營業報告書
」 台積電 股東 股東會 股東常會 財報
台積電董事會宣布Q2每股配4元 「這位大股東」可望進帳66億元
台積電 (2330)在13日召開董事會通過第二季財報，第二季合併營收約6735億1000 萬元，稅後純益約2478億5000萬元，每股稅後純益為9.56 元，也核准配發第二季每股現金股利4元。13日股價小漲1元、收在941元。台積電董事會通過核准第二季營業報告書及財務報表，每股現金股利4元，配息基準日定為12月18日，除息交易日為12月12日，12月14日起至12月18日止停止普通股股票過戶，並於2025年1月9日發放。而台積電在美國紐約證券交易所上市之美國存託憑證之除息交易日亦為2024年12月12日，與普通股一致。台積電表示，因應市場需求預測及技術開發藍圖所制定的長期產能規劃，核准資本預算約美金296億1547萬元，折合新台幣約9613億元，內容包括建置及升級先進製程產能，建置及升級先進封裝、成熟及或特殊製程產能，與廠房興建及廠務設施工程。由於美國亞利桑那州1廠預計2025上半年量產4奈米製程，2廠則在2028年量產，這次也核准不超過美金75億元，增資百分之百持股之子公司TSMCArizona。台積電董事長魏哲家因持股639萬2834股，預計將有2557萬元入袋，行政院國家發展基金管理會持有台積電16.537億股，估計有66.14億元入帳，而台積電創辦人張忠謀在2018年6月退休前持有台積電1.25億股，若未處分手中持股，第2季股利將有約5億元入袋。台積電今年第一季股利調高至4元，第2季維持4元，因台積電股利政策一向採穩定配發，預期股東今年至少可領16元現金股利。
全球第三大測試廠穎崴配發11元 董座：迎中長期成長
半導體測試介面解決方案領導廠商穎崴科技（6515）昨（21日）舉辦年度股東常會，會中通過2023年度財務報告，去年營收36.82億元、年減28.12%，為歷史次高；並承認2023年度營業報告書及財務報表、決議配發現金股利11元，股利配發率達 81%。2023年受惠於AI領域的快速發展，帶動穎崴科技高階晶片需求增加，上半年度營收維持在歷年同期高檔、並優於同業；不過，穎崴董事長王嘉煌表示，全年度受到半導體庫存去化緩慢、地緣政治、通膨干擾，使終端客戶趨於保守，並影響大環境需求減弱。穎崴科技去年全年稅後淨利歸屬於母公司業主4.64億元，每股稅後盈餘13.52元，以上皆為TIFRS合併財務報表數字。董事會同時通過2023年盈餘分配案，總計分配現金股利3.7億元，每股配發現金股利11元，股利配發率達81%，為掛牌以來最高。面對市場變化，穎崴表示，將持續與全球客戶密切合作，積極開發新產品線，投入新品研發，同時導入生產自動化，提升製造生產效率，新品已陸續驗證，並逐步往市場推廣。穎崴強調，專注新品研發及拓展業務布局，產品在全球市占率在2023年寫下新紀錄，根據研調機構Yole Intelligence統計全球測試座市占率排名從原本的第4名攀升到第3名，正式晉升全球前三大。若包含老化測試座（Burn-in Socket）則全球位居第5名 。隨著穎崴2023年在營運及業務布局取得成果，尤其在高階與高頻高速相關產品開案量大增，除2024年成長軌跡不變，更將迎中長期成長。
王道銀通過股利0.45元 駱怡君：今年5目標再拚佳績
王道銀行（2897）今（14）日召開股東常會，會中承認2023年營業報告書及財務報表，並且通過盈餘分派案，將配發特別股每股0.425元現金股利、普通股每股0.45元現金股利。王道銀董事長駱怡君表示，去年在獲利、EPS皆創新高，今年深化執行五項目標策略，秉持「利他圓己」之王道精神，為股東等創造永續價值，與經營團隊同仁們努力開創佳績。駱怡君表示，王道銀行2023年個體資產總額達3,906億元，個體淨收益達69億元，個體稅後淨利達25億元，若不計入前一年度原子公司台灣工銀租賃與日盛國際租賃合併案之30億元一次性收益，個體稅後淨利較前一年度成長24.3％，EPS為0.87元，為本行成立以來的歷史新高。此外，在扣除其他轉投資獲利後，銀行本業稅前獲利年增率達103.1％，續創歷史新高。在合併財務報表方面，2023年，本行合併資產總額達6,267億元，合併淨收益達95億元，合併稅後淨利34億元，較前一年度扣除因租賃合併案帶來的一次性收益後成長23.3％。回顧過去一年，王道銀行透過四個層面的執行，在「優化客戶組合與產品資源，提升手續費收入」部分，同時掌握高資產客戶與企業主之財富管理商機，延續落實精品銀行經營策略，帶動2023年手續費淨收益穩健成長；「聚焦業務轉型，掌握商機」部分，持續耕耘中型企業（MME）客群，以及個人數位小貸、微型企業（Micro SME）信貸市場等高利基授信業務，授信資產餘額突破百億大關；香港分行放款規模與利差表現亮眼。在「優化存款結構，擴大利差，強化風險控管」，持續優化全行資產負債管理機制與內部資金移轉訂價（FTP）制度，藉此引導業務達到全行年度目標；在「培育人才，深化 ESG，落實永續經營」為臺灣證券交易所「2022年度公司治理評鑑」上市公司前 5％以、MorningStar Sustainalytics ESG風險評分位列台灣金融業排名第一、整體上市櫃公司排名第二， FTSE Russell ESG Rating成績亦於台灣金融業排名第一、整體上市櫃公司排名第四。