竹南廠
」 苗栗 京元電子 群聚 快篩 台積電
親戚狂炫耀「兒台積電作業員」！做2年領300萬準備買房 工程師狂打臉
待遇優渥還有分紅獎金可拿的科技業，時常羨煞許多人。對此，有網友表示，阿姨整天向他媽瘋狂炫耀，兒子在台積電擔任什麼「高級作業員」，第一年進去就存了100萬，下個月還有200萬的獎金可以領，現在已經準備好要買房了，導致他媽整天都在碎念，因此想詢問這種說法的真實性。有網友近日在Dcard，以「台積電作業員的獎金一次發到200萬嗎？」為題發文透露，他阿姨整天炫耀兒子在台積電龍潭&竹南廠擔任「高級作業員」，去年才進去做1年就達到年薪百萬，下個月還能領到200萬的獎金，現在已經準備要買房，「搞得現在還住在家裡的我妹，每天被我媽比較，或是要她也去做。」不過原PO也質疑，阿姨的話聽起來就像是在騙，尤其網路上可以看到許多人分享相關資訊，但媽媽卻非常相信阿姨的話，「所以想請問現在或曾經在台積電做過作業員的卡友，可以分享一下，你們的薪水、獎金分紅拿過多少呢？」貼文曝光也引發網友熱議，「朋友的朋友在GG工作好幾年，存了上千萬，直到39歲時猝死了」、「血汗錢有什麼好自豪的」、「今年剛滿兩年小小技術員，只加班夜班，今年年薪大概90萬」、「朋友去年年薪大概115萬，年資七年的技術員，日夜輪班」、「不可能…頂多150封頂，真有的話，那些生不如死的三寶工程師情何以堪」、「你阿姨指的就是工程師啦，但工程師也不可能單一季就發200萬好不好，這樣都比我朋友那個當副理的哥還狂了（單季80幾萬）。」有台大機械工程學系的網友也指出，「不可能，分紅給的時間大致有5次1/8、1/8、1/2、1/8、1/8。如果領最多的那次通常7/25入帳一半（就是1/2），如果一次就拿200萬，那全年分紅不就400萬了，還要加上保障的月薪14個月，你覺得作業員有可能這麼高嗎？全年年薪有破200萬我都很懷疑了。」。還有不少工程師坦言，「高級作業員不就工程師自嘲嗎？我都說自己是高級作業員哈哈」、「笑死，高級作業員就是設備工程師啊，只是工程師的自嘲而已」、「高級作業員=工程師」、「我都說我是在南科當工人，只是不用曬太陽的工人。」
隱眼外銷大廠望隼科技斥資50億元蓋竹南廠辦 「創造千人就業機會」
軟式隱形眼鏡製造公司望隼科技（4771）今年投資50億元，於竹南新建廠辦大樓。周六（17日）舉辦開工動土典禮，苗栗縣長鍾東錦為工程持鏟動土，並焚香祝禱工程順利，感謝望隼科技深耕苗栗，持續地在苗栗投資擴廠，期待完工後帶動在地周邊相關經濟發展。望隼科技創立於2012年5月，以自家特別研發之先進光、機、電、模關鍵技術，為國內隱形眼鏡製造業之先驅，並從領先業界以獨家的「日拋彩片三明治色彩全包覆」的製程技術，成為國內同業外銷領頭羊。 今年望隼科技公司預計投資50億元興建地上8層、地下2 層的廠辦大樓，建築基地為2117.5坪，將可提供1000名工作機會，並帶動在地周邊相關經濟發展。望隼科技董事長黃修權、總經理石安與鍾東錦、縣府工商發展處長詹彩蘋及工商策進會總幹事陳怡樺等人，共同為竹南廠辦新建工程持鏟動土，並焚香祝禱工程順利平安。鍾東錦表示，年輕世代如今都喜歡戴隱形眼鏡，甚至發展出放大片、變色片等款式，而望隼除了迎合顧客喜好同時更兼顧舒適度，如此高科技產業落腳苗栗，創造千個就業機會，對在地貢獻很大。縣府團隊會持續營造投資友善環境，歡迎廠商到苗栗。鍾東錦補充道，縣府團隊不僅協助使照建照的取得，更是隨時做好服務的準備，滿足各廠商需求。期待將以此為基地往國際發展，朝向世界級知名的廠商為目標，變成苗栗之光，讓全球看見台灣以及苗栗的實力。
富采6.7億出售竹南廠房 資產減損擴大每股虧4.58元
