檢討報告
」 衛福部 勞動部 立法院 民進黨 剴剴
朝野立委都點頭 立院暫時擱置就安基金年度預算審查
勞動部勞發署北分署11月初因吳姓公務員疑似遭長官霸凌輕生，意外扯出勞動部就業安定基金議題浮濫使用成為勞動部「小金庫」爭議，不儘檢調展開調查、審計部加派人手回溯五年清查就安基金使用細目、初步已認定不當使用５０００萬元將追回，連立法院社會福利及衛生環境委員會今日開審114年度勞動部主管公務及基金預算時，都有立委提案暫時擱置就安基金預算審查，綠委雖然無奈表示，預算執行面出問題不該由立委背負責任，但也不反對暫擱審查，但在協商後，確認勞動部相關基金將擇期再審。國民黨立委廖偉翔今天在衛環委員會提案指出，就安基金花百萬裝潢休息室、舉辦前部長許銘春個人演唱會、拍個人沙龍照、買禮盒向上管理、遭挪用買網軍等爭議，且30年來收取近千億，卻從未公布支出明細，黑幕重重。他指出，因審計部審計長陳瑞敏證實該基金發現用途不符金額竟達5000多萬，將要求如額收回，採購異常會移送檢調，未盡職責會送至監察院，茲事體大，尤其114年賴政府總預算已超過3兆元，公務預算應更充分地如實編列，而非繼續「吸血」就安基金。他提案，因勞動部至今未能對外釋明近5年就安基金相關細目，且相關政風、會計人員是否有協助違法貪瀆行為、仍有待釐清。為建立就安基金相關支用標準，避免繼續違法濫用，要求暫緩今日有關勞動部114年基金預算之處理，待檢討報告送出後，交叉比對審計部所作之審核報告，經社會福利及衛生環境委員會之委員同意後，始得進行勞動部基金預算之處理。該提案獲得多位在野立委連署支持，連民進黨立委也未直接拒絕。民進黨立委劉建國發言時指出，就安基金執行面出現問題，責任不應該全由立委背負，立委其實不容易管到執行面出狀況，雖然在監督面上，在下個年度審查相關預算時，可以透過比對上下年度的預算執行問題，砍掉執行出問題的預算，但審查預算畢竟是立委天職，他建議先進行審查公務預算、暫時擱置就安基金預算，他沒有意見。今天衛環委員會召集委員是民進黨立委黃秀芳，他其實也認為就安基金還是應該先開審。不過，因為媒體報導，審計部已經初步查出5千萬不當使用，將要求勞動部繳回，在野立委也強烈要求先擱置就安基金審查，為了避免爭議擴大，反而導致勞動部公務預算也無法審查，黃秀芳同意勞動部相關基金擇期再審。今日僅審查勞動部公務預算、財團法人職業災害預防及重建中心114年度預算書案。
謝宜蓉荒唐行徑揭職場黑幕 王婉諭促完善申訴管道落實改革
勞動部勞發署北分署公務員霸凌案重啟調查，檢討報告日前出爐。其中揭露了分署長謝宜蓉在任期間與下屬的相處態度與行經，引發外界關注。時代力量黨主席王婉諭節錄了其中9大要點，直言「荒唐至極的事蹟，看完令其瞠目結舌」，呼籲行政院應比照日本人事院職場權力騷擾防止法，逐步建立機關外部的申訴管道，儘速落實改革。王婉諭閱覽勞動部公佈的霸凌案檢討報告後表示，心裡難受又憤怒，質疑前勞動部長許銘春到底在幹嘛？為何放任下層單位的主管有這種惡行？勞動主管單位，就這麼縱容謝宜容這種惡劣至極的職場霸凌行徑，且長達將近兩年的時間，真的是愧對勞動部之名。她列舉了其中幾項有關前謝宜蓉前分署長的荒唐行徑：首先，她對工作成果要求極為嚴苛，甚至曾退回活動簡報資料修改達 45 次，若未達標準便持續以怒罵相逼。其次，她要求員工在工作時間內集體跑步，雖宣稱是自願參加，卻經常點名未到者並質疑其理由，無形中擠壓員工的日常工作進度。第三，謝宜容要求主管必須即時回應其在任何時間發送的訊息，無論是下班、凌晨，甚至清晨，若未能及時回應，便遭責罵並被要求詳細交代原因。最後，她對於下屬直接挑戰其意見表現出強烈的不容忍，時常以翻白眼、拍桌等方式表達不滿，甚至透過調職等方式懲罰相關人員，以上種種行為使內部員工感到極大壓力。對此，王婉諭對新上任的勞動部長洪申翰提出三點建議。第一，到勞動部樓下看看抗議的勞團朋友，不論是國定假日議題、就業安定基金濫用的問題，了解社運夥伴的真切主張。第二，推動把公務人員納入職安法，讓公務員受到「不法侵害」時，也能跟勞工一樣有清楚有力的救濟管道。第三，正視職安法對於霸凌行為規範不足的現況，儘速訂定新法或是增加專章，明確定義職場霸凌行為，建立強制調查與處罰機制。最後，王婉諭也喊話行政院，應比照日本人事院職場權力騷擾防止法，逐步建立機關外部的申訴管道、於各單位設立霸凌申訴與諮商專責人員，並且立法明確規範：機關不得對申訴及協助霸凌案調查的公務員，施加任何不利的處分。
洪申翰逼員工週休加班又在野黨錯？ 蘇清泉痛斥洪早知下週三才備詢是急什麼