接下來於2024年的業務營業目標及重點策略，包括「深耕客戶基盤，優化高品質獲利結構」加強銷售財務行銷（TMU）與貿易融資等商品，著重於銷售低資本耗用產品，並透過提升商品豐富度與增進客製化能力完善個人理財服務平台，以提升財富管理等手續費收入；「優化存款結構，提高資產負債分配效益」則加強開拓薪轉戶與證券戶等渠道，拓增線上與線下零售存款，開發具貿易融資與理財需求之企業主，以提高小企存款部位與資金留存期間，加強提升小企與零售存款規模等。在「完善數位轉型，強化三大支柱」加強科技、數據、場景，藉由科技賦能建構營運基礎工程；「加速海外布局，多元化集團資產配置」則將赴澳洲雪梨申設銀行代表人辦事處，未來並將積極爭取升格為分行；同時，由子公司創業投資事業赴新加坡申設辦公室據點，以快速切入東南亞市場深度調研之外，還會「永續轉型思維，結合銀行服務實踐永續金融」訂定內部碳定價機制，將投融資對象的碳排放量以碳費收取形式納入內部計價制度。
開發金控股東會通過配發現金股利0.5元 通過公司章程修正更名「凱基金控」打造整合性品牌綜效
中華開發金控（以下稱「開發金控」）今（14）日召開股東常會，通過112年度營業報告書、財務報表及盈餘分派案，並通過發放乙種特別股股息每股新台幣（以下同）0.355元，普通股現金股利每股新台幣0.5元，及長期資金籌集案。此外，會中也通過修正公司章程，調整公司名稱為「凱基金融控股股份有限公司」，以進一步整合集團品牌識別，並打造更全面的品牌綜效。開發金控今年4月董事會，已通過調整公司名稱為「凱基金融控股股份有限公司」，今日股東會中順利通過公司章程修正案，後續變更程序仍待主管機關許可，正式更名基準日將再行公告。目前集團旗下子公司包括人壽、證券、銀行以及投信，已統一使用「凱基」及「KGI 」為企業品牌名稱，金控更名後將強化金控與子公司的品牌連結，也有助凝聚市場對於集團更清晰一致的品牌認知，更期待未來透過進一步整合品牌名稱，有效提升子公司之間的互補與協同效應，帶動整體業務行銷與發展，加速展現全方位金融服務集團的市場競爭力。開發金控表示，「中華開發」成立至今60餘年，與台灣經濟的成功發展密不可分，這個招牌並沒有因更名而消失，而是將品牌的榮耀與責任交棒給集團子公司「中華開發資本」來傳承，繼續支持台灣企業、產業及經濟的永續發展。開發金控此次更名提案獲得廣大股東的認同與支持，公司表示將持續提升品牌識別度與業務綜效，爭取到更多市場與股東對於集團金融服務與業務的肯定，發揮「One KGI」的精神，加速集團全方位發展，並承諾在未來持續為股東創造更多價值。
蔡明興父子線上出席股東會 副董曾銘宗：把握參股併購擴大富邦規模
富邦金（2881）今天（14日）召開股東會，富邦集團董事長蔡明忠出席，富邦金控董事長蔡明興、董事蔡承儒出差於國外採取線上出席，蔡明興於線上向出席股東致意，由於線上出席依規定無法擔任股東會主席，由副董事長曾銘宗主持，這也是他出任富邦金副董以來首次出席公開活動。富邦金控董事長蔡明興（右）、董事蔡承儒線上出席2024年股東會。（圖／李蕙璇攝）曾銘宗表示，日前世界銀行上調2024年全球經濟成立預期，經濟成長率從2.4％調高到2.6％，代表全球經濟發展漸入佳境之外，富邦金也對於參股、併購任何機會都會加以考量評估擴大富邦金控規模，也會持續透過數位金融化、淨零減碳等ESG等促進富邦金營運成長。會中將補選獨立董事王儷娟，承認112年度營業報告書及財報，通過股利每股3元，討論選舉資本公積提撥65.07億元轉增資發行新股、長期資金募集案不超過15億股為主。富邦金控旗下各子公司經營上仍持續有傑出表現，全年稅後淨利達660.2億元，每股盈餘4.8元，連續十五年蟬聯台灣金控業每股獲利龍頭；獲利來源主要來自富邦人壽與台北富邦銀行。富邦金控資產報酬率（ROA）及股東權益報酬率（ROE）分別為0.60％和9.65％。於資本市場震盪下，富邦金控合併總資產仍維持成長趨勢，至2023年12月底已逾11兆大關，達11兆1,063億元，較2022年底成長5%，穩居國內第二大金控公司。以富邦人壽來說，2023年壽險市場除了受到美國聯準會連續升息、美元升值及通膨等影響外，轉型期繳等保障型商品，並推出台外幣及多元繳別分紅商品，持續創造亮眼績效表現，2023年初年度保費收入約944.5億元，業界排名第二，排除投資型之初年度保費收入約687.8億元，業界排名第一；總保費收入3,236.8億元，業界排名第二。財務面，總資產穩定成長，2023年合併總資產超過5.8兆元，位居業界第二，稅後淨利約360.9億元，為富邦金控重要獲利引擎。台北富邦銀行全年營收及稅後淨利皆再創歷史新高，於2023年合併日盛銀行並發行Costco聯名卡，客戶數突破880萬，分行家數達179家則排名民營銀行第一，海外佈局則獲金管會同意將澳洲辦事處升格為澳洲雪梨分行，並發佈第一本氣候相關財務揭露(Task Force on Climate-related Financial Disclosures, TCFD)報告書以響應ESG及發揮金融機構影響力。
