，是市府守護受保護兒少最堅實的後盾。市府會再改進安置費用的撥付作業方式，爾後每個月初進行請款作業時，將由專人送達財政、主計單位並持續追蹤掌握入帳進度，讓安置家庭保母無後顧之憂。
元旦新制來了！最低工資調漲至28590元 2025年「17項新制」一次看
2024年已經走到盡頭，行政院綜合業務處今（26）日於院會報告「2025年元月起實施之重大政策及惠民措施」，內容包含「照顧」、「發展」兩大方面，內容包含勞工最低工資上路並調漲、軍公教調薪3％、調高2024年度免稅額等稅制優化措施、擴大發放文化禮金(文化幣)、提高重要癌症篩檢率、續辦300億元中央擴大租金補貼等總共17項政策。行政院也強調，惟因立法院預算審議尚未通過，且「財政收支劃分法」修正案三讀通過後，部分政策可能受影響。「照顧」方面：第一、勞工最低工資上路，同時為連續第9年調漲，明年月薪將由27470元，調整至28590元；時薪由183元調整為190元，約257萬名勞工受惠。第二、軍公教人員調薪3％，係自2018年來第4度調薪，實質薪資提升14.7％；另中央機關約僱人員、工友及約用人員之月薪調整至不低於最低工資1.1倍（約31449元）。第三、調高2024年基本生活費用及2024年度綜合所得稅免稅額、標準扣除額、薪資所得、身心障礙、幼兒學前、房屋租金支出特別扣除額等減稅優惠，約687萬戶受惠，明年5月申報綜合所得稅時適用；因應消費者物價指數上漲，調高2025年遺產稅、贈與稅之課稅級距金額；調增小規模營業人營業稅起徵點，「銷售貨物」業別由8萬元調高至10萬元，「銷售勞務」業別由4萬元調高至5萬元，約12萬家受惠；延長購買復康巴士及載運輪椅使用者車輛免徵貨物稅至2029年。第四、推動「青年百億海外圓夢基金計畫」，透過「築夢工場組」、「海外翱翔組」、及「年度旗艦計畫」3大實踐途徑，提供大專校院學生及青年海外學習機會，鼓勵青年開拓國際視野。第五、提高重要癌症篩檢率，擴大肺癌、乳癌、子宮頸癌及大腸癌等之公費篩檢對象及年齡範圍，並新增婦女人類乳突病毒篩檢項目。第六、延長300億元中央擴大租金補貼至2026年，補貼戶數並由50萬戶提升至75萬戶。第七、提高托育人員薪資、準公共托嬰中心及準公共居家托育人員獎助金額。第八、放寬自動查驗通關系統申請及使用資格，有戶籍國民申請使用自動查驗通關系統年齡自12歲以上調降至10歲以上，身高限制自140公分以上調降至120公分以上，並開放無戶籍國民得以「免許可」申請及使用自動查驗通關系統；在臺設有戶籍且已成年人，護照已逾期且資料頁記載事項不需變更之民眾，可全面使用自然人憑證(或行動自然人憑證)上網申請換發護照。「發展」方面：第九、延長實施現股當沖證券交易稅稅率減半（1.5‰）3年至2027年，並自2025年1月6日起，取消創新板投資門檻，可交易人數由30萬戶增加至1,300萬戶。第十、續推動「投資台灣三大方案」至2027年，並擴大適用全球臺商及外人投資企業，聚焦五大信賴產業、服務業及大健康產業，以及要求具備AI運用元素，預計3年可創造投資金額6,000億元及4萬個就業機會。第十一、推動「中小微企業多元振興發展計畫」，以「3策略、3配套、1窗口」，協助中小微企業落實數位轉型、淨零轉型及發展通路，同時提供普惠貸款、租稅優惠及信保機制等配套措施，並建立單一服務窗口。第十二、推動「1集、2轉、3加3」稻米產業精進措施，鼓勵農民加入稻米產銷契作集團產區，加碼獎勵雜糧旱作，目標於3年內，提高產地乾穀價格每公斤3元。第十三、持續發放16至22歲青年1,200點文化幣，並推動13至15歲試辦發放600點文化幣。第十四、為振興花蓮觀光，自2025年1月1日至10月31日，持電子票證搭「台灣好行」（含行動支付），可繼續免費搭乘花蓮路線，其他路線則享半價優惠；「台灣觀巴」花蓮地區套裝行程推出1折優惠，其他地區則享2人同行1人免費優惠。第十五、實施碳費徵收制度，2025年排放量正式納入碳費徵收計算，2025年試申報不繳費，2026年起，收費對象約281家公司（計500廠），將依據2025年排放量及適用之費率進行繳費，預估至2030年可減量3,800萬公噸CO2e（二氧化碳當量）。第十六、觀光旅館業、旅館業、民宿及其他住宿業不得提供容量180毫升以上之洗髮乳、潤髮乳、沐浴乳及乳液，亦不得於營業場所陳列梳子、牙刷、牙膏、刮鬍刀、刮鬍泡及浴帽等個人衛生用品供消費者自由取用，鼓勵消費者自備。第十七、改裝排氣管（替換用消音系統）認證管理規範上路，民眾安裝非原廠（改裝）排氣管，可購買噪音合格認證排氣管，或自費委託環境部許可噪音實驗室進行噪音檢測；如未辦理排氣管變更登記，將處900元至1800元罰鍰。
網紅5寶媽虐死2歲童進監獄！親生兒無人看顧 去處曝光