富采投控（3714）上周五（19日）舉行重大訊息說明會，通過竹南廠房出售案、以及資產減損案。富采為加速推動集團公司間整合、活化資產及優化財務結構，決定以6.7億元價格出售竹南廠房給北極星生醫股份有限公司。另依國際會計準則第36號，認列資產減損34.5億元，估影響為每股虧損約4.58元。富采表示，近期積極整合集團台灣廠區資源，優化廠房空間利用，原擬於竹南新建的Micro LED廠區，將改由利用晶元光電資源整合優化後所釋出的其他廠區空間，來加速Micro LED發展。因此董事會決議以6.7億元價格，處分2022年新購的晶電竹南廠房給北極星生醫股份有限公司。此外，富采表示，由於全球景氣不佳，消費需求疲弱，晶電台灣廠區藍光晶粒業務產能利用率偏低，公司正加速進行台灣廠區資源優化整合，加上富采控股近期市值低於淨值，依國際會計準則第36號「資產減損」進行資產減損。而評估不動產、廠房及設備暨商譽等資產之未來經濟效益後，擬將晶電於合併廣鎵時所取得的商譽31.4億元，及因廠區整併產生的閒置資產3.08億元一併認列減損，本期淨損金額約34.5億元，每股虧損4.58元。不過，富采強調，本次資產減損金額為公司自行結算，尚未經會計師查核，本次資產減損非實際現金流出，對公司營運資金及現金流量並無影響。富采去年前三季合併營收為167.3億元、年減27%，毛利率約4.3%，每股稅後淨損3.75元，相比前年同期EPS1.12元，由盈轉虧。法人推估，富采去年第四季營運仍處於低檔，本業恐將續虧，再加計資產減損，去年全年恐大虧將近一個股本。
保瑞2億美金收購百年藥廠「第一個灘頭堡」 盛保熙：拚全球前十大CDMO代工廠
保瑞（6472）16日宣布董事會通過旗下第一個美國公司收購案，將以總價金不超過美金2.1億元，收購位於美國明尼蘇達州製藥公司Upsher-Smith，為保瑞集團進攻美國本土市場的第一個灘頭堡，更加為保瑞成為全球CDMO代工翹楚進一步拓展產能、服務的規模與廣度。保瑞集團董事長盛保熙表示，很高興能在2024年初即與大家分享保瑞又一個重要的歷史里程碑，打下了保瑞集團進軍美國市場最關鍵的發展佈局，並帶領保瑞集團蛻變晉身為全球CDMO代工業務與全球銷售業務之世界級佼佼者。保瑞表示，該收購案為保瑞向日本製藥集團Sawai Group Holdings Co., Ltd.及日本住友商事集團旗下美國子公司Sumitomo Corporation of Americas，收購總部位於美國明尼蘇達州之製藥公司Upsher-Smith Laboratories, Inc.。Upsher-Smith為一美國本土在地之製藥公司、成立於1919年並自2017年起由日本製藥集團Sawai Group Holdings取得多數股權運營管理，旗下擁有48項上市量產藥品、產品組合多元，並在明尼蘇達州之Plymouth（普利茅斯）與Maple Grove（梅普爾格羅夫）設有兩間製造工廠。位於明尼蘇達州的兩個製造基地，不僅具有商業化量產之實績、可生產之藥品劑型包含口服固體、粉體（口服與局部用藥皆備）、液體，並設有包裝產線；其中，位於Maple Grove的生產基地為目前美國口服固體製劑廠中單一最大廠區、廠房內部使用面積達60萬平方英尺以上，甚至擁有自己的倉儲及物流中心。Upsher-Smith旗下新擴建完成、並已獲美國FDA查核通過之製造廠區總產能達35億劑，不僅使得保瑞集團取得在美國本土的第一個製造基地，Maple Grove單一廠區面積超過60萬平方英尺更接近保瑞竹南廠一期與二期合計面積的四倍大，使得保瑞集團一舉躍昇為全美最大的口服固體製劑廠之一，更奠定了我們成為全球前十大CDMO代工廠家遠景之關鍵地位。保瑞指出，此次交易之交割需視相關主管機關核可之審查進度而定。待所有交割前應完成事項達成後，保瑞將通過旗下美國全資子公司取得Upsher-Smith之100%股權。
台商回台投資添4案 台灣保來得斥16億建竹南7廠