京城銀通過股利3元 董座回應「併購案進行中」：拚股東客戶員工三贏
京城銀（2809）今天（7日）舉辦2024年股東常會，由董事長戴誠志主持，會中承認2023年度營業報告書、財務報表、各項討論事項，以及2023年度盈餘分配案，決議配發每股3元現金股利。以6/6收盤價60.4元計算，現金殖利率逾4.97％，將於6月26日為除息交易日，7月18日完成現金股利發放。今天股東會中，京城銀副董事長蔡炅廷也同時出席與會；對於媒體詢問「京城銀併購案是否為進行式？」董事長戴誠志點頭加以證實；是否參考其他金控二段式併購模式，又說「飛機都還沒上」未加評論，但他會盡力維護員工與客戶權益；若併購後對京城銀更好，股東也可自行決定股票保留與否。小股東提問如何看待京城銀未來併購案價格、合併綜效，蔡炅廷表示，要能對股東、客戶與員工權益等三方都好，才能進行得下去，股價很難有一定的評估標準方式，現今市場銀行很多，併購將會更有利於銀行發展。京城銀2023年度累計稅後盈餘為新台幣62.07億元、稅後每股盈餘EPS為5.59 元，淨值報酬率ROE為13.42％、稅後資產報酬率ROA為1.62％。資產品質在審慎的風險管理與授信政策下維持一定水準，截至2023年底逾放比率0.02％、呆帳覆蓋率7,571.27％，優於同業平均。資本水準方面，截至2023年底止，全行總資產規模達3,843億元，資本適足率為16.58％，第一類資本比率為15.43％，均較2022年底的14.05％、12.92％大幅上升；2024年3月獲惠譽國際信用評等公司評定京城銀國內長期評等為「A+(twn)」，展望為「穩定」，評等的確認與穩定展望也反映京城銀將維持適當的風險概況、充裕的核心資本水準，以及穩健的流動性狀況。 展望2024年，京城銀表示將持續專注於利差的提升、核心存款的穩定與資金成本的控管。2024年京城銀各項預期營業目標分別為台外幣總存款年度均值 2,978億元、台外幣總放款年度均值2,462億元。
輝達擴大與中華電信合作 董座股東會宣布「每股配息4.758元」
輝達（NVIDIA）執行長黃仁勳上周抵台後行程備受關注，不僅和台積電（2330）董事長創辦人張忠謀、廣達（2382）創辦人林百里一同逛夜市，也與其他科技大佬會面，其中，中華電信（2412）董事長郭水義、總經理林昭陽也出現在宴客清單中。有消息傳出，「中華電信確定與NVIDIA擴大合作。」據消息來源表示，中華電信已向輝達購買DGX伺服器，未來將藉由開源LLM大型語言模型、檢索增強生成（Retrieval-Augmented Generation，RAG）等資源技術，發展並提供內外部AI應用服務。中華電信公司5月31日舉行113年股東常會，由董事長郭水義主持，承認該公司112年度營業報告書、財務報表及盈餘分配案，並通過公司章程修正案及解除董事競業禁止限制案。關於112年度盈餘分配案，股東會通過配發現金股利每股4.758元，配發金額合計新台幣36,909,930,661元。中華電信表示，112年現金股利維持近100%的配發率，未來仍將繼續維持穩定股利政策。今天中華電開盤127.5元，最高來到128元，不過最終收盤價為127元，跌幅0.78%。
看好3奈米製程領先業界！台積電估2024營收有望年增2成
台積電將在4日舉行股東會，改選董事，推舉總裁魏哲家擔任董事長，現任董座劉德音將退休，最後一次主持股東會，在營業報告上，台積電看好3奈米製程領先業界、AI需求強勁帶動業績健康成長。針對2024年營收，台積電預期全年營收有望年增2成，今年半導體產業產值可望年成長10％，晶圓製造產業年成長20％，預估全年營收（美元計）有機會年增21至25％。台積電在2023年的營業報告書，依舊為劉德音、魏哲家簽署，在未來展望部分，指出總體經濟持續疲軟以及地緣政治的不確定性持續，可能會影響消費者及終端市場需求；即使在這樣的背景下，台積電仍預期2024年依舊是健康成長的1年，主要是受惠於領先業界的3奈米製程、AI相關需求持續強勁。去年台積電新研發中心啟用，強化研發強度，其中3奈米製程在去年下半年開始急速量產且成長強勁，同時也持續強化3奈米的衍生製程，像是省電的N3E、增強版的N3P、適用高速運算的N3X以及車用的N3AE。調研機構預期量產時程延後的2奈米製程，也宣布維持原計畫，2025年進入量產，採用奈米片電晶體結構，能耗比再度提升，同時背面電軌解決方案也將在2026年量產；至於進入埃米時代的A16製程則由2奈米製程延伸，同樣在2026年量產。永續治理上，台積電在2023年宣布加速Re100的永續進程，原本2050年全球營運100％使用再生能源的目標，提前至2040年，並把2030年生產營運據點使用40％再生能源比例提升至60％，展現環境永續的決心。受地緣政治不穩定影響，台積電持續拓展全球足跡，亞利桑那州1廠將在2025上半年開始量產N4製程；日本熊本1廠也會在2024年第4季開始量產；以車用晶片為主的德國德勒斯登廠則在2024年第4季開始興建工程。