高雄5寶媽宋姓女網紅，在網路上營造用愛教育的形象，生活照中共有6名子女，但其中一人非她所生，因此經營粉絲專頁以「五」等字眼當名稱。豈料，今年5月底虐待收托的2歲陳姓男童，用鞋拔痛打孩子、撞牆、重摔，導致他頭顱骨折，送醫不治。宋女目前人被起訴關押中，宋女的5名子女，因為爸爸是軍人不常回家，全由親友照顧，社會局將持續關懷並提供協助。回顧整起事件，宋女在今年5月底至6月初，因不滿2歲男童抓到自己的傷口，多次使用鞋拔子毆打或將男童重摔。直至6月6日下午，宋女在幫男嬰洗澡時竟再度凌虐，用力推他撞牆，隨即又將男嬰數度舉起，並重摔至澡盆裡，導致男嬰全身癱軟失去意識，宋女將他送醫後，男童長達1周遭暴力虐待，早已遍體鱗傷，經緊急搶救仍宣告不治。據了解，高雄一名2歲大的陳姓男嬰由於母親離世，加上擔任軍職的父親無法全天候照顧，於是以每個月3萬元的托育費用，委託同樣是軍眷的宋姓網紅保母幫忙看顧。社會局說明，宋女自2022年12月起獲得核准提供居家托育服務，但今年3月11日她主動申請停止托育，並繳回托育登記證。經社會局評估，宋女的照顧行為不當且情節嚴重，因此在6月13日正式廢止其托育登記資格。宋女目前已被「成年人傷害兒童致死罪」起訴，關押監獄中，至於她的5名子女照顧問題，高雄市政府社會局表示，事發後已安排社工上門探訪孩子，並與宋女家屬討論後續照顧問題，目前5人均由宋女親友照顧，社工未來將定期訪視，會持續給予關懷及協助。
6寶媽網紅虐死2歲童 生母離世真相曝「1家4口破碎」
高雄一名「6寶媽」宋姓女子，受單親陳父委託照顧2歲男童，怎料卻爆出虐待事件，導致男童宣告不治。如今男童身分背景曝光，生母是一名美睫師，男童還有一個姊姊，一家4口原本過著幸福的生活，怎料男童母親過年期間工作昏厥，送醫後因心臟衰竭過世。據《三立新聞》報導，男童母親產下孩子，做完月子就宣告9月回職場，拚命賺錢為了買房子，但前年的過年時，工作過程中突然昏倒送醫，因心臟衰竭住進加護病房，過沒幾天後就離世。老顧客得知訊息感到詫異，提到2022年1月還有預約做睫毛，「後來店裡通知我，老師住院了，叫我換一位老師幫我做」，直到換了別家工作室才得知男童母親過世消息，也不禁同情起陳父遭遇。擔任軍職的陳父，必須扛下經濟重擔，因此將女兒送娘家，兒子交給「6寶媽」網紅宋女日託，萬萬沒想到外界眼中形象良好的6寶媽，竟多次將男童當出氣筒，不只用鞋拔痛打，還多次重摔在地，造成男童不治。據了解，宋女自2022年12月起獲得核准提供居家托育服務，但今年3月11日她主動申請停止托育，並繳回托育登記證。經社會局評估，宋女的照顧行為不當且情節嚴重，因此在6月13日正式廢止其托育登記資格。◎若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工
6寶媽網紅虐死2歲童 社會局：6月已廢止托育資格
高雄一名宋姓保母育有6名子女，而她也為此經營臉書粉絲專頁，是知名的育兒網紅「六寶媽」。然而去年2月，她受託照顧一名1歲多的陳姓男童，卻多次對他施暴，最終導致男童不堪虐待死亡。事件曝光後，社會局也出面說明。據了解，宋女的丈夫從事軍職，宋女育有6名子女，除了經營粉絲專頁，她還開設育兒課程，並提供居家托育服務。2023年2月宋女接手一名單親父親的委託，照顧這名母親病逝的陳姓男童。第一年照顧期間並無異狀，因此男童父親在2024年2月29日到戶政事務所正式登記，改委託宋女為監護人。然而短短幾個月後，宋女將男童送醫時已經奄奄一息，經搶救無效死亡。檢方在相驗後發現，男童全身共有至少22處新舊傷痕，死因並非溺水，宋女的虐待行為因此曝光。對此，高雄市社會局表示，男童生父於今年2月29日前往戶政事務所，正式將男童的監護委託給宋女。然而經檢方相驗解剖，發現男童的死因並非溺水，而是硬腦膜上大量出血，隨後市府迅速提起獨立告訴，並為家屬提供法律協助。社會局進一步說明，宋女自2022年12月起獲得核准提供居家托育服務，但今年3月11日她主動申請停止托育，並繳回托育登記證。經社會局評估，宋女的照顧行為不當且情節嚴重，因此在6月13日正式廢止其托育登記資格。橋頭地檢署指出，宋女在今年5月底至6月初，因不滿2歲男童抓撓自己的傷口，多次使用鞋拔子毆打或將男童重摔，最終導致男童昏迷送醫不治。檢方近日依凌虐兒童致死及成年人故意傷害兒童致死等罪名起訴宋女，並建議法院從重判刑。
網紅保母虐死2歲童！臉書「育兒心得」超諷刺 粉專遭網友灌爆
高雄一名宋姓保母育有6名子女，平時還經營臉書粉絲專頁，在網上是形象良好的育兒網紅「六寶媽」。不料她去年2月間受委託照顧一名當時1歲多的陳姓男童，卻多次對其施暴，導致陳童不堪虐打死亡，施虐過程還全都被家中監視器拍下。橋頭地檢署4日偵結，依成年人故意傷害兒童致死等罪嫌將她提起公訴，而她的臉書粉專，如今也被憤怒的網友灌爆。據了解，宋女丈夫擔任軍職工作，夫妻倆一共育有6名子女。她除了經營臉書粉專外，還會開設育兒課程，並且提供居家托育的服務。2023年2月，宋女接下一名單親爸爸委託，協助照顧母親已經病逝的一歲多陳姓男童，第一年並無異狀，也因此男童父親2024年2月29日到戶政登記改委託宋女監護照顧。沒想到才短短幾個月，男童便被宋女奄奄一息的送到醫院，經搶救後仍不治身亡。男童死後，檢方經相驗發現，男童全身至少有22處新舊傷痕，死因也並非溺斃，宋女惡行才因此曝光。案件曝光以後，民眾起底了宋女的臉書粉專，發現她時常在網路上分享教育小孩的心得貼文，在公眾面前營造出「愛小孩、善教養」的形象，貼文中還時常引用聖經經文，或是提及「神」、「信仰」等字眼，與所做的行為相差極大。宋女臉書粉專被挖出後，遭氣憤的網友灌爆，不少人在她為孩子慶生、出遊的貼文中留言：「幫小孩過生日，結果同時間在虐待別人的小孩，妳好恐怖」、「自己經歷過生孩子的痛還敢虐待別人家寶貝，真的很丟臉」、「若報導屬實，妳的行為不僅害了別人的孩子，還害了自己的孩子，以後妳的孩子會承受多少異樣眼光，他們要怎麼接受這樣的媽媽？」更有網友指出，宋女粉專的最後一次更新是在2024年5月28日，此時陳姓男童還不知道自己幾天後就將遭遇不測，「5月28日發了這則貼文，6月6日他就已經急救無效死亡，看了真的很心疼。」、「原來是6月6日殺人之後就沒有更新粉專。」《CTWANT》提醒您：若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工。
