在家上班
」 在家上班 新冠肺炎 確診 WFH 陳立白
老公在家上班顧兩老…才剛出門婆婆奪命連環call 她暴氣：在黏怎樣的？
有名媳婦分享，先生為了顧兩老已經改成在家上班，即使都陪伴一整天了，但當一家人只是外出一下，婆婆就會奪命連環call，有幾次為了接她電話更差點影響行車安全，對此她問「婆婆是有分離焦慮症嗎？」原PO於近日在臉書社團「毒姑九賤婆媳討論區」發文指出，先生為了顧兩老已經改成在家上班，即使都陪伴一整天了，但只要外出一下下婆婆就會又打電話，最近先生早上送她上班，婆婆打來問了不是很重要的事，到了晚上兩人帶孩子回診，婆婆又打來三通，先生還為了要拿手機看被飲料燙到手。不僅如此，原PO說當先生載他們去住飯店時，婆婆更愛打，還有幾次為了接她電話差點影響行車安全，好奇問「婆婆是有分離焦慮症嗎？到底是在黏怎樣的？」此文一出，便引起熱議，網友紛紛傻眼，留言建議「下次電話搶過來直接開轟」、「下次住飯店直接關機，說沒電，外出盡量就不要接，說關靜音還是震動，如果婆婆問，這個是你老公問題，讓他自己去說，久了幾次就習慣了。」、「建議帶去看醫生！有可能生病了」、「他們不懂得安排自己的時間，變的十分的依賴兒子，最好是幫他們安排一些老年活動，有自己的生活重心，讓他們不要再關注你們」、「直接開勿擾模式」。
亞馬遜明年1月2日起「取消遠端上班」！ CEO曝原因
科技巨頭亞馬遜（Amazon.com, Inc.）的總裁兼首席執行官賈西（Andy Jassy）於美東時間16日宣布，自明年1月2日起，員工將被要求從「1周3天」到公司上班，逐步恢復到疫情前的「1周5天」。同時，亞馬遜也提倡組織扁平化，致力於在2025年第1季末將個人貢獻者與經理的比例提高至少15%，這可能導致部分中階經理失去職位。賈西16日在1份備忘錄中表示，從長遠來看，他對公司共同取得的成就感到滿意，「商店、亞馬遜雲端運算服務（AWS）和廣告業務繼續在巨大的基礎上成長；Prime Video持續壯大；生成式人工智能（GenAI）、低軌道衛星古柏計劃（Project Kuiper）、醫療保健等新的投資領域正在蓬勃發展。在我們不斷成長和推動創新的同時，我們也在成本結構和營運利潤方面取得進展，這並不容易做到。總的來說，我喜歡我們前進的方向，並欣賞我們全球團隊的辛勤工作和聰明才智。」不過賈西也坦承，過去幾個月他和團隊不斷在思考2個問題，他認為公司可以在這2方面做得更好：「首先，我們是否擁有合適的組織架構來推動我們期望的發展水平和速度？第二個則是，為了盡我們所能為客戶和業務提供最佳的服務，我們是否已準備好提供創新、協作，並為彼此及公司的文化建立足夠的連結？」為了解決第1個問題，賈西認為他們將致力於在2025年第1季末將個人貢獻者與經理的比例提高至少15%，「如果完成這項改善，它將提高團隊成員的行動效率，激發他們將自己視為公司所有者，並推動決策更接近客戶和業務的第一線，減少官僚作風，並增強我們組織的能力。」與此同時，他們還創立「官僚信箱」，讓員工可以投訴任何官僚主義或不必要的流程，而賈西本人也將親自閱讀這些電子郵件，並採取相應的行動。至於第2個問題，賈西表示他們決定，將要求員工自明年1月2日起，恢復新冠疫情爆發前的工作模式，那就是「1周5天」都要到辦公室上班，「回顧過去5年，我們仍然相信在辦公室一起工作的優勢是顯而易見的。我過去已在2023年2月解釋過這些好處，但總而言之，我們發現公司團隊在辦公室，更容易發揮、實踐並強化企業文化；協作、集思廣益和創新變得更加簡單及有效率；團隊之間也會有更好的向心力。」
外商小助理女友「病假15天全薪請好請滿」！ 他見「年薪百萬」瞬間不爽：狗屎運
「外商公司的薪水嚇到我了」！有名網友抱怨，女朋友學經歷普通，3年前狗屎運進到外商，職位只是個小助理，長期觀察下來，女友不僅上下班不用打卡，還每天遲到早退，不僅如此特休還超多，他以為女友年薪頂多50K，豈料最近不小心看到女友的扣繳憑單，讓他瞬間傻眼，直呼「覺得人生真的很不公平。」原PO近日在「匿名公社」發文指出，女朋友學經歷普通、英文能力也普通，3年前狗屎運進到外商，只是個小助理，上下班不用打卡，每天遲到早退，還常常在家上班，特休超多天，每年還可以出國好幾次，請完特休就請病假，病假15天全薪請好請滿。就他長期觀察下來，以為女友年薪頂多50K，豈料最近不小心看到對方的扣繳憑單居然有百萬年薪，直呼「覺得人生真的很不公平。」此文一出，網友看了則紛紛搖頭「覺得人生不公平，你積極努力點，少抱怨多做事」、「有能力者，才能留在公司裡，沒能力，如您，可能早被炒魷魚了。您自立些。」、「怕被看沒有，就分手啊！」
辭竹科工程師赴日本工作！他「少賺百萬」不後悔 列3點：台灣目前比不上