中華電「馬拉松」股東會14小時拍板配息4.758元 配發金額逾369億
中華電信（2412）日前召開113 年股東常會，由董事長郭水義主持，今年依然是一場「馬拉松」賽事，歷時超過14小時，出席股數共約60.9億股，占中華電信總發行股份之78.51%。關於股東最關注的112年度盈餘分配案，股東會通過配發現金股利每股4.758元，配發金額合計新台幣約369.09億元。股價31日收漲128元，創近兩年新高。照慣例在員工股東冗長的輪番發言下，股東會歷時超過13小時，會中承認該公司112年度營業報告書、財務報表及盈餘分配案。此外，為促進董事酬金資訊透明化以保障股東權益，並強化公司反貪腐管理以與國際接軌，股東會中亦就112年度給付董事酬金及誠信經營守則修正等案向股東進行報告。中華電信指出，未來將持續以最高標準落實公司治理，不斷精進相關制度與作為，且秉持將盈餘回饋股東的初衷，112年現金股利維持近100%的配發率，未來仍將繼續維持穩定股利政策，將公司經營成果與全體股東共享。中華電信每年均會依據獲利狀況發放員工酬勞，目前發放標準係依據獲利提撥1.7至4.3%，而為激勵員工創高佳績，今年股東會通過調升員工酬勞分派比例上、下限至2到5%。像去年獲利468.19億元，經董事會核定提撥3.2518%約15.22億元分派員工酬勞，該公司現有2萬名員工，相當於去年每人平均可拿約7.61萬元額外酬勞。
台積電漲至823元 大盤漲224點再創新高
台積電（2330）近期有多樣利多，13日開盤漲21元至823元，挑戰歷史新高826元，也帶動大盤漲224點，來到20933.28創新高。台灣積體電路製造股份有限公司10日公佈2024年4月營收報告。2024年4月合併營收約為新台幣2,360億2,100萬元，較上月增加了20.9%，較去年同期增加了59.6%。累計2024年1至4月營收約為新台幣8,286億6,500萬元，較去年同期增加了26.2%。台股大盤10日收20708.84點，距20883.69點只差174點，而三大法人上週共買超478億元，而亞股13日開盤，日經225指數下跌0.05%，韓國KOSPI指數上漲0.3%。據《ETtoday財經雲》報導，據法人觀察，台灣現在雖是產業淡季，但基本面有撐，而FOMC會議市場已排除升息疑慮，保留降息的可能，中長期多頭還是有支撐。日盛投信台股投資研究團隊說，現在處於4月營收、第一季財報公布期，而AI、GPU供應好轉，據統計，去年AI伺服器出貨量突破百萬台，預計2025跟2026年或破200萬台，可多留意散熱相關概念股。台積電10日召開臨時董事會，核准2024年第一季營業報告書及財務報表，其中第一季合併營收約新台幣5,926億4千萬元，稅後純益約新台幣2,254億9千萬元，每股盈餘為新台幣8.70元。台積電出，核准配發2024年第一季之每股現金股利4.00元，其普通股配息基準日訂定為2024年9月18日，除息交易日則為2024年9月12日。依公司法第一六五條規定，在公司決定分派股息之基準日前五日內，亦即自2024年9月14日起至9月18日止，停止普通股股票過戶，並於2024年10月9日發放。
南電Q1盈轉虧每股虧0.24元 大摩目標價調降至160元
PCB載板大廠南電（8046）董事會日前通過2024年首季財報，由於步入淡季，稼動率偏低、折舊增加及錦興廠產線改造升級等因素影響，營運由盈轉虧。資料顯示第一季稅後虧損1.52億元、每股虧損0.24元。南電表現遠低於外資預期，摩根士丹利（大摩）重申「減碼」評級，並調降目標價至160元。南電今（6日）上漲0.27%，收盤價報185元。南電第一季合併營收71億元，季減23.74%、年減43.56%；營業虧損7.94億元，為19季以來首度虧損；毛利率負5.36%，營益率負11.18%。公司本業營運顯著由盈轉虧，儘管匯兌及轉投資收益增加，挹注業外顯著轉盈、登近1年半高達5.52億元，但稅後仍虧損1.52億元、每股虧損0.24元。南電同時公布4月自結合併營收26.76億元、月增 0.36%，但年減27.86%；累計今年前4月合併營收97.76億元，年減39.98%，創近5年同期新低。大摩指出，ABF載板產業面臨價格競爭激烈、供給過剩、產能利用率低、折舊壓力上升等因素，因而拖累獲利能力。其中ABF載板產能利用率雖於第二季起可望上揚，但仍不足以維持供需平衡，短期內價格壓力仍將持續。雖然預計南電會出現虧損，但虧損超過預期，因此調降其目標價至160元，重申「減碼」評級。南電營業報告書中，董事長吳嘉昭表示，隨著通膨逐漸趨緩，各國放慢升息腳步，消費電子庫存去化接近尾聲，在總體經濟改善、廠商回補庫存、新世代產品陸續推出等助益下，預期多數半導體廠商營運可望於第二季開始回溫、下半年重返成長軌道。展望後市，法人認為隨著市場需求復甦、錦興廠產線完成改造升級，預期南電第二季營運有望止跌回升。
晶華報喜營運已超越2019 潘思亮心中藏「這」隱憂轉向海外布局