男嬰痰塞瀕腦死保母稱「3G手機無法撥119」 家屬憤怒提告延誤救治
台南市1名保母日前照顧4個月大的男嬰時，發現男嬰因痰塞無法呼吸，卻未及時撥打119急救，僅用網路電話聯繫家長，聲稱因「3G手機無法撥119」，要求家長自行趕來送醫，當男嬰送抵醫院時，已經沒有呼吸心跳，雖經醫護人員全力搶救，男嬰心跳恢復，但處於瀕臨腦死的狀態，憤怒的家屬控告保母延誤就醫，指責其不當處理導致孩子生死垂危。據了解，男嬰的父親表示，8月5日將孩子委託給該名保母照顧，然而到9月4日下午，突然接到保母的視訊電話，告知孩子被痰噎住無法呼吸，令人震驚的是，保母在發現異狀後竟然拖延13分鐘才使用網路電話通知家長，稱「3G手機無法撥打119」，保母要求家長自行前往接孩子送醫，而沒有立即尋求急救支援。男嬰的母親接到通知後，立刻趕往保母家，同時自行撥打119報警求救，當男嬰母親抵達現場時，發現孩子雙眼上吊，身體冰冷，將男嬰緊急送往醫院時，已經停止呼吸心跳，儘管醫護人員經過一番努力讓孩子的心跳恢復，但瞳孔反射消失，狀況極為危險，瀕臨腦死，醫生表示只能寄望奇蹟發生。男嬰的家屬認為，保母未能及時送醫，錯失救治的黃金時間，直接導致孩子目前的危急狀況；為此，家屬於9月7日向警方提出控訴，指控保母涉嫌重傷害罪及妨害兒童身心發展罪，警方已受理案件，並通知台南市社會局介入調查。台南市社會局表示，案件於9月4日晚上接獲通報後，已迅速派遣社工前往了解情況並關懷家屬，同時，社會局也聯合居家托育中心對該名保母的托育情況進行稽查，該保母為台南市註冊的托育人員，社會局在案發後已要求她立即暫停接收新托育個案，並協助轉托其他幼童。目前，此案已進入司法調查階段，保母的責任與是否延誤救治，仍有待檢警進一步釐清。
退休潮將至有錢也請不到保母 立委籲正視人力斷層增加獎助金
立法委員李坤城、林岱樺、陳秀寳、陳俊宇和托育及就業政策催生聯盟發言人黃喬鈴、全國托育人員協進會理事黃春菊13日舉辦「龍年效應消失？搶救少子化、提升托育品質、正視居家托育褓姆需求、健全訪視社工勞動條件」記者會，要求政府正視居家托育人力斷層危機、增加保母獎助金，並提升訪視輔導員的勞動條件，以增進居家托育服務品質。黃喬鈴表示，在0到2歲的嬰幼兒照顧面臨嚴重保母荒，而居家托育的特色是，收托規模小、混齡照顧、收托時間有彈性，是機構式照顧不可取代的，未來10年大批保母將陸續退休，現在有許多保母也開始減量收托，就算政府有補助，也常看到家長遍尋保母不著；黃指出，保母的低薪是年輕人進不來、專業人才留不住的主因之一，建議保母獎助金應該由每年12000元翻倍為24000元，每月幫保母加薪2000元，再依收托人數加碼，鼓勵優質的保母收托多名幼兒，讓孩子有玩伴一起成長，更讓托育成為值得選擇的好工作。黃春菊表示，獎助金的目的是為了提升居家托育人員的托育品質，不過目前各縣市各有各的加碼獎助金和留任獎金，不同縣市的保母就有不同的福利條件，這樣下去，只會讓財政資源越多的縣市、才能留住保母，透過獎助金讓保母的勞動條件提升，才能共創政府、保母、家長三贏局面。陳俊宇指出，居家托育人員不像其他工作可以累積年資，不僅高工時高壓、也相對無保障，呼籲提高保母的獎助金，讓經過相關檢核、繼續留任在保母這個行業的居家托育人員。他建議，中央應該向各地方政府取經，例如可以增加新增托育教具、還有托育設備汰舊換新的補助，不要讓這些持續擔任保母、久任的居家托育人員，還要自掏腰包來更新家中的托育環境。陳秀寳指出，2022年全台共有2萬7134名保母，50歲以上卻占總人數6成以上，等於有1萬6000多名、超過一半的保母會陸續退休，對於許多人而言，保母的勞動條件不足、薪水雖然可以餬口，但難以養家；除了提升、增加保母的獎助金，也應該要訂立吸引年輕人成為保母的相關從業獎勵與留任計畫，依照現行保母人力的年齡，以及每年的新生兒數量，去預估保母人力需求，依照相關評估訂立吸引人才的計畫，這也是仿效日本所推行的「減少待機兒」計畫。林岱樺說，在剴剴案發生之後，社會大眾對於居家托育人員的訪視越來越關注、希望增加訪視的次數以及品質，社家署在新公布的褓姆訪視指引中，將訪視頻率仍從每年至少四次調升至六次，同時增辨識幼童及保母身心狀態等工作要求，在訪視輔導員回應社會訴求的同時，政府應該成為訪視輔導員、社會工作者的後盾，健全勞動條件，提供更好的工作環境與福利。李坤城認為，居服中心的督導與訪員的薪資待遇也應該從薪資結構來檢討改善，不應該讓久任的訪視輔導員升為督導後，薪水沒有增加反而降低，現行制度極度不利於相關人才的久任，居家托育服務中心做為大家育兒的後盾，政府應該成為居家托育服務中心的後盾，社會安全網不應該變成「社工安全網」，要求主管機關要定期與各地方政府和居家服務中心盤點相關服務需求，隨著業務的增加，也應該專案補助居家托育服務中心業務費及新增人事費用，以完善政府提供的育兒服務、落實育兒友善社會的目標。