勞動部發生霸凌案震驚國人，綠委洪申翰臨危受命接勞動部長，卻被爆上任首週，就要求勞動部各單位週休加班、作業務簡報，遭外界質疑沒受到教訓，繼續讓勞動部血汗加班、綠營側翼則批評，洪申翰這樣做的原因，是立院衛環委員會、藍營召委蘇清泉，安排勞動部長下週專案報告有關。蘇清泉今天受訪時強調，已考量洪申翰剛接部長，熟悉業務需要準備時間，才安排洪申翰周三才到國會專案報告並備詢，要求側翼別再胡說八道。蘇清泉表示，他也知道，洪申翰上周五才剛接部長，立院衛環委員會才邀請洪下週三才專案報告、說明後續施政理念，因許多立委都高度關心洪能否查明霸凌案真相，未來如何預防，委員會同意洪週三再報告，準備時間應該足夠。蘇清泉還說，下周一衛環委員會原本排「壯世代產業發展條例審議」，請勞動部次長出席即可，蘇清泉並透露，昨日曾與洪申翰用電話聯繫，洪還感謝他專案報告安排在周三，請側翼別再亂帶風向。洪申翰一當部長就忘記勞團初衷、要求部屬週休二日加班，雖然在輿論沸騰下，洪緊急收回成命，但卻引發在野立委抨擊，洪申翰當部長後，宣布提供專屬檢舉電話與電子郵件信箱，但如果施加霸凌行為的人，就是勞動部長本人，請問基層要如何檢舉申訴？立委陳菁徽今天表示，勞動部爆發嚴重職場霸凌事件，一位優秀同仁以死明志，燒出政府各部會都有霸凌事件，整個制度崩壞，其實來自於部會領導人縱容。卓院長雖要求一周內提檢討報告，但到底還有多少在基層認真打拼，卻遭不法侵害權益對待？各部會高層加害人，究竟是仗著什麼勢、背後又有多少靠山，才敢如此無法無天？她說，原本外界對新任勞長還有期待，盼新官上任三把火，但部長卻一上任就要求周末加班開會，被爆料後，洪申翰卻辯解，只有他是真的連續周末上兩天班，其他人來報告只要２小時而已。難道洪申翰沒感覺他以經「換了位子換了腦袋」，任何有工作經驗的人都知，台上一分鐘台下十年功，部屬向長官簡報，都不必事前準備資料嗎？陳菁徽指出，主管下達開會指示，難道員工可以到現場後才準備資料，做簡報嗎？表面上看，開會只需兩小時，但所有勞動部同仁難道都住在勞動部周邊，走路就能上班，都不用計算通勤時間？洪申翰明明出身社運，怎麼一接了部長，還不到一周，馬上又犯下前任勞動部長官的低級錯誤？她還感嘆，洪申翰前幾天才到各個單位告訴基層同仁，有什麼問題都可以對部長反映，還提供自己個人專屬email、手機號碼，所以必須週休二日加班的同仁，是要向洪申翰申訴嗎，要求加班的不是就洪申翰本人嗎？基層怎敢真反應部長有問題，此事也提醒社會各界，如果霸凌師暴者就是三令五申要禁絕霸凌的部長本人，請問基層該如何是好？
職場霸凌頻傳！南投地院驚傳「主管對下屬咆哮」 當事影片曝光
勞動力發展署北基宜花金馬分署一名39歲吳姓公務員疑因不堪長期遭分署長謝宜容職場霸凌，於辦公室輕生，引發社會譁然。無獨有偶，衛福部疾管署也遭踢爆，署內有「土皇帝組長」仗勢凌人，如今還有網友爆料，南投地院法警室主管也對下屬進行職場霸凌。勞動力發展署北基宜花金馬分署一名39歲吳姓公務員，疑因不堪長期遭分署長謝宜容辱罵與欺凌，於分署內輕生身亡，外界質疑其長期遭受職場霸凌。調查報告顯示，吳男生前面臨工作過重、超時勞動及孤立無援的壓力，卻未認定其輕生與長官霸凌直接相關。報告甚至稱謝宜容的行為「目的良善」，係為推動業務及提升同仁能力，引起譴責。面對爭議，勞動部政務次長何佩珊在立法院備詢時落淚致歉，承認「目的良善」用語不妥，坦言謝宜容確實有霸凌行為。何佩珊表示，若外界要求，她願意為此案負責辭職。同時她強調將徹底檢討報告用詞及調查程序，但對媒體批評如「凌遲公務體系」的說法表達不滿。隨後衛福部疾管署又遭踢爆，署內有「土皇帝組長」仗勢凌人，一名網友在社群平台Threads公開一段1分02秒的音檔，從內容中可聽見，該名疾管署整備組長暴怒斥責底下職員，「你為什麼要改我的指令？為什麼要改？」、「我講這種話聽不懂嗎？」、「我這樣做我是神經病嗎，什麼意思，改什麼改」、「下次我不要跟你們開會了。」另外，先前也有人發文揭露，該名組長個性缺乏耐心，時常對同仁大聲咆哮、摔公文、辱罵「你是豬嗎」等人身攻擊，甚至還會卸責讓下屬背黑鍋，導致人員流動率異常頻繁，也因為補不到人，促使單位內部工作量大暴增。如今一名網友在「爆料公社」匿名發文，以「南投地院職場霸凌」為題表示，「南投地院法警室主管對下屬咆哮」，並PO出影片。從影片內容可以看到，一名男子在大聲說話，不過看到鏡頭出現後便不再發言，隨後影片傳出一句「沒禮貌是剛剛好啦」，男子看到拍攝者則也舉起手機朝拍攝者比「耶」。
公告懲處名單竟「誤植」 勞動部緊急刪除遭酸：9點還在加班
勞動部北分署員工疑遭分署長謝宜容長期職場霸凌輕生一案，引發社會關注。勞動部也於20日下午召開考績會，針對相關責任人員進行懲處，晚間透過臉書公告結果。然而首次公告卻出現錯誤，內文將「秘書室主任」誤植為「資訊處主任」，引發外界質疑。勞動力發展署北基宜花金馬分署一名39歲吳姓公務員，疑因不堪長期遭分署長謝宜容辱罵與欺凌，於辦公室輕生身亡。勞動部11月19日公布的調查報告，卻將謝宜容的行為形容為「目的良善」，引發外界強烈不滿。調查報告指出，吳姓公務員生前面臨工作量過重、長期超時工作與孤立無援等壓力，但調查結果稱「無法證明輕生公務員遭受長官職場霸凌情事」。其中對於謝宜容的行為，報告描述為「對同仁工作上之要求，目的良善，乃為有效推行業務以及提升同仁之工作能力」，此一措辭引發輿論譁然。何佩珊隨後也在立法院備詢時，面對多位立委嚴厲質詢，一度落淚並公開致歉，「謝分署長確實存在霸凌行為，『目的良善』的用語明顯不恰當，我們承認錯誤。」何佩珊進一步表態，若外界認為需要她為此案負責，她願意辭職。