蔡伯龍
」保險學會改選泰安產險李松季連任理事長 「努力提升我保險業國際形象」
中華民國保險學會今天(20日)改選新任理、監事,泰安產險董事長李松季獲得全票連任理事長,他同時也是產險公會理事長與住宅地震保險基金董事長。保險學會新選出三位副理事長,為中再董事長楊誠對、壽險公會理事長陳慧遊及政大教授林建智;常務理事為保發中心董事長簡仲明、富邦產險董事長許金泉及國泰人壽董事長熊明河,常務監事為凌氤寶教授。當選理事為梁正德、凃志佶、何英蘭、蔡漢凌、林欽淼、蔡伯龍、陳萬祥、陳世岳、范文偉、莊中慶、黄敏義、陳宏昇、簡詠涵、黄裕宜。候補理事為陳昌正、林榮宏、何以、鍾志宏、陳信坤。當選監事為周園藝、王慰慈、袁曉芝、劉自明、陳嘉文、陳昭鋒。候補監事為王修德、林金樹。李松季表示,他將一本初衷,繼續加強保險業產、官、學的合作,促進國際交流,提昇我國保險業之國際地位及形象,為保險事業的發展再創新局。
一隔離就理賠10萬「防疫神單」現身 會不會賣到緊急停售和泰產給答案了
一隔離就理賠10萬元的「防疫神單」重現市場!繼台灣產物保險轟動一時的低保費、高理賠防疫險保單停賣後,積極搶攻產險市占率拚到業界第6名的和泰產險,近日一宣布推出類似理賠條款的新防疫神單後,即引起網友熱烈討論。CTWANT記者調查,和泰產險在去年12月觀察到COVID-19病毒變異株Omicron威脅度對世界各國及國內疫情的威脅增高,即開始籌備規劃推出新版的防疫險保單,仍以「一隔離即可理賠10萬元」的保障為基礎。和泰產險1月7日宣布新推出的防疫神單「新疫點零補償型專案」,提高了隔離補償的保額,保險期間內,若接獲政府開立之隔離通知,即理賠10萬元的定額補償,保額為目前業界最高。在保險費金額上,則是調整到保費895元的不分職業、性別、年齡單一費率之外,一旦染疫確診並再理賠5萬元的補償保險金,且我國本國籍與外籍人士皆可投保,但此保單目前僅提供網路投保,民眾於線上填妥投保資料,待審核通過後,午夜12時立即生效。2020年4月,金管會就已核准富邦產險「疫起守護」的個人防疫險,台灣產險的「法定傳染病防疫費用險」係在當年12月22日推出,由於正巧是國內睽違253天之後再爆出本土病例當天,且「保費500元、一隔離理賠10萬元」的投保、理賠條款簡單易懂,一推出即受到注目,最後賣到大排長龍緊急宣布停賣,還出現理賠款龐大而倒賠。和泰產險董事長蔡伯龍(右)與總經理莊瑞德。(圖/李蕙璇攝)有網友提到,之前買的台產防疫險的1年期保障期在2021年12月底到期,如今有類似的理賠金額保單,會趕緊與家人討論看看是否趕緊上網投保。記者以台產「防疫神單」的投保、理賠效應,詢問和泰產險總經理莊瑞德,會不會「新防疫神單」一開賣後也會面臨網路投保、通路反應佳而緊急停賣?莊瑞德回覆說,會視實際情況而滾動式調整投保服務。民眾還可以多了解「法定傳染病醫療及費用補償險」相關理賠範圍,通常有兩種補償金,一是「住院日額保險金」,經醫師診斷確定罹患「法定傳染病 」而住院診療時,依實際住院日數給付約定住院日額保險金,同一次住院最高日數,各家防疫險規定也有所不同。「關懷保險金」則是經醫師診斷確定罹患約定之「法定傳染病」者,依約定定額給付法定傳染病關懷保險金,有的保單會限制同一法定傳染病以給付一次為限。
和泰產險重罰後高層大異動 新董總蔡伯龍、莊瑞德出任:首要改善法遵內稽內控
和泰車(2207)代子公司和泰產險宣布,新任董事長由前中再保總經理蔡伯龍出任,總經理為前將來銀資深副總、前安定基金總經理莊瑞德。該人事異動還須金管會審核,仍由副總經理顏思齊代理總經理職務。和泰產險去年11月遭金管會以未與母公司和泰汽車設置防火牆而重罰1140萬,並需於3個月內具體提出法令遵循、內部稽核、強化機制等整體改善作業流程及交出懲處名單。和泰產險遂於去年12月開始,展開高層人事異動,先是董事詹文全辭任,董事長張永固的董事法人身分,則由和展投資宣布改派為卓俊雄(東海大學法學院院長、前金融消費評議中心總經理)並代理董事長,總經理章明純(前保險事業發展中心副總經理)跟進辭職後,於今年2月26日公布新任董事長、總經理人選。根據《工商時報》報導,蔡伯龍於中再保任職14年,歷經總稽核、副總、總經理,去年10月退休,現應和泰集團延攬出任和泰產險董事長,期許倚重其風險管理、稽核內控之專長,強化董事會職能。莊瑞德則曾任職於國泰人壽、台灣人壽、台壽保產險及安定基金總經理,精算、業務管理及策略發展等經驗豐富,後轉任將來銀行之籌備處營運長及保險事業中心資深副總,負責規劃保險相關商品及營運作業流程等,擅長保險科技應用。將來銀行對此則發新聞稿,對於莊瑞德後續之職務規劃,將來銀行表示恭賀與支持,也衷心感謝莊瑞德兩年的服務期間為公司貢獻心力,互動合作愉快,未來也會持續保持良好合作關係。莊瑞德自2019年3月加入將來銀行籌備處,籌建人力資源、行政總務、作業管理、保險團隊及各功能規章制度,並負責建立人才制度及薪酬制度建置專案、行舍選址與裝潢專案,同時協助規劃5年發展計畫、預算及設立許可申請。將來銀行成立後,莊瑞德督導銀行營業執照及系統UAT專案,更籌建保險專才團隊及督導保險業務系統取得ISO 27001驗證,同時規劃純網銀保險代理人業務之商業模式,引入國外成功創新投保體驗,協助奠基將來銀行未來發展之良好基礎。