台中7月大女嬰休克亡！保母涉「非法收托」 社會局回應了
台中市沙鹿區今(10）日傳出一名7個月大女嬰因疑似痰咳卡痰導致休克，送醫急救後不治的消息。警方表示，上午於11時40分接獲通報，有女嬰休克、失去呼吸心跳，立即派員趕赴現場，但經送醫急救，女嬰仍於13時30分宣告不治。當局已依規定通報社會局，並將此案報請台中地檢署檢察官相驗，釐清女嬰的確切死因。清水警方指出，10日上午11時40分許，119通報本分局沙鹿區1名女嬰休克送醫救治，警方趕往了解，該名女嬰於13時30分搶救不治，警方依規定通報社會局，並於調查相關人員及進行現場採證後，報請台中地方檢察署檢察官相驗以釐清案情。台中市社會局表示，這名女嬰由一位周姓保母照顧。居家托育服務中心接獲通報後，立即派遣訪視輔導員前往訪視，經查，該處不是登記收托地址，周姓保母也已在2月份辦理暫停托育，疑違法收托部分，社會局將依相關法規嚴查嚴懲，絕不寬貸。社會局指出，上週曾有民眾檢舉周姓保母在另處龍井區違法收托，居托中心無預警查核，但周姓保母當時以「私人住宅」為由，拒絕訪輔員進入，訪談時則否認收托幼兒，現場也無聽見幼兒聲音，因此本案預計2個月內進行複查。社會局強調，周姓保母為暫停托育狀態，若未辦理恢復即收托，違反《居托管理辦法》第15條規定，社會局可令其限期改善；若後續追查收托人數達5人以上，將依違法《兒少權法》第82條規定，裁罰6萬元到30萬元罰鍰及公布姓名。社會局還呼籲，合格保母必須向縣市政府登記，取得居家式托育服務登記證書，民眾可直接聯繫6個居家托育服務中心尋求合格保母；若發現非法收托情事，可向社會局檢舉，社會局會持續查察。
新竹縣知名托嬰中心不當虐童 縣府出手了！徹銷優等評鑑、重罰
新竹縣竹北市一間知名托嬰中心竟發生不當對待幼兒事件，新竹縣社會處表示，本案托嬰中心確實違反兒童及少年福利與權益保障法第83條第1項規定，有虐待或妨害兒童及少年身心健康之情事屬實，本府將撤銷優等。社會處表示，為維護兒童受照顧權益，先前已依托嬰中心監視錄影設備設置及資訊管理利用辦法，函請該托嬰中心將事發前30日之監視器畫面，提供社會處保存及查調，並陪同家長於每周一至周五下午及假日查看30日之完整監視器內容，確有違反兒童及少年權益福利保障法規定之事實。社會處指出，已主動請新竹縣托嬰協會盤點尚有名額之托嬰中心，並請新竹縣北區居家托育服務中心盤點尚可收托幼兒之保母，協助後續幼兒照顧轉銜，並請該托嬰中心後續將幼兒名單跟初步轉銜的方式，每日更新提供社會處確認；除針對本次案件之托嬰中心，已加強不定期稽查，該托嬰中心之相關機構也一併加強稽查及要求調閱監視錄影資料。社會處已邀專家，儘速召開專家會議討論，根據查調事實及違法情節輕重，依規予以裁處。依兒童及少年權益福利保障法規定，違反第49條各款情形，托育人員將處以新臺幣6萬元以上60萬元以下罰鍰，並公布姓名且不得再任托育人員；托嬰中心督導不周，且未能提供安全環境，將裁處6萬元以上60萬元以下罰鍰，情節嚴重者，將命停辦並公布名稱及負責人姓名。112年社會處辦理托嬰中心評鑑，已進行更多資訊揭露予以社會大眾，包含提前公告評鑑各項指標，並於公布結果上呈現等第，分別詳列行政管理、教保管理及衛生保健3類之前、均、後標，以供民眾能進行比較與選擇更符合期待之托嬰中心。另，本府評鑑計畫，訂有績優排除原則，本案托嬰中心確實違反兒童及少年福利與權益保障法第83條第1項規定，有虐待或妨害兒童及少年身心健康之情事屬實，本府將撤銷優等。社會處強調，為維護幼兒托育安全，營造健康正向之托育環境，請各托嬰中心務必落實督導管理職責，社會處於113年4月11日發函本縣各托嬰中心，提醒按「教保服務人員輔導與管教幼兒注意事項」第10條規定，幼兒於傷害自己或他人或有傷害之虞等情形，方應施以適當之輔導或管教，請各托嬰中心務必督導托育人員於照顧幼兒時，應以正向適切之方式予以耐心溝通，主管人員亦應適時給予協助及指導，避免出現恐造成幼兒不利影響之爭議行為，例如:罰站、大力拖拉幼兒、布巾蓋頭、大聲辱罵或長時間拘束於某一設施等行為。未來，社會處會更加強對托嬰中心的輔導與不定期稽查，也呼籲各托育人員及托嬰中心主管務必落實托育服務責任，提供家長安心的托育環境，讓幼兒身心健康的成長。
新北保母10年少44％趨高齡化 社會局徵才鎖定弱勢婦女