但何佩珊也對外界的批評表示不滿，認為媒體的指責如同對公務體系的「凌遲」，但她強調，勞動部將徹底檢討報告用詞與整體調查過程。對此，勞動部也在20日晚間於臉書公告懲處結果根據首次發布的公告內容，謝宜容記兩大過並免職，勞動力發展署署長蔡孟良記一大過，北分署副分署長申誡兩次，資訊處主任小過一次。然而公告不久即遭刪除，約一小時後，勞動部重新公告，表示懲處名單為謝宜容記兩大過免職不變，蔡孟良除記一大過外，新增調離主管職，副分署長李燕玲申誡兩次，資訊處主任則更正為秘書室主任劉麗利，並記小過一次。對此，勞動部解釋，此前公告內容有誤，經查證，應懲處秘書室主任劉麗利，而非資訊處主任。網友也在留言區不滿表達，「9點多還在加班阿，真離譜」、「勞動部是處理勞動業務的主管機關，結果卻是帶頭做慣老闆的表率。像超時工作不敢報、主管霸凌、缺人不補不友善的職場環境等等問題，還想讓事情淡淡的放下，等到輿論都燒起來了，才要認真處理，真的是極為諷刺」。
雙城論壇遲未展開 林奕華保證年底前會辦
台北市副市長林奕華23日表示，2024年仍會辦理台北、上海雙城論壇，層級至少是副市長，時間會在11或12月。2024年雙城論壇時間遲未敲定，民進黨籍台北市議員何孟樺22日更提案，有鑑於對岸近日在距離台灣本島很近的牛山島進行實彈射擊，自己認為該停辦一年，表達立場。何孟樺回顧，台北市長蔣萬安在本屆市長選舉前，多次疾呼對岸和平才有合作空間，如今劍拔弩張，自己認為臺北市政府應宣布停辦2024年雙城論壇，以表達立場並兌現政見，另若未來任何年度要辦，也須在辦理前1個月，向議會提出報告。據了解，北市議會民政委員會已做出多項決議，應積極展開與兩岸、國際各城市交流，同時請台北市政府在對等尊嚴、善意互惠原則下，進行有尊嚴的兩岸交流，議會也已做成決議，若2024全年因故未辦理雙城論壇，北市府要寫檢討報告。蔣萬安對此強調，兩岸關係愈緊張，愈需要溝通交流下去，自己希望台北、上海雙城論壇能夠舉辦下去，為兩岸之間帶來和平的曙光。林奕華重申，2024年台北、上海雙城論壇，北市府「是一定會辦。」她說，兩市官方交流一直在做，與兩岸關係沒有直接關聯，甚至COVID-19新冠疫情期間，交流也不曾停歇，2024年舉辦時間會延到11或12月，相關工作持續準備中。
新北納骨塔「一櫃多罐」收費高 卓冠廷籲民政局檢討
新北市議員卓冠廷14日表示，新北市納骨塔整體使用率將近87%，剩餘3萬多櫃位頂多只能撐2年半，即使市府推動「一櫃多罐」，收費卻比鄰近台北市貴，誘因根本不足，必須檢討。卓冠廷拿出新北市審計處提供的資料指出，新北市目前有19處公立納骨塔，其中11處使用率已經超過9成，綜合各公立納骨塔整體使用率也已達86.22%，以每年10,000件先人入塔計算，剩餘櫃位平均能撐2.51年，而人口稠密的溪北地區（新莊、三重、蘆洲等地）和溪南地區（板橋、中和、土城等地）更只能撐1.5年，自己選區鶯歌等郊區納骨塔，目前更都已經是額滿狀態，若家屬要替先人改到別區的納骨塔入塔，未來掃墓非常不便，也讓家屬少了就近陪伴先人的情感寄託。卓冠廷回顧，其實七月市府便要發包鶯歌第二納骨塔共5萬個塔位，可惜不幸流標，希望市府能加把勁，2024年底前能重新招標出去。他說，民政局針對塔位不足，其實有推行「一櫃多罐」，收費卻比台北市貴，北市每多一罐，是加收原櫃位四分之一費用，但新北每多一罐卻是逆勢加收二分之一金額，難怪推廣困難重重。卓冠廷指出，以台北市陽明山臻愛樓來講，「一櫃多罐」一個塔位是新台幣5萬，台北市民放四罐花8.75萬，但若新北市民放在新北三峽生命紀念館五樓以上，一個塔位4萬，民眾「一櫃多罐」放四罐就高達10萬，收費標準有檢討必要，否則難以增加民眾使用誘因。新北市民政局長林耀長回應，針對新北「一櫃多罐」收費較高將立刻檢討改善，並於二週後公布檢討報告，至於鶯歌納骨塔流標的問題，日前開完檢討會後也持續跟潛在廠商聯繫，11月有望再上網公告招標。
國中生割頸一審輕判 受害者父怒轟「法律已成加害者保護傘」
去年12月25日中午，新北國中發生割頸殺人事件，導致楊姓少年身故，行兇的郭姓少年與涉嫌教唆的林姓少女今年3月被新北地院少年法庭移送檢方偵辦。新北地檢署今年5月將2名未成年嫌犯依殺人罪起訴。新北地院今天宣判，郭嫌被判9年，林女被判8年，全案仍可上訴。楊姓少年父親透過國教行動聯盟（簡稱「國教盟」）發聲。他表示，「關於此次的判決，我覺得我們的司法完全向加害者一方傾斜！少事法對他們太過於寬容，殺人者竟然只有判處男9年有期徒刑、女8年有期徒刑，比起貪污罪，未免太輕？難道我們的司法認為人命不值錢？」楊父認為少事法應該是要保護那些犯小錯之人，而非一視同仁，犯了大錯仍不知悔改，為什麼可以受到法律的保護？他表示，「法律變成加害者的保護傘！就我認為法律已死！青少年犯多大的錯都有法律保障著！原生家庭的問題、犯後表現良好，將來可教化、犯後精神障礙來作為輕判的理由，我完全無法接受！」國教盟在新北割頸案一審宣判的今日，號召關心此重大議題的家長與民眾，聲援新北割頸案受害人楊姓少年父親，呼籲司法院針對新北割頸殺人案應公開檢討報告，並保障被害家屬的參與權與知情權（楊姓少年家屬至今無法行使基本的詰問與閱卷權）。