飯店龍頭晶華(2707)今舉行股東會，由董事長潘思亮親自主持，承認111年營業報告書及財務報表案，以及發放現金股利每股9.0073元。潘思亮表示，「現在是訂單接滿滿，但沒有人做，目前營運最大困境是缺工問題！」他呼籲，政府不只要加快速度，還要加倍速度，先把畢業外籍生留下來。晶華集團111年共接待78萬人次，較110年同期增加25.69%；住房率台北晶華60.71%，太魯閣晶英、台南晶英、晶泉丰旅、捷絲旅礁溪等，住房率也都超過7成。受疫情減緩影響，客房總收入18.95億元，比110年同期增加37.69%；餐飲方面，111全年度餐飲總收入共28.71億元，比同期減少0.79%；但消費人次186萬人，較同期增加33%。111年合併營業及營業外收入共57.41億元，營業及營業外支出為44.37億元，稅前淨利13.04億元，稅後淨利10.15億元，比110年減少54.65%，稅後淨利減少主要是因110年認列處分子公司達美樂披薩股份有限公司股權一次性利益16.36億元。「晶華的營運狀況已超越2019年！」潘思亮開心表示，晶華餐飲方面是雙位數成長，精品在疫情間更是倍數成長。台灣是全球國門邊境開放最晚的一波，到目前為止有大幅成長，預期開放後的第二年也能維持不錯成績，推估台灣整體明後年可恢復到疫情前，「今年要把過去的找回來，還要把台灣最好的一面呈現給全世界。」不過他也提到，現在餐廳、房間訂不到，是因為業者不敢接，「飯店業不像工廠可以庫存，現在是訂單接滿滿，但沒有人做，因為沒有人可以服務，目前營運最大困境是缺工問題！」晶華於疫情中已全面加薪，平均月收入都超過4萬元，對於政府媒合政策，他表示，媒合了幾千人最後留下的百分比極低，「台灣失業率不是找不到工作，是不願意做這些工作。」當務之急，他建議政府能放寬在台外籍學生的居留條件，比照日本，畢業後能給予居留證，讓他們留在台灣。潘思亮表示，如果可以讓外籍人士補滿基層的缺，不只可以提升國內經濟，還能促進產業升級，讓國人可以做更高層級和更高薪水的職務，「政府不只要加快速度，還要加倍速度。台灣飯店、餐廳若是開不出來，業者也只能往國外去」針對112年營業計劃及未來發展，除持續提升營業績效外，將積極拓展晶英、捷絲旅品牌新據點，北投及頭城晶泉丰旅、墾丁捷絲旅、林口晶英薈旅及捷絲旅亦將陸續加入營運版圖，潘思亮也透露，目前有不少飯店同業尋求合作，改善經營狀況。國外部局上，旗下麗晶飯店品牌未來將在法國坎城、大陸上海及三亞、日本京都等皆有拓點計畫。他也透露，集團將跨入不動產市場，「麗晶去年在越南復活島推出200個villa，銷售完畢，未來也有機會與台灣不動產開發商合作冠名推出精品豪宅案。」
華航客運回到疫情前9成 謝世謙：油價走緩看好下半年貨運市場
中華航空（2610）今（31）日舉行股東常會，會中承認 111 年度營業報告書及財務報表，每股配發現金股利 0.46 元。華航以「貨運為主、客運為輔」策略挺過疫情挑戰，隨著邊境鬆綁、市場回穩，「穩健布局、精準布點」，全面搶攻全球客運復甦商機。華航 111 年度個體營業收入新台幣 1,410.70 億元，較前一年增加 6.76%，全年稅後淨利 28.60 億元，每股稅後盈餘（EPS）0.48 元。111 年全球仍受到新冠疫情影響，華航上半年持續衝刺貨運，以全貨機搭配客機腹艙載貨穩定優勢。下半年客運市場逐步復甦，因應市場需求階段式恢復航班，秉持務實原則面對疫後各項考驗，妥善整合客貨運資源、積極調配運能，使 111 年營收有穩健表現，整體營收表現創疫情來新高。華航董事長謝世謙指出，目前歐、美、澳客運班表已回復疫情前規模，今年 1 到 4 月的客運收入約已達疫情前同期九成，預期下半年客運需求將更為顯著，整體客運班次數將達疫前約 8 成。華航因應市場需求積極增班，且接力拓展新航點，包括東南亞宿霧、清邁、峴港，以及即將開航的高雄-金浦、桃園-布拉格等新航線；並規劃下半年恢復南京、福州、武漢等兩岸航點。華航全力佈局北美與歐洲長程綿密航網，爭取高收益直飛客源，亦看好中轉商機，優化區域線產品，強化旅運服務。謝世謙董事長表示，貨運市場雖已放緩，但今年 1 到 4 月的貨運收入仍較 2019 年疫情前有超過五成的成長，仍然樂觀看好後續市場發展。隨著油價走勢趨緩，航空公司成本相對降低，預估下半年貨運市場有望反彈。華航依市場需求差異性調度不同機型派飛，爭取最高效益，並持續關注晶圓代工、5G 產業、車用電子及材料等相關產業發展動態，掌握主流市場貨源，把握多方商機，創造營收最大化。華航現正積極進行機隊汰舊換新計畫，自 2021 年起引進 25 架 A321neo 新世代窄體客機，目前已交付 10 架，預計 2026 年引進完畢；另規劃於 2025 至 2028 年陸續引進 24 架 787-9 新廣體客機，派飛區域、紐澳及長程航線。貨機部分接連引進 10 架 777F，目前已交機 6 架，預計 2024 年全數交付完畢。新型航機節油效益顯著，有效減少碳排及友善環境，朝 2050 淨零碳排目標邁進。華航表示，由於長期致力永續經營，近年成績斐然，2022 年首度榮獲道瓊永續指數（DJSI）全球航空產業第⼀，連續 7 年入選新興市場成分股，亦蟬聯 9 年台灣企業永續獎（TCSA）等。甫完成的「永續示範航班」飛行，首度添加 10% 永續航空燃油 SAF 載客飛行，推估減少 8% 碳排放量，更寫下全機過半數旅客享用低碳蔬食餐點的創新紀錄，戮力推動 ESG（環境保護、社會責任和公司治理）發展。