經濟部投資台灣事務所上周五（16日）發布新聞稿，新增4家企業擴大投資台灣，包括台商回台方案的台灣保來得、根留企業方案的漢民測試系統，以及中小企業方案的海陸家赫及凱聖工業。其中，台灣保來得再次申請根留台灣投資方案，將斥資新台幣16億元在苗栗建廠。投資台灣事務所表示，台灣保來得在粉末冶金領域深耕50餘年，主要產品有產品包含汽機車零件、含油軸承零件、電動工具零件、固態氣化物燃料電池連接板等，包括Hilite、Schaeffler、Denso、Hitachi皆是公司客戶。近年投資環境轉變，保來得已於2021年8月通過第一件根留台灣投資方案。此次再度申請台商回台投資方案，預計增聘50名員工，斥資16億元在苗栗縣興建竹南7廠，同時於既有竹南廠及頭份廠導入高智能化加工技術。漢民測試系統專精於半導體機械設備及零組件製造，為尋求專業領域利基產品，擷取多年針測機服務經驗，應用於自有新產品探針卡開發設計，提供貼近客戶所需測試方案。由於全球通訊技術持續升級，5G應用大規模發展，帶動開發高頻測試之探針技術；漢民測試系統將斥資數億元在台南市南部科學園區既有廠房內建置智慧化產線。海陸家赫公司主要從事金屬加工油品製造，產品包含水性切削液、油性切削油及潤滑油，公司也是Moresco日本松村石油切削油產品系列的台灣總代理商，為整合辦公、製造及倉儲一條龍服務，預計斥資逾4億元在台中市聚興產業園區興建新廠及增設智慧化產線。廠區整合以CRM為中心並配合ERP、MES及WMS系統，實現數位化生產管理。凱聖工業為生產環保材質紡織品的製造廠，產品囊括鞋帶、電腦緹花織帶、鬆緊帶、功能性網布等，由於全球紡織產業競爭激烈，從傳統製造逐步轉型成為高科技智慧生產勢在必行，為此斥資近2億元在既有彰化縣彰濱廠及頂草廠擴大廠能，並提升現有技術及增設智慧化設備。為協助廠商加速回台轉移生產基地，政府自2019年1月起陸續推動「歡迎臺商回台投資行動方案」、「根留臺灣企業加速投資行動方案」及「中小企業加速投資行動方案」，吸引台商及境外資金回台投資，並導引國內中小企業升級轉型，更為經濟帶來強大的支撐動能。截至目前「投資台灣三大方案」已吸引1369家企業、超過2.7兆投資，預估創造14.5萬個本國就業機會。
盛保熙談保瑞今年營收「無限光明」 併購安成雙引擎大增估毛利率破40％
保瑞藥業（6472）今天（27日）受邀出席櫃買中心舉辦的「富櫃200」主題法說會，董事長盛保熙指出「去年營收創新高，今年還是無限光明」，保守估計還會再成長25％，並將再取得3個學名藥的藥品許可證，且因應委託開發暨製造服務（CDMO）客戶增加，不排除再啟併購機制且仍以美國藥業為主。保瑞2022年毛利率為27.8%，盛保熙提到，旗下胃食道逆流用藥今年將從代理銷售轉為自產自售，不用再支付代銷權利金之外，由於毛利較高，可望為集團2023年毛利率大增到40～45％。保瑞藥業3月16日公告2022年度合併營收104.9億元，年增114％，營業利益19.2億元、稅後淨利14.0億元，年增皆逾80％；EPS 18.52元，年增高達84.46％，該日也召開董事會通過擬配發每股現金股利8元、股票股利3元，創成立以來最高額；當天收盤價為564元，10天後的今天股價漲到709元。盛保熙指出，併購安成藥業之後，在公司營收既有的雙引擎CDMO與藥品銷售基礎之下，併購帶來的效益達到一加一大於二，不僅為保瑞擴增引擎能量，安成藥業產品也將移至竹南廠生產降低CDMO製造成本，今年CDMO還會再增10個以上客戶，待客戶新藥上市也會挹注量能，對於達到公司的「雙位數成長目標」有很大助力。根據保瑞統計，安成藥業旗下胃食道逆流用藥為保瑞2月營收占比約40％，高於1月，盛保熙即說，學名藥是安成的基礎，今年預計再取得3個藥品許可證，還會送3個新藥申請件，但為了增加安成藥品市場拓展利，除了學名藥之外，未來還會新增品牌藥與OTC藥品。
沒要繞過代理商！台積電、鴻海買BNT疫苗 陳時中：強調原廠製造