2019年修訂的《少年事件處理法》原旨在符合聯合國《兒童權利公約》，希望以更人道的方式處理少年犯罪。然而，這次修法忽略了台灣實際的司法需求，將原本司法嚴密把關的系統轉向行政輔導為主，導致執行中出現了許多漏洞，案件處理效率和效果也很不理想。修法後的具體問題，包括：1.定義模糊與執行困難：修法將「虞犯少年」改稱為「曝險少年」，並將虞犯事由從七項縮減至三項。許多因幫派或不良組織利用而犯罪的少年，未能被有效納入輔導範疇，成為制度的漏網之魚。2.行政輔導效果不彰：修法後，曝險少年優先由行政機構進行輔導，但由於輔導員多來自社工背景，且資源匱乏、流動率高，輔導成效有限。3.司法系統角色弱化：修法後，少年法院的角色逐漸被弱化，僅在輔導無效或由警察、少年輔導委員會移送案件時才介入，這使得重大刑事案件中的調查和證據收集出現漏洞，無法有效防範嚴重犯罪。4.與國際定義不一致：聯合國兒童權利委員會對於少年司法中的兒童權利之第10號一般性建議，如流浪、逃學的街頭兒童等「身份犯」不應當作為罪犯處理，但台灣仍將這些非刑事行為視為輔導對象。國教盟在追蹤新北割喉案的過程中，發現除了修法後的制度性缺失，更發現結構性問題導致的漏接：1.教育體系無法掌握犯罪少年背景：如郭姓少年是否有幫派背景，是否曾涉及槍械、暴力等關鍵資訊都集中在司法系統中，教育體系無法進行有效的預防和輔導。2.司法院未公開檢討報告：至今，司法院針對此案的調查和應對措施未曾公開，導致家屬無法知悉案件的詳細情況，也無法行使基本的知情權與詰問權。3.少年法院的先議程序存在漏洞：案件進入刑事程序前，少年法院的先議程序往往未能全面評估少年的犯罪風險，特別是當涉及幫派或暴力事件時，調查深度和資源不足，導致法官無法做出精確的判決。國教盟也提出十大訴求如下（詳見陳情書）：一、調保官審前調查程序與專業性需完善二、少保官保護管束的作為需有明確規範三、過渡性教育措施需加速推行並強化執行成效四、跨部會資料共享機制應完善建立五、修正少事法，分離少年調查官與保護官的職責六、修正少事法第3條，擴大曝險少年定義七、建立少年再犯與致命風險評估機制八、強化被害人權益與閱卷權的保障九、強化425平台的召開頻率與實效性（少事法第42條第五款）十、少年之犯罪記錄需在十年後沒再犯才塗銷不可三年內
隱匿缺額惹議！大葉校長竟稱「仿效他校」 教團：犯大錯應知所進退
今年傳出文化大學、真理大學、大葉大學與佛光大學4所私校未如實將繁星推薦、申請入學缺額回流至分發入學的醜聞，真理大學校長陳奇銘因此遭董事會解除職務，佛光大學校長何卓飛也提出請辭，不過文化大學與大葉大學迄今均尚未作出人事處置。教團認為，大學校長都是博士，身為高階知識分子，犯下大錯應知所進退，不該戀棧權位，否則很難對學生樹立榜樣。大葉大學校長方文昌於12日對校內教職員發表「校長的一封信」，內文提及受少子化衝擊，缺額人數或缺額率成為媒體報導焦點，為避免學校因缺額招致負面形象，才會參考他校做法，未將名額暫存完全回流。方文昌坦承做法欠缺周詳思慮，為此道歉，也已回函向教育部說明，待教育部作成最終處分後由董事會議處。高教工會研究員陳柏謙認為，可以了解文大與大葉校長的壓力不小，不過大葉校長發表的校內信即便出現道歉字眼，還是讓人無法接受，「把不該做的事情，說成別人都有做，我學其他學校」，此舉就是錯誤示範，「難道以後可以跟學生說，遇到問題犯錯，也用這種方法，看人家作弊嗎？」陳柏謙直言，文大校長王子奇的校內聲明也存有相同的疑慮，大學校長都是博士，身為高階知識分子，犯下大錯應知所進退，否則很難對學生樹立榜樣。教育部回應，已收到4間學校檢討報告，經查文化大學及大葉大學113學年度為初次未將名額全數回流，而真理及佛光並非初次違反規定，將依個別學校違規情節輕重情形，作為調減114學年度招生名額總量、扣減相關獎補助經費及懲處相關人員參據。對於教團呼籲兩校校長此時該知進退，文大僅簡短表示，尊重教育部最後議處；大葉大學則是在截稿前未回應。
柯文哲遭質疑政治獻金做假帳！他直播批會計師端木正嘆「識人不明」 曝當下心情：其實很無言
民眾黨主席柯文哲被質疑政治獻金做假帳，對此，民眾黨12日開記者會澄清，會計師端木正將漏報的2000多萬元，擅自調節成9筆申報，才會出現虛報的情況。柯文哲晚間也與民眾黨立委委黃國昌一起直播透露，昨晚有在寫檢討報告，認為犯了嚴重錯誤，包括競總應找多一點人、不能將重要業務委外，Key帳與查帳不應該是同一人，「還有一點，就是我們識人不明」。柯文哲、黃國昌直播。（圖／翻攝自黃國昌YT）黃國昌今日臨時與柯文哲一同進行直播，標題為「來聊聊大家關心的事情」，黃國昌開場就先力挺柯文哲，表示自己始終相信，柯文哲絕對不可能在這選舉過程當中，將一分一毫的錢，跑到自己私人口袋裡面去。黃國昌也提及，今日下午記者會，時任總幹事黃珊珊、副總幹事陳智菡、財務長李文宗也出來清楚說明事件始末，相信看完記者會後，心裡第一個是可以重新確認「民眾黨也好、柯文哲也好，我們很珍惜每一個支持者對我們的支持，所以我們自己在面對這樣的問題時，是用很嚴肅態度去面對的」，隨後柯文哲向網友打招呼，並認為黃國昌第一次看到消息時應會很「shock（驚訝）」、「一定會覺得真的假的」，黃國昌表示，從一開始就不相信柯文哲將錢污到私人口袋，只是有一點驚訝，想說到底過程是怎麼樣。