新北市保母人數逐年下滑且高齡化嚴重，保母數10年減少4172人、流失約44％，其中60歲以上占24.2％。社會局表示，新北目前有5326位保母，除給予托育相關補助，並研擬獎勵保母設置監視設備及收托發展遲緩兒童或身心障礙兒童，2計畫預計於6月底前公告實施，另並鎖定新住民與弱勢家庭徵才，鼓勵他們從事居家托育服務，擴充保母人數。民進黨議員戴瑋姍表示，各縣市政府皆積極拓展公共托育服務，但公托送托時間有限，部分有長時間托育需求的家長以及特殊個案的家外安置，仍會選擇媒合保母托育。但新北市的保母人數持續下降，年齡層也逐漸上升。戴瑋姍指出，新北的保母登記人數，從2015年最高峰9498人，到今年3月只剩5326人；提供收托量則從2018年的8248人掉到2023年7935人。彭婉如基金會預估，2032年新北的保母會只剩下不到2000人，流失率達64％。要求社會局提出解方。社會局表示，為增強偏區照顧量能，社會局今年5月於三芝區、6月於萬里區辦理托育人員專業訓練課程，為支持弱勢婦女增能及就業培力，補助每班25名屬於新北市新住民、中低或低收入戶、領有特殊境遇扶助、受家庭暴力及其他經社工評估有就業培力需要之婦女參訓，完成課程訓練後亦會協助輔導考照，藉以培力居家保母或托嬰中心的人才資源。此外，今年3月勞動部調查明年度開設新住民專班需求，社會局亦爭取開班並建議隨班須設置翻譯人員，課程內容呈現及學、術科測驗需研擬配套措施。另也提供保母多項補助，包含每2年補助保母體檢費及每年責任保險費各500元；實際收托2歲以下3親等外幼童滿1個月，補助1次性2500元托育專業服務津貼；加入臨時托育服務，經媒合成功提供媒合補助每次300元，夜間臨托加碼補助每次300元，每年至多補助20次等。另為解決保母高齡化問題，社會局也辦理保母職前訓練班，並於結訓後就業追蹤，輔導考取托育人員技術士證，輔導新血投入居家托育服務職場，並同時與職訓中心合作辦理托育人員訓練，輔導及鼓勵二度就業民眾從事托育服務。
剴剴之死／1歲剴剴遭保母「拔光指甲」凌虐致死 監察院出手了
台北1歲男童剴剴由社會局與兒福聯盟轉介給劉姓保母照顧，沒想到劉姓保母竟與妹妹聯手施虐，把人虐死，手段之兇殘，震驚社會。對此，監察院認為，事涉社會安全網、收出養媒合機制及居家托育管理等議題，監察委員葉大華、王幼玲、張菊芳甚表關切及重視，已申請立案調查。監察院指出，據報導，新北市1歲男童剴剴，因父母無法照顧，經新北市政府社會局轉介兒童福利聯盟，媒合給台北市劉姓合格保母進行出養前之短期照顧，然日前卻發生男童剴剴遭凌虐致死，包括雙手指甲全被拔光，頭部有多處瘀傷，牙齒剩8顆，雙腿嚴重變形骨折，急救後仍傷重不治，後經醫院緊急通報才揭發此事，引發社會高度重視與關注。監察院認為，事涉社會安全網、收出養媒合機制及居家托育管理等議題，監察委員葉大華、王幼玲、張菊芳甚表關切及重視，已申請立案調查。監察委員表示，本案發生之始末經過為何？究現行衛福部社安網脆弱家庭兒少媒合出養安置情形為何？台北市及新北市社會局，針對合作之收出養媒合服務機構之評鑑督導，以及居家托育人員之認證、考核及教育訓練機制為何？此外，衛福部及地方政府針對收出養媒合機構、居家托育人員涉不當對待兒少案件，有何監督及督導機制？又本案相關主管機關及委託機構人員於通報、訪視、處遇流程是否涉有違失？現行收出養媒合服務制度及執行有何需改進之處？均有調查釐清之必要。◎尊重身體自主權，請撥打113、110。
剴剴之死／北市男童遭保母虐死 衛福部稽查列兒福聯盟「7重大缺失」
北市男童遭劉姓保母姊妹虐死震驚社會，衛福部與教育部22日邀請專家及兒福聯盟，針對110年至112年之會務、財務及收出養業務進行檢查，經全日檢核書面資料及詢問兒福聯盟人員後，列出7項重大缺失，並要求兒福聯盟2個禮拜內提出檢討改善報告，將積極監督落實情況。一、出養必要性評估嚴謹度不足雖有評估指標卻無具體表單工具，評估結果之審定與確認欠缺外部人員參與共同決策之機制，僅由社工及督導之主觀判斷，客觀性及妥適性顯不足，難謂符合兒少最佳利益。二、出養前安置無品質檢核機制運用居家托育人員（保母）安置照顧，對於保母的招募、合作、簽約、訓練、管理與退場機制等，缺乏完整且周延的規劃與設計，未從負責管理保母之主管機關或運用工作技巧及檢核工具等方式，進一步瞭解兒童受照顧品質。三、出養媒合過程未納外部意見媒合收養家庭過程的篩選、評估討論至最後結果，由社工與督導判斷及內部會議決定，未有外部專家共同討論，缺乏客觀且周延的團體決策機制。四、出養家庭的服務與支持消極轉介出養人福利服務案量偏低，未符兒童權利公約「讓兒少留在原生家庭生活成長」之精神，積極提供各式支持之福利與資源及服務；另無明定安排原生家庭會面之頻率與方式等措施，親情維繫仍應重視。五、社工人員缺乏足夠教育訓練訓練欠缺充足的出養必要性評估課程，及對於案童安置照顧期間的風險辨識、兒少保護議題、特殊需求兒少議題、特殊事件的處理等相關課程與訓練，亦無相關評核機制檢視訓練有否達到提升專業知能之效益。六、督導機制不一難以發揮功能督導機制個別差異性大，未規範明確督導機制、頻率及方式，無法即時且適時提供社工支持與指導，督導系統負有維護服務品質穩定之責，實應檢討並重新建置完善機制。七、財團法人管理內部監督缺失未有專任或兼任稽核人員執行內部稽核書面紀錄，且控制作業未涵蓋所有作業面向；董事為無給職，未支領車馬費，惟查有應迴避而未迴避情事；另原設監察人110年辭職迄未遴選，未能發揮內部監督之機制及功能；組織架構實際設置執行長及策略長，惟其權責與職能分工，並未見於兒福聯盟之任何書面規章。衛福部表示，與教育部將於下周發文要求兒福聯盟積極改善，儘速完成相關法令規定事項，以及完整規劃收出養服務相關程序、流程與內外部服務品質控管機制，以維護受服務對象之權益並善盡社會責任；至於兒福聯盟的會務及財務檢查結果，將由教育部另行說明。