中華電馬拉松股東會歷時13小時41分 員工籲加薪董座承諾「Q3處理」
中華電信上周五（26日）上午召開112年股東常會，由剛接任董座職務的郭水義主持。不少目前仍任職中華電信的員工小股東發言踴躍，使得整場股東會一直到晚上10點41分結束，合計花了13小時41分。會中中華電信承認該公司2022年度營業報告書、財務報表及盈餘分配案外，並通過公司章程修正案及解除董事競業禁止限制案。至於股東最關切的2022年度盈餘分配案，該公司股東會通過配發現金股利每股4.7元，配發金額合計新台幣364.8億元。針對員工股東呼籲加薪，郭水義表示，會全力促成加薪，且不論今年公務人員是否加薪，中華電信今年一定會加薪，調薪幅度和方式將與工會討論，並在第三季末做適當處理。今年員工股東依舊在股東會上爭取自身權益，喊出再加薪。對此郭水義在會中承諾，今年不論公務人員加薪與否，中華電一定會加薪，但加薪幅度仍待與工會討論。郭水義也表示，加薪與否，適當時點是在第三季結束時，若經營團隊對於今年全年績效達成有眉目，這時間點來考慮加薪幅度，是適當的時間點。中華電信今年1月底董事會才剛通過，在取得大股東交通部的支持下，決定每位員工加發一次性激勵獎金15000元。這次股東會再度獲得新任董座郭水義的支持，將再度加薪。中華電信分別在2020年全面調薪3～5%，2022年初調薪4%，並加發一次性激勵獎金5000元，6月調高新進人員起薪約6%，年底再宣布2023年全體員工定額加薪1000元。另一方面，郭水義在接任董事長後，總經理一職仍懸缺，對此郭水義表示，會在股東會後儘速依照公司治理程序公布總經理，目前暫時由他暫時兼任總經理。
小股東憂「防疫保單理賠放寬」影響股價 富邦金蔡明興：利率上漲有助金融股
富邦金（2881）今天（17日）舉行111年股東常會，通過擬配發普通股每股現金股利3.5元及股票股利0.5元，合計總股利配發4.0元，現金股利創下歷史新高紀錄，富邦金控董事長蔡明興就展望2022年，仍將規劃以投資及併購方式來拓展金融版圖。日前新光金（2888）主動拋出「金金併」議題，就台新金等金控公司的合併之可行性，成立專案小組進行評估，CTWANT記者詢問富邦金就此是否有考慮？富邦金未就此正面回應。針對有小股東提問，防疫保單放寬理賠範圍雖對保戶好，但影響投資股東的權益，股價從80幾元下跌到60幾元，富邦金控董事長蔡明興表示，會加強持續風險控管，同時並請富邦產險董事長陳伯燿進一步說明。股價下跌和整體股市有關，包括俄烏戰爭、通膨，大部分股價是下跌的，但目前利率上漲，利息收入增加，對金融股來說是有好的影響，由於現在局勢不是很穩定，富邦金可以努力的是做好營運基本面，等待股市回升即可做好準備好好面對。富邦金控17日舉行111年股東常會，會中通過110年度營業報告書、財務報表及盈餘分配案。富邦金控去年稅後淨利創下歷史新高達1,445.59億元，為金控業獲利之冠，並連續十三年榮登金控每股盈餘獲利王。為提升資本規模及強化財務結構，今日股東會中也通過資本公積轉增資發行新股案，擬自本公司資本公積提撥59億248萬2,190元撥充資本發行新股，每股面額10元，計發行普通股590,248,219股，每仟股無償配發50股。富邦金控配合日盛金控依公司章程擬分配110年度盈餘，股東會同時通過擬進行合併日盛金控對價之調整，合併對價將依權息調整至日盛金控每股普通股現金新台幣11.71元，以期維持公平一致對待日盛金控所有股東的原則。為因應公司營運成長所需及其他長期策略發展之資金需求，並使資金募集管道更加多元化及彈性化，今日股東會中亦通過長期資金募集案，其發行之股數以不超過15億股為原則，此舉不僅可提升營運綜效、強化公司競爭力，更對股東權益有正面助益。
開發金控通過發放現金股利1.0元 完成董事改選
中華開發金控（以下稱「開發金控」）今（17）日召開股東常會，會中除通過110年度營業報告書、財務報表及盈餘分派案外，並通過發放現金股利每股新台幣（以下同）1.0元，及長期資金籌集案。本次股東常會順利完成董事改選，選出張家祝、譚碩倫（Saloon Tham）、尚德沛（Lionel de Saint- Exupéry）、龐德明（Steve Bertamini）、蕭宏宜及楊文鈞六席董事，以及杜紫軍、張士傑及仲偉三席獨立董事。面對疫情挑戰與通膨升溫隱憂，開發金控及旗下各子公司包含銀行、證券、壽險及私募股權等各項業務仍維持穩健表現。去（110）年全年合併稅後淨利為新台幣471 億（含非控制權益120.6 億），每股稅後盈餘為2.34 元，合併股東權益報酬率（ROE）為15.1%。今年金融市場受全球經濟復甦步調不一、地緣政治衝突持續與通膨升溫等因素影響，而呈現波動震盪；開發金控預期台灣內需表現可望支撐經濟動能，對台灣整體成長仍保持樂觀。開發金控表示，本次股東會通過上限25億股的長期資金籌集案，主要係因應營運成長及長期策略發展所需，未來公司將依據資本市場情況與營運需求，評估最適合的籌資規模及方式，以確保股東權益。
力麒今年度推案量93億元 董座：現在還是買房好時機