時任競總財務長李文宗（左起）、時任競總總幹事黃珊珊、民眾黨主席柯文哲、時任競總副總幹事陳智菡出席。（圖／黃耀徵攝）黃國昌再問，當同仁翻箱倒櫃將單據找出來逐筆清查後，得知是會計師沒按照民眾黨提供的憑證逐筆輸入，柯當下想法為何？柯文哲稱「其實很無言」，第一次聽到消息的時候想說「怎麼可能」，但因為自己沒有拿錢，內心也曾想過一絲懷疑，質疑是被會計師污錢？還是財務部污錢，又或是兩個人聯手起來污錢。他接著表示，「後來我就叫周榆修、陳智菡，很簡單，憑證拿出來一筆一筆查，查到晚上已經發現有好幾百萬有憑證但是沒有輸進去，我就大該知道是怎麼一回事了」。柯文接著表示，「瑞士乳酪理論啦（Swiss Cheese Model），每個地方都有洞就會光穿過去…我們當時的心態是，我們花錢找會計師處理了，他們應該處理好，結果沒想到我們犯一個錯誤，key帳和查帳不應該同一組人，他自己key的、自己查的當然他不會有問題啊，理論上key帳和查帳應該不同一組人…這也是我們識人不明啦」。時任競總財務長李文宗（左）向支持者鞠躬致歉。（圖／黃耀徵攝）柯文哲提及，自己昨晚就在寫檢討報告，如果重來一遍，當時競總組成應該要多一點人，不然就是「混合編組」，因為選舉大概花了半年的時間，要臨時聘雇這麼多人，選後又要解散，這突然的遣散就花了近1、2個月時間，「我們當時想說把人精簡，可以委外就委外」，如果別人來要錢就支出，而帳單有支出的款項，就花錢找會計師處理。柯文哲再指出，「事實的真相是什麼？他們一直以為監察院只會關心進帳的部分…對於支出他們認為以前監察院沒有在看啦，講了你都不相信，他覺得總數對就好，所以沒有一筆一筆去key，反正最後看差多少錢就灌到大筆的，可是他沒有想到他這樣灌，人家公司一定跳起來，因為有收入要扣所得稅，對公司來講開什麼玩笑，你給我灌幾百萬，到時候國稅局來查稅，故事就是這麼簡單」。時任競總財務長李文宗（左）向支持者鞠躬致歉。（圖／黃耀徵攝）柯文哲還表示，「世界上當然一定有壞人，但是不要一開始就把人當成壞人，我不太贊成一開始就把每個人當小偷防備，有時候我們會因為相信別人而受傷，但是如果因此變成防備每一個人，我覺得這樣人生路更窄」，他更表示，「老實講，我也沒有想到說怎麼有這種天兵，總額對就好，其他又不想key，就灌到大筆的，我糙！這實在是…（搖頭）」。
6/7的人離開時代力量 準備「二次創黨」
時代力量在2024未跨過3％政黨補助款門檻，立委選舉也團滅。時代力量主席王婉諭今天公布檢討報告，要把「二次創黨」的宣示化為現實，穩定財務狀況是重整的第一要務，她強調，時代力量沒有放棄，也不打算無聲消散。今天時代力量召開「面對過去，展望未來」檢討報告記者會，王婉諭表示，在2024選後失去政黨補助款情況下，穩定財務狀況為第一要務，因此時力縮編大部分實體據點及黨工，並退租中央黨部，目前全黨支薪的工作人員不超過20人。但王婉諭說，時代力量沒有放棄，也不打算無聲消散，在選後湧入數百人入黨潮和超過千筆的小額捐款，都是台灣社會不希望失去時代力量的象徵。接著提到，選後時力啟動黨務重整，努力養成「開放、透明、參與」的文化，並表示，下半年時力要把「二次創黨」的宣示化為現實，會啟動黨內各項規章的修訂，制定權責相符、擴大參與的權利規則，強化時力的黨內民主。王婉諭表示，時力會回顧台灣過去10年的問題，並預判下個10年會面臨挑戰，擬定新時代的政策綱領，及早做好準備和回應，希望能明確的向社會傳遞，時代力量不會消失。會絕處逢生、成長茁壯。媒體詢問何謂黨內民主，時代力量決策委員周偉航說明，過去他參與決策委員會議時，有些意見的確無法被提入討論議程，或是黨內一直有一股力量在「禁止討論黃國昌」，連提到都無法，但現在的時力有各式各樣的聲音、有意見都可以丟出來一起討論與思考，沒有人在這裡是神。檢討報告指出，時代力量從2015創黨至今。黨證編號超過7300號，然而截至今年5月底止，有效黨員僅1090人，超過6200人離開，7分之6人已經離開。
北市幼兒園狼師性侵17女童還偷拍私密片 教育局延宕停聘原因曝光
北市信義區某幼兒園先前傳出園長之子疑似性侵17名女童、偷拍600多部女童私密影片的消息。整起事件曝光後，引發外界關注。但後續又傳出，當時北市教育局早在2022年7月就接獲通報，但是一直到一年後該名狼師被認定犯罪行為後，才進行裁罰與停聘的消息。而為此，北市教育局也在送至給立院的檢討報告中解釋，因為暫時停聘的相關法案，一直到2023年3月1日才正式上路。根據媒體報導指出，綜觀北市教育局送交至立院的檢討報告中指出，北市教育局在調查此案時，遵循了教保條例、幼照法及相關調查辦法的規定。但由於此案負責人在2022年12月接獲通報後，並未依規定通報，導致園內再次發生性侵事件。為此，教育局要求衛生局督導教保人員在知悉違法事件後24小時內，務必完成通報主管機關的要求，並加強相關培訓和研習。