本土新冠肺炎疫情嚴峻，台積電與鴻海有意購買疫苗捐贈政府，疫情指揮中心指揮官陳時中表示，購買疫苗是很好的事情，但共識為「原廠製造、原廠包裝、直送台灣」，沒有要繞過代理商，僅強調要原廠製造。行政院18日宣布授權鴻海及台積電代表政府，向德國BNT原廠或代理商洽購各500萬劑疫苗，國民黨主席江啟臣質疑政府眼看數百條人命因疫苗短缺而枉送性命，拖了3周後才改變政策。行政院發言人羅秉成表示，鴻海當初只申請疫苗輸入許可，沒有提出政府授權的需求，直到16日鴻海創辦人郭台銘告知BNT說明要由政府出面採購疫苗，經過溝通協調後立刻授權，並沒有拖延的問題。行政院長蘇貞昌19日視察爆發移工群聚確診的京元電子竹南廠指出，蔡英文總統非常快速在第一時間和兩位董事長見面，而且是一起接見兩位董事長，這樣才不會分彼此，希望愈來愈多疫苗進口會更好，民間政府會一起努力，「用不著在這中間生什麼文章！」不過，藍委賴士葆質疑，鴻海創辦人郭台銘向蔡英文總統攤牌時，突然冒出台積電也要捐500萬劑疫苗給台灣的轉折，台積電僅證實強調以政府說的為準，也就是台積電極可能是「被要求」捐贈，合理推論政府不願讓郭台銘獨享功勞。對於未來鴻海及台積電在購買BNT時，是否會跳過上海復星引發各界關注，陳時中說，沒有要繞過代理商，僅強調要「原廠製造、原廠包裝、直送台灣」，但目前購買任何廠牌的疫苗皆十分困難，掌握供貨時程更是困難。至於外界質疑東洋是否未獲政府授權，因而無法再談下去，陳時中強調台積電與鴻海擬買疫苗與東洋是不同模式，東洋有取得一定程度授權，但指揮中心則要求需有完整的授權，後來雙方未達合意，也因合約到期，因此就停止。
苗栗智邦科技快篩降4百人 陽性再+6
竹南智邦科技竹南廠持續快篩，8日共完成390人，有6人陽性，智邦快篩行動7日共篩檢700人，有21人陽性，總共快篩1090人，27人陽性。
苗栗半導體設備大廠京鼎6移工確診 停工2天全面快篩
苗栗縣電子廠外籍移工群聚再爆，又有1家淪陷，鴻海轉投資的半導體設備廠京鼎今日發布重要消息，指出竹南廠有6名外籍員工確診，已匡列相關接觸員工，採取必要自主健康管理及相關防疫措施，辦公大樓及廠區已全面消毒；並從7日開始全面停工2天。京鼎表示，今日開始全面停工2天，規劃於8日針對竹南廠進行全員快篩作業，初估快篩人數約430人(不含外籍員工)，如有快篩陽性，除停止工作外，並立即安排隔離與採檢，該公司將持續積極配合政府防疫政策，以滾動式調整最新防疫措施，全廠區持續執行嚴格防疫管理，並將再加強宣導防疫規範，確保同仁的健康與安全。苗栗電子廠接連傳出外籍移工群聚感染，目前已有4家電子廠染疫。縣府表示縣內移工今日起，除了上下班時間，均停止外出，生活採買都由宿舍管理人員或專責人員統一負責採買，另責成縣警局各分局派出所加強社區巡查。另外，從8號開始連續3天，國軍化學兵也會針對竹南、頭份、造橋、苗栗市等熱區全面清潔消毒。
京元電竹南廠降載復工 7日起啟動3組分流工作
京元電竹南廠停工2天後，6日晚間19時20分，在中央流行疫情指揮中心的同意下，依照分艙分流的規定，降載復工。7日上午，京元電員工陸續抵達廠區大門，由公司保全人員依序檢查刷卡後才得放行入內，卡片刷不過的員工，一律不准放行，門禁管制比過去嚴格許多。京元電爆發員工群聚感染後，至6日為止共有195名本地及外籍員工確診，京元電在疫情前進指揮所的建議下，從4日晚間7時開始停工24小時，將旗下竹南、新竹、銅鑼等7個廠區全數停工，並依照疾管局清潔的方式進行清消。京元電竹南廠6日晚間獲准復工，7日上午，員工上班進入廠區大門都須嚴格驗查。（圖／謝明俊攝）京元電竹南廠持續清空外籍員工宿舍。（圖／謝明俊攝）京元電表示，停工期間，公司並根據防疫需求對公司設備、工作流程等進行調整，例如，無塵室的換氣頻率每分鐘換氣一次，比醫院規定的15鐘還嚴格，進出無塵室的Air Shower降載進出，降低人員接觸風險。京元電說，為落實人員分流措施，生產線員工不只人員分流，工作樓層、置物櫃都不得跨區，互不交流。常日班也從7日起啟動A、B、C三組分流工作。