力麒建設今(15)日舉辦股東會，由董事長郭淑珍親自主持。股東會上通過去年度營業報告書及財務報表，2021年營收57.44億元，較109年度64.68億元，減少7.24億元，EPS 0.42元，每股淨值18.3元，每股配息0.3元。郭淑珍表示，利率從來沒這麼低，現在回升是正常的，原物料包括土地上漲3~4成，一定會反映在房價上，要買房子現在還是好時機。郭淑珍表示，通膨壓力，全世界都在印鈔票過日子，錢變薄購買力就變差，原以為戰爭與我們無關，結果鋼材水泥都是進口，原物料也跟著漲，建商反映成本，房價也一定會漲。對於缺工問題她也表示，現在要發包施工，有些營造廠也不見得願意合作，因為營造廠自己也缺人力，這幾年疫情外勞沒辦法引進，能進來的也需要養成的時間。對於升息看法，她則說，「從小到大沒看過這麼低的利息，利率現在回升是正常的，要買房子現在還是好時機。」力麒今年度推出建案有成屋銷售的「力麒家家富富」及採邊建邊售的「力麒天沐」，全年度推案量達93億元，加上其他成屋及松江路企業總部商辦案，約170億元。明年度之後推出的案子已規劃有6案，其中包括與山岳建設合作的1400坪汐止合建案，由山岳建設負責整合，力麒負責興建，預估該案銷售總額50億元，預計2023年取得建照。在產銷政策上，力麒未來將致力「推動都市更新、建造頂級華廈」兩大目標，庫存土地將視市場氛圍決定推案時機，並依據政府政策及全球總體經濟環境整個房市的影響，評估新建案銷售將採預售或邊建邊售或先建後售方式。其他多角化投資布局方面，水資源部分持續開發國內外環保業務市場及配合國家前瞻計畫需求擴展水處理業務，亦不斷強化土壤水汙處理技術，落實汙水處理工程技術及建立汙水系統設計能力，發展生質能源展新方向，並跨入焚化爐底渣處理業務。另外，在力麗觀光飯店事業上，力麒在日月潭的五星溫泉飯店「力麗温德姆溫泉酒店」，預計今年底開業，占地1680坪，共200多間房間，房間內含冷熱溫泉。力麗觀光執行副總全國輝表示，力麗集團飯店座落的位置多在郊區，疫情影響相對較小，今年1~3月有賺錢，4月還接近持平，若不是疫情，力麗觀光集團從2020年就能賺錢。會議上，有小股東提出配息希望能增加的建議，郭淑珍回應，日月潭飯店正在興建，公司也投資環工需要資金，加上松江路案將在今年開工，目前政府打房購地貸款成數只能借4成，因此需要保留現金實力，所以配息比較保守。
達麗未來5年將認列達750億元 董座：避成本波動改發包6成才開價
達麗建設今(15)日舉辦股東會，由董事長謝志長親自主持。股東會上通過去年度營業報告書及財務報表，2021年營收100.78億元，較2020年度21.03億元，增加379%，每股配息3元。謝志長表示，未來5年預計完工認列750億元、推案達20萬坪，但購地將趨向保守。謝志長表示，今年起至2026年，不包括子公司及美國事業，預計完工有750億元分列在5年內；未來5年推案庫存土地將近29,000坪，樓地板面積達20萬坪，分列在除桃園外的五都，「達麗的土地都位在精華地段，就算景氣不好，還是有剛性首購、換屋的需求，未來每年營收都是100億元以上。」面對市場詭譎、原物料漲價，謝志長表示，未來推案希望還是以預售為主，只是不會像以前推得這麼早，改邊建邊售，拿到建照後立即開工，發包總量達到6~7成，成本較為確定後才會做新案開價，另外的3~4成未發包部分，會用過去參數加物價指數5~10%推估造價成本，以因應原物料成本的快速變化。對於政府打炒房，他有感而發的說，「從事房地產30~40年，景氣好時認為建設公司是炒房的產業，景氣蕭條時又覺得是火車頭工業，他已經歷兩、三波房市循環，營建業在台灣經營是非常辛苦。」他接著表示，政府希望房價壓抑下來，放了很多打房政策與風聲，加上國際戰爭、經濟通膨及國內疫情情勢，他能感受到房市已經迅速萎縮，不過政府抑制房價的問題，早在2、3年前他就有意識到政府一定會出手，所以有轉型計畫，過去直接購地興建分售入帳的方式要調整，開始嘗試朝公辦都更、地上權等案子與政府打交道，可以不受信用管制影響，大部分能貸款到8成，像是去年就拿到台南精華地段平實營區公辦都更案，直接購地則會趨向保守。對於取消預售制度，他也表示，預售在台行之有年，包括中國、東南亞，都是有土斯有財的觀念，如果取消預售會更亂，不是房價漲就壓一壓，不要只是為了因應景氣做局部調整，建議政府訂定政策要有長遠之計。達麗預計今年第四季將推出3案，累計總銷上看160億元，包括高雄岡山中國醫藥大學正對面「達麗雙子星」、台南新都心段「松丹達麗」、台中賴厝部「達麗冶翠」等3個案子會推案。「達麗冶翠」上看6字頭，「松丹達麗」預計每坪4字頭，「達麗雙子星」預估每坪房價35萬以上。另外，達麗岡山樂購站前廣場也即將在6月23日開幕。
興富發下半年推案火力全開 董座：疫情趨緩「修復式反彈」
