海大教授
」 教授 霸凌
交通部開第一槍！陽明「最年輕」董座來了 48歲海大教授蔡豐明接任
公股事業由交通部開出第一槍，陽明海運26日公告，交通部法人代表由任內引發諸多爭議的現任董事長鄭貞茂，換成國立臺灣海洋大學航運管理學系教授兼系主任蔡豐明，將成為下任董事長的繼任人選。蔡豐明65年次，將成為陽明最年輕的董事長。現任陽明董事長鄭貞茂任內爭議太大，與董事相處不睦，加上近幾次自肥案鬧太大，早被列為汰除標的。今年陽明股東會改選董事時，賀陳旦以交通部法人代表之姿出任董事，就被視為接棒的當然人選，不過隨即傳出交通部內部有人認為，賀陳旦曾任交長，卻降格去當陽明董事長，「真的不好看」，因而建議暫緩，賀陳旦可能也覺得當陽春董事沒意思，乾脆直接請辭，最終從獨董中挑人，由蔡豐明出線。蔡豐明是中原大學土木工程學士、美國紐澤西州理工學院運輸管理研究所碩士、紐澤西州理工學院運輸管理研究所博士，專長是供應鏈管理、運輸管理、郵輪產業經營管理、智慧型運輸系統，2003-2005年在台灣高鐵營運策略部門工作，2009-2011年進入高雄第一科技大學擔任助理教授，之後轉往海洋大學任教至今。海運界表示，蔡豐明接任陽明董事長後，得先解決鄭貞茂任內造的5艘LNG船，因全球造船趨勢已棄LNG轉向甲醇船，陽明當初標榜的「亞洲第一」如今恐成「亞洲孤兒」，除陽明沒有能力維持LNG船運作，成本已大幅墊高，這會變成大錢坑，未來恐拖累陽明營運，要想辦法收拾這爛攤子。海運界認為，陽明董事長雖是政治派任，但海運專業度高，加上是國營事業，有些「政策敏感度比較高的任務」，都得靠陽明，蔡豐明雖擔任陽明獨董，但學界出身，理論基礎穩固，海運實務還是得靠現有團隊補齊，如何修補鄭貞茂先前與經營團隊幾近分裂的關係，成為上任後首要任務，「人和」將是很重要考量。
海大教授霸凌學生僅遭「口頭提醒」 前檢察長怒斥官官相護動作了
國立海洋大學海法所許姓前所長因霸凌學生，引發關注，曾任基隆地檢署檢察長的台灣高檢署主任檢察官陳宏達，認為許男霸凌問題嚴重，已不適任教職，上周已具名向教育部長潘文忠、海大校長許泰文、海洋法律與政策學院院長饒瑞正、海法所所長蘇惠卿等人陳情，請求依《教師法》妥適處理，勿讓杏壇蒙羞。陳宏達說，依據媒體報導，許男因2014年以「敗類、下三濫、不知羞恥」謾罵葉姓女研究生，又對葉提告，葉因不斷接到同學和自稱法官的電話，要她不准提告，致葉女一度想跳樓輕生。另許男因違法兼任上市公司薪資報酬委員會委員，並在海大教評會審議兼職案前進行關說，監院2021年彈劾許，懲戒法院翌年判許申誡。陳宏達說，他因進修海大博士學位，注意到媒體報導許的霸凌事件，發現許慣以穢言穢語公然霸凌學生、侮辱老師行為，有如屠夫私刑，學生宛如二等國民，校園內毫無民主法治可言，但主管機關竟裝聾作啞，官官相護，不了了之。他曾任海大轄區的基隆地檢署檢察長，對於校園內不公不義現象實難以忍受。陳宏達表示，經他多方查證，發現事態比媒體報導更為嚴重，並非單一個案，許曾任海法所所長，已屬公務員職權行使之濫用，涉嫌不法部分，主管機關應予追究其行政責任，並依《教師法》規定予以解聘；涉及犯罪嫌疑部分，亦應職務向轄管基隆地檢署告發依法偵辦，毋枉毋縱。