許多人對科技業的第一印象總是高薪，因此有不少人擠破頭都要進到竹科工作。一名曾在竹科上班過的工程師分享，放棄竹科高薪到日本工作，如果再給他選擇一次，肯定毫不猶豫選擇留在日本。原PO在Threads發文指出，自己電機系畢業，在竹科上班過，如果當初繼續留在竹科，領得一定比現在多，同學、朋友基本上年薪300萬以上，而自己現在大約年薪1000萬日幣，約台幣200萬左右，然而生活品質日本屌打竹科，也屌打台北，在竹科3房大概要2500萬以上台幣，但在東京買3房，匯率大概1500萬不到，馬路寬敞、空氣宜人、綠地超多。至於工作型態，原PO表示，記得第一份工作在竹科很常半夜會接到電話，叫他起床處理事情，當初白頭髮超多，加班破100小時都很正常，現在基本上在家上班，根本沒有加班這種事情，還多了很多時間可以發展興趣跟副業。原PO提到，日本有全世界最方便的大眾捷運系統，上班基本上搭電車就可以到，在台灣除了騎機車的風險，還有上下班的塞車時間，過高的交通死亡率，怎麼看都認為上班搭電車滑手機最舒服。原PO也直言，「有人說過千金買鄰，我認為代表的意思包含環境、人文、教育等等，這些都是我認為台灣目前比不上的，你說要不要回台灣領300萬以上台幣，還是留在日本領1000萬日幣，我一定毫不猶豫選擇留在日本。」貼文一出引起討論，網友紛紛留言「2024的好處是只要有能力，大家都能待在自己喜歡的國家」、「日本200萬能輕鬆買房，又能買到好的交通人文環境，真的比台灣300萬強太多了」、「算是同意你的看法」、「你漏說了竹科的300萬年薪，輕鬆賺還是不輕鬆」。
公司推「1週2天WFH」被讚爆！上班族「藏1變化」：找不到壞處
先前新冠疫情爆發期間，許多公司企業調整上班模式，讓員工改為居家辦公（Work From Home，WFH）。對此，一名網友發文表示，目前公司開始實行「1週2天」居家辦公，員工們不但省下通勤時間，公司也可以順便省冷氣費，讓他大讚「真的好方便」。而此文一出，引起熱烈討論。「不進公司上班真的很節省通勤時間！」原PO日前在PTT發文表示，由於公司實行1週2天的WFH，讓他節省了上、下班各1小時的通勤時間，「不用人擠人，早點起床還可以吃個早餐，下班直接躺床」，這個制度讓原PO讚嘆超方便，就連要去公司的日子，心情也變好很多。原PO坦言，開始實行居家辦公的模式後，不只讓員工們更加方便，公司也可以順便省下夏天的冷氣電費，不過有同事認為居家辦公「效率變慢」，原PO因此好奇詢問「我覺得是自律問題吧？大家現在公司有WFH制度嗎？」此文一出，不少網友大推WFH制度，直言「羨慕，我也好想WFH」、「生活品質加分，說什麼效率的都是自己問題」、「通勤真的超浪費時間又厭世」、「很喜歡節省時間的感覺」、「在家上班公司能省大量電費跟雜費，員工心情好效率提高，我找不到壞處欸」、「超推，坐在辦公室不代表不會摸魚」。不過也有網友指出「看人性，在家誘惑多容易擺爛」、「遠端是真的爽，但是我自己租屋，所以電費有點貴」、「要懂得分配時間」、「我聽過說法是老闆在現場看得到員工，工作比較有安全感，這是老闆安全感的問題」。
天王星大樓最新拆除進度曝光 張齡予曝自家花蓮飯店「目前損失慘重」
美女主播張齡予今（13日）帶著1歲多兒子小班長一同出席奶粉代言活動，笑說兒子因為喝奶粉長得頭好壯壯、又愛活蹦亂跳，雖然才1歲多，就常被誤認已經是2歲多的小朋友了，更透露兒子已經會講簡單的詞彙，「他爸爸、媽媽、阿公都會說了，很愛講話，但還沒有會完整的句子」。她提到0403大地震重創花蓮，天王星大樓傾斜到45度，一旁自家的「麗翔酒店連鎖-花蓮館」目前仍是岌岌可危，張齡予擔心地說：「我每天都在關心拆除進度、爸爸也是非常關心，但這一切可能要到完全拆除才能解除危機。」她說地震當下第一時間就是疏散客人到安全的地方，非常感謝員工平常就訓練有素，大家都安全無虞。張齡予透露停業後員工目前都在家上班，「原先預計的14號拆除完畢可能無法如期，雖然不知道危機到何時才能解除，但我爸爸也很龜毛，一定要確認沒有危險才會正式開業，目前粗估損失一定超過千萬」。她也大力稱讚政府：「拆除作業很專業，我們就是信任政府，全力配合，盡量不要影響員工生計。」至於先前在臉書發文譴責黃子佼：「黃子佼的事已經連累到家人還有恩師，如果我是小燕姐，我會叫徒弟不要再講了、不要再試探輿論風向了、不要再玩文字遊戲了，就宣布永久退出公眾眼光，承諾不會復出演藝圈。」張齡予更直言：「「我雖然不一定會有跟他合作機會，但我也是會堅決抵制永不跟他有任何形式合作。」對於有酸民指張齡予選在此時發聲是要蹭流量，今她反駁說：「我沒有任何事情蹭流量，我身為一個公眾人物有自己的社會責任，我自己也是一個小孩的媽媽，希望小孩在自己認同的狀況下成長，也希望這個社會更好。」更搞笑表示自己代言的紅牛奶粉，已持續10年捐助富安國小孩童，希望能在孩童的成長路上盡一份心力自己今天出席代言也是蹭這個產品的流量。張齡予非常擔心在花蓮天王星大樓旁的自家飯店安危。（圖／侯世駿攝）
遊泰旅客注意！清邁登全球空污最嚴重城市 總理促檢視法規解決「棘手問題」