興富發建設今（14）日舉辦股東會，由董事長曹淵博親自主持。股東會上通過去年度營業報告書及財務報表，2021年營收442.82億元，年增81%，EPS 6.45 元，配發現金股利4.16元，配股1.04元，合計達5.2元，盈餘配發率達 80.62%。曹淵博表示，即便有升息議題，現在還是有基本的剛性需求，疫情若7月趨緩，預期會將有修復式反彈，房市還是值得期待。曹淵博致詞時表示，去年全球局勢複雜中，興富發集團與子公司合併營收寫下443億元，回到歷史高檔水位，毛利率回升到31%，締造每股賺進逾6億元，2000大企業調查，興富發建設在建設類排行第3，最賺錢公司排行36，總排名70，繳出亮眼成績單。興富發股本達156億元，近年集團正值轉型，從建商跨入地產開發，營運重點放在長期穩定收益，包括商用不動產、飯店事業等，萬豪集團台南安平雅樂軒飯店已於2022年1月開幕營運，未來還有新北市金山凱悅溫泉酒店、高雄凱悅酒店即將啟動。在建設本業上，去年投資339億元持續在北中南購地推案，為台灣年度投資土地、商用不動產最大買家，若順利核照，2022年將推有桃園中壢區「站前新銳」、善捷段；台中西屯區「鉑金愛悅」、「市政新銳」、「蘿蔓蘿蘭」；高雄三民區新都段、左營區「鉑愛悅」、前金區「中正1號院」、集團子公司的「巴黎河左岸」等新案，未來6年，新屋完工量預計超過3000億元。股東也在會議上詢問缺工缺料及通膨的因應，曹淵博回應，難免消息面上股東、消費者都有疑慮，擔心獲利降低，但缺工缺料不是在這個季度發生的，去年就針對未來原物料上漲做必要因應，公司針對工法也做了研議，除了原有BIM資訊中心及預鑄工法，也陸續開發鋁模板、預組鋼筋柱，提升工率降低人力需求、對缺工作改善；缺料上，興富發維持統包統發議價條件作控制，成本上能達到某程度的抑制，營運上持續做滾動管理，未來6年完工量預計超過3000億元，回攤下，營利還是值得被期待。曹淵博會後也指出，國內3月份出口規模445.03億美元，出口創史上最旺，5 月份也達到420.8億美元，史上第3高，可以說｢看不到不好的可能性｣，還有護國神山台積電連續5年資本支出成長，今年達到420億美元，帶動台中、台南、高雄的市場需求，今年Q1新竹以南建案開價較去年提升1~2成，「預期疫情若能在7月趨緩，將會有修復式反彈。」另外，週四將進行央行理監事會，很有可能再度升息，他也表示，央行2009~2015年進入升息週期，但期間不僅房價穩定上揚，全台買賣棟數也有30萬棟以上，「每次升息大家都會認為會連動市場，但上波升息來看對房市影響有限，還是要綜合其他因素，現在市場還有基本剛性需求在，我認為房市還是值得期待。」
台積電董事會通過7大議案 明日起買回自家股票 價格區間444-960元
晶圓代工龍頭台積電（2330）今（15）日董事會通過7大重要議案，包括核發第4季每股現金股利2.75元、除息基準日為6月22日，712億元員工分紅，5550億元資本支出等案。為吸引及留任公司高階主管及關鍵人才，並將其獎酬連結股東利益與ESG成果，台積電董事會核准發行2021年限制員工權利新股共1387仟股。而為抵銷發行員工認購新股所造成的股權稀釋，將自明日起至4月15日止，買回相同股數股份，預計買回區間價格為每股444元至960元；且若股價低於區間價格下限，將繼續買回，預定買回股份最高總金額為13.31億元。台積電今日董事會主要通過7大議案如下：一、核准2021年營業報告書及財務報表，其中全年合併營收約新台幣1兆5,874.2億元，稅後淨利約為5,965.4億元，每股盈餘（EPS）為23.01元。二、核准配發2021年第四季之每股現金股利2.75元，其普通股配息基準日訂定為2022年6月22日，除息交易日則為2022年6月16日。依公司法第一六五條規定，在公司決定分派股息之基準日前5日內，亦即自2022年6月18日起至6月22日止，停止普通股股票過戶，並於2022年7月14日發放。此外，台積公司在美國紐約證券交易所上市之美國存託憑證之除息交易日亦為2022年6月16日，與普通股一致。台積公司美國存託憑證之配息基準日訂為2022年6月17日。三、核准2021年員工業績獎金與酬勞（分紅）總計約新台幣712億元，其中員工業績獎金約新台幣356億元已於每季季後發放，而酬勞（分紅）約新台幣356億元將於今年7月發放。四、核准資本預算約美金209.44億元（約新台幣5,550億元），內容包括：1. 建置及升級先進製程產能；2. 建置成熟及特殊製程產能；3. 建置先進封裝產能；4. 廠房興建及廠務設施工程；5.2022年第2至4季研發資本預算與經常性資本預算。五、核准於不高於新台幣600億元（約美金22.6億元）之額度內在國內市場募集無擔保普通公司債，並核准於不高於美金10億元之額度內，於台灣國際債券市場募集美元無擔保普通公司債，以支應產能擴充及/或污染防治相關支出之資金需求。六、為吸引及留任公司高階主管及關鍵人才，並將其獎酬連結股東利益與ESG（環境、社會、公司治理）成果，核准發行2021年限制員工權利新股共1,387仟股；鑒於上述發行限制員工權利新股將增加流通在外股數，為抵銷其所造成之股權稀釋影響，同時核准通過自集中交易市場買回相同股數之公司股份並將辦理註銷。此外，亦核准發行不超過普通股2,960仟股之2022年限制員工權利新股案，並將呈送2022年股東常會核准。七、核准召集2022年股東常會，並訂於6月8日上午九時假新竹國賓大飯店（新竹市中華路二段188號10樓）舉行。