陳宏達指出，許違法兼職，並向教評會關說，已違反公務員服務法，但海大教評會僅核予「口頭提醒許師不得再犯」處置，如此處置形同「空氣」。陳宏達認為，教育部、海洋大學及執法部門不能任其私了、坐視不管，讓學生自生自滅、求助無門，在暗夜哭泣，校園宛如「悲慘世界」。他建請監察院、地檢署、廉政署等應蒐集資料，依職權啓動監察、檢察、政風機制，追究許男與相關失職人員法律責任，促使海大霸凌學生問題徹底解決。◎勇敢求救並非弱者，您的痛苦有人願意傾聽，請撥打1995
海大教授霸凌動粗連5年 博士生被揍到眼鏡不敢換：怕隨時被打飛
超恐怖暴力教授！海大機械與機電工程系特聘教授林資榕，遭博士班學生控訴，長期遭到林資榕辱罵與霸凌，有一名遭受嚴重霸凌的博士生，不但常被林辱罵，還曾被當眾丟麥克風、甩耳光，打到連眼鏡都被打飛，但學生為了想順利畢業，只能不斷隱忍，直到去年實在無法忍受，才向校方檢舉。校方最後只針對這名霸凌學生的教授，給予停聘2年的懲處，引發外界議論。校方昨天（8日）晚間指出，本校教師評審委員會議的決議，已發函通知雙方當事人，同時也將會議結果陳報教育部，後續學校會遵照教育部指示，辦理後續事宜。據《鏡週刊》報導，海洋大學有博士生，過去私下不斷遭受教授林資榕的打罵，還當眾被林丟麥克風、打耳光，甚至被迫當林的佣人，前後被霸凌了5年。據悉這位學生目前已休學，但林資榕霸凌、對學生動粗，校內學生都有耳聞，還有被打的學生連眼鏡都不敢更換，因為怕眼鏡隨時會被打飛而損壞。而揭發林資榕霸凌的學生不只一位，校方在得知消息後，還因此成立防制校園霸凌因應小組，調查報告羅列林的7大罪狀，包括曾掌摑損壞眼鏡、當眾毆頭、指甲抓脖、抓頭撞白板、丟麥克風、惡言辱罵及強迫同居等。針對這起教授霸凌事件，海洋大學校方表示，學校在知悉事件後，即依校園霸凌事件處理流程進行校安通報，並依法成立調查小組，啟動調查程序。並強調已將本校教師評審委員會議的決議，發函通知雙方當事人，並會將會議結果，全數陳報教育部，後續學校會遵照教育部指示，辦理後續事宜。
海大教授霸凌博士生5年 系院都說要解聘校方卻想「給機會」
校園霸凌層出不窮，可謂是教育界的一大難題，教育部為此還設置防制校園霸凌專區。可當施暴者為老師該怎麼辦？搜索新聞關鍵字『老師霸凌學生』顯示的最近結果為1週前，可見老師霸凌學生事件離我們不遠。據《鏡週刊》報導，國立海洋大學機械與機電工程系學生，長期遭特聘教授林資榕霸凌，A男博士生忍無可忍揭發教授惡行。今年2月，遭指控的林資榕，經系、院教師評審委員會調查，一致認定霸凌成立，建議校方依《教師法》予以解聘。不過，案件進入校教評會卻遭到推翻，理由是林從事教學與研究工作，對學校頗有貢獻，還曾獲頒教學優良教師獎，應該給他改過自新的機會，最後在今年3月決議停聘2年。對此結果A男博士生無法接受，於今年5月正式提出申復，望校方重新考慮讓林資榕得到該有的懲處。據調查，A男於去年9月正式指控林資榕霸凌，隔月申請休學，海大為此特別成立防制校園霸凌因應小組。經調查，羅列出林的7大罪狀，包括掌摑損壞眼鏡、當眾毆頭、指甲抓脖、抓頭撞白板、麥克風丟擲、惡言辱罵及強迫同居，惡行長達5年。