泰國是國人愛去的觀光國家之一，不少人都趁著疫情解封到泰國去玩，但近期泰國第二大城市清邁，因農民季節性焚燒農作物，加上汽機車廢氣太多導致空汙，讓清邁成為當前全球空氣品質最糟的城市之一。泰國空氣污染嚴重，尤其北部大城清邁，變成世界污染最嚴重的地區之一。（圖／達志／美聯社）無論是腳底下的城區風光、還是遠處的青翠山巒，全都陷入五里霧中，遊客難掩失望，根據印度的《WION》和泰國的《Thai PBS World》指出，泰國空氣污染嚴重，尤其北部大城清邁，變成世界污染最嚴重的地區之一，當地的 PM2.5 濃度甚至曾達到世界衛生組織年度空氣品質指導值 76.3 倍。去年清邁空汙狀況在4月初達到最糟糕，整個清邁城籠罩在灰色霧霾中，清邁府宣布公務員可以在家上班。（圖／達志／美聯社）據了解，每年2到4月是泰國北部以及鄰近邊境寮國和緬甸農民燒山的高峰期，衛星圖顯示每年的這個時節泰北和邊境上有大量的火燒山熱點，原因是農民收割時焚燒甘蔗田除葉子，這狀況跟過去在印尼的火耕道理一樣，泰國是甘蔗和稻米主要生產國，每個季節農民都會焚燒田地以清理土地，讓農民更容易收割，勞動力成本更低，工時也短。若不焚燒田地，就需要使用機器設備，但不是小農民的選擇，因連二手機器都買不起，雖然泰國政府早已禁止焚燒農田，但農民仍然處處放火清理田地。去年清邁空汙狀況在4月初達到最糟糕，整個清邁城籠罩在灰色霧霾中，清邁府宣布公務員可以在家上班。泰國空氣污染嚴重，尤其北部大城清邁，變成世界污染最嚴重的地區之一。（圖／翻攝自X）根據公衛部統計，光去年到今年3月初，泰國有132萬人染上空汙相關的疾病，其中有58萬3238人有呼吸道疾病，26萬7161人有皮膚疾病，24萬2805人有眼疾以及20萬8880人中風，清邁人對去年的狀況更是記憶猶新，可以說是「挫咧等」。面對嚴重空污，泰國政府只能治標，採用像是雲播種技術，希望能藉著增加降雨降低空污，並在市區安裝巨大空氣清淨機，泰國政府也深知必須解決這個棘手問題，總理賽塔（Srettha Thavosin）自去年9月上任後就宣示空污問題是「國家級議程」，並提出乾淨空氣法草案（Clean Air Act），1月17日剛在國會眾議院通過一讀，不過看在專家眼裡，認為這些措施都太少太晚。泰國空氣污染嚴重，尤其北部大城清邁，變成世界污染最嚴重的地區之一。（圖／翻攝自X）
AI PC搶一波2／疫情過後進入NB換機潮 法人：首波雙A受惠最大「這2類」供應廠也開心
「隨著疫情間消費者購買的筆電已經差不多要進入換機期，AI PC的推出，勢必會吸引到消費者的目光，將自然而然迎來汰換潮。對於PC供應鏈來說，都會受惠，建議投資人可以觀察品牌廠，包括宏碁（2353）、華碩（2357）、技嘉（2376）、微星（2377）營收表現。」華冠投顧分析師劉烱德說。據TrendForce預估，2023年全球筆記型電腦出貨將達1.67億台，年減10.2%，隨著庫存壓力緩解，預期2024年全球筆記型電腦市場恢復至健康的供需循環，主要的成長動能將來自終端商務市場緩步釋出的換機需求、電競筆電的持續擴張等，預估整體出貨規模將達1.72億台，年增3.2%。法人指出，2024年下半年隨Windows 12上市，預期更多AI PC機種推出，將成為PC產業另一動能，預估2024年AI PC滲透率將達5-10%。「疫情間歷經景氣由盛轉衰的PC品牌廠，在這波AI浪潮中找到新商機，全球市占前幾大廠商包括聯想（Lenovo）、惠普（HP）、戴爾（Dell）、華碩、宏碁都宣示將陸續推出新品，2024年AI PC成的兵家必爭之地。」劉烱德告訴CTWANT記者說。分析師范振鴻強調，雙A等品牌廠是一定會最早受惠於AIPC需求，然各品牌廠對於AI PC的定義仍未一致，仍須等待軟硬體都就位後，品牌廠推出的新品才能為AI PC做一個統一的定義。華碩近期受惠AI PC題材，股價連日走揚，創2000年以來新高。（圖／翻攝自台灣股市資訊網、報系資料照）法人指出，華碩營收主要分為PC、主機板及零組件等三類，其中PC（NB、DT）佔67%，換言之，換機潮出現，華碩營收就會直接出現反映。儘管華碩在第三季法說會上預期PC相關營收第四季將季減15%，不過長期來看，整體PC市場向上趨勢仍未改變，預期2024年將擺脫庫存問題，重返成長軌道。AI PC的出現也會進一步帶動PC產業向上成長，華碩有望大幅受惠此趨勢。法人預估，預估華碩2023年每股稅後純益（EPS）約23.3元，2024年EPS則可達33.1元。觀察雙A近期股價走勢，華碩近期股價在12月25日盤中來到479元，創下2000年以來新高，宏碁也在25日盤中來到49.8元漲停價，創下12年新高。范振鴻也指出，基本上，AI PC的供應鏈跟傳統PC幾乎是完全重疊，但是因為AI PC 需要更多的運算能力、同時運作功耗增加，因此在品牌廠之外，包括記憶體、散熱等相關零組件族群也值得注意。「除了品牌廠外，PC相關供應鏈零組件主要受惠廠還有，散熱模組的雙鴻（3324）、奇鋐（3017）、組裝廠鴻海（2317）、和碩（4938）、廣達（2382）、仁寶（2324）、緯創（3231）、英業達（2356）等。」劉烱德觀察指出。法人預期，疫情期間因應在家上班、上課添購的電腦，將陸續進入換機潮。（示意圖／非當事人，報系資料照）記憶體模組廠威剛（3260）董事長陳立白日前也喊出，包括AI PC、AI手機等各類AI應用趨蓬勃發展，將推動上游原廠產能配置與新增投資都集中在HBM（高頻寬記憶體）及DDR5，為產業帶來新一波多頭，未來2、3年都會是記憶體產業的好光景。資策會產業情報研究所（MIC）所長洪春暉表示，生成式AI將貫串2024年資通訊暨軟體產業發展，其已逐步落地至更多終端裝置，預期2024年AI PC與AI手機將成為終端消費市場成長新動力。儘管AI PC尚未有明確的產品定義，PC供應鏈對於AI PC的無限想像已開啟AI PC新戰場。除了處理器大廠英特爾外，AMD（超微）及手機晶片廠高通與聯發科（2454）也紛紛推出AI PC處理器，品牌商、作業系統商、軟體商如微軟等也加速軟體應用的開發與合作。「由於主要大廠已認知到市場成長的關鍵，在於使用模式更貼近使用者需求，因此除了硬體效能，軟體應用工具對於使用者執行AI功能的情境配合，成為未來產業發展焦點。」洪春暉說。展望2024年，台灣PC產業具有設計與生產力優勢，當AI PC還在混沌未明之際，正是台廠提高AI PC定義話語權的好機會，就看誰能說服消費者買單。