公司並從6月2日起就規定，員工上班前必須在防疫APP填寫健康明書，由駐廠醫護負責看管有狀況的員工，取消有狀況員工的門禁。而廠區篩檢站將持續運作，有症狀者直接做PCR檢測，不得進入廠區。京元電竹南廠持續清空外籍員工宿舍，以遊覽車將菲籍移工送往造橋宿舍區。（圖／謝明俊攝）京元電竹南廠持續清空外籍員工宿舍，以遊覽車將菲籍移工送往造橋宿舍區。（圖／謝明俊攝）7日上午一早，竹南廠員工陸續抵達大門，接受保全人員檢測後進入廠區，開車員工另行由側門進出，與步行員工分流，而因接受分流另行安置在造橋談文村外籍移工宿舍的菲籍移工，則由公司派遣巴士統一接送進公司上班。而公司外籍員工宿舍分流搬遷工作，7日仍持續進行中，所有快篩陰性的菲籍移工都已陸續搬移至造橋的移工宿舍安置，外籍員工宿舍並在全部人員清空後展開全面清消，清消完成後，公司再安排變更宿舍用途。
苗栗電子廠爆發群聚感染！京元電最新PCR採檢出爐 195人呈現陽性
苗栗電子大廠爆發群聚感染，京元電子截至5日累計篩檢7106人，陽性103人，陽性率達到1.45%，苗栗縣府公布京元電子案的最新PCR採檢結果，一共有195人採檢為陽性，目前已依照症狀分類，且也針對接觸者進行匡列。苗栗縣電子廠外籍移工確診病例持續延燒，根據中央流行疫情指揮中心公布數據，苗栗縣共有75例，為京元電子和智邦科技竹南廠相關案例，這起群聚風暴累計至今，京元電子已有182人染疫（外籍158、本國24），超豐12人（均外籍）、智邦12人（外籍10、本國2），合計共有206人確診（外籍180、本國26）。另外，苗栗縣衛生局副局長莊素玲也特別在防疫記者會上表示，京元電子PCR採檢部分，截至6日上午有195名陽性，均已依照症狀進行分類，無症狀者安置在集中檢疫所，有症狀者則由醫院收治，目前也正在針對接觸者進行匡列疫調中另外《自由時報》報導，苗栗縣長徐耀昌表示，目前全縣8800劑疫苗已經打完，除了持續爭取，也希望中央能開放企業自購疫苗，保障苗栗縣民安全。苗栗縣警方為了避免移工趴趴走，轄區竹南警方今天一早便出動警力，在京元電公司門口、宿舍等地設立守望崗，盼提高見警率降低移工四處出沒可能性。苗栗縣電子廠群聚感染擴大，針對電子廠移工停止上班的防疫措施，指揮中心最新回應目前只有京元電子開始實施。
護國神山群受影響！台積電1員工確診
新竹縣寶山鄉1名在台積電上班的女員工，哥哥在京元電子上班，哥哥傳出確診染疫後，該女員工被匡列居家隔離，縣府衛生局昨下午發布訊息指正疫調中，台積電晚上證實確診，表示過去幾天該員工沒進公司，不影響營運，除原本防疫措施外，已請近期有接觸的同仁自我居家隔離。京元電子竹南廠和超豐電子廠爆發移工群聚感染事件5日持續擴大，中央流行疫情指揮中心通報做修正後，苗栗縣政府清查確診新增64案，京元電PCR確診累計130例。另智邦科技竹南廠也傳有1例確診，新竹縣則有工研院員工一家4口確診染疫。疫情中心指揮官陳時中昨日表示，經濟部派產業專家進駐，協助醫師、電子廠，規劃廠區作業、用餐等活動的分艙分流，以防疫為最高原則，如果無法做到，就會要求停工。京元電子昨天預計快篩2389人，超豐電子則將以3天時間快篩約4000名員工，在智邦竹南廠傳有1名員工確診，雖是零星個案，仍將對竹南廠1400名員工進行快篩。苗栗縣政府公布，京元電子昨天新增53例確診個案，其中移工43人、本國10人；超豐電子11例，移工10人、本國1人，皆已收治隔離中。而京元電子昨天快篩陽性65人，已採檢PCR，後送公司檢疫宿舍或居家採1人1室隔離，等待結果。新竹市昨天新增案10649，是京元電竹南廠員工，為本國籍女性，租屋新竹市。市府同時啟動竹科移工擴大篩檢計畫，18小時完成全國最大竹科專案篩檢站，首日一共774名移工篩檢，其中8成來自苗栗縣，篩出1名快篩陽性，後PCR篩檢陰性。另工研院一家4口確診，為4日公布的10多歲女學生確診案，父親是工研院員工，連同妻子及另名女兒昨天確診，工研院獲知後隨即「封館」完成消毒，新竹縣衛生局則表示，工研院一家4口生活單純，染疫途徑還不明。