據A男回憶，第一次被霸凌發生在2016年，於林資榕的辦公室。當時已是博士生的他與林討論論文期間，突遭林情緒失控連續向他揮拳，致使他右臉紅腫、右耳瘀血一個月，事後不敢聲張的他，至此被打罵成為他的常態。雖曾有數位師生目睹A男遭霸凌，甚至有次因打罵被路過的助教撞見，系主任經通知約談問他是否要換指導教授，可最終A男為了學位，沒有答應。歷經噩夢般的5年，Ａ男事後才意識到身心健康比學位來得重要，他希望校方及教育部正視相關問題，讓台灣學術圈不要再出現恐怖教授。對於校方給予的結果，外界認為懲處過輕，事件至今仍未平復。
基隆群聚擴散 中央支援推類普篩揪社區黑數
基隆銀河小吃店衍生的警察群聚繼續擴散，單日新增13人，此傳播鏈累積68人確診。基隆市長林右昌因居家隔離，醫福會執行長王必勝與防疫指揮官陳時中昨日皆趕赴基隆救援。陳時中發現社區仍有隱藏個案，「恐怕疫情已蔓延一段時間」，因此提出「基隆模式」，將對基隆36萬市民實施「類普篩」，由中央提供家用快篩，預計一周內完成，模式若可行，將推廣至其他縣市執行。新冠肺炎昨境外移入107案，新增56位本土，以警察群聚最嚴重，另外大潭電廠12人、樹林科技廠6人、中和公寓周邊6人、台東卑南家庭群聚2人、三重業務員群聚1人、高雄化工廠1人、松山家庭群聚1人。其他零星新增7例感染源不明個案，基隆就占了6例，尚待疫調釐清。基隆市3月25日爆發疫情，從小吃店群聚案一路延燒至警察局、校園，更衍伸數條不明傳播鏈，昨天新增19例確診。陳時中說，基隆小吃店這條傳播鏈還有一家6口都染疫，「該案還未收斂。」他認為，基隆疫情在社區應已發展一陣子，相信未來還會增加個案，僅有社區篩檢站恐難以清零，決定在基隆執行「類普篩計畫」，由中央提供快篩試劑，市府發放、統計、回收。如果基隆類普篩經驗完整，未來將會作為全國防疫政策。基隆市警局刑警不假外出飲宴染疫、事後疫調交代不實，監委陳景峻已申請自動調查。警政署長陳家欽則說，有違規情事者，一定會嚴懲，相關主管的考監責任也會論處，當務之急要穩定基隆市警局軍心與治安，並協助疫調防止疫情擴散。至於海大教授和友人前往銀河小吃店消費後確診，疫調後發現，海大教授與在高雄樹德科大等校任教的友人還曾前往台北著名禮服酒店「帝都商務會所」消費，海大及樹德科大均表示，決定將啟動教師評審委員會議處。基市府宣布即日起暫停校園室內外場地對外開放，上體育課全程配戴口罩，游泳課暫緩，校內大型活動停辦，戶外活動原則上照常，由學校自行決定停止或延期，市內籃球場暫停開放3天。指揮中心發言人莊人祥表示，將請基市府提普篩計畫，規畫市內36萬人口中，有哪些對象需要快篩，包含設籍人口，或者是在基隆工作者，以便中央預估提供多少試劑。去年4月本土疫情爆發前，指揮中心認為「普篩效益不彰」，「浪費公帑及珍貴醫療人力」。去年5月疫情爆發後，萬華地區有許多隱藏黑數，指揮中心也未宣布要普篩，為何這次要在基隆進行類普篩？莊人祥表示，萬華疫情爆發時，家用快篩並未普及，當時有配合三級防疫管制，限制民眾活動範圍，現在盡量以「類普篩」讓民眾可以保有正常生活不受限制，加速採檢以盡快找到個案。