寒假打工開跑！直播時薪破600元奪冠 「評論寫手、神秘客」最熱門
年終將至，部分大學下周起將迎接56天史上最長寒假！104人力銀行發布2023寒假打工趨勢調查結果，發現影音直播平均時薪603元最多金；想快速上工，餐飲業平均可獲得17.6個打工機會；最搶手的打工，則是評論寫手。寒假打工時，有57%打工族考量薪資福利、19%在乎工作環境與同事氣氛、17%在乎住家距離，三大因素都高於工作內容7%。寒假打工，想快速上工怎麼做？104人力銀行顧客價值處資深協理翁維薇指出，疫後內需爆發，餐飲業、服務業大缺工，同時迎戰春節消費人潮，找尋餐飲工作的打工族，每人平均可獲得17.6個打工機會最多，第二名則是補教工作，每人平均有13.8個打工機會，門市工作的求職者，每人可獲得10.9個工作機會位居第三。104也透過社群詢問大學生最常打工的類型，在回收的600多個回答中，有5成以上學生做過餐飲、補習班、門市相關工作，呼應民生消費產業好上工的程度。哪些打工最夯？104公開2023年全站最夯打工排行榜，第一名是「評論寫手」超過1,118次應徵，可遠距或在家兼職，且符合年輕打工族喜歡於網路上分享特性，第二名則是「神秘客」也有1,020次應徵，工作類型屬論件計酬，且能體驗不一樣的服務，也廣受打工族青睞，第三名則是萬年不敗的「展場打工」，具短期打工又能當天領現特性。想爭取高薪，104也公布時薪最高TOP 5職類，第一名是影音直播，時薪可達603元，疫情後宅經濟更發燒，在家上班又能爭取高薪，吸引不少打工族躍躍欲試，第二名是補教業，時薪359元；第三名是醫護，時薪281元；第四名是美容美髮，時薪233元；第五名是市調，時薪223元。104透過熱搜關鍵字發現，「短期打工」占整體14%最熱門，其次是「寒暑假打工」占8.4%、「假日班」占4.5%，時間彈性受重視。進一步透過社群詢問打工最在意的條件，57%學生最在乎薪資福利，其次是工作環境與同事氣氛，占比19%，與住家的距離占比17%，最後才是工作內容僅占7%。翁維薇表示，學生打工族因為多以短期打工、當日的活動打工為主，工作內容相對單純，會較重視能否當天是否可以拿到薪水，以及工時的彈性分配。
DRAM起風了1／趁原廠減產跌價六成 模組廠「搶貨庫存滿倉」坐等漲價利潤
2020年疫情開始，全球生活方式轉變，在家上班（WFH）成為防疫的主要方式之一，個人電腦包括桌機及筆電熱銷，也讓關鍵零組件記憶體（DRAM）一時奇貨可居。但是到了2021年第四季，下游銷售急凍，記憶體又從當紅炸子雞霎時間成為燙手山芋，報價也出現急殺。為了穩住價格，DRAM廠美光在2022年9月底宣布降低2023年年度資本支出達3成、半導體設備支出更達5成，包括DRAM及NAND Flash將減產約2成；NAND Flash供應商鎧俠也在同年10月起減產3成，韓國SK海力士也跟進砍資本支出5成，並減產低毛利產品。全球最大DRAM廠韓國三星則是在2023年4月才宣布減產20%，第三季再加大力道，減產幅度來到25%，第4季預估達30%。這波的DRAM景氣有多慘？根據集邦科技報價資料，DRAM報價從2021年第四季開始下跌，2023年第四季開始回升，共連跌八季，跌幅達64%；NAND Flash則是在2022年第三季開始下跌，2023年第四季開始回升，共連跌五季，跌幅達61.2%。法人指出，2022年下半年到2023年上半年，全球半導體業景氣下修，其中最早進入修正波，就是記憶體領域，主要是因為中國智慧型手機市場需求未見起色，再加上PC出貨量仍受到之前疫情提前拉貨影響仍相對疲弱。美系DRAM廠美光喊漲價，市場看好模組廠的低價庫存將是主要受惠者。（圖／翻攝自美光台灣臉書）上游DRAM晶片廠減產之際，中下游的模組廠則是逆勢增加庫存。「DRAM是科技產業中最特殊的族群，一般電子廠商對於庫存相當謹慎，但只有DRAM模組廠卻會在報價低點時大量掃貨，觀察最近模組廠的庫存狀況，威剛、十銓創下新高，創見及群聯也是近年來的相對高點，加上之前美光又喊出要漲價，模組廠提前備貨一方面是等待後續報價正式回升時的收益，另一方面也說明了景氣回溫了。」一位本土法人告訴CTWANT記者說。根據公開資訊觀測站資料顯示，威剛（3260）第三季的庫存金額已經來到144億元，創下新高，以威剛前10月營收264億元來算，已經是超過五個月的營收水準，連算是二線廠的十銓（4967）也衝高到62億元，今年前10月營收124億元，同樣也是超過五個月。