封測廠疫情若持續惡化 財經網紅：全球科技業恐停擺
半導體封測大廠京元電竹南廠的外籍移工群聚感染持續延燒，使得鄰近的超豐、智邦也受到波及，財經網紅胡采蘋在臉書上表示，京元電攸關台灣半導體的命脈，如果嚴重受創，全球科技業都面臨停擺。財經網紅胡采蘋在紛絲專頁《Emmy追劇時間》PO文，指出1名台股市值前10大公司的高層向他透露，京元電除了移工是集體宿舍外，在竹科交流道旁也有廠房，甚至在幾家半導體公司都有駐廠人員，往來密切，因此每間公司都擔心疫情蔓延。PO文中提到，由於移工宿舍的是6-10人一間，在團體生活、群聚的情況下，又以遊覽車高密度的運輸員工，只要有人染疫，如果不改變作法將難以控制；加上京元電的地理位置、營運方式以及產業地位，很有可能威脅到竹苗區，對半導體會有相當的衝擊。胡采蘋也分享京元電目前遭遇的5種情況：1. 確診人數持續增加中2. 昨天說只有某樓層有事，現在別樓在測的東西也受影響了3. 有送貨至中華廠的司機被隔離，貨現在很難過去也很難回來4. 出現貨送到中華廠了那邊沒人接貨的情況5. 今天開始公司已經開始管制員工對外說法，一切說明需透過官方管道並認為目前狀況真的很嚴峻，潛在風險相當大，目前真的需要真正懂的人下去看，以快速有效的方式控制疫情、維持產線運作。
京元電群聚今+8陽 共77確診59快篩陽
京元電子竹南廠和超豐電子廠爆發移工群聚感染事件，京元電5日進行廠內消毒作業外，預計將快篩2389人，超豐電則將以3天時間快篩約4000名員工，由苑裡李綜合醫院協助採檢，是否有確診案例將由中央流行疫情指揮中心宣布。京元電子廠5日進行廠內消毒作業。（圖／讀者提供／中國時報羅浚濱苗栗傳真）京元電子累計快篩有4610人，其中本國籍2761人、外籍1849人，檢出陽性59人中本國籍11、外籍48，陽性率1.28％，今天預計採2389人。
領軍赴苗栗！王必勝二度奉命設前進指揮所 坦言：比想像複雜
昨天（4日）中央流行疫情指揮中心公布，苗栗今日新增確診51例，其中，IC封測大廠京元電子竹南廠，就佔了大部分病例，已有多人確診，企業內部群聚感染局勢明顯，指揮中心醫療應變組副組長王必勝，繼幾個月前的部立桃園醫院群聚疫情後，這是他第二次奉命，設立前進指揮所，而在抵達苗栗，深入京元電子的第一天，他昨天深夜也發文向外界報告狀況，坦言：「一如預期的紛亂，比想像中複雜嚴峻的狀況。」京元電子竹南廠爆發大規模群聚感染，確診者數量持續增加，考量外界及員工疑慮，公司後來經過開會決定，自昨天夜班開始，至6月6日日班，各廠區停工2天，但機台停機不關電，同時將進行大規模消毒。由於京元電子竹南廠，因移工群聚感染，釀成企業內部疫情大爆發，廠方緊急對員工進行快篩。指揮中心指揮官陳時中也指出，苗栗現在急需篩檢地點、快篩動線等相關安排，為了防止感染情形繼續擴大，指揮中心直接指派衛福部醫福會執行長王必勝，昨天帶領防疫團隊前往疫情爆發第1線，聯合縣府團隊，設置前進指揮所。王必勝抵達苗栗後，經過一天了解內部狀況，昨天深夜在臉書發文，他提到，經過第一天成立苗栗前進指揮所，「一如預期的紛亂，比想像中複雜嚴峻的狀況。給我們一點時間，幫我們加油。」事實上，在台灣的新冠肺炎抗疫中，王必勝已經不是第一次奉命到疫情熱區，設立前進指揮所。今年一月初，部立桃園醫院爆發群聚疫情時，王必勝當時就在第一時間內被奉命進駐，成立前進指揮所，搭配多名感染管控專家支援，一同找出部桃醫院SOP中的漏洞，當時短短20多天，他與團隊幫助部桃同仁，從原先驚恐，到最後清零、指揮所解編，現在外界都期盼，王必勝能夠再次控制住苗栗的這場群聚疫情，打出漂亮的一仗。
京元電子群聚感染繼續爆！新增32例確診 今日3點緊急停工消毒2天