但報告中也提到，教育局在2023年調閱2022年6月的監視畫面時，其實並未發現相關證據。台北地檢署檢察官在司法調查中也未找到積極證據，因此最終決定在2023年6月判處不起訴處分。而同時在2023年3月1日，「教保條例與幼照法修正案」正式實施，其中規定在「調查期間」的教保服務機構，應停聘涉案人員。後續在2023年7月，由於台北市教育局再次接獲通報，北市教育局認定該名狼師有性侵、性騷擾行為，並對幼兒園負責人未通報、未停職的行為進行裁罰、停聘及停業處理。北市社會局表示，如托嬰中心負責人有嚴重違法行為，除廢止機構的設立許可外，過去也曾向中央建議修訂「兒童托育服務法」，以「幼兒教育及照顧法」為範例，要求新增涉案負責人後續不得擔任負責人、工作人員的規定。北市社會局長姚淑文表示，除了嚴懲該名負責人、終身禁止其擔任機構負責人或工作人員外，目前北市社會局已在2023年已向衛福部提出修法意見，希望能盡快完成修法，終止這類惡行。
大巨蛋遇豪雨又漏水 蔣萬安：要求遠雄提出報告
台北市降下豪大雨，民眾黨台北市議員陳宥丞表示，大巨蛋左外野座位區又再度漏水，建議委由公正第三方協助調查處理，並提供修繕建議。對此，台北市長蔣萬安24日表示，已要求遠雄在6月28日前提出檢討報告，同時也嚴格要求遠雄必須要負起大巨蛋整體場館維護的責任。陳宥丞23日表示，大巨蛋漏水已成棒球比賽中的必然存在，球迷表示買票進場像抽盲盒很無奈，就算更換座位，看球感受和舒適度已大打折扣，就連觀賽的國外友人也覺新蓋好的大巨蛋就漏水非常荒謬。他指出，台北市政府或遠雄公司迄今都未提出有效解決改善方案及因應作為，建議委由公正第三方協助儘速調查處理，由專家學者及第三方勘驗和提供修繕建議。而蔣萬安今日出席捷運劍潭站多目標大樓工程動土典禮，針對大巨蛋又再度漏水，陳宥丞提出應找第三方公正機關全面檢修？他受訪時表示，昨天第一時間即刻掌握，體育局要求遠雄立即改善。蔣萬安說，其實上次有這樣的狀況，體育局已發文要求遠雄在6月28日以前提出完整檢討報告，包含修繕、規劃及改進措施，同時也嚴格的要求遠雄必須要負起大巨蛋整體場館維護的責任。
新北康橋校車連2事故遭處分減招 校方：將提行政救濟
新店康橋高中今年2個月內連續發生2起交通車嚴重事故，造成多名學生受傷。針對學校交通車管理不善部分，新北市教育局依《私立學校法》召開私立學校諮詢會，20日處分出爐，該校114學年度減招1班；康橋高中對處分結果表達遺憾，並表示將在收到公文後，再依程序提出行政救濟。康橋高中今年3月11日及5月21日發生2起學生交通車事故，分別造成20名及3名學生輕傷，嚴重影響學生交通安全。教育局立即派員到校稽查，要求學校提出事故發生經過、後續改善說明及對策等檢討報告，同時應提出具體積極預防管理措施、全面檢視車輛安全性、加強監督業者營運及對駕駛強化管理等作為。教育局說明，首次稽查結果為事故車輛檢驗合格，車齡及駕駛人年齡均符合規定；但學校未依規定將交通車租賃契約報教育局備查，已發文糾正限期改善，並依《兒童及少年福利與權益保障法》開罰6000元。教育局表示，康橋於5月29日提出改善報告，改善措施包含強化行車速限管理、胎紋檢查、訂定安全駕駛規範及自主稽核等作為，如有違反則依契約罰款或解約。依私校法第55條規定，核定處分該校國中部114學年度減少1班招生學生數。針對教育局減班處置，康橋高中秀岡校區校長徐文淞表示，校方一直很重視交通車安全及管理，也向私校諮詢委員會報告精進作為。對於教育局的處分，「本校表達遺憾」，待收到公文後，再依行政程序提出適當的行政救濟。康橋高中家長會長李翊菲說，學校交通車不論是司機、輪胎及使用年限等皆符合規範，事故調查尚未有明確結果，反而是教育局處分先出爐，似乎不合乎邏輯，有未審先判感覺，對於學生及家長而言非常不公平。
農地無人可耕影響糧食安全 邱志偉籲調配農業移工接棒
立法委員邱志偉7日開記者會指出，隨著農村人口老齡化和少子化進程加快，我國農業勞動力短缺的問題已經嚴重存在多年，導致大面積農地無人可耕，農業生產效率下降，對國家糧食安全和農民收入構成嚴重挑戰，呼籲農業部、勞動部在一個月內共同針對農業勞動力短缺之產業衝擊提出改進報告；另針對移工媒合問題，共同成立跨部專案小組精確配合勞動力與農業生產之供需，提升本地勞動力與移工的媒合率。 邱志偉表示，根據農業部最新數據，25歲至45歲年齡段的黃金農業勞動人口比例逐年減少，特別是25歲至34歲之間的年輕農民減少最多，十年內下降了5.42％。反之，50歲及以上的農業勞動人口比例則顯著增加，已逼近75%，平均年齡超過65歲，且逐年上升。因為鄉村人口外流至城市，導致農業人力發展出現斷層，產生青黃不接的情形。由於勞動強度高、收入相對較低，農業勞動力的供需矛盾長期存在並愈加突出，生產力受到嚴重影響，成為未來農業發展之一大憂患。立委邱志偉說，目前政策對於10人以下小型農民或農民團體聘僱移工核配比率為本外勞1:1；事業單位及大型農戶維持核配比率35%，但這樣的核配比對農主來說仍為一大壓力。在請不到本勞的情況下，可申請的農業移工總額即使達1.2萬人，仍是「看得到、申請不到」。