剴剴之死／1個月內！教育部將「查核兒福聯盟」 最重廢止設立
立委郭昱晴今（21日）在立法院質詢時，詢問兒福聯盟主管機關之一的教育部，會如何處置剴剴案。對此，教育部次長林騰蛟直言，確實有檢討空間，將和衛福部在1個月內對兒福聯盟進行專案查核。根據法規，主管機關得予糾正，屆期不改善者，主管機關得廢止其許可。林騰蛟今（21日）到立法院教文會進行落實特教法的專題報告並備質詢，會中提到，針對剴剴這起重大社會案件，涉及違反兒少法令的規定，教育部和衛福部將會在1個月內對兒福聯盟進行專案查核。根據《財團法人法》規定，主管機關得予糾正，並命其限期改善，屆期不改善者，主管機關得廢止其許可。衛福部方面，則提出「實務面」、「制度面」及「法制面」三面向作為。實務面，加強地方社政主管機關角色，包含對居家托育服務人員及媒合機構之監督，並建立地方政府複訪機制；完善媒合機構服務品質內控與督導機制，訪視報告應交督導審視並報地方主管機關、研商機構社工訪視頻率，並建立訪視應注意事項列表；強化保母督導管理機制，對於照顧家外安置兒童之居家托育人員，規範嚴謹之資格條件、教育訓練及訪視頻率、檢視篩選機制妥適性、強化教育訓練及完善督導考核機制，並研議較優薪資待遇；增進專業人員兒虐敏感度、辨識能力及專業知能。制度面，應由地方政府評估出養必要性及安排出養前之安置照顧服務；研商訪視頻率並訂定相關指引，強化保母全日托監督機制；出養兒少適用委託安置流程，相關經費由地方政府支應，如有不足，中央予以協助；加強社衛政合作，針對脆弱家庭未滿3歲子女、接受政府委託安置及出養兒童，由地方社政主管機關造冊予衛生主管機關，指定幼兒專責醫師，關注兒童發展及受照顧情形；檢討重大案件處理機制，以個案為中心之原則思考問題，非以機關內部分工思考。法制面，修正兒童及少年福利與權益保障法，整合兒少保護與脆弱家庭通報機制，落實分級分類派案，儘速提供訪視、評估與服務；強化地方政府在收出養服務流程之權責與角色，對收養家庭提供支持服務，並強化兒少安置服務資源管理；制定兒童托育服務法，強化托育服務機構之管理、不當對待案件之處理機制、負責人及托育人員消極資格審查，及提高違法之托育人員及托育機構之處罰強度。
剴剴之死／虐童案震驚社會！衛福部檢討會議最新8大結論 雙北市府、兒盟10日內交報告
男嬰剴剴因外婆無力照顧、經安置後卻遭劉姓保母姐妹虐待致死，社工未能及時訪視、發現異狀，引起外界質疑，衛福部今（15）日邀集雙北市府、兒童福利聯盟和專家學者召開重大兒虐案檢討會議，歷經3個多小時會議，初步提出8大作為。社家署指出，會議要求新北市政府、台北市政府及兒童福利聯盟於10日內再提供檢討報告；另外，已由政府安置之3歲以下兒童，無須取得家長同意書，衛生局應為其指定專責醫師。針對上述案件召開檢討會議，提出精進了以下8點精進作為。一、出養必要性應由地方政府進行評估，倘家長自行洽收出養媒合服務機構，機構應通知居住地地方政府，並由該府進行出養必要性評估。二、針對出養前之兒少安置，請縣市政府依委託安置程序，運用轄內安置資源提供協助，並支應相關費用，倘地方經費不足，中央將予以協助。三、倘地方政府運用居家托育人員照顧家外安置兒童，應適用「直轄市、縣(市)政府運用居家托育人員照顧家外安置兒童處理原則」，並由社家署研擬強化相關訓練。四、強化跨網絡之橫向聯繫，落實一主責多協力。保護個案由保護單位主責，脆弱家庭由社福中心主責。涉及跨縣市分工，如有爭議，由中央協助釐清。五、強化兒少保護、兒少照顧專業人員之兒少發展與兒虐辨識知能，今年由中央與地方共同合作分區調訓，並納入常態性教育訓練。六、肯定幼兒專責醫師制度，對於已由政府安置之3歲以下兒童，無須取得家長同意書，衛生局應為其指定專責醫師。七、對於被安置兒少及提供全日托保母，本部將儘速邀集各地方政府研商訪視頻率，並訂定相關指引。八、請新北市政府、臺北市政府及兒童福利聯盟於10日內提供檢討報告。衛福部表示，此事件對相關專業人員造成衝擊，也影響民眾對專業之信任，中央與地方政府應積極落實相關措施，重建民眾與專業人員間之互信。◎拒絕暴力！請撥打113、110
剴剴之死／錯失3天覺察期釀憾 許淑華重批社會局訪視忽悠