中央流行疫情指揮中心公布，苗栗今日新增確診51例，其中半導體封測大廠京元電子竹南廠群聚就佔了32例。京元電子竹南廠爆發大規模群聚感染，確診者數量持續擴大，考量外界及員工疑慮，公司上午開會決定，自今（4）日夜班開始至6月6日日班，各廠區停工2天，機台停機不關電，同時將進行大規模消毒。京元電子竹南廠移工群聚感染大爆發，廠方緊急對員工進行快篩，衛生局盼在6日晚上完成全廠共7300人快篩。指揮中心指揮官陳時中說，苗栗急需篩檢地點、快篩動線等相關安排，為了防止感染情形繼續擴大，指揮中心4日派衛福部醫福會執行長王必勝帶領防疫團隊前往第1線，與縣府團隊設置前進指揮所。而京元電子持續對旗下員工進行快篩，卻不斷引發議論，不僅昨日快篩排隊人潮引發群聚爭議，更外傳竹南廠移工罷工、銅鑼廠移工也集體請假14天，有鑑於此，考量移工與員工疑慮，原本對外宣稱不會停工的京元電子4日宣布，初步決定自今日夜班（3點起）到6日的日班停工2天，機台停機不關電，公司也會進行全面消毒；下週常日班進行分流，分成在家與公司上班。
守住護國神山群 鄭宏輝：政府應主動協助竹科快篩
半導體測試大廠京元電子竹南廠爆發外籍移工群聚感染事件，至今已累積45人確診，行政院政務顧問鄭宏輝今（4）日表示，政府部門應該更主動積極提供協助，輔導大新竹的科技產業能快篩，以守住護國神山群。鄭宏輝說，他已接到幾個竹科高階主管的討論電話，大家對於疫情可能的擴大範圍都表示憂心；在傳出移工群聚感染事件後，京元電子四廠區共7300名員工皆安排進行快篩及PCR檢測，雖然竹科篩檢站已經在運作中，但是每天的篩檢量能大約只有80到100人，應該要快速的調整防疫策略，而不是依賴企業的自主快篩。「企業願意負擔起花費與責任，我們給予最大的肯定。」但鄭宏輝說，將原本分散各地的廠區員工集中進行快篩，過程中遊覽車的群聚、排隊等待篩檢的群聚，不禁都讓人冷汗直流，擔心有造成再次傷害、擴大群聚感染的風險，政府應予以協助與輔導。鄭宏輝強調，守住竹科防線，才能守住台灣的護國神山群。當務之急是政府該介入進行輔導與協助，提供專業的醫療資源與能量，尤其是大規模的篩檢行動，在這個關鍵時刻，不能讓企業孤軍奮戰。守住護國神群山，需要政府與民間合作拚防疫，同島一命，團結守台灣。
京元電子爆確診！湧入7千人快篩「變相群聚」…主管認缺失
國內新冠肺炎疫情似乎沒有趨緩的跡象，今年的本土確診人數超過8千例，如今苗栗京元電子竹南廠更爆發群聚感染，目前已累計45人染疫，廠區也因此召回7300名員工進行快篩，不過昨（3日）將員工召回做篩檢時，卻因為沒有確實做好分流，導致現場一團亂，加上人群聚集恐會引發群聚感染；對此，企劃處長接受訪問時坦言，的確有疏失，會在今（4日）做出改善。京元電子上個月底接獲仲介公司通知，表示2名外籍移工確診新冠肺炎，隨後立即清查相關接觸者，如今確診人數已達45人，而廠區也準備了應對措施，請醫療團隊進駐，昨天對7300名廠區員工進行快篩。（圖／翻攝自曾玟學臉書）不過苗栗縣議員曾玟學卻爆料，在篩檢現場聚集了相當多人，外籍人員們被遊覽車一車車載來，現場也拉不開社交距離，反而讓快篩現場充滿高度風險，呼籲他們應該要分時段分區域分流進行快篩。據《ETtoday新聞雲》報導，京元電子一名企劃處長接受訪問時表示，昨天白天是針對外籍員工進行快篩，直到傍晚後才對輪到本國籍的員工，他坦言，由於相關決策在前一天才決定，在如此臨時的情況下，大家都各忙各的，現場有些混亂，加上還沒安排好外籍移工就到了，確實有疏失。企劃處長表示，針對篩檢時人流過多的情況，今天會做出改善，包含篩檢動線、社交距離都會做出調整。
京元電子群聚擴大！45人染疫…快篩又32人陽性 曾玟學再爆：晚班員工被叫回上班