再者，農業勞動力有其「季節性」、「短期性」、「產業差別」等特殊性質，如未確實調查分析農務實際需求與勞動力的缺口，亦難解決問題。立委邱志偉呼籲，為應對農業勞動力短缺，政府應正視問題嚴重性，並積極研究引入農業移工之相關措施，以緩解勞動力不足的現狀。同時，也應進一步完善相關法律規定，保障農業移工的合法權益，確保他們能夠安心工作，提升農業生產效率。為了有效提升農業移工的核配率，邱志偉向農業部與勞動部提出2點訴求：第一、勞動部與農業部在一個月內共同提出檢討報告，詳細分析當前移工核配過程中的瓶頸和挑戰，提出切實可行的改進措施。第二、針對本外勞媒合問題，共同成立專案小組專門負責跨部會合作，通過專案方式，精準匹配農業生產需求與勞動力供應，提升本地勞動力與外來移工的媒合率。農業部輔導司副司長陳怡任表示，對於移工核配比率，將依雇主端管理人力的能力，並依照不同性質與需求給予適切調整。另針對申請移工的門檻，定期檢討放寬資格與簡化申請流程，針對季節性缺工，目前已規劃試辦計畫。勞動部勞動力發展署跨國勞動力管理組專門委員胡欣野表示，對於移工核配比率去年6月已進行修法，放寬核配比以及雇主資格，後續針對兩大訴求將與農業部積極合作。
新北市去年受理逾500件性騷 成案率達7成
新北市去年受理500多件性騷擾案，成案率約7成，民進黨議員黃淑君要求強化被害人轉介服務。對此，社會局長李美珍回應，性平三法修法後，已加速審議，並將轉介服務列為重點工作及持續強化宣導防治。新北市議會23日審查社會局今年度1442萬餘元的「強化推動性騷擾防治方案墊付案」，黃淑君質詢表示，方案預期效應希望新北落實達成性騷擾被害人轉介服務率應達90％以上、公共空間申訴案件應達95％以上，請問新北市目前達到多少？認為應要達100％。李美珍說，當然希望能盡量做到100％目標，不過中央有給予一些彈性空間，而在性平三法修法3月8日上路後，才有被害人轉介服務，以前只有針對「特別需要」的案件才會進到系統，修法過後，轉介服務列為重點，1個月約有2次審議，只要發生性騷擾案，能馬上透過專家學者審議做出決定，盡速協助被害者。去年共受理500多件，成案率約7成。黃淑君指出，市府各局處或多或少也都有發生性騷擾案，社會局應加強協力救助，落實相關服務，因為社會局是保護新北市公務員的最後一道防線，並認為全市一年發生500多件滿多的，要求社會局提供檢討報告。李美珍說，性平三法修法後加重場域負責單位責任，社會局也會加強各場域宣導教育，目前已辦理300多場，邀請相關局處及所屬非營利組織參與。國民黨議員林國春則為婦幼警察隊爭取福利，他認為很多性騷案、性侵案都會移送婦幼隊並於夜間偵訊，受理不分假日，不少隊員都犧牲假日時間協助，因為刑事案件需要移送無法等，盼警察局編列超勤津貼。警察局長廖訓誠表示，婦幼隊超時上班都有加班費，林國春指出，但每月請領不得超過20小時，婦幼隊同時受理2、3案就會超過了，盼警察局向中央爭取相關經費。
故宮突一片漆黑！台電曝停電原因 館方：文物無虞
國立故宮博物院北院23日上午11點22分正館傳出停電，參觀民眾被暫時請出展場，外界擔心故宮在突發狀況下的文物安全，故宮展示服務處代理處長林國平說明指出，故宮已在第一時間啟動安全應變機制，且備用系統可在1分鐘內銜接供電，文物安全無虞。台電說明，此為北市府下水道工程挖損輸電線路造成跳脫，影響士林區約1萬2000戶停電，2分鐘內包括故宮等用戶都已恢復供電。林國平表示，停電的第一時間，展場內昏暗且為確認安全監控系統訊號，考量文物和觀眾安全，先啟動安全作業機制，把觀眾從展間內撤出。緊接著便是確認各文物在展櫃裡的安全，待監控訊號回傳確認無誤。「這部分作業在5到10分鐘之間已全部完成」，林國平說，停電時間自11點22分到37分，恢復供電後便再度開放請民眾繼續入館參觀。現場工作人員指出，停電當時館內約有2000名遊客，其中包含有團客及外籍客。參觀民眾表示，停電當下展間內突然一片漆黑，接著便有工作人員協助照明，進行疏散。恢復供電後聚集在大廳的遊客也多半依序再入場參觀。有民眾驚訝表示，發生這樣的事才知道故宮會停電！對於文物的安全感到不安。對於外界擔心停電狀態下能否維持文物處於恆溫恆溼的良好保存環境，林國平表示以故宮的展櫃與整體展場而言，溫溼度在停電幾小時內都不會有明顯變化，且院方的系統可在1分鐘內銜接。至於跳電是否影響其他機電設備？他表示近期內都會再做更詳細的維修檢視以確保文物及展場安全。立委葛如鈞則在Threads上表示，故宮大停電除了影響參觀者，數位典藏系統資料如果沒備分，就會全數破壞；保全系統無法運作，國寶更可能趁機被偷，如何清查全數文物狀態等，有必要再做出更具體的檢討報告。
德國媒體爆高鐵採購不公 鄭正鈐：可能影響與歐盟商業合作