堪稱是DRAM產業鐵嘴的威剛董事長陳立白則是7月就透露，上游供應商對DRAM價格態度已紛紛轉趨正向，議價空間緊縮，伴隨著減產效益將在第三季顯現，加上終端客戶的DRAM庫存水位普遍回復健康，在主客觀條件兼具下，預期第三季的DRAM合約價跌幅將明顯收斂，現貨價則可望領先起漲。陳立白強調，目前的價格反彈動力主要是來自於上游減產效應及通路回補安全庫存，但伴隨著智慧手機需求漸入佳境，同時PC出貨逐步回復常態，預期明年農曆年後就能見到記憶體產業的春燕歸來，屆時NANDFlash與DRAM價格仍將持續上漲。十銓直言，拉高庫存就是因為DRAM價格已經到底了。（圖／報系資料照）陳立白更喊出，整體產業正向趨勢至少將維持到2024年第三季，而上游原廠在2024下半年將可望由虧轉盈。此外，陳立白也預期，包括AI PC、AI手機等各類AI應用趨蓬勃發展，將推動上游原廠產能配置與新增投資都集中在HBM（高頻寬記憶體）及DDR5，為產業帶來新一波多頭，未來2、3年都會是記憶體產業的好光景。而陳立白所說的AI相關應用需求有多大？根據麥格理的分析報告指出，如果要在智慧型手機運行「生成式AI」，像是使用AI生成圖片功能，大約就需要12GB的記憶體，以目前手機記憶體主流容量多為8GB來算，等於增加50%；如果需要更強大的生成式AI技術個人助理，則記憶體需求更上看20GB，需要的記憶體容量更是翻倍成長。「美光之前宣布要漲價，其實就代表減產效益已有浮現，隨著市場需求被重新催化時，只要原廠堅持不要大幅度擴產，漲價就是必然的手段，也說明了產業有逐漸健康的方向發展。」聯電榮譽副董事長宣明智告訴CTWANT記者。群聯執行長潘健成之前已喊出，NAND Flash價格已經到底。日前在11月7日的法說會，潘建成更透露，由於原廠產能限縮，為了確保後續貨源穩定，公司擬預付款給供應商。
還要更塞？北捷施工需封閉車道3年 內湖交通恐面臨「地獄期」
台北捷運環狀線東環段經行政院核定綜合規畫報告，台北市捷運局預估，內湖瑞光路施作連續壁時，必須封閉1個車道3年至3年半。市議員憂心內湖交通將迎接「地獄期」，未來到瑞光路恐怕只能騎腳踏車去。北市交通局回應，已擬定交通維持計畫，考慮加開捷運、公車班次，並鼓勵內湖科技園區業者實施在家上班，以減少車輛數。環狀線東環段3月通過行政院核定綜合規畫，工程經費約1024億元，預定2032年9月完工，全長13.25公里，並將與北捷民汐線、松山新店線、板南線和淡水信義線交會。捷運局長鄭德發16日至議會交通委員會專案報告，他表示，東環段設置10車站為Y30至Y39，其中Y30至Y33位於瑞光路上，Y34、Y35則在舊宗路，Y31、Y32施作連續壁時，4至5個車道必需縮減1個車道3年至3年半，Y35施工時更可能需要把6個車道縮減成4個車道，為避免交通衝擊，須規畫周邊改道動線，如瑞光路改由內湖路一段進入。在地議員李明賢要求，捷運局必須做分析，掌握內科下班時車輛從洲子街經瑞光路進堤頂大道、從瑞光路進民權大橋再進市區的數量，以評估替代道路。李明賢直言，連續壁施作3年太久，未來內湖將面臨地獄期，「我覺得我以後去瑞光路，乾脆就騎腳踏車去就好，這邊完全沒辦法開車去了。」他說，下班時間瑞光路兩旁有許多通勤族要搭公車，東環段開工後會影響公車站，交通局須研擬班次是否配合調整，且洲子街上都是公司，停車場設置於地下，車輛在停車場出入口就堵塞，一定會造成連鎖效應。議員陳宥丞指出，瑞光路、舊宗路道路服務水準為E級，封車道3年就是讓內科「交通血栓」甚至直接死亡，交維計畫必須審慎因應，如果興建捷運是必要之痛，一定要有管制手段。交通局長謝銘鴻回應，目前只是先計算車道數配置，將由捷運局擬定交維計畫，除和捷運局討論縮減人行道外，要有比較不同思維的管理措施，如鼓勵內科業者實施在家上班、捷運班距加密、增加公車班次及開闢捷運站至公司的接駁車，以減少車輛。
庫存清報喜訊1／上游龍頭廠齊報佳音 蘋果M3系列MacBook宣告消費回溫
消費電子好年冬已到？「長達將近兩年的庫存去化壓力，大家在今年上半年都很用力清庫存，特別是在第二季，現在庫存已經回復正常了。」一位電腦品牌高層告訴CTWANT記者說。近兩周，台美科技大廠法說及財測公布陸續釋出「庫存已去化差不多」的訊息，加上蘋果10/31日發表搭載最新M3系列晶片，分別是M3、M3 Pro、M3 Max，效能皆比前一代M2晶片提升不少，儘管2022年6月推出M2才相隔短短一年半，但蘋果重磅推出新機種，仍點燃市場期待，可望拉動年底傳統旺季筆電銷售潮。台灣經濟靠資通訊業撐起半邊天，然過去兩年陷入去庫存風暴中，業界及投資人始終等不到風暴結束的訊號，直到十月中第三季財報陸續公布及法說會，總算出現明確的訊號。「就各家廠商近期的法說會所釋出的訊息觀察，上游台積電及聯發科都指出消費性電子庫存去化已差不多，晶片大廠高通也認為手機需求回溫，第四季相關營收將季增35%。」一位法人告訴CTWANT記者。晶圓代工龍頭台積電（2330）總裁魏哲家在10月19日所舉行的第三季法說中指出，「看到一些落底早期跡象（early signs）在PC與手機上有出現，非常接近、非常接近底部。」台灣IC設計龍頭聯發科（2454）執行長蔡力行在10月27日法說會也指出，「在過去幾個月，我們觀察到整體通路庫存的改善，尤其是在手機，公司的庫也已連續五季降低，我們預期整體庫存環境在未來幾季將繼續改善。」