台北市男童剴剴（化名）2023年底在等待出養期間疑遭保母虐待致死案，揭露至今外界檢討不斷。而媒合剴剴的在出養期間由施暴保母照顧的兒福聯盟更成為眾矢之的。對此，台北市議員許淑華14日接受CTWANT採訪揭露，台北市政府社會局一直有「訪視員」制度，例如剴剴個案，原定在2023年12月21日就有訪視員親訪規劃，然而當天經保母一句「我家有人確診」，就不前往，3天後24日剴剴卻不幸過世，許淑華難過表示，關鍵3天錯失黃金救援期「社會局長必須負責」。此外，許淑華也攤開資料控訴，媒合平台兒福聯盟在北市府2022、2023年度標案拿了將近新台幣1億元，足見兒福聯盟與北市府已有相當程度的往來與合作，而目前發生重大案件後，社會局一副事不關己的態度，淡然表示要將原定每年4次訪視提高為每年6次，然而目前4次執行都不確實了「6次能落實誰敢信」。許淑華感嘆，發生令人痛心與不捨，自己已立即發出書面質詢，針對包括目前居家托育人員的審查機制，竟僅要求取得證照或修畢相關課程即可進行登記並媒合「濫竽充數」，呼籲市府單位應該針對托育人員及後續托育狀況肩負起適當的把關。許淑華強調，社會局針對居家托育人員審查制度，必須立刻研議改善方法，不妨透過招募志工的方式協助增加監督手段，充實人力後，確實針對委託個案增加不定期訪視次數及人員，才能確保被托育者都能得到完善的照護。對此，台北市長蔣萬安14日下午受訪表示，對這些家境特殊、沒有依靠、無法即刻回到原生家庭的高風險孩子，本來就應該負起更全面責任，至於兒福聯盟承包多起北市府標案，蔣萬安則低調稱「一切都依法依規定進行」。
剴剴之死／年收5億1個孩子都顧不好 他怒轟兒福聯盟要這2人下台
1歲男童剴剴（化名）遭劉姓保母姊妹虐死，引爆全民憤慨，兒福聯盟也因媒合保母、社工3度訪視卻未發現異狀遭炎上。曾捐款1200萬元給兒盟的愛爾麗醫療集團總裁常如山，痛批兒盟把責任推給社工，呼籲「董事長、執行長下台」。據《壹蘋新聞網》，常如山過去捐款1200萬元供兒盟拍攝「愛兒便當勸募基金」及處理相關事務，但兒盟在剴剴案爆發後的作為，卻讓他不以為然。常如山指出，兒盟把責任推給社工的行為完全不對，認為「這個社工沒有蓄意、故意和惡意」，推測虐殺案中的「保母姊妹非常狡猾，一般社工很難察覺，重點是整個機構出很大問題」。常如山直指，兒盟111年資產表顯示該年收受捐款達4.9億元，收這麼多錢卻連小孩都顧不好，更諷刺的是，其他很多做非常好的機構卻經費不夠，兒盟也不應該卸責給下面的人，「董事長、執行長應該下台，重新改組」。對於剴剴案背後的系統性問題，常如山認為，機構應對簽約保母不定時訪視訪談，如發現異狀可考慮加入諮商等資源協助，並建立評估報告作後續追蹤，以及評估機構委外保母需求是否足夠、在職教育是否完善。另外，也應注意機構社工工作和個案量是否與薪資待遇成正比，以及增加社工自我保護及敏感度訓練，主管或督導也應適時給予支持幫助。政府也應帶頭做好社福觀念的落實，以及完善整個居家托育人員的制度和待遇。
剴剴之死／又有受害者？同期托育男童「屁股紅腫潰爛」 惡保母稱：邊睡邊大號造成
台北市1歲男童剴剴（化名）去（2023）年遭到劉姓保母姊妹虐死，虐待男童的手法相當殘忍，令人氣憤。有家長指出，自己的孩子也是受劉姓保母家照顧，結果孩子屁股竟出現大面積潰爛紅腫，讓她懷疑孩子疑似受到不當對待。根據《TVBS》報導指出，這對劉姓保母姊妹在2022年於台北登記居家托育後，隔年就開始收托，期間姊姊收過3個、妹妹則收過2個，但卻有不當對待的事情發生。不過就有家長爆料，她的孩子跟剴剴都在同時期被劉姓保母照顧，但是屁股卻出現大面積潰爛紅腫，在詢問保母後，對方僅說是邊睡覺邊上大號造成的，並堅定地表示是常有的事。這樣的說法讓家長不能接受，當下事既生氣又心疼，事後也有去找保母協會反映過，好在事後有再找到其他保母受理托育，但是看到剴剴的遭遇後，就不確定自己的孩子是否同樣曾被餵食過餿水。回顧劉姓保母姊妹保母虐死案，1歲的剴剴在去年底因遭不當對待慘死在這對姊妹手裡，但是檢警1月9日拘提劉姓保母到案說明時，不但不承認犯案，還說是小孩自己撞傷、跌倒。檢方依《虐童致死罪》聲押劉女，日前羈押期滿，全案再延押2個月；另外，專案小組也查出劉女胞妹也涉嫌虐死男童，2月23日將胞妹拘提到案，2月27日聲押獲准。至於兒福聯盟社工訪視時竟無發現異狀，台北地檢署12日約談社工後，全案朝偽造文書罪、過失致死罪擴大偵辦，訊後檢方諭令社工30萬元交保候傳。《CTWANT》提醒您：若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工。
剴剴之死／女社工須要上手銬？ 社工工會質疑警方、兒福聯盟
北市1歲男童剴剴遭兒福聯盟認證的劉姓保母姐妹虐死，兒福聯盟的主責社工、陳姓女子，涉嫌偽造訪視紀錄，遭台北地檢署以30萬元交保。臺北市社會工作人員職業工會2024年3月12日晚間發布聲明，質疑警方對陳女上手銬違反比例原則，也批評兒福聯盟把責任都推到基層社工身上。北市社工工會4點聲明指出：一、警方上銬是否具正當性與符合比例原則？根據《警察職權行使法》第20條第1項規定，以及執行拘提逮捕解送使用戒具實施辦法第6條及第7條，請問警方上銬是否具正當性及符合比例原則？本案社工是否有攻擊、自傷或抗拒之行為？甚至手銬戒具的注意要點規定應注意避免使用戒具遭他人攝錄影。若該社工均已配合調查，警方有何正當理由在大眾媒體前將其上銬供拍攝？本會對警方違反相關規定將社工上銬及供媒體拍攝之行為表示嚴正抗議。二、呼籲媒體自律，應保障社工當事人隱私本案目前已進入司法程序，不應未審先判。針對眾多媒體及民眾暴露社工個人隱私，包含姓名、照片、家庭背景以及學經歷，恐影響本案社工人身安全，本會呼籲媒體及社會大眾自律，並且請勿轉發。根據兒盟員工表示，大批媒體整天在兒盟辦公室守候，造成工作人員嚴重的心理壓力，且已影響日常工作程序。呼籲媒體朋友還給兒盟員工一個正常的工作空間。