國內本土疫情遲遲沒有趨緩跡象，今年已有超過8000例確診，苗栗京元電子竹南廠更爆發群聚感染，目前已累計45人染疫，因此緊急召回7300名員工篩檢，但沒有做好防疫措施挨轟。更扯的是，苗栗縣政府不但不直播記者會，甚至直接取消，讓苗栗縣議員曾玟學氣炸了。京元電子召回7300名員工進行快篩。（圖／翻攝自曾玟學臉書）疫情嚴峻，各縣市政府都會召開防疫記者會，本以為苗栗縣政府今（3日）下午3點會開記者會，說明相關事項，曾玟學一路等到快4點依然沒看到直播，後來才發現記者會取消了，「說是要錄完說明影片再提供給記者，我真的無話可說」，他認為縣府具體的防疫措施完全看不到，很難讓人有信心，「真的不能怪人民會恐慌，縣民心中疑問一大堆，卻等不到苗栗的大家長幫忙解答」，他希望縣政府上緊發條，快點加速動起來。快篩沒有保持社交距離挨轟。（圖／翻攝自曾玟學臉書）曾玟學晚間在臉書發文，透露收到訊息，內容是京元電子的內部信，要晚班員工回去上班，明天上午才做快篩，信中還提到「今後只有陰性允許進線，且產線穿無塵服戴口罩是安全的」，讓他看完直言：「這決策真的是服了」。京元電子要晚班員工先回去上班。（圖／翻攝自曾玟學臉書）曾玟學認為，京元電子現在要做的事情就是「確實分流、確實隔離、確實防疫」，讓員工可以居家上班、可以分流上班的就居家、就分流，不同廠的快篩也要分流，再來是把安全的區域和尚有風險的隔開，並讓每一位員工都能戴好醫療口罩，減少接觸，保持社交距離。據了解，今日已經針對1300名員工進行快篩，初步檢驗結果有32人為陽性，陽性率2.46％，染疫人數繼續擴大。
京元電39人染疫！員工爆「禁戴醫療口罩」 直擊7300人現場快篩…網痛批：大型群聚
苗栗縣京元電子竹南廠昨（2日）爆發12名員工群聚感染，目前已累計39人確診。今（3日）早進行大規模快篩，包括新竹及銅鑼廠員工共7300人，但是3個廠區的人混在一起，讓人擔心成為防疫破口。有員工更控訴，京元電子不准他們戴具有防疫功能的醫療口罩，只能戴公司配發的白色無塵室口罩，讓人聽了傻眼至極。京元電子在臉書公告，今天起展開全體7300位員工快篩，以降低潛在的工作環境風險，並進一步落實防疫措施，保護同仁、家屬、客戶、供應商，讓社會信賴放心。京元電子累積39人確診。（圖／翻攝自京元電子 KYEC臉書）京元電子為員工進行篩檢。（圖／翻攝自京元電子 KYEC臉書）苗栗縣議員曾玟學也在臉書PO出現場快篩照片，讓他非常擔憂，「現場也拉不開社交距離，這樣因為快篩造成的排隊和群聚，在雙北許多快篩站都發生過，這反而讓快篩現場充滿高度風險」。他認為，應該做好現場距離跟人數的控制，篩檢完一批再通知下一批來，「通通塞在一起排隊真的不理想」。曾玟學擔心群聚成為防疫破口。（圖／翻攝自曾玟學臉書）曾玟學表示，快篩完應自我隔離到潛伏期結束，但京元公司為了維持運作，員工幾乎是篩檢完就需要回到工作崗位上，「這樣的作法是否能讓狀況獲得控制，真的非常非常讓人疑慮」。曾玟學質疑京元電子的做法。（圖／翻攝自曾玟學臉書）另外，京元電子內部公告「禁止產線員工配戴醫療口罩進入無塵室」，有員工便向曾玟學陳情，曾玟學立刻請衛生局和京元公司溝通，後來陸續傳出廠區有員工確診，京元電子仍未對此規定進行修正，他希望能儘快調整策略，落實有效的防疫策略，讓員工們能安心，也期待能早日控制住狀況。現場快篩照片曝光後，引發熱烈討論，網友紛紛痛批：「完全不分流，這政策誰想的，真偉大」、「誇張的電子廠，沒事都聚到有事了，外籍群聚本就嚴重，疫情爆發更是難防，這次沒防堵住便會是極大的危機！」、「沒生病的，排完可能又一些人要變潛伏者了」、「想不到還讚的起來」、「天啊大型群聚現場」、「照這樣快篩，下個萬華就要出現了」、「原本可能沒大爆發，現在這樣不爆也難了」。對此京元電回應，無塵室口罩和醫療口罩一樣具有防護功能，以保護員工為最重要原則，讓員工在配戴醫療口罩後再戴無塵室口罩，在具有防疫效果的同時有可以控制落塵量，3點聲明如下：1.經公司EQM測試，醫療口罩產塵量明顯高於無塵室口罩，不建議戴入潔淨室。2.醫療口罩廠牌多樣且人員可能重複使用，不易管控對潔淨室particle的影響。3.詢問其他封測同業，對產線要求相同，禁止戴醫療口罩進入產線。