全球手機晶片廠高通執行長CristianoAmon在1日的財報會議上指出，手機品牌客戶庫存已順利去化，下單動能恢復；財務長Akash Palkhiwala更補充點明，已在全球3G、4G、5G手機應用看到需求回穩的早期跡象，預估2023年手機晶片出貨量小幅年減4%至9%，優於公司原先預期。不只科技大廠透露喜訊，工研院的產業模型也出現健康訊號。工研院產業科技國際策略發展所組長岳峻豪告訴CTWANT記者說，2021年資通訊業是處於銷售及庫存年增同步成長，（數字），2022年則是銷售年增衰退，庫存年增持續增加，直到今年第二季才出現同步衰退，8月起衰退幅度縮小，「預估今年底，有機會來到銷售年持平，但庫存繼續下滑的相對健康狀況。」工研院產科所也從模型中預估，最快今年底資通訊產業的銷售及庫存有機會進入銷售成長、庫存續減的狀態。（圖／工研院提供、黃威彬攝）觀察MacBook系列銷售狀況，確實在2020年受惠疫情紅利，出貨大增至2000萬台，2021年再拉升至2300萬台，2022年則為2500萬台，日前再趁勝追擊，推出2023年的系列新機種，但就現況來說，由於蘋果之前已下修今年出貨，到1650萬台，新機是否能推升蘋果相關產品的銷售仍尚待觀察。法人指出。回顧這場庫存風暴始末，可說是前所未見。「庫存問題真的是成也疫情、敗也疫情，因為疫情提前催化了原本的換機潮，但大家大量備貨的狀況下，竟迅速醞釀龐大的庫存問題。」一家電腦品牌高層提起這段驚魂歷程，記憶猶新。2020年一場疫情席捲全球，為了防疫各國實施WFH（Work From Home），家長在家上班、學生在家上學，使得原本只有1-2台電腦的家庭，購機需求暴增，電腦品牌廠的營收也上衝， 2021年宏碁（2353）衝高到3190億元，年增15%，華碩（2357）也來到5352億元，年增高達29%。為因應購機需求，電腦大廠的庫存也跟著水漲船高。半導體出身的宏碁董事長陳俊聖在2022年1月率先示警，下游通路庫存不健康，將進行供應鏈及通路庫存管控，開出「庫存問題」第一槍。兩個月後，中國在3月27日由上海首度宣布分區封控，也讓台積電董事帳劉德音跟進示警，大陸封控將影響消費性產品需求。果不其然，去年4月包括宏碁及華碩的第一季財報都出現庫存過高的數字，其中華碩直接突破2000億元大關，相當於半年的營收，宏碁狀況稍佳，但也達634億元約為3個月營收。台積電也指出，供應鏈庫存有較傳統季節水位高，緊接著，三星宣布暫停採購面板，面板驅動IC廠奇景調降財測，記憶體大廠美光宣布將減產。到了7月，陳俊聖更語出驚人，拋出半導體設備對庫存無感，「還在『嘻嘻哈哈』」。宏碁董事長陳俊聖在2022年1月首先提出庫存問題並啟動調整動作。（圖／劉耿豪攝）也就是說，消費性電子產品的庫存風暴，已從零售端往上延燒到老神在在的半導體大廠。直到2023年的上半年，去化庫存仍是眾家科技廠的營運主旋律，到了6月間，陳俊聖在股東會上說，「宏碁的庫存OK，但供應鍊的庫存仍不OK」，才讓這場驚滔駭浪的庫存風暴，露出了可望平息的跡象。如今，隨著蘋果31日推出新款MacBook新產品，搶攻年底的銷售旺季，點燃外界對終端需求將回穩的希望，板卡及電腦大廠技嘉（2376）1日也在法說會上指出，通路庫存第二季降的蠻低，旺季到來，通路庫存回到正常水位，整體來看中國景氣偏淡，但網咖升級需求還是偏多看待。微星高層近期出席電商客戶活動時也透露，庫存去化也已經回歸到健康水位。「當然目前最大的變數還是總體經濟的變化，不過就目前美國升息維持不動，12月預期不升息的機率仍高達82%，剩下的就是以巴戰爭，對於油價的衝擊，畢竟油價已經從每桶70多美元，上揚到90多美元。如果油價能夠穩住，對於通膨的影響應該就還算可以控制，當庫存持續降低，接下來的傳統銷售旺季應該仍可以期待。」岳峻豪說。
男罹心臟病3月內不能上班 HR拒休假「沒生病只是有限制而已」
美國一名男子心臟病突然發作，送醫後醫生將他從鬼門關前救回來，並表示男子需要好好在家休息3個月，否則可能性命不保，沒想到公司的HR卻認為他休息夠了，要求他1個月後一定要回來上班，男子氣到不行，覺得HR不通情理，將文章發到網路抱怨後獲得許多網友共情。這名男子因突發心臟病送醫急救，醫生將他救活後，告訴他現在的心臟狀況不樂觀，最好需要休息至少3個月，如果他過早恢復正常生活，他可能會再度面臨死亡危機。就在這時，男子公司的HR告訴他放假已經放太久，認為他休息已經足夠，要他1個月後重返崗位。男子相當生氣地表示「我的心臟現在心率只有25，正常人心率要有60」，他也因此常常感到疲憊，每餐飯後都需要小睡。但HR卻認為他的身體狀況已經可以正常上班，表示男子的工作主要是坐在辦公室內上班，對於病歷報告中寫明男子不能搬、拿重物並不衝突。「公司認為我並非死亡、沒有心臟病，只是有些限制而已」，男子相當氣憤，表示美國有「家庭醫療休假法案」（FMLA），該法案保障勞工若重病等其他符合規定的狀況，就享有12周的無薪假，但他在閱讀法案時為此感到氣憤，認為公司嘴上說著關心，但私下卻等員工沒有利用價值時將人解雇。男子表示HR還拒絕了他的殘疾賠償，且要他一周5天都前去公司上班，但他因為需要時刻帶著個人除顫器，無法開車前往，想要以此請HR通融在家上班也不行，因為「開車上班」並非工作內容之一，男子得出結論表示「HR不是你的朋友。」該文章引起不少網友共感，有網友表示要報復公司「回去上班後在辦公室假裝摔倒，然後立即聯繫律師」，也有人表示自己遇過更過分的「我在重症監護室時，他們表面上送我花，私下卻打電話給我，要我自願辭職，否則他們就會解僱我」、「尤其是HR根本不會關心員工，一旦你重病就會找理由解雇你」。