三、兒盟董事長不要把責任全丟到社工身上兒盟董事長要求本案社工「應勇敢面對社會、配合司法調查。」但這是社工一個人的責任嗎？社工執行業務之過程，皆受到機構督導之指揮監督，身為機構的最高負責人更是責無旁貸，不該所有責任都由本案社工一人承擔。此回應更造成各界人心惶惶，擔憂未來機構遇到重大事件時，是否只會把第一線社工推出去面對社會輿論與咎責？四、主管機關的責任在哪？為何全由社工一人扛？強力譴責主責主管機關衛生福利部，依《社政單位兒少保護案件通報處理、調查及處遇服務作業程序》規定，應於重大兒虐事件發生30天內完成調查報告。然衛福部在3月新聞報導延燒後，才緊急召開會議檢討兒少安置、收出養及居家托育制度不全，未能針對兒少政策缺失做出即時回應。另外衛生福利部、臺北市政府社會局、新北市政府社會局在過程中都未維護社工權益，躲在本案社工後面，讓本案社工面對輿論壓力。直到今晚本案社工被警方上銬，全台社工目睹媒體大肆報導畫面，都已經造成不可抹滅之創傷，甚至是可能的社工出走潮，本會盼主管單位針對可能造成之社工集體創傷提出相關之對策。
剴剴之死／社工上銬…網嘆「社工集體創傷日」！作家怒：燒女巫？ 工會喊話兒盟：別讓1人擔
1歲男童剴剴疑遭劉姓保母虐死案，引發外界高度關注，負責此案的兒福聯盟陳姓社工被質疑包庇，昨（12日）依過失致死等罪嫌上銬移送，複訊後30萬元交保，哭著離開。畫面曝光後，社工作家阿九嘆，「我以為我們已經很進步了，但卻還是跟中世紀一樣燒女巫。」台北市社會工作人員職業工會也發布聲明稿，要兒盟董事長別把所有責任都由社工一人承擔。粉專《台灣社工資訊交流團》昨（12日）沉重發文，「113.03.12 社工集體創傷日。」貼文一出引發討論，大家紛紛留言「第一線擔負起一個人的生命，出事了第一個被檢討」、「同為第一線社工，看到社工戴上手銬新聞，我都想哭了」。身為社工的作家阿九在粉專《阿九的狗屁倒灶》痛心地說，「我以為我們已經很進步了，但卻還是跟中世紀一樣燒女巫。最近的虐嬰案，主責社工被上銬，甚至流出她過往的求學歷程、正面新聞以及日常照片。等一下，直接施虐的保母不去問責，把砲口對準社工？未審先判，一堆人斬釘截鐵的說造假紀錄，等下，我不知道各位都參與偵查流程，還是社工已經認罪了？」阿九認為，發生社會事件，究責只是個過程，重點還是在未來如何防範類似事件再度發生，提高訪視頻率、注意案量是否超負荷，聘僱足夠的社工來減輕案量，提供更高品質的監督與服務，燒掉一個女巫，不能夠解決問題，「何況，你確定這個女巫應該燒？施虐的人是誰？兇手才是真的做了慘絕人寰的事情，而社工呢？原來痛下毒手的人是社工，放火並添加木材的人，你們真的燒對人了嗎？」阿九直言，自己並不是在幫任何人，任何社福單位脫罪，事件已經在調查中，會相信司法，等待最後的結果，「我痛心的是，社工先被媒體以及輿論定罪，如此被當成女巫，以及隨著之來，肯定有更多人擔心『成為女巫』，變成下一具燃燒殆盡的焦黑屍體，滿懷擔憂地離開本來勞動條件就不怎麼好的社工崗位。」台北市社會工作人員職業工會發出4點聲明如下：一、警方上銬是否具正當性與符合比例原則？根據警察職權行使法第20條第1項規定，以及執行拘提逮捕解送使用戒具實施辦法第6條及第7條，請問警方上銬是否具正當性及符合比例原則？本案社工是否有攻擊、自傷或抗拒之行為？甚至手銬戒具的注意要點規定應注意避免使用戒具遭他人攝錄影。若該社工均已配合調查，警方有何正當理由在大眾媒體前將其上銬供拍攝？本會對警方違反相關規定將社工上銬及供媒體拍攝之行為表示嚴正抗議。二、呼籲媒體自律，應保障社工當事人隱私本案目前已進入司法程序，不應未審先判。針對眾多媒體及民眾暴露社工個人隱私，包含姓名、照片、家庭背景以及學經歷，恐影響本案社工人身安全，本會呼籲媒體及社會大眾自律，並且請勿轉發。根據兒盟員工表示，大批媒體整天在兒盟辦公室守候，造成工作人員嚴重的心理壓力，且已影響日常工作程序。呼籲媒體朋友還給兒盟員工一個正常的工作空間。三、兒盟董事長不要把責任全丟到社工身上兒盟董事長要求本案社工「應勇敢面對社會、配合司法調查。」但這是社工一個人的責任嗎？社工執行業務之過程，皆受到機構督導之指揮監督，身為機構的最高負責人更是責無旁貸，不該所有責任都由本案社工一人承擔。此回應更造成各界人心惶惶，擔憂未來機構遇到重大事件時，是否只會把第一線社工推出去面對社會輿論與咎責？四、主管機關的責任在哪？為何全由社工一人扛？強力譴責主責主管機關衛生福利部，依<社政單位兒少保護案件通報處理、調查及處遇服務作業程序>規定，應於重大兒虐事件發生30天內完成調查報告。然衛福部在3月新聞報導延燒後，才緊急召開會議檢討兒少安置、收出養及居家托育制度不全，未能針對兒少政策缺失做出即時回應。另外衛生福利部、臺北市政府社會局、新北市政府社會局在過程中都未維護社工權益，躲在本案社工後面，讓本案社工面對輿論壓力。直到今晚本案社工被警方上銬，全台社工目睹媒體大肆報導畫面，都已經造成不可抹滅之創傷，甚至是可能的社工出走潮，本會盼主管單位針對可能造成之社工集體創傷提出相關之對策。《CTWANT》提醒您：若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工。