國民黨立委鄭正鈐周末表示，近日德國媒體報導台灣高鐵的「新增高鐵列車組採購案」標案，質疑審查過程中存在不公平現象，投標條件是否偏向日本JR東海，導致法國阿爾斯通和德國西門子，無法在公平的環境下競標。他指出，這些質疑已經影響台灣在德國的國際形象，對於台灣與歐盟未來的商業合作是否造成影響，呼籲蔡政府必須審慎處理。鄭正鈐表示，高鐵2020年底「新增高鐵列車組採購案」標案中，日本廠商報價一組50億新台幣的價格，被形容為「用飛機的價格買火車」，引發輿論沸騰；然而台灣高鐵經歷三次招標作業，最終於2023年以284億台幣向日本採購12組日本JR東海N700S型列車。鄭正鈐指出，除了德國媒體的報導，一份疑似2022年4月13日「日本自民黨外交部會台灣政策檢討報告」的外流，讓台灣高鐵採購案的透明度與公平性受到嚴重質疑。該份文件中，日本議員山田賢司詢問JR東海，是否能使台灣的投標條件對日本更有利；JR東海稱，曾與台灣高鐵商討，調整制度使其偏向日本，包括保證期限、交期延誤的懲罰措施、技術規格等。「另一份疑似2022年3月30日的文件中，則提到蔡英文總統表示高鐵商務不宜有變動，若台灣高鐵採用歐洲式，將影響日台友好。」鄭正鈐認為，若這些外流文件屬實，台灣高鐵的公開招標不僅透明度不足，對非日本廠商不利，甚至可能涉及綁標嫌疑。交通部持有高鐵40%的股份，這些爭議可能影響其他國家對台灣招標過程的信任度，對台灣的國際形象和未來的商業合作產生負面影響。
故宮沒保護翠玉白菜！藍委痛批「出借無保護措施」：在旁簽字僅隔3公分
立法院8日將邀請國立故宮博物院長蕭宗煌備詢，然國民黨立委黃健豪再接獲投訴，直指故宮北院、南院皆出大包。故宮北院去年將翠玉白菜等15件國寶出借給台南市美術館展出，然竟被鏡頭拍到，兩館人員在毫無保護措施的翠玉白菜旁簽文件，紙筆距離國寶僅不到3公分；另外南院更在日前發生清潔人員隨意進出庫房等狀況。黃健豪痛批，民進黨執政後，在去中國化的政策指導下，他們對於古文物非常不珍惜，小至翠玉白菜點交，大致庫房管理都出了很大問題。國立故宮博物院與台南市美術館合作展出故宮〈清 翠玉白菜〉、〈明 成化 鬥彩雞缸杯〉等15件人氣國寶，展覽於3月10日落幕。黃健豪表示，3月12日南美館在臉書PO出照片紀錄展覽花絮，然其中一張照片，是兩館人員在簽收點交翠玉白菜，但是細看照片，兩人竟直接在翠玉白菜旁簽收，翠玉白菜在毫無玻璃隔板的狀況下，與紙筆僅不到3公分距離，之後更被網友轉載到臉書靠北藝術粉專。照片被轉載後，南美館緊急在臉書撤下相關照片。國民黨立委黃健豪。（圖／本報資料照片）黃健豪再說，荒唐情況不只一遭，故宮南院日前更發生外包清潔人員，隨意進出庫房的情形，黃健豪質疑，庫房內都是國寶等級收藏品，庫房照理應該門禁森嚴，需要特定層級人士才能進出，現在就連外包廠商的清潔人員都可以自由進出，根本視國寶於無物。黃健豪痛批，故宮這種等級的博物館，不管是保存文物或是行政程序，都應有嚴謹程序，但在民進黨執政後，在去中國化的政策指導下，他們對於古文物非常不珍惜，小至翠玉白菜點交，大至庫房管理都出了很大問題。黃健豪要求，故宮要針對外部人員隨意進入庫房，提出檢討報告，包含何時發現有外人進出庫房？距事發多久；事發後有無盤點、清查、檢驗庫房文物；相關懲處名單都應該提供給立法院。黃健豪說，故宮100活動在即，但是現在就連最簡單的行政管理都做不好，按照現在的行政作為，他對故宮100抱持悲觀想法，這麼重要的博物館在民進黨政府手上，去中國化導致他們無法理解文物的價值，當然也沒辦法展現故宮100的價值。另外網上也外傳行政院各部會新任首長圖，正式公布加上報派人選，目前僅剩故宮院長沒有消息，黃健豪認為，蕭宗煌若認為自己是文化人、藝術家，希望他負起藝術的責任，但他若不想對藝術負責，只對政治負責的話，就拜託他另謀高就。
環狀線部分停駛造成衝擊 安坑輕軌運量下降22％
國民黨議員黃心華3日在議會質詢時指出，環狀線受地震影響部分路段停駛，十四張捷運站因附近道路規畫問題接駁車無法進入，也導致安坑輕軌運量下滑22％，要求新北市府重新規畫相關運輸作業，新北市捷運局長李政安回應，會想辦法改善，兩周內給檢討報告。新北捷運公司指出，因部分乘客欲轉乘環狀線往板橋方向，目前尚未全線營運，影響部分乘客搭乘便利性，上月7日至本月2日，安坑輕軌日均運量4334人次，相較去年下降約22％。黃心華說，十四張站附近雖有公車行駛，但因為單行道問題，因應環狀線部分停駛加開的接駁車無法進入十四張捷運站，想搭乘接駁車的民眾只能到距離較遠的民權工業區公車站搭車，導致十四張站民眾權益被忽略，「好不容易建立民眾搭大眾運輸的習慣，又跑回去騎機車很可惜，希望公車可以彌補捷運量能」。李政安表示，會研議未來如何讓接駁更順暢。另外，在特殊教育法修正方面，國民黨議員江怡臻與民進黨議員黃淑君都關心相關議題，質詢時提及特教師生比問題。江怡臻說，教育局曾宣示研議降低特教老師授課時數，是對市長侯友宜推動教育政策最具體的支持；黃淑君則指，針對特教生不同障別，有縣市會設立不同班級，新北沒這方面規畫，希望補足。教育局長張明文回應，新北市自109學年度起全市國中小集中式特教班師生比均1：4以下，有效減輕特教教師負荷，另考量逾9成特殊教育需求生就讀普通班，將強化特教教師與普通班教師合作，幫助特殊教育學生適應普通班環境。教育局補充，將調降特教師授課時數，身障類分散式資源班國小授課將減5節、國中減4節、高中減6至10節，預計今年8月上路。