30歲月薪7.5萬每天準時下班嫌無聊 網友：產業、公司名請附上
一名網友發文表示自己30歲，月薪7.5萬，雖然沒有年終但每週可以有一天在家工作，甚至準時下班與一年特休12年，但卻讓他覺得無聊沒有成就感，做了三年想離開舒適圈，詢問是否可以換份工作，還是要繼續進修往上爬。這樣的發文一出就引發網友關注，不少人都留言認為「不把產業與公司名附上來是要怎麼健檢？」。不少人都問網友產業與工作內容，搶著要他的輕鬆工作。（示意圖／翻攝自pixabay）網友表示自己的工作安逸，30歲就可以領到月薪7.5萬的工作，甚至每天準時下班、每週除了週休二日外還可以有一天在家上班，特休更是每年可以有12天。不過這樣的工作讓他沒有成就感。他也表示已經做了三年的他，有一種待在舒適圈的感覺，感覺自己應該繼續進修往上跳。但他也知道外面可能找不到這樣好的福利與薪資，雖然沒有年終，但每個月扣掉勞健保實領7.2萬，「如果要找到（外面）年薪80-100萬的工作，學歷和語言能力都有要求，我是不是應該巴著這份工作繼續做？」。他詢問網友後不少人也紛紛回應，「直接先說是什麼工作，否則路人要如何提供意見。」、「產業、公司名請附上，不然如何健檢」、「請問還有缺人嗎？」、「建議樓主辭職，然後讓我進去」，另有網友認為要把握這樣的工作，也可以在上班時間發展副業，讓自己可以過得更充實。
盧廣仲告白九天玄女阿翰 「一直都蠻愛他」
盧廣仲、江齊日前一同錄影《阿姨我，不想努力了》宣傳新片《他馬克老闆》，提到電影前段，盧廣仲的女友由曾扮過「九天玄女」的阿翰「男扮女裝」演出，主持人半百阿姨林家岑問他感覺如何？盧廣仲坦言：「一直都蠻愛他的，會一個人在家看他的短片大笑。」盧廣仲被阿姨問到以前的工作經驗？他說曾在淡水教吉他，「教了2、3堂我就放棄，發現我不是這塊料」，但因為做音樂，多半在家上班，沒體驗過打卡上班，「我還是有公司的卡，有一陣子就跑去公司打卡機打卡，彌補一下沒有這一塊的生活」。盧廣仲表示自己19歲開始工作，唱歌已15年，他覺得30歲以前可能比較不懂事，想法較狹隘，只會把自己的事情做好，或做自己喜歡的工作。但30歲之後，特別當兵後，人成長了，「以前人家會問你想變成什麼樣的大人？我覺得我現在就是在那個理想中大人的狀態，可以照顧自己環境和身邊夥伴，可以做到以前做不到的事情」。盧廣仲說《他馬克老闆》的辦公室場景蓋得壯觀，環境很真實，所以可以很自然地表演出上班族的樣貌。江齊補充說，大家在戲外比戲內還更熱鬧，很像大學同學會，盧廣仲跟黃宣會在場彈吉他唱歌，有人cue什麼歌他們就唱，有點好玩。盧廣仲也表示到真實自己跟馬克角色不太一樣，馬克比較厭世，他本人則完全是另一種：「我不會因為怨恨這個公司就去把它摧毀，在片中，馬克就這麼做了，某種程度上，他可以幫觀眾彌補現實生活中想做但做不到的遺憾。」
老公跑外送養家 自認好運「守著就好」家庭開銷全AA…新手媽崩潰喊離
很多情侶、夫妻為了不想為了多出錢有吃虧感，面對金錢消費會採取「AA制」，看似一人一半、誰也不欠誰，若雙方溝通不良，還是容易求公平不成，惹來一肚子氣。一名女網友抱怨，老公平時跑Uber賺錢，自己則在家上班帶孩子，然而對方沒給家用就算了，房租、水電、瓦斯都要AA制，讓她受不了想離婚。原PO在網路論壇Dcard發文，「目前老公跑Uber薪水約4－5萬，我在家上班收入3萬。家庭分配照顧嫩嬰（目前7個月），家務的維持。老公負責買菜，煮菜、副食品，吃的部分都是他負責，沒另外給家用」，她整天要照顧小孩又要工作、整理家務，每天都要等小孩熟睡才有自己時間，然候工作到凌晨2、3點。女網友表示，「從小孩出生半夜哭鬧喝奶都是找我，因為他說隔天騎車跑單太累會危險，他是沒辦法半夜起床的人，然後房租水電瓦斯費一人一半，跟他反應他就說工作小孩無法兼顧就白天送保姆，然後保姆費用一人一半，但我心想我現在全都我在帶，你寧可給保姆錢也不願意給我？他就說我拿小孩來賺錢」。原PO提到，「38歲老公認為自己運氣好，不需要太努力的奮鬥家裡就有房，他爸媽常耳提面命的告訴他守著即可，然後在那邊跟我AA制」。貼文曝光後，不少網友直言「我看你們的問題很簡單，就是窮！拜託，一個月3萬連自己都養不活」、「貧賤夫妻百世哀…說那麼多大部分都是因為錢的問題。這種經濟狀況你怎麼敢生小孩」。（圖／翻攝自Dcard）
在家上班「1小時只打54字」！女被開除怒申訴 遭老闆拿超狂數據打臉
在家上班帶來許多便利性，卻也讓一些老闆為「效率」傷透腦筋。在澳洲保險集團（IAG）擔任顧問長達18年的謝科（SuzieCheikho），被控多次錯過最後期限與會議、缺席且無法聯繫，以及未完成工作導致公司遭監管機構罰款，而被公司解雇。僅管謝科否認指控，還痛批公司找理由開除她，卻被上司拿「數據紀錄」打臉。據《每日郵報》報導，IAG的網路團隊在老闆要求下，監控並記錄謝科的「筆電活動」，結果發現她有長達44天未按規定時間上下班，其中7天晚上班、29天提早下班與連續4天零工時，且在這3個多月的「每小時打字數」只有54次，另在10月有117小時、11月有143小時、12月有60小時沒打過1封郵件。謝科雖強烈懷疑數據、質疑是系統問題與否認調查結果，更稱「我有時工作有點慢，但我從沒有不工作」，以及透過書面解釋「無法回憶為什麼造成工時與打字次數很少」、「我經歷很多導致心理健康下降的個人問題，影響到工作和表現」。她還在被開除1個月後，申訴遭不公平解雇，「公司有計畫的因為我的心理問題開除我」。不過，由於謝科沒有提出任何實質證據證明她的說法，申訴遭到駁回。參與審理的工作公平會副主席羅伯茲(Thomas Roberts)更直言，僅管結果令當事人遺憾，但謝科「嚴重而真實的」與工作脫節，因而認定開除有正當性。
男友颱風海警在家上班「女友不顧風雨衝出門」 他親睹被戴綠帽實況
杜蘇芮颱風上週三造成部分地區有颱風假，一般來說，發布颱風陸警多數人就會直接放假，不過一名網友表示，當時在家上班的他，發現女友神色慌張，一早稱要見客戶，對方就不顧風雨匆忙出門，男網友發覺不對勁，沒想到查看女友電腦竟自己被戴綠帽的實況轉播。原PO用女友的電腦，看著女友和糖爸討論著要去哪裡開房間。（圖／翻攝自Dcard）原PO在Dcard上分享遭遇，表示自己在家工作時，女友的電腦去陸續傳來訊息聲，由於女友出門前的反常表現，讓原PO忍不住打開女友的電腦查看，「沒想到我就目睹了自己女友送上門給人家睡的噁心實況轉播，現在想想我當時沒有截圖真的太傻了」，原PO表示，女友說有緊急狀況，對方稱老婆在家，因此約上次約的旅館，女友還說「我要出門了，今天想快點結束」，並提醒對方要買保險套。「當下我是看著這些噁心的訊息一句一句從對話框跳出來，真的就是自己被戴綠帽的liveshow 有夠噁心、有夠想吐」，原PO表示，其實去年女友被資遣轉做接案之後，就一直覺得她好像手頭還是很闊綽，「她是說資遣費+失業補助+接案所以沒有很難過，但她最近還可以跟姐妹出國玩，原來是因為在做包養這種事啊」。原PO表示「一場颱風看清這段愛情」！從那天後就住在朋友家，「她瘋狂找我，我不知道要怎麼回覆，今天應該就會找她談分手了吧」。有網友看完貼文，就表示，「這不代表平常都在你們家做嗎」，原PO回覆，「對啊...想想我也覺得很噁，所以才去朋友家睡」。有其他網友甚至驚訝表示，「天啊，如果颱風沒來你是不是永遠不會發現啊」、「對方還有老婆欸，快點讓她變前任，不要再浪費青春了」，不過有網友則是點出關鍵，認為對方「愛你應該是沒有，一直聯絡是怕你把她醜事抖出來」。
女友愛狗到瘋魔…餐廳慶祝訂婚「全程狂打電話找狗」 男子心寒怒閃人
寵物對許多人來說是重要的陪伴，但也應該分輕重緩急。國外一名28歲男子抱怨，原本和女友計畫明年結婚，但養狗的女友在慶祝訂婚的聚餐上，全程都在聯絡幫忙照顧狗的朋友，完全把他晾在一邊，氣得他當場離席，掀起一番討論。原PO在《Reddit》討論區透露，最近向小1歲女友求婚成功，預定明年舉行婚禮，而女方養了一隻5歲的黃金獵犬，因為小時候和狗有過不好的經歷，讓他對狗有點排斥。不過，女友愛狗成痴，甚至拒絕不能在家上班的工作，「我每天在家工作3天，她只傳訊息詢問狗的情況」。原PO不滿女友狂傳訊息，直接走人。（示意圖／翻攝自pexels）原PO前陣子計畫周末和女友到餐廳慶祝訂婚，預約了一間不錯的酒店，還預訂了房間，女友則是把狗託給朋友照顧，要求對方每2小時傳訊息告知狀況，沒想到卻是一團亂。餐廳預約是晚上7點，女友直到6點40分才準備好出門，原因是沒有收到保母的消息，抵達餐廳時錯過時間，以致於要再等半小時才有位置。更扯的是，原PO發現女友全程都在打電話，試圖聯繫幫忙照顧狗的朋友，氣得他到櫃檯結帳，表明要在車裡等，過了20分鐘後女友衝出來，朝他大吼大叫，「因為我把她一個人留下」，而他也不甘示弱反擊，痛批狗狗毀了訂婚旅行，回家後雙方一直冷戰，女友正在考慮是否搬出去，而他則因為離開餐廳被罵「爛人」。貼文曝光後，引來一陣議論，網友紛紛留言建議：「取消訂婚，她已經跟狗結婚了」、「她確實很關心狗，但拒絕工作和2個小時就傳一次訊息的地步，已經太超過了」、「明明還沒解決問題，為什麼要娶她？」、「至少你現在知道訂婚不是個好主意，總比後悔好」。
麥當勞突要員工「在家上班」 傳本週將裁員
華爾街日報》報導，速食連鎖餐廳龍頭麥當勞公司 (NYSE: MCD) 本週暫時關閉美國辦事處，準備明日通知公司員工裁員等人力調整計畫。消息傳出後，股價微幅走揚0.66%。據悉，這項決定僅涉及行政處理相關部門。報導指出，麥當勞在上週發給美國員工和一些國際員工的內部電子郵件中，要求他們從本週一到三都要在家工作，這樣麥當勞就可以模擬制訂新的人事運作規模。麥當勞並要求員工，取消在其總部與供應商、其他外部人員的所有面對面會議。麥當勞曾在 1 月表示，將審查公司人員配置標準，作為更新業務戰略的一部分，這可能會導致在某些領域裁員、在其他領域擴張。